南坊南京路温凉河路酒店招聘店长一名工资10000元-12000元，要求有餐厅管理经验，人品好，联系电话：徐总。

南坊招聘前厅经理一名工资7千左右电话

职位：大堂副理招聘人数：1最低学历：专科详细地点：临沂市兰山区临沂鲁商铂尔曼大酒店月薪范围(元)：4000-5050职位描述本科及以上学历，机械设计、智能制造专业；刚毕业的学生也可

卧虎山柿子小院招前台经理一人，一个月休班两天，提供住宿，提供三餐，工资6000加提成，工作内容前厅管理营销，有意向者请联系陈老板

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酒经理一名，服务员三名

1、按时到岗，分配的任务。2、做好所辖区域环境、物品设备、餐具用具的卫生清洁工作。3、做好开餐前的各项准备工作，及时按要求补充各种物品。4、按照标准和要求，规范摆台，布置餐厅，了解预定及菜品酒水信息。5、按照餐厅规定的服务标准和程序细心周到地做好各个环节（如迎客、点菜、巡台、起菜、买单、送客等）的对客服务工作。任职要求：1.身材相貌佳，无纹身，无犯罪记录。

负责酒店前厅日常管理、培训

饭店领班，25－35服务员20－35

潍坊禧宴艺术中心（十大主题婚礼堂）十个特色婚宴大厅爆热卖中，婚宴，订婚宴，粥米宴，生日宴，商务宴等。招兵买马，只等优秀的你！招聘：厨房：好炒锅1名，工资7000起面点一名3800起，(蒸大馒头)前厅：吧台一名4000起前厅主管一名，5000起有婚宴酒店经验福利待遇，每月带薪4天休假。地址：北海路泰祥街（麦德龙超市北邻）禧事热线：张

招聘：五得利面粉平邑中转库诚聘B2司机送货员带装卸薪资：5000-8000元要求吃苦耐劳，计件工资，多劳多得，有叉车辅助装车，主要往各个乡镇送货带装卸，管饭，工资每天200元以上，联系电话，人品不端正的勿扰

招聘：诚聘财务/审计/统计经验3年以上薪资：薪酬面议负责日常收支的管理和核对协助会计准备每日、月单据及报销整理熟悉操作财务软件、excelword等办公软件完成领导交办的其他行政工作

临沂市莒南县临港区招消防水1名，看好在打电话

明天找一个小工帮忙盘地暖工地在河东

招聘模具线切割学徒工，月薪4000至8000

世纪丽景酒店欢迎加入，不论文凭和经验，注重人品和态度，现招聘前厅主管2人，服务员2名，寒假工15名。应聘地址位于体育馆北侧丽景家园西门，提供包吃包住的待遇，每月享有三天公休，甘肃省内求职者均可。

三年工作经验，形象好语言表达能力强，

酒店前台储备管理人员薪资福利:4200+全勤奖+提成工作时间:白班，8:00-17:00福利:包吃住,每月出勤27天享受满勤奖，单位交意外险工作地址:南一路与曹州路交叉口尚巢精品酒店

酒店经理，月休3天，月工资1万左右。要求我三年以上经验，年前能上班的优先

灌南县长茂农商行急招聘大堂经理一名，要求年龄40岁左右，高中以上学历，沟通能力强，做事灵活，工资待遇面议，联系电话

负责接待客户，处理客户退房入住，维持前台。

店长年龄40岁以下，。有一定的餐饮店经验，年龄40岁以下，薪资福利:工资待遇优厚招工人数:1名工作地址:费县银杏金街

诚聘以下职位寻找有担当、有能力的你，一起开启新的征程，共创辉煌！主 管:6500～7500领 班:5000～6000领 位:5000 －6000收 银:5000 －6000服务员:4500～5800迎宾员:4500～5800保 洁:4500 ～5000待遇：以上岗位面试成功即可办理入职，分配宿舍，月休四天，满一年有年假7天，双向提成奖金，宿舍楼房，空调，洗衣机，连锁店晋升渠道明确，能力决定收入，期待您的加入！！！崔店长同步

招聘：诚聘前台/接待经验不限薪资：2000-3000元1、负责日常酒店客人入离手续办理。2、负责班次账务处理3、做好对客服务，学习宣传酒店会员政策，售卖会员卡。4、负责班次工作区域卫生清洁。5、配合门店经理完成其他关于酒店运营工作。

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工作环境好，上12休24

1、协助前厅经理或店长做好职责范围和岗位责任内的各项工作，对前厅经理或店长负责，并报告工作。2、根据前厅经理或店长的委托和授权，直接参与和负责督导分管的`各项工作，确保优质高效。3、在前厅经理或店长缺席或休假不在的情况下，根据公司的工作指令，全面负责餐厅的工作，支持工作例会，保证工作顺利进行。4、负责前厅各岗工作人员调配、班次安排和员工考勤、考核，保证在规定的营业时间内各服务点上有岗、有人、有服务。5、按照前厅服务规程和质量要求，负责餐厅的管理工作，并与厨房保持密切联系，协调工作。6、掌握市场信息，了解客情和客人需求，做好业务资料的收集和积累工作，并及时反馈给厨房有关领导。7、根据餐厅业务需要，每周定期地组织服务质量专题培训。8、餐前、餐中、餐后及时对营业场所进行检查，确保各项设备和就餐环境保持良好。9、做好思想政治工作，抓好前厅员工的精神文明建设，关心员工生活。10、做好餐厅易耗品及其他费用的控制管理工作。11、做好日、周、月的绩效考核的评定表。餐饮前厅主管岗位职责21、认真贯彻餐饮部经理意图，积极落实各个时期的工作任务和日常运转工作。2、具有为宾馆多作贡献的精神，不断提高管理，业务上精益求精。3、拟订本餐厅的.服务标准，工作程序。4、对下属员工进行定期业务培训，不断提高员工的业务素质和服务技巧，掌握员工的思想动态。5、热情待客，态度谦和，妥善处理客人投诉，不断改善服务质量，加强现场督导，营业时间坚持在一线指挥，及时发现和纠正服务中产生的问题。与客人建立良好的关系，并将客人对食品的意见转告总厨师长，以改进工作。6、严格管理本餐厅的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率。7、抓好餐具、用具的清洁卫生，保持餐厅的环境卫生。8、做好餐厅完全和防火工作。9、做好工作日志，搞好交接班工作，做好工作计划和工作总结。

薪资，包三餐，工资4000-6000包含全勤奖300。试用期一个月工作时间每天10小时，月休3天。工作内容-负责餐饮店的日常运营管理，确保店面卫生和出品、服务质量。-管理员工，保证公司考核、绩效、奖惩制度的顺利执行。-管理店面出品及库存原材料下单，-处理店面突发问题，提供满意的解决方案。任职要求-有早餐，小吃，快餐店经营管理经验。-做事勤快，干净，利落。执行力强。

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