
宁夏吴忠谁有矿山开采方面的施工人员,介绍一个,需要住矿施工,年后上班,工资面议,需要,电话
矿工
谁有矿山开采方面的施工人员,介绍一个,需要住矿施工,年后上班,工资面议,需要,电话。
检修工支护工矿工电气工维修设备通风安装煤矿电工机电工钳工长期20人以上月结
01、矿长
1、55岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、5年及以上矿级管理工作经验。
02、总工程师
1、50岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、5年及以上矿级管理工作经验。
03、生产副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上矿级生产技术管理工作经验。
04、安全副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿安全管理工作经验。
05、掘进副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上掘进专业矿级管理工作经验。
06、机电副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上机电运输专业矿级管理工作经验。
07、通防副矿长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,中级及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上“一通三防”专业矿级管理工作经验。
08、技术副总工程师
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿生产技术管理(副总级)工作经验。
09、安全副总工程师
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿安全管理(副总级)工作经验。
10、机电副总工程师
1、45岁以内,矿山机电运输专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上机电运输专业管理(副总级)工作经验。
11、地质副总工程师
1、45岁以内,地质专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上地质专业管理(副总级)工作经验。
12、通防副总工程师
1、45岁以内,“一通三防”专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上“一通三防”专业管理(副总级)工作经验。
13、采煤副总工程师
1、45岁以内,采矿工程专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上采煤专业管理(副总级)工作经验。
14、调度指挥中心主任
1、50岁以内,涉煤专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、5年及以上矿井调度指挥工作经验。
15、安全管理部部长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿安全管理(科级)工作经验。
16、生产技术部部长
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上煤矿生产技术管理(科级)工作经验。
17、地测部部长
1、45岁以内,地质专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上地质专业管理(科级)工作经验。
18、通防部部长
1、45岁以内,“一通三防”专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上“一通三防”专业管理(科级)工作经验。
19、机电动力部部长
1、45岁以内,矿山机电运输专业大专及以上学历,助理工程师以上职称;2、持安全管理资格证;3、3年及以上机电运输专业管理(科级)工作经验。
20、机修厂厂长
1、45岁以内,机电相关专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、5年及以上机电设备维修管理(科级)工作经验。
21、机电队队长
1、45岁以内,矿山机电运输专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上机电运输队长工作经验。
22、抽采队队长
1、45岁以内,“一通三防”专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称;2、3年及以上瓦斯抽采队队长工作经验,有高瓦斯矿井治理现场管理工作经验优先考虑。
23、运输队队长
1、45岁以内,矿山机电运输专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上机电运输队长工作经验。
24、通风队队长
1、45岁以内,“一通三防”专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上通风队长工作经验。
25、准备队队长
1、45岁以内,涉煤专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上掘进队长工作经验。
26、综采队队长
1、45岁以内,涉煤专业中专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上综采队长工作经验。
27、智能化技术员
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上矿井安全生产工作经验。
28、安全技术员
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上矿井安全生产工作经验。
29、采掘技术员
1、45岁以内,涉煤专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上采掘技术相关工作经验。
30、地质技术员
1、45岁以内,地质相关专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上地质测量、防治水相关工作经验。
31、通风技术员
1、45岁以内,“一通三防”专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上“一通三防”相关工作经验。
32、机电技术员
1、45岁以内,机电运输专业大专及以上学历,助理工程师及以上职称优先考虑;2、3年及以上矿山机电运输工作经验。
33、打眼支护工
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、能熟练操作打眼、支护工器具;3、1年及以上同岗位工作经验。
34、井下电工
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、持井下电气作业证;3、1年及以上同岗位工作经验。
35、检修工
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、持井下电钳工、机修工证;3、1年及以上同岗位工作经验。
36、综掘机司机
1、50岁以内,中专/高中及以上学历;2、持井下综掘机操作证;3、1年及
铁路11-20人
急招:中铁大桥局招聘铁路施工防护员20名
薪资待遇:4000-5000元,上岗缴纳五险,管吃住。
要求:25-45岁,初中以上学历,吃苦耐劳,踏实肯干,抗冻防晒,户外工作,工作期间不能玩手机。
工作地点:中卫镇罗中包铁路段
报名电话:(同)
路隧桥矿承包
山西大同招矿山土方剥离承包:施工单位必须要有上土机的公司,提供上土机发票。如有具备条件的公司,请尽快把资质,业绩,上土机发票发过来定标。
一、
1、跟“同煤集团公司”签合同,资格审查合格后,三五日内即发“邀请函”,通知过去签合同。
2、“上土机”到场安装调试好后,在最多“ 7个工作日内”支付预付账款。
3、20亿元一个标段签合同价格46.5,到施工队手上38元/方,每部上土机可以签一个标段,最多给咱们五个标段。
山西的大同、煤矿土石方,需要上土机:
、每个标段20多亿元工程量,每一个队伍签一个标,不亮资。不交,只挖不运,深度40~60米,工期2年左右。
4、“劳务资质”或建“筑资质”先发过来审核,提供“上土机发票”和“业绩合同”,只需证明做过(上土机土方工程),私企无限制,需有上土机2台到4台(上土机型号SST2000或BBT1600或CTJ1600)
5、,第一个月结80%,第二个月开始结100%开劳务发票,上土机的调遣运输费按实结算,甲方先出钱。乙方收到预付款从里面。
6、资质和业绩审核通过,发邀请函,,直接打到施工队伍手,面谈没问题立马签合同进场施工
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小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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1.月收入:8000-10000
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吴忠浩旺佳饭店
招聘:客房清扫员:2名,,52岁以下,待人亲和、服从管理,薪资:2600元➕工龄工资(半年50元增长),8小时工作制,管两顿饭,人多相对工作量小,月休4天。
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煤矿矿工长期
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联系电话 微信同号
非诚勿扰
机电工煤矿矿工
靖边亿华海则滩煤矿直签
五险二金 待遇优厚
综采队年薪 15--25
机电队熟练工,
要求 45 周岁以下 综采队熟练工优选
清明假后报道
煤矿货运司机交通指示牌安装
煤矿公司招聘1、具备对煤炭知识的了解;2、主要把煤炭交于客户;3、对接收货方相关人员;4、把货运单给收获方签字;5、承接客户和公司财务做好对账;6、了解客户煤炭需求量,并按照要求及时供给;7、组织好公司货运,物流、交付等相关工作;8、工作地点在曲靖、富源等周边;9、薪资5000到8000元;10、需求人数2人;11、;12、出差交通、住宿、伙食补贴;13、28岁到45岁以内、男女不限;阿文
铁路3-5人日结
14号铁路干活!!需要工人五位!!现金120!!管米饭自带菜!!车接送!!有干的和我联系!!年龄不超过五十五岁!!
