
电工
6000-10000元/月
维修电工低压电电气工包吃包住1-2人月结专业师傅吃苦耐劳技术好机械仪器电子电器新能源有机械常识能看懂图纸电工证
岗位职责:
1. 执行电机、配电柜、PLC控制柜等设备的维护保养及应急抢修任务
2. 配合完成新设备安装调试、线路改造及技术升级工作
3. 填写维修记录,及时反馈设备运行异常并提出优化建议
4. 严格遵守安全操作规程
任职要求:
1. 持有有效低压电工操作证(特种作业操作证),熟悉电气安全规范
2. 具备维修电工相关工作经验,能独立处理常见电气故障
3. 熟悉常用电气元器件、仪表及基本自动化控制原理
4. 责任心强,具备良好的安全意识和团队协作能力
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机电工篮球
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熟练维修食品机械设备,电路,电器!!!!!
3000-5000元/月
电气工低压电维修电工1-2人专业师傅技术好电工证
岗位职责:
1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修保养
2.独立完成配电柜、电机、PLC控制线路等低压电气系统的安装与调试
3. 严格执行安全操作规程,落实停电验电、挂牌上锁等作业规范
4.配合生产/物业部门及时响应突发性电气故障,保障设备连续稳定运行
5. 填写维修记录,提出设备优化建议,协助备件计划管理
任职要求:
1. 持有有效低压电工操作证(上岗必备)
2.熟悉常用电气元器件、变频器及基础自动化控制原理
3. 具备独立分析电路图和排查常见电气故障能力
4.工作认真负责,安全意识强,能适应倒班或应急抢修
5. 有制造业/物业/基建类企业维修电工经验者优先
钳工电焊管道安装维修电工
艺航达船舶制造有限公司招聘日薪高薪常年活,工厂直招不套路电焊工:380—450/天钳工:380—450/天电工:300—380/天管工:300—480/天班长月薪20000–22000福利:入职管劳保护具,可交五险工作地:山东济宁新能船业电话同步:有想换工作联系,感谢推荐[合十][抱拳]
养殖员/畜牧师/兽医水电
招聘:种鸡场饲养员夫妻工,基本工资,9400-11500,另招聘电工一名,保管一名,技术员一名。要求:60岁以下,吃苦耐劳,责任心强,无不良嗜好,身体健康。有经验者优先录取。详情咨询。同步。地址:山东威海文登区,欢迎您加入。
济宁汶上县招支架安装、管道拆除和安装,要求有登高证和电工证
300-400元/天
抗震支架安装拆除1-2人
济宁市汶上县招支架安装、管道拆除和安装,要求有登高证和电工证
维修电工(装配电工)
4000-5000元/月
维修电工维修设备电气工包吃五险社保1-2人月结专业师傅吃苦耐劳技术好其他持证保养维修有机械常识焊工证电工证
一、岗位职责
1. 全面负责生产区域内各类电气设备、线路及配电系统的日常巡检、精细维护工作,准确诊断并高效修复电气故障,全面保障供电系统持续稳定运行;
2. 依据电气安全规范与标准作业程序,执行电气设备的安装、调试与检修任务:安装调试过程中须严格遵循操作规程,确保仪器外壳可靠接地,作业结束后及时清理现场;检修前必须切断电源并设置隔离标识,佩戴绝缘手套、绝缘鞋等防护装备,检修期间严禁带电操作、禁止接触带电部件,全程落实安全防护措施,保障电气系统处于良好状态;
3. 对变压器、配电柜、电机等关键电气设备开展定期专业检测,如实记录运行参数,动态完善电气设备全生命周期技术档案,并提出维护优化建议;
4. 组织开展厂区电气安全隐患的常态化排查与闭环整改,严格执行用电安全管理制度,从源头防范电气安全事故;
5. 协同生产部门完成紧急设备维修与应急供电保障任务,支持生产作业的连续稳定进行;
6. 规范管理电工工具、设备备件及相关维修文档,严格执行领用与登记流程;
7. 遵守公司安全生产规章制度,按要求完成上级交办的其他电工类工作任务。
二、任职要求
1. 须持有有效的电工操作证(具备焊工操作证或有焊工相关工作经验有限),具备2年及以上大型工业制造企业电工岗位实践经验;
2. 掌握电气设备工作原理与维修技能,能独立完成电气系统故障诊断与处理;
3. 熟悉《化工企业爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范》等化工企业安全生产相关法规,持有特种作业操作证,掌握触电急救、窒息急救及电气火灾扑救方法,具备高度的安全意识与突发事件处置能力;
4. 工作踏实认真,责任心强,具有良好的沟通能力与团队协作精神;
5. 能够适应弹性工作安排,配合完成应急抢修等临时性任务。
氩弧焊学徒
5000-8000元/月
氩弧焊1-2人
岗位职责:
1. 按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业
2. 正确使用工装设备及工具,做好日常点检与简单维护
3. 严格执行安全生产规范,佩戴劳保用品,及时报告安全隐患
4. 配合班组长完成现场5S管理及质量自检工作
5. 遵守劳动纪律,服从工作安排,积极参与岗位技能培训
任职要求:
1. 年满16周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 学历不限,能识字读图、简单计算,适应流水线节奏
3. 工作认真负责,具备基本沟通能力与团队协作意识
4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排(视企业实际需求)
5. 有制造业普工经验者优先,应届毕业生亦可培养
要五个焊工450一天,包吃住不要证,学.徒也可以
380-450元/天
工厂焊工高温补贴包吃加班补贴五险一金夜班补贴20人以上日结
常.州新厂招几个二.保.焊450一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,50岁以内都可以
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工厂焊工,铆工长白8小时白班
6000-14000元/月
铆工包吃夜班补贴五险3-5人月结全职其他持证技术好技工证
济宁高新区机械厂招工[烟花]
工作时间08:00-17:00,夜班有补助,目前常白班,车间统一安排2-3天月休;
提供午餐,晚餐;随月发放用品,入职满一年法定带薪年假,团建+生日+旅游+中秋春节购物卡和礼品;[红包]
招聘年龄:30-45岁以内,,要求有特种设备操作证;
1. 铆工1:2人,具备焊接能力,可完成6mm及以下角焊缝作业
2. 铆工2: 2人,身体健壮,有组焊、校形相关工作经验
3.二保焊2名:熟练掌握8mm及以下角焊缝焊接,5年以上生产作业经历
通用要求:
所有岗位必须持有特种设备操作证,会使用行车,有挖掘机结构件加工经验者优先,计件薪资6000-14000元
[太阳]要求:面试通过次日,三个月内的报告也可,
急要5个焊工420一天包吃住不要证.
