榆次、太原、太谷，就近安排，日结 【任职要求】 -无学历要求，具备良好的沟通能力 -有任何直销类（包括保险、销售等等）经验者优先，但非必需； -有一定学习能力，不付出绝无回报 -年龄20+，团队80、90、00后，很好融入 -能接受一定的出差或灵活工作安排（需要往返榆次、太原等地） 【工作内容】 -负责公司产品的推广与销售，完成个人及团队销售目标； -与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供相应解决方案； -维护现有客户关系，提升客户满意度和信任度； 只看能力，有赚钱的欲望就行。坦白说，在找“狼”，而不是“羊”。

需要具备金融行业相关经验。 工作职责： 1、负责晋中市区域内产品的市场推广与落地执行 2、开展客户前期风险调查与资质评估 3、通过线下渠道拓展客户资源，达成既定业绩目标 4、持续维护存量客户关系，保障服务品质与客户满意度 岗位要求： 1、年龄22-38岁，能力突出者可适当放宽年龄限制 2、中专、中技及以上学历，条件优异者可适度放宽 3、名下未注册任何营业执照，有团队管理经验者优先录用 4、具备良好的服务意识和协作精神，有贷款业务、信用卡营销、地面推广等相关从业背景者优先 5、拥有销售或电话销售工作经验者优先考虑 薪资待遇： 1、无责任底薪2200元/月+绩效奖金+余额津贴+福利补贴+每日放款奖励 2、月度余额奖3000-12000元，上不封顶 3、提成结构为首贷1.2%+每月万5至万8的余额奖励 4、入职即缴纳当地五险一金，配套月度现金及实物激励政策 5、提供下午茶点，定期组织多样化团队建设活动 工作时间： 8:30-12:0014:20-18:00单休 入职即缴纳五险一金，适合有负债压力、渴望快速提升收入的求职者加入！ 工作地点：市民之家4号楼4层405

招聘：市场专员 薪资：面议 对市场有明锐度，有广大的社会关系

岗位职责: 1.作为初创团队的重要一员，积极参与公司发展建设，共塑企业未来 2.在弹性工作机制下保持高效产出，确保各项工作任务高质量交付 3.与团队紧密配合，协同推进项目顺利实施与落地 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流、高效协作 2.适应创新型工作方式，具备积极投入的工作态度 3.富有责任感，能在团队合作中主动担当、贡献价值

无责底薪5000元！不含任何绩效考核，纯底薪5000！试用期综合收入10-15K（即使日常状态也能成单），另享月度奖金3000-20000元 【舒适工作环境】 公司提供精准客户资源，无需自行外拓，无需电话营销，无需外出奔波，办公环境优雅，呵护你的精致生活与好气色 【简单赚钱模式】 专注客户维护即可推动成交，操作清晰高效，95后成员普遍实现月薪2万+ 【真实工作氛围】 不画饼、不洗脑，团队氛围轻松融洽，福利体系完善！成员涵盖高冷御姐、萌系少女、阳光鲜肉与幽默担当，懂快乐星球的打开方式，等你来探索~我们坚信，优秀的你值得匹配对等的回报。下班后组队聚餐、轰趴、逛街、啤酒配小龙虾，精彩不断档 【优质办公配置】 同事颜值在线，设备高端齐全——高性能电脑+专业办公工具，让你成为同行羡慕的对象 我们提供的待遇如下： 无责任底薪5000元！无绩效捆绑，实打实到账5000！试用期即享10-15K综合收入 成交提成高达40%，月度奖金区间3000-20000元 轻松状态月入约10000元（含试用期） 主动发力月入15000元以上，激励多样：现金红包、SPA体验、哈啤畅饮全安排 拼尽全力月薪30000元以上，远超行业标准，专为不甘平庸的你打造 【晋升机制】 实力说话，年龄不限制，只要你有能力，20+岁也能快速上位 【团队活动】 定期组织聚餐、KTV、轰趴馆、狼人杀、剧本杀等娱乐项目 【各类补贴】 涵盖多种隐性福利补贴，加餐无忧；节日必送专属礼品，温暖常在 【下午茶时光】 奶茶、甜点、小零食准时上线，上班幸福感拉满 直白讲，我们现在招人——你想多赚钱，就来了解看看。不谈虚的理想，我们知道，你真正的理想是不用上班

