任职要求：大专及以上学历，熟练使用基础办公软件，具备应变能力，能完成简单的二维绘图工作 工作内容：协助技术部日常事务的处理 上班时间：8:00-17:00 休息安排：大小周

职位描述 一、岗位职责： 1、负责系统数据的提交与审核工作； 2、制作考勤、销量及发货相关报表； 3、组织会议并整理撰写会议纪要； 4、汇总与归档项目相关信息； 5、审核费用单据并办理报销手续； 6、完成上级安排的其他工作任务。 二、岗位要求： 1、具备本科或以上学历； 2、熟练操作Excel函数、Word文档及OA系统； 3、有销售支持或财务相关经验者优先录用； 4、不局限于执行任务，能主动识别问题，深入分析业务流程，并对现有工作方式提出可行的优化建议； 5、愿意学习和应用新工具、新方法提升工作效率，减少重复性操作； 6、具备良好沟通能力，能准确传递信息，协同同事解决工作难题，具有一定共情力，理解销售团队与客户的实际需求与压力。 三、福利待遇： 1、发放节日礼金； 2、每周单休； 3、自入职起缴纳五险； 4、享受年假。 四、提供岗位调整与晋升发展机会。

岗位职责 1、轮岗学习：参与前厅与后厨各岗位的轮岗培训，并通过相应考核，内容涵盖出餐、收银、清洁及岗位协调等环节； 2、门店运营：全面负责门店日常运作，包括人员调度、食品安全与卫生管控、库存盘点、财务执行等工作，保障门店高效有序运行； 3、标准操作：严格遵守公司制定的各项制度与操作规范，确保食品质量与运营流程的安全合规； 4、客户服务：关注顾客体验，及时响应并妥善处理客户反馈，持续提升服务品质； 5、团队建设：主导员工招聘、带教培训、绩效激励与日常管理，构建积极协作的团队氛围； 6、门店分配：根据公司规划，在所在城市的不同门店间轮动工作，积累多元化门店管理实战经验。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，餐饮管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先考虑； 2、工作经验不限，有餐饮或服务行业背景者可作为加分项； 3、具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力； 4、培训期为3个月，期间需前往上海（前3周）或其他指定城市（第4周至第3个月），公司统一安排食宿并正常发放薪酬； 5、学习能力强，执行力高，能快速融入新环境并应对各项挑战； 6、热爱餐饮事业，具有较强的服务意识和职业操守。 福利待遇： 1、薪资待遇：做五休二，税前月薪4550元（未扣除五险一金），培训期与试用期薪资全额发放，具体金额以复试通过后的offer为准； 2、考核机制：入职第一年每3个月开放一次晋升考核，通过即可获得升职机会； 3、晋升路径：储备店长→初级店长→资深店长→小区经理→中区经理→大区经理； 4、其他福利： ① 法定福利：按规定缴纳五险一金； ② 住宿支持：如需公司提供住宿，仅收取少量管理费用（新人阶段约350元/月），培训期间为4人间，稳定后升级为2人快捷房型； ③ 员工用餐：提供免费工作餐； ④ 交通补贴：按实际出勤情况给予相应补助； ⑤ 年休假：入职即享带薪年假。 工作环境： 1、团队氛围：充满活力、团结互助的工作环境； 2、发展空间：企业处于高速发展阶段，提供丰富的成长机会与职业上升通道； 3、多店实践：通过市内不同门店轮转，全面提升综合管理能力，为后续晋升奠定基础。 特别说明： 1、需在本市各门店间轮岗，不接受长期固定于单一门店； 2、每月工时超出国家规定工作日*8小时部分，将依法安排调休或支付加班费； 3、每日班次分为早、中、晚三班制（通常门店9:00营业，23:00打烊）。

