
客房服务员酒店经理
榆社大酒店正在招聘长期职位:房嫂一名和浴区主管一名(晚班),有意者可在上午9:00至11:00或下午3:00至6:00到店面试。
酒店招聘店长经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
负责酒店的整体运营和管理,确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作,制定和执行运营策略,确保酒店的财务目标得以实现。
主要职责:
1.运营管理:
-监督酒店的日常运营,确保各部门高效协作。
-制定和执行运营策略和计划,提升酒店的服务质量和运营效率。
2.客户服务:
-确保为客人提供卓越的服务体验,处理客人的投诉和建议。
-建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。
3.财务管理:
-制定和执行酒店的财务预算和计划,控制运营成本。
-监控酒店的财务状况和业绩,确保财务目标的实现。
4.团队管理:
-领导和管理酒店的团队,制定和执行人力资源策略和计划。
-培训和发展员工,提升团队的专业素质和服务水平。
5.市场营销:
-制定和执行酒店的市场营销策略和计划,提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。
-组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动,吸引更多的客户和游客。
任职要求:
1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。
2.酒店管理经验优先
3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。
4.具备优秀的领导力和团队管理能力,能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。
5.具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够处理客人的投诉和建议,提升客户满意度和忠诚度。
6.具备良好的英语听说读写能力,能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿
一,工作内容
1.运营管理:
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。
*监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障:
*建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理:
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设:
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理:
*审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规:
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验:
*本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。
2.知识与技能:
*领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。
*提供餐食、住宿。
钟房技师经理
8000-13000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
店长
【招聘】【酒店店长】【包吃包住】【购买社保】
德阳馨居酒店招聘
【包吃包住】【购买社保】
岗位一❤【酒店店长-长白班-购买社保-包吃包住】1名,男女不限,年龄25-45,全面负责酒店的运营管理,对OTA熟悉,有酒店管理经验者,底薪+提成+社保+奖金+免费工作餐,待遇8000-12000
【上班时间】月休4天
09:00-下午18:00
提供住宿,需要住到店里面
【上班地址】德阳市珠江东路51号
【联系电话】
【平台温馨提示】❤如以上有岗位满员了,请及时向我们反馈,好进行确认下架,感谢大家
甘肃酒店招聘:前厅主管一名,工资4000+包食宿,月休4天。有工作经验。联系电话:
酒店经理1-2人月结
酒店招聘:
前厅主管一名,工资4000+
包食宿,月休4天。有工作经验。
联系电话:
唐山丰南区招聘:酒店领班/管饭/五险薪资:4000-4500【岗位名称】酒店领班
【
【
4000-4500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:酒店领班/管饭/五险
薪资:4000-4500
【岗位名称】酒店领班<br>【招聘人数】1人<br>【工作内容】酒店二层工区卫生,检查房间卫生,协助主管和客房保洁的工作<br>【薪资待遇】早8晚5,月休4天,管饭,工资4000-4500,五险,节假日双薪<br>【岗位要求】做事认真、有责任心、能吃苦耐劳,有经验者优先<br>【地点】丰南鑫丰大厦云镜酒店
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
海南沁禾酒店高薪急聘
1、前厅部经理
2、前台接待
以上岗位要求有相关经验,无经验勿扰
工作地址:陵水英州镇清水湾4号路海境新天N3栋一层03号
包住,五险一金,节假日福利,年假,工龄奖,年终奖,月休4天,酒店环境好,福利优,有意向抓紧联系
☎联系电话:()
欢迎自荐和推荐
服务员
招聘信息编号:8⃣8⃣2⃣0⃣
招聘单位:希辰酒店
招聘岗位: 康乐接待 服务员
岗位要求:各岗位任职要求不同,详情可到店咨询。
公司地址:北坛中路3号
联 系 人:人事部
联系方式:
客房服务员
汉庭介休市政府酒店 招聘房嫂岗位,要求人品端正、干净利索,薪资待遇面谈,地址位于介休市绵山南街店,具体联系方式为山西晋中,不提供联系电话。
山西晋中麗枫酒店诚聘英才环境优越·待遇丰厚·福利齐全,诚邀踏实肯干的你加入我们,共赴新程!
3500-4500元/月
客房服务员月结
麗枫酒店 诚聘英才
环境优越·待遇丰厚·福利齐全,诚邀踏实肯干的你加入我们,共赴新程!
一、客房服务员(2人)
•薪资:3500-4500元/月(底薪+提成)
•要求:55岁以内,身体健康、踏实肯干,熟手优先,可提供免费培训
•工作时间:9:00-18:00,月休4天
•福利:、工龄奖、优秀员工奖、好评提成、免费员工餐
•联系人:陈女士
晋中介休市招聘信息编号:5⃣0⃣3⃣4⃣招聘单位:星程正达海兴酒店招聘岗位:客房服务员岗位
2600-4000元/月
客房服务员月结
招聘信息编号:5⃣0⃣3⃣4⃣
招聘单位:星程介休正达海兴酒店
招聘岗位:客房服务员
岗位要求:28-55岁,有工作经验优先,
♦不要短期工
薪资待遇:2600-4000
工资底薪➕提成
员工免费提供食宿
工作时间:
早班: 早8点-17点
中班: 午1点-22点
联系电话:
楼面经理宿舍管理员
山西晋中大学城晋中学院招聘楼长职位,月薪2000元,每日工作六小时,工作时间固定,月休四天,要求身体健康,服从管理,具备吃苦耐劳精神,有相关工作经验者优先。
山西晋中招聘原景华快捷酒店招聘一名前台,五官端正,干净利索,有工作经验,懂电脑的的优先。电
酒店前台
招聘
原景华快捷酒店招聘一名前台,五官端正,干净利索,有工作经验,懂电脑的的优先。电话
客房保洁客房服务员服务员保安保洁
新店招兵买马啦
丽枫酒店(银滩三号路)现招:
客房主管1名,安保主管1名,前厅主管1名,
客房服务员5名,中班服务员1名,PA阿姐2名。
要求:五官端正,服从安排,执行力强,认真负责,年龄22-50岁。
月休四天,交五险,节假日,生日福利,年终奖,年假等。
联系方式 赵女士,同步,欢迎来电。
客房服务员月结
如家华驿精选酒店(华距店)诚聘客房服务员
要求:有客房服务相关工作经验者优先,做事认真负责、手脚麻利。
薪资待遇:
底薪2100元+200元全勤奖+400元工位补助
每日基础房量10间,超出房间按5元/间提成
客房干净整洁,打扫轻松好上手
综合工资4000+
工作时间:
早8:00—晚18:00
周一至周四工作完成可提前至17:00下班
每月公休4天,周六、周日不可休息
包中餐、晚餐两餐
工作地址:汇通路203号 如家华驿精选酒店华距店
联系电话:
服务员传菜员
招聘信息编号:8⃣8⃣2⃣0⃣
招聘单位:希辰酒店
招聘岗位: 康乐接待 服务员
前台接待 传菜员
岗位要求:各岗位任职要求不同,详情可到店咨询。
公司地址:北坛中路3号
联 系 人:人事部
联系方式:
栏目概述
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