380-420元/天
工厂焊工年终奖高温补贴包住加班补贴五险20人以上日结
扬.州.厂要二.保.焊420一天包吃住,不要证,48岁以内都可以.
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生产储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专生产管理方向
岗位职责:
1、初期参与车间各工序轮岗培训,了解生产工艺流程、标准规范及设备操作要点,夯实一线生产知识基础;
2、配合班组长开展生产计划落实、产量数据统计、物料清点核对等日常事务,及时汇报生产过程中的异常情况;
3、协助推进车间6S管理、安全生产执行及产品质量控制,识别现场隐患并参与品质问题整改;
4、协助完成班组考勤确认、员工基础沟通以及新员工指导带教,保障团队协作顺畅;
5、系统学习生产管理相关技能,参与现场改善项目,逐步积累管理实践经验,为后续管理岗位发展奠定基础。
任职要求
- 具备良好的团队协作意识
- 能够适应高效紧凑的工作节奏
- 具备较强的学习领悟力与实际问题处理能力
设备管理储备人才
5000-8000元/月
生产设备管理员包住包吃餐补月结经验不限本科五险一金只上白班接受无设备管理经验
任职要求:
机械相关专业,本科以上学历
福利待遇:
1、三个月试用期,转正后根据岗位不同工资4000-10000元(根据工作年限,享受年功工资)。只要你足够努力足够优秀,你的收入由你主导。
2、集团统一缴纳五险一金,为你的日常生活提供全面的社会保障支持。
3、按照国家法定节假日安排休假,职能部门员工每周双休,生产相关部门员工实行四班三倒制度。集团倡导高效工作与充分休息相结合,让你劳逸平衡。
4、健全的晋升机制与系统化培训体系,助力你在职业发展道路上稳步提速。
5、每年开展评奖评优活动,颁发证书并发放奖金,让表现突出的你脱颖而出、闪耀舞台。
6、配备高档公寓(含空调、暖气、电视、桌椅橱柜、独立洗手间、24小时热水、洗衣房等设施),为你营造如家般的居住体验。
7、设有高标准餐厅(包含自助餐区和员工用餐区,菜品种类多样,营养搭配合理),让你每日享用堪比星级酒店的餐饮服务。
8、正在建设高标准室内体育场馆(规划配置健身房、瑜伽室、游泳池、篮球场等设施),鼓励培养运动习惯,助你保持健康活力。
9、定期举办丰富多样的文体活动(如运动会、演讲比赛、歌唱比赛、春节联欢晚会、大型联谊会、家庭教育讲座等共青团组织活动),让你的业余生活精彩纷呈。
10、提供优厚福利(节日礼品、员工旅游、年度健康体检、高温补贴、女职工“三八”节福利等),让你在点滴中感受温暖与幸福。
11、免费发放劳动保护用品,职能部门员工统一定制西服职业装,生产相关部门员工统一配发工作服。整齐划一的着装展现企业形象,彰显恒信团队凝聚力。
12、提供免费通勤班车(覆盖邹城市区、济宁市区及泰安市区),便捷高效,大大提升上下班出行体验。
13、注重人文关怀。集团工会积极关注并帮扶困难职工,致力于打造有温度的企业,关爱每一位员工。同时,集团团委定期选拔优秀青年参与社会福利机构公益活动,将企业的温情传递给更多群体,用实际行动播撒善意,以爱心回馈社会。
济宁任城区齐齐哈尔招强电大师傅2名消防电师傅1名混子勿扰联系电话!!!!!!!!!!!!!
300-400元/天
强电工消防电1-2人
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生产厂长
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限钣金加工经验
钣金加工领域,涵盖激光切割、折弯、电焊、打磨、组装等各生产环节。
现招聘生产厂长一名,需具备扎实的行业经验,能够科学规划生产流程,及时发现并纠正生产中的问题,具备较强的现场协调与问题处理能力。
薪资面议,提供五险及绩效奖励。
栏目概述
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