我们专注打造口感鲜食玉米，源自内蒙古河套平原的黄金珍珠，秉承“自然原香·锁住健康”的品牌理念，掌握核心锁鲜工艺，从田间直达舌尖，锁存每一口新鲜与营养，构建“从农田到餐桌”的绿色玉米全产业链，满足中高端消费群体对高品质、便捷化、健康饮食的多元需求。以“守护天然、传递健康”为初心，致力于成为高端绿色健康食品品牌，让城市消费者全年畅享自然本味。 千亿级鲜食玉米赛道正迎来健康消费红利期，行业呈现爆发式增长态势，市场潜力巨大。我们的产品契合当前健康消费潮流，市场需求持续攀升，行业发展势头迅猛；公司作为快速成长中的创新型企业，采用开放、扁平化管理模式，提供广阔发展空间，既能实现稳定收入，也能突破自我、成就职业理想；销售团队晋升路径清晰明确：业务代表—城市经理—省区经理—大区合伙人—区域承包办—事业部总经理；现面向全国诚邀志同道合的优秀人才，携手共进，共创未来，共同成长。 1.“玉见膳小纤”品牌，甄选自内蒙古河套平原的优质鲜食玉米 2.目标渠道 1）核心渠道-现代零售渠道 全国商超系统-Lka、连锁水果店、连锁生鲜店、社区门店、精品批发市场 2）潜力渠道：特通渠道、1v1定制服务 3.市场经营模式：直营大客户+代理商双轮驱动 通过直营打造区域标杆项目，复制成功模式后由经销商实现广泛覆盖 4.各岗位要求 一、业务代表 能力要求：执行力强、客户触达精准、渠道渗透与服务能力突出 岗位职责：以提升老客户销量为主，同步拓展新客户资源 1.具备1-3年快消品或食品领域销售经验，熟悉商超及生鲜类渠道运营规则 2.擅长品牌终端活动策划与落地执行，拥有完整的“终端形象建设”实操经验 3.曾独立运作区域内商超系统，对销售目标负责，具备目标分解与过程管控能力 4.具备初步市场调研及新客户开发能力 5.有良好的客情维护基础，善于支持和服务代理商，具备较强的协作意识与服务精神 6.需经常出差，能适应高强度工作节奏 7.年龄不超过38周岁 岗位关键动作： 1.踏实肯干：高频走访终端网点，高效完成铺货、陈列、促销等基础工作 2.结果导向：对数据敏感，善于用数据分析指导工作方向并优化执行策略 3.学习能力强：快速掌握公司产品知识、营销工具及相关岗位内容

负责各个社区的产品推广

岗位职责： 1、主动获取客户资料及市场动态，精准捕捉商机并开发新客户资源； 2、按计划开展客户走访，保持业务交流，深入了解客户的最新需求； 3、负责推进业务洽谈进程，完成合同签署等相关工作； 4、与客户维持高效互动，确保市场及客户反馈信息及时传递； 5、提供满足公司标准的专业化服务，保障当期销售目标达成并持续提升业绩水平； 任职资格： 1、具备大专及以上学历，表现优异的应届毕业生亦可接受； 2、性格外向积极，富有热情与追求，形象良好； 3、具备较强的口头表达能力与沟通协调技巧； 4、责任心强，具备强烈的进取意识，能承受工作压力；意志坚定，有韧性，具备良好的团队协作精神； 职位福利：绩效奖金、六险一金、全勤奖、餐补、

工作职责： 1、负责晋中市区域内产品的市场推广工作 2、开展客户前期风险评估与实地考察 3、通过线下渠道拓展客户资源，达成既定业绩目标 4、持续维护现有客户关系，保障服务品质与客户满意度 岗位要求： 1、年龄22-38岁，条件优异者可适当放宽，有团队管理经验者优先 2、具备中专、中技或同等及以上学历（表现突出者可适度放宽条件） 3、个人名下未注册任何营业执照 4、具备良好的服务意识和协作能力，有贷款业务经验、信用卡销售或地面推广经历者优先 5、拥有销售或电话销售工作经验者优先录用 薪资待遇： 1、基础薪资+绩效奖金+账户余额津贴+综合补贴+每日放款激励 2、月度余额奖励3000-12000元，无上限 3、首贷提成1.2%+每月万五至万八的余额奖励 4、入职即缴纳当地规定的五险一金，配套月度现金及实物奖励机制 5、提供下午茶点、多样化团队建设活动 工作时间： 8:30-12:0014:20-18:00 单休与双休交替安排 入职即缴纳五险一金，适合有负债或资金压力、渴望快速提升收入者加入 工作地点： 市民之家4号楼4层405

