主要是带工人从工地干活，会开车，从工地给工人搭把手干活。不怕脏。要经常出差。吃苦耐劳。

岗位名称：维保项目管理科副科长（冶金行业设备施工管理员） 岗位要求：1. 具备3年以上冶金行业设备施工管理工作经验。2. 有镍铁、铬铁生产线施工管理经验者优先。3. 能够完成设备安装任务，包括设备安装作业量的统计分析、设备安装工程质量、安全、进度的管控，并能按照图纸与相关制度和操作规范执行。 薪资待遇：面议。

【岗位职责】 1. 负责电力行业消防工程项目的现场施工管理，独立带队完成施工任务； 2. 统筹项目进度、质量、安全管理，确保工程按期交付； 3. 作为项目主要对接人，与甲方、监理、设计单位进行技术沟通与协调； 4. 编制施工方案、技术交底文件，解决现场技术难题； 5. 负责施工团队日常管理、人员调配及现场安全培训； 6. 配合完成项目验收、竣工资料整理及结算工作。 【任职要求】 资质证书（必备）： 持有一级注册消防工程师证书 持有一级或二级机电工程专业建造师证书 工作经验： 具有电力行业（变电站、发电厂、风力发电等）消防工程施工管理经验； 能独立带队完成消防工程全流程施工，熟悉消防水系统、火灾报警系统、气体灭火系统等安装调试； 熟悉电力行业施工规范、消防相关法规及验收标准。 能力要求： 具备优秀的现场组织协调能力和团队管理能力； 善于沟通，能与甲方、监理建立良好合作关系； 具备独立解决现场技术问题的能力； 持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶。 年龄学历： 年龄25-40周岁； 大专及以上学历，机电、消防、电气、暖通等相关专业优先。 【薪资福利】 薪资待遇：具体面议（根据资质、经验及能力综合评定，具有市场竞争力）； 社会保险：入职缴纳五险。 【工作地点】 根据项目安排（需接受省内/国内出差）

1、严格遵守公司各项管理制度，服从管理团队的指导与工作调配，落实施工项目的质量把控、工期推进、现场卫生维护及安全作业责任，同时履行材料使用和人工成本管控职责。 2、依照公司规定的工艺标准规范开展施工作业。 3、接待客户时态度得体，言语文明，保持良好沟通形象。 4、进入施工现场须穿戴公司统一配发的工作服装。 5、准时参与公司组织的班组例会、培训课程及相关集体活动。

220kv、35kv，要求经验丰富

岗位职责： 1、全面负责装修项目的统筹管理，确保工程在质量、进度、成本及安全文明施工等方面达成既定目标； 2、组建并管理项目团队，合理分配职责，优化人员结构与工作流程； 3、整合协调内外部资源，及时解决施工过程中出现的各类问题，保障项目高效推进； 4、对施工全过程进行监督，审核设计变更内容，确保施工符合图纸要求及相关规范标准； 5、严格管控项目预算执行，审核工程款项支付，保障资金使用合规、高效； 6、主导项目竣工验收工作，完成工程结算流程，确保项目如期交付； 7、持续维护客户关系，积极回应客户诉求，提升服务体验与客户满意度。 任职要求： 1、三年以上装修项目管理经验，熟悉装饰装修行业相关标准与操作流程； 2、具备出色的组织协调能力及团队管理能力，能有效推动跨部门协作； 3、精通施工图纸审查和现场技术管理，有大型装修项目实操经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通表达能力和应急处理能力，可妥善应对施工现场突发状况； 5、工作认真负责，心理素质好，能承受较强工作压力，适应施工现场工作节奏。 岗位福利：

1、负责跨部门项目（集/组合）管理工作，协调多方协作，跟踪项目执行进度，及时识别潜在风险并保障项目高效落地； 2、统筹收益管理的全周期流程，涵盖确认、规划、分析、交付、移交及后续维护等环节； 3、监督各产品项目的进度、质量与成本控制情况，确保项目按既定目标准时达成； 4、主导项目范围界定、任务拆解、计划制定、风险与问题管控、资源协调及干系人沟通，推进各阶段成果验收； 5、参与项目管理体系搭建，持续优化管理流程与规范，开展项目绩效评估，提供标准化模板、工具与方法支持； 6、发现组织在项目管理中的薄弱环节，推动流程优化与效率提升，合理监控与调配组织资源，探索项目管理新方法并推动落地应用； 7、推动项目管理文化建设，组织经验沉淀、案例总结、工具整合与方法论传播，开展培训与分享，提升团队整体项目管理水平； 8、组织开展项目管理技能与意识培训，对实际工作中的操作方式给予指导，提出团队架构优化建议，保障项目运作高效顺畅； 9、发掘项目过程中的高潜人才，实施培养计划，助力各部门构建人才梯队，支撑项目人力资源需求。 岗位要求： 1.本科及以上学历 2.3年以上项目管理相关工作经验 3.熟悉项目管理逻辑与方法，了解基础机械加工类产品开发流程

