
注塑班组长
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1、负责注塑车间日常生产运营,保障生产任务按计划有序推进;
2、监督生产流程,及时应对并解决异常情况,确保产品品质与生产效能;
3、组织团队培训与人员管理,持续提升员工技能与作业效率;
5、对接相关部门协作,确保物料供给、设备保养等工作顺畅执行。
任职要求:
1、具备注塑工艺知识及生产管理相关工作经验;
2、具备优秀的组织协调能力与团队管理能力;
3、能快速响应并处理生产中各类突发问题,具备扎实的问题分析与解决能力;
4、熟悉质量管理体系要求,具有强烈的质量意识;
5、具备良好的沟通表达能力,能够高效指导下属并协调内外部工作关系。
腻子粉中控室机长
4-9千/月
生产管理包吃1-2人月结经验不限学历不限全职生产成本管理生产设备管理生产跟单建材
岗位职责:
1. 负责腻子粉中控室生产设备的日常操作、监控与参数调整,确保生产连续稳定
2. 实时记录运行数据,及时发现并处理异常工况,配合技术部门优化工艺流程
3. 执行设备启停、切换及常规巡检,落实中控室安全操作规程与6S管理要求
4. 协同配料、包装等工序完成生产计划,保障产品品质与交付时效
5. 参与中控系统日常维护、故障初步排查及备品备件管理
任职要求:
1. 学历不限,具备中控操作或建材类产线工作经验者优先
2. 熟悉DCS/PLC基础操作逻辑,能读懂工艺流程图与控制仪表信号
3. 责任心强,具备较强的数据敏感性与应急响应能力
4. 适应倒班制工作安排,无恐高及严重晕动症
5. 认同高新技术企业务实创新文化,学习意愿强
cnc班组长
1-1.5万/月
生产组长/拉长3-5年大专熟悉刀具/夹具/量具非标零件经验数控相关专业
具备三年以上CNC加工经验,熟悉小批量非标铝合金及不锈钢材质的加工流程,
拥有车间生产统筹与班组管理能力,
熟练掌握三轴、四轴设备的程序编写与独立操作,
具备工装夹具的设计与应用经验。
薪酬结构为底薪加绩效提成。
生产车间组长
3-5千/月
生产组长/拉长月结1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责食品厂车间的日常生产管理,确保生产计划按时完成;
2. 监督生产流程的规范执行,保障产品质量与卫生安全;
3. 协调各班组及相关部门工作,保证生产环节高效衔接;
4. 及时处理生产过程中出现的技术或操作问题,提出改进措施;
5. 落实安全生产管理制度,定期组织安全检查与培训。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力和现场管理能力;
2. 熟悉食品生产流程及相关法规标准,有较强的质量意识;
3. 具备较强的应急处理和问题解决能力;
4. 工作责任心强,能适应生产现场工作环境。
装配组领班
4-6千/月
生产组长/拉长包住1-3年高中农业农林牧副渔生产跟单
1、负责车间人员调配、生产计划制定及数据统计;
2、监督车间生产流程中的质量控制与检验工作;
3、管理车间原材料使用及成品出入库流程;
4、落实车间安全生产与环境保护相关措施;
5、监督执行车间管理制度及工艺操作规范。
职位福利:包住、绩效奖金、五险一金、员工食堂
职位亮点:1、八小时工作制2、工资按时发放
精品酒水包机司机
5-8千/月
生产组长/拉长有提成月结1-3年学历不限包装/印刷
岗位职责:
1. 负责精品酒包设备的日常运行与维护工作
2. 确保酒包生产流程满足质量规范要求
3. 配合团队成员,协同处理生产过程中的技术故障
薪资待遇:
1、上班时间:7点50到17点40,每周休息2天
2、底薪加计件提成,综合收入约5000-7000元
3、具备精品包装流水线机长工作经验,能独立完成常规调机并合理调配人员,对产量与质量有基本判断能力
精品礼盒机长,主管
5千-1万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责精品礼盒的生产执行与品质管控
2. 优化生产流程,保障产品品质与作业效率
3. 处理生产环节中的技术难题,确保产线稳定运行
任职要求:
1. 具备扎实的印刷行业背景,精通精品礼盒制作工艺
2. 拥有较强的团队管理经验,能高效推动跨部门协作
3. 具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对生产突发状况
车间班长/生产组长
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中生产物料管理现场管理设备管理
岗位职责:
1. 负责打磨班组的日常生产组织,确保各项任务按期完成。
2. 检查产品品质,监督作业流程,保障生产安全与运行效率。
3. 组织班组人员合理分工,保持有序的作业秩序和团队协作氛围。
4. 执行设备日常点检及基础保养工作。
任职要求:
1. 熟练掌握打磨岗位操作技能,具备指导组员作业的能力。
2. 具备良好沟通协调能力,能清晰传达工作任务与安全规范。
3. 工作认真负责,关注生产过程细节及产品质量控制。
4. 适应制造型企业车间工作环境,具备吃苦耐劳精神。
保姆
双休钟点,不限年龄【地址】:南坊大成郡小区【时间】:下午3点半-5点半(时间可微调)【内容】:三口之家,主要给小学生做个晚饭,简单收拾下卫生80平,做饭好吃【年龄】:不限年龄,要求有体检报告【薪资】:1000/双休【联系】:钱
养殖员包住日结