产品优势：有车必买，每年需续保一次，属国家强制性保险产品，全程线上交易，无需外出拓展业务！ 一、工作内容： 1.?借助电话、网络及移动端工具，对接车险即将到期的客户，开展维护与跟进工作（客户资源由公司统一提供，无需外出展业，保单递送及后续服务由所属分公司负责处理）。 2.?响应来电客户的咨询需求，提供车险相关解答或投保协助，并根据客户需求给予专业化的服务方案。 二、职位要求及招聘岗位： 1.?具备大专及以上学历（条件优异者可放宽至中专或高中学历）。 2.?招聘岗位：车险续保内勤 三、福利待遇： 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上，表现突出者月薪可达15000元以上，收入上不封顶。 2.?享有八险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险；额外涵盖重疾险、意外伤害险、意外医疗险三项商业保险；一金为住房公积金）。 3.?提供餐饮补贴：公司设有食堂，环境整洁，餐食健康营养，每餐配备四菜一汤，饭后供应水果、酸奶、饮品、粗粮等。 4.?加薪晋升机制：每年至少享有4次调薪与晋升机会； 纵向发展路径：储备主管、团队长、区域经理、销售总监； 横向发展路径：可转向质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?补贴类别：交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等多项补助。 6.?培训支持：享受入职前带薪培训，后续提供各类衔接培训及体系晋升培训机会

内勤岗位，长白班，工作内容主要为坐席接听电话，通过电话与客户沟通，提醒账单逾期相关事项。办公环境舒适，团队氛围轻松融洽。薪资结构由无责底薪2500元起+绩效奖金+住房补贴+六险一金+季度优秀员工奖励+全年法定带薪假期组成，收入稳定且具竞争力。入职满一年后可享五天带薪年休假。福利体系完善，工作强度适中，适合追求稳定发展的求职者。

工作职责： 1. 负责公司各类行政文件的撰写、格式编排及归档管理，确保文档传递过程规范有序与安全可控。 2. 协助部门开展会议安排、会议记录整理及后续事项追踪，提升决策执行的及时性与有效性。 3. 承担办公耗材采购、固定资产登记与台账更新等日常后勤事务，提高行政资源使用效率。 4. 负责内外部人员接待及信息传达工作，保持企业对外沟通的专业形象。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先考虑。 2. 熟练操作Office办公套件（Word/Excel/PPT），具有较强的文字表达与文档排版能力。 3. 工作认真细致，具备良好的组织协调能力和主动服务意识，能够高效处理多项并行任务。 4. 有化工领域行政或文职岗位工作经验者优先，熟悉工业类企业运作流程者更佳。

工作内容：负责客户资料的整理、信息录入，审核客户资质，甄别优质客户资源，日常工作在写字楼内完成，办公环境舒适 1、无需相关经验，欢迎零基础人员加入 2、入职前提供带薪岗前培训 3、薪资结构为底薪3000元+奖金 4、办公场所环境优越，配备资深员工指导新人 5、岗位为纯文职坐班性质，无外勤要求 6、工作时间：8:30～12:00，13:30～18:00 7、每周固定双休，享受法定节假日及带薪休假 8、享有长达15天的带薪年假

负责汽车线束的工艺制定、质量控制及测试等相关工作 要求：汽车工程、机械设计、电气自动化等相关专业

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等相关部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1. 学历大专及以上学历，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应多任务协同工作

岗位内容： 1. 依据公司提供的客户信息，完成数据的收集、归类、录入及核对工作 2. 汇总整理相关数据，并按要求及时完成数据报送任务 3. 协助参与数据管理流程的优化与建设，提升数据运作效率 4. 根据客户资料筛选高意向客户，邀请至公司面谈，成交后可享奖金及提成 任职要求： 1. 熟悉Excel等基础办公软件的操作使用 2. 有数据处理相关工作经验或在同类岗位从业经历者优先录用 3. 具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力，掌握SQL技能者优先考虑

烟台莱山招聘48岁以下结构类铆工，有磁卡证，会看图纸，有相关经验长白班，综合薪资13000-15000

莱山区万象汇招聘保洁员。白班薪资4200元/月，月休2天（不休有工资）。夜班薪资3200元/月，月休2天（不休有工资）。要求65周岁以下，身体健康，男女不限，吃苦耐劳，有责任心，服从管理者优先录用。有意者请联系孙女士或宋女士，欢迎来电或现场咨询。地址：观海路228号万象汇。可乘坐1路、5路、7路、10路、52路、53路、62路、562路、50路公交车到达。

叶美丽的老公是厨师川湘菜【招聘】地址：烟台福山莱山牟平开发区厨师若干7000-8000配菜若干4500-6000打包若干4000—4500假期工若干110/天（中餐店）月休两天，包吃包住，要求不高，厨师会翻锅有一年以上工作经验就行，新店厨房大，联系未接请