有火电厂、工业、化工类安装或土建项目管理经验优先考虑，

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制，确保项目按期优质交付 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，组织现场技术交底与施工部署 3. 主持项目例会，及时识别并解决施工过程中的技术、安全与合同履约问题 4. 编制并动态更新项目管理策划书、施工组织设计及专项方案，落实安全生产责任制 5. 配合完成竣工验收、资料归档及结算审计等工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 有建筑项目经理或项目负责人实际经验，经验要求：5-10年（房建/市政类项目优先） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）者优先 4. 熟悉国家及地方建设法规、工程规范及EPC/施工总承包管理模式 5. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识

1、负责市政工程及装修项目的整体设计与规划，协调各专业团队完成施工图绘制； 2、根据项目需求制定合理的施工方案，确保符合相关行业规范和建设标准； 3、参与项目现场管理，监督施工质量与进度， 确保项目按期保质完成； 4、协调设计与施工之间的沟通，推动设计方案的落地实施。 任职要求: 1、具备扎实的设计与施工管理知识，熟悉市政及建筑装修相关流程； 2、熟练掌握CAD、SketchUp等设计软件，具备独立完成施工图深化的能力； 3、具备良好的沟通协调能力，能有效推动项目各环节顺利进行； 4、责任心强，工作细致，具备团队协作精神和较强的工作执行力。

河东张官庄找替班 吊泵管

临沂市费县宝业纺织找1000型加弹机挡车工 1 名，加班长做皆可，做 B 等 272 纬丝，电话

临沂市兰山区招管道安装/维修。拆洗过滤网，工资5天一发，小工1名活非常简单，有闲有干是人就会。工资电话联系

招个学徒，工作地址：山东省临沂市费县

明天找临时左手接片一名，要熟手，二把刀勿扰，孟家行

招聘：现场施工经理 薪资：6000-10000元/月 负责工程施工，劳务队招募，结算，工地验收。持有建造师证书

土建施工班组长 ，年龄：35 - 52岁；1.土建类相关专业，大专及以上学历，具有10年或以上建筑业施工员带班工作经验，有大型或复杂项目经验者优先；2.持有二级建筑、市政专业及中级职称或施工员证均优先考虑。（能力突出者可放宽相应政策考虑）3.需要具备出色的沟通协调能力、团队管理能力和解决问题的能力。应聘者需具备较强的责任心与抗压能力，能适应施工现场环境，接受阶段性驻场工作安排。熟悉建筑行业相关法律法规及施工规范，熟练使用办公软件及项目管理工具。1.图纸与方案：熟悉施工图纸，参与图纸会审，提出疑问。根据施工方案，组织现场实施。2.现场管理：负责施工现场的测量放线、工序安排、材料设备进场验收等，确保现场安全、文明施工。3.进度控制：制定并落实施工进度计划，协调各班组的施工进度，确保工程按期完成。4.质量与安全：监督施工质量，组织隐蔽工程验收，及时发现并纠正违规操作，确保施工安全。5.资料管理：准确记录施工日志，整理和汇总施工过程中的各种技术、验收资料。 薪资福利:面议（） 招工人数:1名 工作时间内可随时来电咨询。简历投递地址：（简历后需附相关证件扫描件）。简历投递请注明联系方式，符合条件者将电话通知面试时间。 ； 工作地址:宁夏银川市兴庆区文化西街106号银川国际贸易中心B座

岗位名称：房屋和路桥施组专员；土木工程设计师；施工技术管理员。 岗位要求：1. 熟练掌握房屋和路桥施组、专项方案编制技能。2. 具备力学计算、预决算、全站仪和GPS测量能力。3. 熟识道路和土石方计算、各类招投标流程、房屋及道路桥梁设计。 薪资待遇：具体薪资待面试或聘用时议。

鸿泰新能源浦江县蒋塘路66号招聘具有电工证或电焊证优先的现场施工管理人员，待遇为转正薪资6000元，联系人为张女士。

高速公路桥梁施工劳务队施工管理负责人 个人素质高、人品好，具备劳务队管理经历、高速桥梁施工技术、责任心强，。主要负责桥梁下部结构及桥面系施工管理和技术 薪资福利:电话沟通 工作地址:苏州

