酒店招酒店前台，做一休一，无经验要求

岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作，提供优质的客户服务 2.管理和维护网络平台内容，确保信息准确性和及时更新 工资面议、男女不限。

8小时制，管吃管住

宾馆前台

1.入住办理：核对预订信息、登记住客身份、、发放房卡并告知酒店设施及注意事项。 2.在住服务：处理宾客的各类需求，比如续住、换房、叫醒服务、物品转交，以及解答关于周边交通、景点的咨询。 3.离店结算：核对住客消费明细（房费、餐饮、洗衣等）、、开具发票，完成退房手续。 4.基础运营：接听宾客来电、记录并转达需求；处理walk-in散客的现场预订；做好前台交接班记录，保管好备用金与各类表单。 5.应急处理：协助处理宾客投诉，以及突发的设备故障、安全问题等，及时上报给上级管理人员。

联系电话

酒店登记客人信息，简单的账务处理

招聘宾馆前台若名，需性格开朗，有责任心，工作积极，有意向联系：

酒店前台4名1.35岁以下，；2.形象气质佳，沟通能力强；3.有前台工作经验者优先。月薪2500-3500元，月休4天，包吃住

小吃一条街海旺宾需要两名前台活轻松，干过宾馆经历的来年龄18～30，工资面议，联系方式

找一个木工师父，工装，

镇北堡影视城找面点顶班一名，手脚麻溜的，联系电话

谁有叉车，卸个车

找个干水暖盘地暖的，速度联系

来个会盘地暖的师傅

管理团队，

招酒店经理管理运营

有管理经验优先

主管前台事务 服从领导安排 完成顾客接待及整体服务流程 要求 年龄：30-40 从事洗浴酒店及相关服务行业经验 带薪培训上一休一高额提成

酒店招维保部经理 福利待遇：薪资5000-10000（特别优秀者可面谈），参五险，工作餐，节假日物品福利。 工作地址：柳州市柳南区南站路东侧南站馨城9号楼柳州火车站东场旁 联系人：吕主任 应聘要求：一、本科及以上学历，机电、土木、酒店管理或相关专业；持有中级及以上工程师职称（如机电、暖通工程师）者优先。 二、5年以上酒店维修管理经验，其中至少2年以上同岗位（维修部经理/副经理）管理经验；熟悉酒店各类设施设备（如暖通、水电、空调、消防、电梯、智能化系统）的运维逻辑。 三、持有特种设备安全管理证（如电梯）、高压电工证，或具备强弱电、空调系统等专项维修资质者优先。 四、团队管理能力、设施运维能力、 成本控制能力、应急处理能力、 合规管理能力。 五、具备安全意识、工作严谨细致、具备良好的沟通协调能力、抗压能力强，能适应酒店24小时应急响应需求，可统筹处理多线程工作（如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进）。 六、了解酒店运营逻辑，能结合客房入住率、餐饮营业需求等调整工程服务（如空调温度、水电供应），平衡运维成本与客户体验。具备一定的项目管理能力，把控项目进度与质量。熟练使用工程管理软件（如CAD、设备运维系统）及Office办公软件，能独立撰写工程报告、预算方案与检修计划。 如有意向请直接打电话。

乐优嘉酒店招聘前台一名年龄20岁到45岁有工作经验优先认真负责有责任心地址下东海联系电话

酒店招聘：客房2名，上白班，小学以上文凭，底薪+全勤+提成，以上岗位招聘长期工。地址：固原市新区。联系电话：

招聘：锦盛酒店招聘 前台一名 保洁二名 25-40 岁之间， 形象气质佳，有工作经验者优先，酒店工作轻松，待遇丰厚。上班时间： 8 点，下班5点 工资：底薪 2300 元+另加提成+奖金2500，联系电话

招酒店前台, 面议, 办理客人入住离店手续、处理客房预定、提供咨询服务等。

红星宾馆长期招聘收银员一名，适合年龄25至45岁、具备初中以上文化、有责任心的人士，有工作经验者更佳。应聘者可前往老城区南关十字路囗的店内咨询，该招聘信息长期有效，涉及宁夏固原地区。

#维也纳3好酒店（固原天蓬店）固原市原州区新天地维也纳3好酒店（固原天蓬店）急需招聘：客房服务员2名，前厅接待2名。要求：手脚勤快工作利索会基础电脑操作聪明伶俐有工作经验者优先薪资待遇：工资2500至3200管吃管住，交五险，月休四天。上班时间：客房长白班，前台八小时工作制（三班倒）。以上人员一经录用待遇从优每月工资15日发放概不拖欠维也纳3好酒店（固原天蓬店）期待各位的到来联系人：陈经理☎

红星宾馆招聘:收银员1名，，（长期）年龄25-45岁，初中以上文化，有责任心，有工作经验者优先，有意者可到店内咨询或致电，地址:老城区南关十字路囗，联系电话:（此信息长期有效）

维也纳酒店固原天蓬客房招聘客房服务员，保洁员，有意向的来电话

荣华商务宾馆前台

岗位职责: 1.负责接待酒店客人，提供优质的客户服务； 2.负责处理客人的入住、退房、预订等业务； 3.负责处理客人的投诉和问题，并及时解决； 4.负责管理酒店前台的日常工作，包括电话接听、邮件回复等； 5.负责协助其他部门的工作，如客房部、餐饮部等。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够流利地使用英语； 2.具有较强的组织协调能力和应变能力； 3.具有良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作； 4.具有相关酒店前台工作经验者优先考虑； 5.具有良好的形象和仪表，能够代表酒店形象。