太原市万柏林区招绿化种植

岗位职责： 1.负责园林绿地的日常养护，包括修剪、除草、浇水、施肥、病虫害防治等工作。 2.定期巡查绿化区域，及时发现并处理植物生长异常、设施损坏等问题。 3.参与季节性绿化调整、补植换栽及景观提升等专项作业。 4. 配合完成园区清洁、垃圾清运及养护工具设备的日常维护管理。 5.服从工作安排，遵守安全操作规程，保障作业现场安全有序。 任职要求： 1. 园林、园艺、林业或相关专业优先，学历不限。 2.具备园林养护相关经验者优先，无经验者可带薪培训，年龄62周岁以下，。 3.身体健康，能适应户外作业环境，吃苦耐劳、责任心强。 4. 熟悉常见园林植物习性及基本养护技术。 5.具备良好沟通能力与团队协作意识。 6.待遇面议。

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工作内容: 1 和销售一起到花园现场量尺，了解业主需求，喜好，给出合理化建议； 2 出花园设计方案，包括平面图，效果图，施工图； 3 项目进入施工落地环节，提前跟项目经理做方案技术交底，落地中现场指导，落地后复盘设计方案，总结推广好的经验，找到并改正设计的不好的地方，以后规避。 4 总的来讲，这是一份偏设计的工作，不像很多公司设计师就是销售，如果你喜欢设计创作，不喜欢销售，那这里适合你。 任职要求: 1 软件要精通，cad，su，渲染至少会一个，D5最好，我们工作室目前用的D5，会AI设计出图最好。 2 要对花园庭院设计有经验，给你一个空间，你的空间布局能力和审美要在业主之上。 3 和业主沟通能力要好，理解能力强，能get 到业主的需求，并将需求融入方案中。 4 有耐心，情绪稳定，性格活泼开朗，包容性强，团队合作精神好。 5 要对庭院施工里面的各种工艺，材料要熟悉，不一定要会实际做，但是得知道工艺是怎么回事，暂时不熟悉也能接受可以来学习，前四点是硬性条件。 岗位福利: 超出行业平均水平的工资待遇，可以对比。每年都会给设计师报班学习，提升设计技能与审美，公司价值观正，氛围好，单双轮休。

岗位职责： 1、协助主创设计师完成方案阶段的模型制作、深化设计等相关执行任务； 2、参与设计流程中的协调与调整，配合进行客户汇报及沟通工作； 3、能协同部门完成任务安排并支持团队内的指导协作。 任职资格： 1、本科及以上学历，风景园林或相关专业背景； 2、熟练使用方案设计类软件，具备较强的建模与出图能力； 3、具有扎实的方案深化经验及良好的学习研究能力； 4、具备施工图基础知识或有意愿深入学习相关技能

景观设计师，熟练掌握草图大师及CAD，有较高的审美，优秀的应届毕业生也可以

设计部：设计师 要求：有设计相关工作经验，熟练使用设计软件； 有环境设计相关项目经验优先； 责任心强，沟通良好，能独立完成设计方 以上岗位均有月休4天，上班时间：上午08：30～12：00 下午14：00～18：00 有意者请联系面谈！ 电话： 梁女士

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岗位职责: 1. 构思新颖且具实用性的室内设计方案，精准匹配客户实际需求； 2. 主动与客户对接，深入理解其设计期望并高效反馈优化建议； 3. 协同销售部门协作，以优质设计增强产品在市场中的竞争优势。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧及团队协作意识，能够顺畅对接客户与内部成员； 2. 对室内空间设计有深刻理解，擅长打造兼具创意性与实用性的方案； 3. 适应多元化工作场景，具备快速学习新设计理念与技术的能力。

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