带班班长 经验丰富者优先录用。管理人员 薪资福利:5000元起，根据个人能力 招工人数:2名 工作地址:苏村镇驻地

布放光缆

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度、质量与安全，及时发现并协调解决现场问题 3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录，确保资料真实完整 4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理 5.严格执行施工规范与安全操作规程，落实文明施工要求 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及常用规范，能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境 5.持有施工员岗位证书者优先

招聘：招聘配电施工队长薪资：薪酬面议需要有电力高空作业经验，能爬杆，有管理经验可以单独带队，主要在平邑周边负责电力相关工作，具体相关面谈

带班班长 经验丰富者优先录用。管理人员 薪资福利:5000元起，根据个人能力 招工人数:2名 工作地址:苏村镇驻地

招聘：招聘配电施工队长 薪资：薪酬面议 需要有电力高空作业经验，能爬杆，有管理经验可以单独带队，主要在平邑周边负责电力相关工作，具体相关面谈

能独立完成日常工作督促进度工程量的完成能独立下井预知不可控因素主要道路非开挖光固化修复双胀环修复工资12000-15000

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾，确保项目按时、保质、合规交付 2.统筹协调跨部门资源，主导需求分析、进度把控、风险识别与问题闭环，提升团队协作效率 3. 编制并动态更新项目计划、预算及关键指标（KPI），定期向管理层汇报项目进展与经营数据 4.指导并培养项目核心成员，推动标准化流程建设与项目复盘机制落地 5. 对接客户及合作方，维护良好关系，及时响应需求变更，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.具备3-5年及以上项目管理经验，有PMP/软考高项等认证者优先 2.本科及以上学历，工程类、管理类、信息技术类等相关专业背景 3.熟悉主流项目管理工具（如Jira、MicrosoftProject、禅道等），具备数据分析与文档编写能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力，能适应阶段性出差或现场驻场 5.所在行业不限，建筑、IT、制造、能源、环保等行业项目管理经验者更佳

1、负责现场工程质量监督管理，达成项目质量目标;负责项目施工进度计划的实施、纠偏，达成项目进度目标;根据合同及安全文明管理要求对施工现场进行管理，达成安全管理目标; 2、负责主持制定施工组织设计方案以及各专项施工方案，节省工程成本支出 3、负责组织召开项目管理会议，及时掌控、通报项目建设情况，负责审核项目建设情况周报月报等简报。 4、参与图纸会审，掌握工程难点和重点，并对相关人员进行合同、项目进度计划及配套计划、协调程序等文件的培训、宣导，做好施工准备（包括组织准备和要素准备），形成切实可行的实施计划系统。 5、负责对施工中出现的工程技术、质量、安全等问题提出解决方案，并指导施工人员正确实施解决方案。 7、负责协调监理、设计、质监、安监、环保、城管、街道等各方面的关系，妥善处理各种矛盾及纠纷，营造宽松和谐的项目施工环境，确保工程项目目标顺利实现； 8、负责监督检查项目的质量、安全、进度、环保、成本控制、信誉等，及时总结，及时纠偏。 9、负责主持项目的分部分项验收、竣工验收，并办理好相关资料手续。 职位要求： 1、统招本科及以上学历，土木工程/建筑工程相关专业背景； 2、15年以上工作经历，5年以上大型知名物流地产公司同等岗位工作经验，有大体量项目工程管理经验。 3、精通工程建设技术、国家相关规范、质量管理和工程项目管理专业知识；熟悉成本控制相关流程，具备项目全寿命周期成本控制的知识。 4、熟悉使用Word、Excel、AutoCad、Powerpoint、Project、Visio等工程工作中经常使用办公软件； 5、具有较强的现场组织协调能力、分析判断能力、沟通能力及其他相关管理能力 6、具有良好的敬业精神和职业道德，具有强烈的团队意识及团队领导能力，严格遵守公司管理规章，诚实地履行工作职责，责任感强、执行能力强； 7、认同企业文化，需常驻项目部； 【工作时间】 -无固定时间:具体面议 【薪资福利】 -综合薪资：具体面议

岗位内容： 1.负责项目规划、组织、实施和监督，确保项目在时间、成本和质量等方面达成预期目标； 2.合理分配项目资金和资源，并对项目进展情况进行控制和协调； 3.建立和维护良好的客户关系，有效地处理客户投诉和疑虑； 4.针对项目中出现的问题，及时提出解决方案并落实； 任职要求： 1.5年以上建筑安装项目管理经验，具备较强的组织、协调、沟通、领导和问题解决能力； 2.具有一定的建筑安装行业甲方资源； 3.有项目一线工作经历者优先； 4.良好的客户服务意识和高度的责任心；能接受长期出差。 5.年龄40岁以下。