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济南市历城区招工地力工、水工、水电、给排水、桥架/支架安装

济南市天桥区招水电

济南市历下区招水电

招聘：铁路星级宾馆维修电工2名，年龄55岁以下，工作时间每天8小时，月休4到6天，工资4500—5000，交五险，包吃住，联系电话朱先生。

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(一)水电工 1。负责装修项目的给排水管道，强弱电线路的预埋，铺设，安装与调试； 2。按照设计图纸和施工规范，完成开槽，布线，穿管，接线，打压测试等工作； 3。配合其他工种进行水电点位的预留，确保后期安装(如灯具，洁具，家电)顺利衔接。

济南市天桥区招水电早8点至晚17点接电话

绿地公馆明天找水电工大工一名，开槽，布管穿线，能独立施工的联系看清楚联系，不能独立施工的麻烦就别来了

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明天大桥镇，济南西，各加一车钢筋工

急需焊工一名莱芜张老板

济南市槐荫区招空调安装氟机（大工）

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招水电工，会水电安装，打磨，切割，有证，长白班，6一8千一个月，

芜湖市南陵县招水电

写字楼物业电工技术员招聘-五角场【不包吃住，48岁及以下】电气技术员：（至少高压证，同时持有制冷证优先）做二休二：08:00-20:00//20:00-08:00（薪资一口价：税前6000）做六休一：09:00-18:00（薪资一口价：税前7000）暖通：（至少制冷证，接触过VRV）做二休二：08:00-20:00//20:00-08:00（薪资一口价：税前6000）做五休二:09:00-18:00（薪资一口价：税前6500）维修：（至少持有低压证）做二休二：08:00-20:00//20:00-08:00（薪资一口价：税前6000）做六休一:09:00-18:00（薪资一口价：税前7000）【】：

招聘电工老师傅1人，薪资6K，提供食宿及五险。工作单位为惠水县三木实业有限责任公司，地址位于贵州黔南惠水县濛江街道赤土村。联系方式：冉女士。

负责工地现场水电，适应加班，带证

招聘架模工。要求年满18周岁，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。特种岗位需持有电工、焊工特种作业证。薪资福利：综合收入5500-9000元/月，月休2-6天。提供免费住宿（4-6人/间，配备空调、暖气、热水、WiFi），设有福利食堂。园区文体、生活、娱乐设施配套齐全，满足日常生活所需。入职有奖：适用事业部及岗位为第十一事业部视觉产品工厂，奖励金额1600元/人（分两个月发放），奖励时限为2026年7月17日至2026年7月23日。工作地址：济南新旧动能转换起步区。

济南市章丘区招强电

招弱电/安防 主要工作 做一对光纤接头，自带工具，300元，干完结工资

济南市高新区办公楼招水电工，年龄40-50岁，身体健康，有水电维修工作经验优先，有电工证。工作环境优，月休四天，工作时间：8：30-17：30，提供早餐、午餐，中秋、春节福利，工资面议。

济南市天桥区招水电、给排水、水工

有专业开电工槽的工人联系我

公司介绍： 公司所属行业为消防安全产品生产型企业，国家政策强制性必需品，是自主研发、生产、销售工业气体报警器，以及扬尘粉尘监测设备的企业，受消防部门监管，行业发展前景良好。 岗位描述： 1. 根据销售订单，配合标气人员完成产品标定前的准备工作（如电源线连接、传感器插接、各部件紧固等）。 2. 按照订单信息核对产品名称、型号、规格，执行铭牌安装、标签打印粘贴及端子插接作业。 3. 维护生产现场整洁，遵循生产工艺流程，按标准规范开展生产操作，确保任务按时、保质、保量完成。 4. 严格执行设备管理、现场管理、文明生产与安全生产相关制度，做好设备日常维护保养，落实文明与安全作业要求。 任职要求： 1. 中专及以上学历 2. 具备2年以上生产组装工作经验，熟悉电子产品装配流程 3. 工作细致认真，责任心强 4. 具有问题识别与改进意识，能够及时发现并反馈异常，提出可行性改进建议 【福利】: 补充医疗保险、带薪年假、定期体检、员工聚餐、旅游团建、节日福利、生日福利 【培训】: 入职培训、在岗培训、轮岗培训、外派培训、公司内部在线学习平台、一对一帮扶、导师制 【晋升】: 公司设有清晰的晋升机制，提供管理与专业双通道发展路径，表现优异者可纳入集团合伙人体系，享受利润分红权益

新厂储备 岗位职责： 1. 主导公司生产体系的全面运营，组织落实车间生产计划执行，监督安全、质量、成本及交付目标的实现。 2. 持续优化生产工艺流程与现场资源配置，实施精益管理与改善措施，提高生产效能与资源使用效率。 3. 负责生产团队的搭建与日常管理，开展人员培训与绩效评估，增强员工专业能力与团队整体执行力。 4. 统筹调度设备、工艺、品质、仓储等各环节资源，确保生产运作高效协同。 5. 落实安全生产与5S规范管理，推动生产标准化和信息化进程，有效控制制造成本。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械制造、工业工程、企业管理等相关专业背景。 2. 具备8年以上重型装备或大型非标设备制造领域生产管理经历，其中至少3年担任生产总监或高级经理职务。 3. 熟悉精益生产模式、车间运作管理、成本管控及质量管理体系，拥有扎实的现场问题分析与解决经验。 4. 具有优秀的领导力、跨部门协作能力和决策水平，能够驱动生产系统不断优化升级。 5. 具备压力容器、化工设备或大型钢结构制造行业工作经验者优先考虑。

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