技术交底：对钢筋、模板、混凝土、砌筑、防水等班组做书面+口头交底，明确工艺、尺寸、保护层、验收标准。 班组调度：合理分配各班组工作面，协调木工、钢筋工、混凝土、水电交叉施工，解决工序冲突。 质量管控：全过程巡检钢筋绑扎、模板加固、混凝土浇筑、砌体垂直度；隐蔽工程（桩基、筏板、梁柱钢筋）自检后报监理验收，整改质量缺陷。 进度管控：每日记录施工日志，对比计划与实际进度；劳动力、材料滞后时及时调整，保证工期节点。

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岗位职责：1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务2.规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时更新物流信息3.主动联系客户沟通收派时间，妥善处理客户咨询、投诉及售后问题，提升服务满意度4.妥善保管运输车辆、工装、面单等公司资产，遵守交通法规及公司安全操作规范5.配合站点完成日常例会、快件分拣、数据汇总及临时性支援任务 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及早晚班轮值2.持有有效身份证件，具备C1及以上驾驶证者优先（部分线路需驾驶三轮车/厢货）3.吃苦耐劳，责任心强，具备基础沟通能力与服务意识4.无违法犯罪记录，无严重交通违章历史5.学历不限，接受应届生及无经验人员，入职提供带教培训

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岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.编制施工日志，记录施工进度、质量与安全情况 3.协调各工种作业，监督施工规范执行与现场文明施工 4.配合项目经理完成材料计划、进度管控及问题整改 5. 参与图纸会审与施工方案优化，确保工程按图保质实施 任职要求： 1. 有施工现场管理经验，熟悉建筑施工流程与验收标准 2. 具备基础识图能力，能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 4. 持有施工员证或相关岗位资格证书者优先 5.身体健康，能适应工地现场作业环境

2026年本公司招①工地小工三名年龄五十五岁以下工资二百到二百四左右，包工作餐.包住宿.，②招轻卡驾驶员一名工资第一个月五千正常第二个月六千左右，招公路工程施工员一名工资面议随时上班联系电话工作地衢州开化

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