日结招聘招长期工员工,不要临时工。抓鸡抓鸭,提供住宿!!日工资200到550之间,工作时间5到12小时之间,多劳多得。年龄20到48之间。工资然后日结。。工作长期稳定。联系电话,
生产组长/拉长
6-7千/月
生产组长包吃包住有提成1-2人月结5-10年学历不限全职生产计划与物流控制副业家居家具
1合理安排生产内容
2高效完成生产任务
3线长能带几个自己的员工过来
4熟悉台灯落地灯组装
5有亚马逊客人生产经验优先
新产线班组长 包吃包住 9000+ 底薪+绩效
8千-1万/月
生产管理包吃包住11-20人月结1-3年初中及以下
免费厂吃厂住 保底6000+绩效 新产线直招有经验班组长
年龄:23-45周岁,男女不限
入职缴纳 五险一金(五险+公积金)
带薪年假、婚假、产假、护理假等法定假期
节日礼品、生日福利、婚丧慰问金、年度体检
晋升通道:班组长→线长→课长,新产线扩编,上升机会多
岗位职责
1. 负责班组人员调配、排班、考勤及现场管理
2. 跟进生产计划,管控产能、良率,保障进度达成
3. 落实无尘车间ESD防护、5S、安全生产、洁净穿戴规范
4. 及时处理物料、设备、品质异常,做好员工培训、纪律管理与诉求反馈
任职要求
1. 精密电子无尘车间管理经验优先,熟悉电子纸、光学模组、精密切割工序更佳
2. 了解ESD、洁净管控,看得懂生产报表,会管控良率、UPPH
3. 沟通协调能力强,能抗压,适应两班倒,熟悉现场稽核、品质考核规则
薪资:首月包底6000+绩效,综合工资7000-9500元/月(底薪+绩效)
福利:包吃包住,厂区食宿,宿舍配套齐全
生产线 班长/线长 月薪9000+ 免费厂吃厂住
9千-1万/月
生产管理包吃包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职
【内部招聘|管理班组长 5名】
年龄:23-45周岁
岗位职责
1. 负责班组人员调配、排班、考勤及现场管理
2. 跟进生产计划,管控产能、良率,保障进度达成
3. 落实无尘车间ESD防护、5S、安全生产、洁净穿戴规范
4. 及时处理物料、设备、品质异常,做好员工培训、纪律管理与诉求反馈
任职要求
1. 精密电子无尘车间管理经验优先,熟悉电子纸、光学模组、精密切割工序更佳
2. 了解ESD、洁净管控,看得懂生产报表,会管控良率、UPPH
3. 沟通协调能力强,能抗压,适应两班倒,熟悉现场稽核、品质考核规则
薪资:9000+元/月
福利:包吃包住,厂区食宿,宿舍配套齐全
仓库主管(同步招聘仓库文员3人)
6-8千/月
生产管理包吃3-5人月结1-3年中专/中技
坐标:汉南 汽配厂招班组长2名
招聘要求:23-45岁以内,男女不限,需要有3年以上仓库班组长工作经验。
薪资面议。目前暂无宿舍,免费包吃。
工作职责:
一、仓储全流程运营管理
统筹汽配厂零部件、原辅材料、成品的入库验收、在库存储、出库发运全流程作业,严格执行收发标准,确保账实准确率达99.5%以上,杜绝错发、漏发物料影响生产及订单交付。
结合生产排程与发运计划,合理安排班组作业,做好汽配物料的接收、移库、退货跟踪、单据签收归档工作,定期组织库存盘点,对短缺、临期、质损的汽车配件及时申报跟进,保障生产物料供给顺畅。
熟练操作ERP、WMS等仓储管理系统,核对物料移库、出入库数据的录入准确性,定期输出库存报表,为采购、财务部门提供精准的库存数据支撑。
二、现场与设备安全管控
严格落实5S/6S现场管理标准,每日巡检库区物料摆放、标识规范情况,每月组织不少于2次仓库安全专项巡检,维护汽配仓储区域的整洁有序,将物料搬运损耗率控制在合理范围值以下。
牵头落实仓库安全管理规范,监督危险品、特殊汽配物料的合规存储与操作,定期排查消防、叉车、工位器具等设备的安全隐患,组织班组安全培训与应急演练,及时处置作业中的安全风险,实现仓储环节零安全事故。
做好仓储设备、工位器具的日常点检与使用监管,建立设备、器具进出登记台账,定期跟进维护保养,保障各类作业设备稳定运行。
三、班组人员管理
严格执行公司考勤制度,结合作业需求科学排班,根据生产、发货任务灵活调配班组人力,最大化提升作业效率。
四、异常处理
对接各部门部门,做好供需信息同步,协调处理供货预警、发货异常中断等突发情况,启动应急预案保障供货及时率。
对仓储作业中出现的账实差异、物料质损、发运错漏等问题第一时间分析原因、当场闭环解决,同步向上级反馈优化建议,推动仓储作业流程持续改进。
钳工班组长!8-12k!包吃住
8千-1.2万/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
要求:员工,年龄25-40周岁,中专/高中及以上学历,具备一定的钳工基础(能识图、熟练使用钳工工具及量具);有组织协调能力与管理潜质,能适应倒班作业,责任心强。
职责:协助车间主管开展班组日常管理,做好质量把控、生产计划执行、人员排班、6S现场管理及安全规范。
钢结构厂因发展需要,招聘车间主任
8千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验工程机械经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验质量管理经验AutoCAD
钢结构厂因发展需要,招聘车间主任,熟悉钢结构生产流程,熟练使用电脑,能合理安排车间大小事务,根据订单需求合理安排生产计划
蜂窝板车间主管
1-1.5万/月
车间主任月结3-5年学历不限建材团队管理生产成本管理生产设备管理
岗位职责:
1.负责铝合金蜂窝板生产车间的日常运作与管理工作