榆社卸货（两个集装箱） 和顺装货（三个集装箱） 大板车需要一个顶班司机一人班 榆次出发回榆次。

急需个保姆陪个能自理老人，月工资3500元休4天，谁干联系电话

红杉林自助烤城招3名长期服务员，联系电话

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期最少做满一个月】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 厂区主要生产代加工手机、电脑、蓝牙耳机、智能手表、平板电脑、手机电脑充电器等····· 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。工作地址：苏州

招聘长干半挂司机两名，去大同侧翻

中国人寿保险保单金服服务专员 岗位职责： 1、负责确定公司保险销售产品并对销售渠道状况进行调研评估； 2、负责对所有管辖的客户进行日常维护和理赔服务； 3、负责与保险业务相关的项目调查，提交分析报告； 4、负责客户投保手续的办理、完成签订保险经纪协议、售后服务等工作； 5、负责为客户识别和评估各阶段面临的风险，提出分散风险的建议； 6、负责与客户一起审核并评估方案的可行性； 7、负责帮助客户选择最佳的保险承保人； 8、负责编制保险类投资计划和保险类资产管理。 任职资格： 1、保险、经济、金融、管理类等相关专业； 2、掌握一定的经济、金融、管理等专业知识和零售银行业务知识； 3、掌握国家金融相关法律法规和监管政策； 4、具有银行或保险公司1年以上工作经验者优先考虑； 5、具有很强的进取精神和团队合作精神，有持续学习的能力； 6、具有良好的沟通能力和开拓市场能力。

一、岗位职责： 1、对公司老客户进行服务和经营，维持客户与公司之间的信任度；公司分配客户资源，无需自己开发客户，公司资源丰富！不用去地推不用地推不用地推！！！ 2、为客户办理相关保全服务，解决客户的保全服务需求； 3、按要求参加各类会议及培训。 二、任职要求： 年龄25-45周岁；大专及以上学历； 有一定的服务意识及较强的学习能力； 有上进心想要挑战高薪资； 可接受无经验小白，宝妈，公司老带新并有完善的培训体系，帮助新人快速成长； 三、工作时间： 8:00-11:00/13:30-17:00，周休1.5天， 工作轻松无加班，团队氛围好，7小时工作制国家法定节假日休假，欢迎有热情想从事渴望高薪的你加入！

●●保险行业存量客户售后服务岗●大专学历及以上（学信网可查）●21-45周岁●不加班！不加班！非电销！非电销！岗位职责：1、协助处理存量客户售后咨询与问题反馈，提供专业、及时的响应服务；2、整理并跟进售后相关保单信息，确保流程高效、记录清晰；3、协助团队优化售后服务流程，提升客户满意度与服务效率。任职要求：1、具备良好的沟通能力和服务意识，能有效与客户进行交流；2、熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与文档处理能力；3、工作认真细致，责任心强，能够适应快节奏的4、有售后或销售客服类工作经验优先。5.有上进心，事业心；6.强烈的责任感，敢于承担团队责任；有良好的合作精神和创新能力；职位福利:绩效奖金，补充医疗保险，弹性工作，定期团建，周末双休，多次晋升机会。●周末双休，法定节假日带薪休假+带薪180天产假。绝对不加班。保安到点清场●工资构成：基础薪资+绩效提奖+新人津贴+激励方案。新人入职前3月学习期人均工资5-8k左右。入职3-6月成长期工资8k-15k左右。入职6月以上熟练期工资：2w+●休假制度：国家法定节假日、法定带薪羊假、婚假、产假、户检假、哺乳假、陪产假、育儿假、护理假、妇女节假等；●福利保障：商业保险、、定期团建、津贴、节日福利等多重福利保障许系;●发展空间：晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展晋升发展：助理-组长-团队主管-经理助理-经理-总监。我们央企公司也有易学堂帮助你成长，发展空间不是普通公司可以比的哦●工作氛围领导可爱，同事暖心，工作氛围nice1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心3.每月团建周周下午茶●工作环境：5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。