有没有，能砸墙，砌墙的师傅。飞龙上官城，有点小活。这几天能干的师傅联系我王。

【岗位职责】 1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询，协助客户制定车险续保方案。 2、纯文职类办公工作，办公环境舒适宜人，冬暖夏凉，无需外出出差、跑市场或承担业绩任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作内容并上岗操作。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月收入稳定在5000-8000元，资深员工月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、提供专业带薪培训：课程体系完整，无论是否有从业经验都能迅速适应岗位要求。 3、享有年终奖励、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、带薪年假及法定节假日休假等多重福利。 4、公司园区内设有员工宿舍、食堂，配备超2000平方米的健身房及多种文娱设施，生活配套齐全。 【任职资格】 1、性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能够使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，态度积极向上，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，做事细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），采用周末单双休轮休机制，不安排加班，每月休息5-8天，享受国家规定的各类带薪假期。 2、依法享有春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假日，同时可按规定享受带薪年休假及其他应有假期。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 维护办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 具备基本的组织协调能力与团队协作精神 5.无经验者可培养，有文员或行政助理经验者优先

【薪资制度】试用期月薪5000-6000，转正8000-9000 【工作环境】甲级办公室，独立卡座，冰箱，微波炉，饮水机，咖啡机，空调，休闲吧，饭堂等 【福利制度】 1、聚餐，电影，王者等游戏比赛，传统佳节的心意礼品下午茶、生日红包、 2、国家法定日正常休假；提供年终奖、带薪年假、产假及陪产假等。 3、婚嫁红包、产子红包、丧亲慰问、年终红包等；

招文员或者仓管1名，会相关电脑软件

做公司资料等

招聘门卫岗位。薪资福利为工资面议。工作地址位于莱阳市富水南路法院旁。

急招中控室值班人员，工作地点在开发区古现。招聘2人，要求55岁以内。可兼职或长期。薪资需电话详谈。开发区人员优先，芝罘区人员若顺路可接送。工作地点在山东烟台。

岗位急聘！莱山某医院招聘岗位1：白班特勤岗、普通岗急诊保安担架员：工作时间：7：00-19：00岗位要求：50岁以下，无犯罪记录，身体健康；有从业经验或退伍军录用；特勤岗要求身高175厘米以上；特别优秀55岁以下也可。薪资范围：工资3500-4500(特勤岗4200—4500)（普通岗3500—3800））急诊担架员+出诊补助费，综合工资4500左右；岗位2：夜班急诊保安担架员和普通岗：工作时间：19：00-7：00岗位要求：55岁以下，无犯罪记录，身体健康，有过从业经验或退伍军录用。薪资范围：工资3000-3300，+出诊补助费，综合工资4000左右福利：可交社保，月休4天；工资准时发放，有节日福利。地点：莱山区凤凰湖附近隋队长：

招聘保安1名，薪资面议。工作地址位于山东省烟台市香山路金胜小区西门。

各项目招保安，年龄18-50岁以下，工资3800-4200月，要求有工作经验的，各项目地址莱山区周围，烟台芝罘区周围。另招国考中控员工资面议

王经理地址：莱阳市昌山路197号中心医院东300米◆----◆----◆----◆----◆烟台华瑞物业管理有限公司保安：2名，工资面议电话：

1、办公用品的集中采购、发放及每月末对账工作； 2、公司微信公众号、官网、抖音账号的日常运营与维护； 3、负责公司对外联络协调、接待服务，以及展厅讲解、资料整理和相关设备的使用与维护； 4、档案及合同的分类整理与归档管理； 5、公司办公用品、固定资产的采购，以及本部门档案的归档、日常保管与销毁等事务性管理工作； 6、食堂相关数据（水电燃气表读数、菜品价格对比、数据汇总等）的统计与记录； 7、每月快递信息的核对与筛选工作； 8、完成行政部门临时交办的其他工作任务

烟台海鑫花园物业招聘物业保安5人到手3000元负责小区、超市或办公楼的秩序安保工作。要求退休3年以内，有相关工作经验，能接受上夜班，有保安证的优先。工作时间：早班：7:00-19:00；晚班：19:00-次日7:00；工作地点：开发区管委周边联系人：陶女士（）

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，能承受一定工作压力； 8. 能够踏实肯干，具备职业敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点单传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店运营支持，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月收入6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独面议。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合资格的员工（如夫妻均为员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生→大堂/后堂/值班经理→店经理→区域经理； 途径二：管培生→大堂/后堂/值班经理→店经理→职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

磨工24元/小时有磨工经验45周岁以下