2.监控生产环节,保障产品品质与作业效率
3.推行并落实车间安全作业及环境管控相关措施
任职要求:
1.具有良好的组织协调能力、团队合作意识及铝合金蜂窝板生产背景
2.能够及时应对并处理生产过程中出现的问题,确保流程高效运行
3.工作态度严谨细致,具备较强的责任感和执行能力
厂长
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验精益改善经验日化品经验
行业:日化制造业 | 工业清洁剂生产
【岗位职责】
1. 全面统筹厂区运营:全权负责日化清洁工厂日常全盘管理,涵盖配料、乳化、灌装、包装全生产线;根据公司销售订单制定生产计划、排产方案,保障产能达标、订单按期出货。
2. 生产与现场管理:管控日化产品生产工艺、原料配比,把控生产流程;推进车间5S现场管理,优化流水线作业流程,降低原料损耗、次品率,落实降本增效工作。
3. 质量管控:统筹工厂原料入库检验、制程巡检、成品出厂质检;把控日化产品国家标准,处理产品质量异常、客诉质量问题,保障成品合格率达标。
4. 安全环保合规(重中之重):负责全厂安全生产、消防、环保管理;管控化工原料、腐蚀性助剂、危废物料规范使用和存放;管理厂区污水处理设备,确保排污、消防、安监全部合规;对接环保局、应急管理局、市场监管局等政府部门检查整改,杜绝安全、环保行政处罚。
5. 设备仓储管理:统筹全厂生产设备(乳化釜、灌装机、净水设备等)保养、维修、台账管理;管理原料库、包材库、成品仓库,把控库存周转、物料盘点、呆滞物料清理。
6. 团队行政管理:负责厂区人员招聘、团队搭建、日常考勤、绩效考核、人员培训;管理车间班组及厂区后勤、门卫、宿舍后勤工作;协调工厂内部各部门工作。
7. 成本管控:管控工厂人工、水电、物料、设备维修各项生产成本,完成公司下达降本指标;编制厂区月度、年度运营报表,定期向总经理汇报工厂经营数据。
8. 应急处理:处理厂区工伤、化学品泄漏、设备故障、突发停产等应急事故,落实风险排查和整改闭环。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,化工、轻工、生产管理相关专业优先;
2. 3年以上日化/精细化工清洁类工厂厂长全盘管理经验,熟悉日化制造业 | 工业清洁剂生产工艺流程;
3. 精通工厂安全生产、环保排污、危化品管理相关行业法规,熟悉制造业ISO质量体系;
4. 具备极强的现场统筹、团队管理、跨部门沟通及政府对接能力;
5. 熟悉日化工厂生产成本管控、流水线产能优化;能驻厂工作,抗压能力强;
6. 持有安全管理人员证书优先录用。
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8千-1万/月
建筑木工浇筑架子工打灰钢筋工砼工1-2人
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压铸车间主管
5-8千/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责压铸车间生产计划的制定和执行。
2. 协调车间内部各个环节之间的协作,有效地解决问题和提高生产效率。
3. 确保生产现场的安全,并监督质量控制标准的遵守。
4. 熟悉压铸生产工艺,懂得模具更换、维修保养等压铸机械相关操作。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力和较强的执行力。
2. 熟悉车间生产流程与生产设备的操作技能,能够快速调整生产工艺。
3. 对生产过程中的品质管控、安全生产等有一定了解。
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9千-1.2万/月
厨师长月结
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生产跟单
3-4千/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验仓管物流经验机械加工制造经验
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确、单据完整
2. 整理并归档生产相关文件(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP/金蝶系统数据准确性
3. 编制日/周生产报表,汇总产能、进度、异常问题,向主管提供数据支持与改进建议
4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、样品确认、验货安排等沟通协调事务
5. 协助完成日常行政事务,如办公用品申领、会议记录、文档打印等基础文员工作
任职要求:
1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先
2. 熟练使用Office办公软件,能快速上手ERP或MES系统操作
3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与责任心,抗压能力强
4. 具备基本的数据统计与文档管理意识,能独立完成多线程事务处理
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栏目概述
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