吴忠利通区铁路巡防具备正常履行岗位职责的身体条件,符合铁路行业健康检查规范;年龄18-28
3000-6500元/月
铁路20人以上月结
铁路巡防具备正常履行岗位职责的身体条件,符合铁路行业健康检查规范;年龄18-28周岁;高中毕业或中专及以上学历,不限户籍,须有毕业证书;五官端正,气质较好,语言表达较好。定期对铁路线路进行巡查,确保线路的安全畅通薪资福利:正式上岗后综合待遇标准3000-6500以上(加班、奖金、补助另计);班制均为上几休几(如上二休一或上三休三等),月综合休息7-15天;享受国家医疗、养老等相关保险和福利,工资逐年增长,工作期间,经单位评定晋升为管理层,年薪8万以上;薪资架构体系:加班奖金补助+职称(小队长-中队长-大队长-班组-组长-主任)+工龄招工人数:32名工作地址:吴忠利通区
道路养护员长期1-2人月结
高速公路养护中心需要2名工人,工作地点太阳山。工作内容:捡垃圾,打扫卫生,清理边沟涵洞、打草、修补坑槽、护栏、撒融雪剂等。每日工资120元,。工资月发打卡。长期工作最少能干三年。有意向的联系张总。
销售铁路
乘客服务类、文化宣传类、产品宣传类
具备正常履行岗位职责的身体条件,符合铁路行业健康检查规范;年龄18 - 28周岁;高中毕业或中专及以上学历,不限户籍,须有毕业证书;五官端正,气质较好,语言表达较好。在高铁动车上服务引导旅客、卫生维护、安全监督、应急处置、备品管理、产品销售等
薪资福利:正式上岗后综合待遇标准4000 - 8000以上(加班、奖金、补助另计);班制均为上几休几(如上二休一或上三休三等),月综合休息7 - 15天;享受国家医疗、养老等相关保险和福利,工资逐年增长,工作期间,经单位评定晋升为管理层,年薪8万以上;薪资架构体系:加班奖金补助+职称(小队长 - 中队长 - 大队长 - 班组 - 组长 - 主任)+工龄
招工人数:12名
工作地址:吴忠利通区
销售铁路
乘客服务类
1.具备正常履行岗位职责的身体条件,符合铁路行业健康检查规范;2.年龄18 - 28周岁;3.高中毕业或中专及以上学历,不限户籍,须有毕业证书;4.五官端正,气质较好,语言表达较好。在高铁动车上服务引导旅客、卫生维护、安全监督、应急处置、备品管理、产品销售等。
薪资福利:1.乘客服务工作岗位:正式上岗后综合待遇标准4000 - 8000以上(加班、奖金、补助另计);2.班制均为上几休几(如上二休一或上三休三等),月综合休息7 - 15天;3.享受国家医疗、养老等相关保险和福利,工资逐年增长,工作期间,经单位评定晋升为管理层,年薪8万以上;4.薪资架构体系:加班奖金补助+职称(小队长 - 中队长 - 大队长 - 班组 - 组长 - 主任)+工龄。
招工人数:12名
招聘方式:采取区域招聘方式,信息发布,区域集中面试。春季招聘面向甘肃省(兰州市、白银市、定西市、白银市),宁夏省(中卫市、银川市、吴忠市)以及青海省主要地级市。
工作地址:吴忠利通区
公路
同心县城道路养护单位招聘
1 、公路道班养护工
年龄50岁以下,初中以上文化,身体健康。每月工资4000元—4300元,月休四天,包吃包住。入职签劳动合同,,发工作服。
2、单位炊事员
女 年龄55岁以下,初中以上文化,身体健康。每月工资4000元(做十几个人的饭,早点,午饭,晚饭)月休四天,包吃包住。入职签劳动合同,,有意者打电话 董先生
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