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水岸华府招聘保安年龄62岁以下工作时长早7点到19点工资待遇2700每月面试电话

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昌乐龙海原著小区招聘保安，年龄60岁以下，有保安从业经验优先，工作环境舒适，工资发放及时，不拖欠，有意者联系

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车场车辆指挥停车，沟通能力强，服从公司安排

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄55-64周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

景区巡逻秩序维护、门岗值守、监控室值班

招聘氩弧焊工和手板焊工各一名，管道安装工两名。 工作地址：山东省潍坊市坊子区凤凰街道金山街潍坊金山化工有限公司向东204米，祥鸢食品。

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大连保利和府急聘保安员｜包住+薪资稳定+团队氛围佳招聘：保安员（秩序维护专员）一、岗位职责1.负责保利和府（住宅、别墅）内外安全巡逻，维护园区秩序，保障业主与财产安全；2.规范值守出入口，做好人员、车辆进出登记，防范各类安全隐患；3.快速响应并妥善处置突发情况，配合相关部门完成安全保障工作；4.完成领导交办的其他秩序维护相关任务。二、工作时间•白班：08:00-18:00（10小时制）•夜班：18:00-次日08:00（14小时制）•每周固定休息1天，排班灵活，劳逸结合三、薪资待遇•月薪4000元，足额发放不拖欠；•免费提供宿舍（环境整洁，设施齐全）；•工作强度适中，团队氛围融洽，无复杂人际关系；•在职期间表现突出给予奖励、定期团建，晋升渠道清晰。四、任职要求1.年龄18-35周岁，（条件优秀者可适当放宽）；2.身体健康，无纹身、无不良嗜好，无违法犯罪记录；3.具备基础沟通能力，服务意识强，有责任心与团队协作精神；4.有保安从业经验或持有保安员证者优先录用。五、工作地点大连市甘井子区夏家河革镇堡保利和府（周边生活配套完善）六、联系方式李经理：（欢迎来电咨询，预约面试）急招岗位，面试通过即可上岗！诚邀踏实肯干、有责任心的你加入，与保利和府共同守护园区安全～

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【薪资】：前三个月12小时5100，转正5500-6500（缴纳五险一金），每月15日（现金、微信、支付宝、银行卡）发工资，干满10~15天可申请预支工资。月休4天，可任意调休。 【吃住】：管吃管住，水电全免，6~8人间。 要求：年龄18—45岁，净身高170cm以上均可，无犯罪前科，无大面积纹身，无精神类疾病，无三高，身体健康。 不收费，无费用，当天直接安排住宿第二天直接上班，不实习不培训

白班 7点至19点 价格150元/天 包吃住 巡逻岗 岗位职责： 1、负责厂区日常安保巡逻及秩序维护，确保生产环境安全有序 2、严格执行门禁管理制度，做好人员与车辆进出登记及核查工作 任职要求： 1、身体健康，能适应倒班工作制，具备较强的责任心和安全意识 2、服从管理安排，具备良好团队协作精神及突发情况应对能力

【岗位职责】 · 负责区域巡逻、门卫值守及坐岗工作。 【职位要求】 · 学历不限，经验不限。 · 无犯罪前科。 身高170以上，年龄18-50 【工作时间】 · 白班、夜班多班次可选。 · 做六休一，月休四天。 【薪资福利】 · 综合薪资：4500-5000元。 · 包住包吃，生活无忧。

【岗位职责】 1. 协助项目经理管理项目团队 2. 确保团队指标保质保量完成 3. 与甲方保持良好沟通 4. 胜任培训、质检、现场管理等多个角色 【岗位要求】 1. 全日制大学本科以上学历，大学有班长或学生会部长经验 2. 具备优秀的沟通技巧，能够与团队成员有效沟通 3. 具备较强的组织和管理能力。能够自我激励，对项目成果抱有积极态度

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[工作职责] 公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可申请，入职后将安排带薪岗前培训； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪酬结构：综合底薪+业绩提成 (3) 缴纳五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项休假权益； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家规定节假日全部放假（如元旦、清明节、劳动节、端午节、国庆节等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉） + 持续开展专业技能培训 + 发展通道多元，晋升空间广阔，助力职业成长！

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岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、档案、合同及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

工作内容： 公司提供车险即将到期的新老客户资源，员工在办公室内通过电话及网络平台进行客户维护，完成车险续保服务，无需外出拓展客户，无硬性业绩指标，全程坐班操作，工作稳定。 工作时间： 周一至周五 8:20—12:00，13:40—18:30，月休5天，每月第一周双休，后续三周每周日休息，国家法定节假日享受带薪休假，另享有5-15天带薪年假。 工资待遇： 无责任底薪1600-7300元（共15个等级，根据业务能力定级）＋提成（3%-20%）＋额外奖金，新员工入职前两个月保底收入不低于2700元，前两月平均薪资3500-4000元，三个月以上员工平均薪资5000-8000元，满一年以上员工平均月薪8000元以上，收入上不封顶。（薪资完全与能力挂钩，多劳多得，欢迎有能力者展现实力！） 福利待遇： 1、享有年终奖、司龄奖励、节日福利等，每年组织两次集体公费旅游。 2、提供9天免费岗前带薪培训，无试用期，培训结束即签订正式合同，无需二次实习，无需担忧经验问题，次月统一缴纳五险。

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【岗位职责】 1. 负责档案等资料的整理； 2. 协助招标信息查询、整理及标书制作； 3. 协助行政人事相关事务。 【岗位要求】 1. 大专以上文化程度，熟练操作Office办公软件； 2. 有标书制作经验者待遇面议。 【福利待遇】 1. 薪资：3-4k； 2. 六险； 3. 大小周休息； 4. 年终奖等。

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