岗位亮点 -无责底薪+高额佣金+团队奖金+季度旅游+五险一金，收入上不封顶，多劳多得无上限； -系统化培训体系：新人带薪培训（产品知识、销售技巧、客户服务）+师徒带教，0经验也能快速上手； -弹性工作时间，自主安排拜访节奏，平衡工作与生活，告别固定打卡束缚； -晋升路径清晰：顾问→主管→经理→区域总监，纯业绩导向，不看资历只看能力。 岗位职责 1. 对接客户需求，提供专业的保险规划方案（含重疾、医疗、意外、寿险、理财等全品类产品）； 2. 维护客户关系，做好保单后续服务（续保提醒、理赔协助、需求升级等），打造长期信任合作； 3. 参与公司组织的营销活动与培训，持续提升专业能力，拓展客户资源； 4. 遵守行业规范与公司制度，诚信执业，为客户提供合规、优质的保险服务。 任职要求 1. 年龄25-45岁，学历不限（有销售、客服、服务行业经验者优先，无经验可带薪培训）； 2. 沟通表达流畅，有责任心，对金融保险行业有兴趣，愿意通过努力实现高收入； 3. 具备良好的客户服务意识和抗压能力，能接受主动开发客户的工作模式； 4. 持有保险从业资格证者优先（无证件可协助统一报名考试）。 你将获得 -薪酬回报：无责底薪2000-4000元+5%-40%高额佣金+团队管理津贴+节日福利+年终分红； -成长赋能：免费专业培训（保险知识、理财规划、演讲技巧）+行业大咖分享+晋升通道透明； -福利保障：五险一金+商业补充医疗+带薪年假+生日福利+年度体检+国内外旅游奖励； -工作氛围：年轻活力团队，定期团建活动，互帮互助，无办公室政治，专注业绩成长。 我们不看背景，不设门槛，只认你的努力与野心！如果你渴望高薪、追求自由、愿意挑战自我，加入我们，一起用专业为客户保驾护航，用业绩实现人生逆袭～

️售后服务专员岗位要求： 央企单位直招 1.30周-45周 2.大专及以上学历 3.勤奋好学，表达能力强，有销售相关经验者优先 福利待遇：待遇私聊详谈。提供商业五险，旅游、体检、企划奖励和新菁英奖励 工作时间：早8点到5点周末双休法定节假日

超市铺货，批发零售

手机操作

办理16家银行信用卡（佣金100-350元） 30家银行积分兑换服务（提成200-2000元） 免费申领银联认证POS机（激活奖励150-450元+刷卡返佣）

岗位内容: 1.薪资待遇：4000-9000元不等 2.上班时间：早上8:00-下午18:00，中午休息两个小时 3.主要负责门店商品的陈列与整理；协助主管开展现场活动，调动现场气氛 任职要求: 1.学历要求：不限学历，无需经验，欢迎新人加入 2.年龄范围：18岁至45岁均可 3.具备良好沟通能力，性格开朗，富有亲和力

市内推销员

公司介绍：悦牙口腔是一家全国连锁的现代化口腔医疗机构，配备先进的诊疗设备与技术娴熟的医护团队。我们专注于为患者提供高品质、个性化的口腔健康服务。 目前，我司正面向社会招聘积极进取的市场部人员，欢迎加入我们富有活力的集体，共同推动市场拓展，助力医院持续发展。 职位亮点：底薪3500+五险+阶梯式提成+专业培训+节日福利+包住 岗位职责： 负责新客户开发及老客户的维护工作 任职要求： 1、具备责任心，工作踏实，稳定性强 2、具有良好的团队协作意识

需要具备金融行业相关经验者。 工作职责： 1、负责晋中市区域内产品的市场推广与宣传 2、开展客户前端风险评估与资质审核 3、通过线下渠道拓展客户资源，达成既定业绩目标 4、持续维护存量客户关系，保障服务品质与客户满意度 岗位要求： 1、年龄22-38岁，条件优异者可适当放宽年龄限制 2、中专、中技及以上学历，优秀人选可适度放宽学历要求 3、无个人名下注册营业执照，具备团队管理经验者优先 4、具备良好的服务意识与协作能力，有贷款业务经验、信用卡营销或地面推广经历者优先 5、拥有销售或电话销售工作经验者优先录用 薪资待遇： 1、无责任底薪2200元/月+绩效奖金+余额津贴+福利补贴+放款奖励（按日发放） 2、月度余额奖3000-12000元，不设上限 3、提成结构为首贷1.2%+月度万5至万8的余额奖励 4、入职即缴纳当地五险一金，配套每月现金及实物激励政策 5、提供下午茶点、多样化团建活动 工作时间：8:30-12:00 14:20-18:00 单休 入职即缴五险一金，适合有负债或资金压力、渴望快速实现收入提升者加入！ 工作地点：市民之家4号楼4层405

榆次、太原、太谷皆有门店，就近安排 【工作内容】 -负责公司产品的推广与销售，完成个人及团队销售目标； -与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供相应解决方案； -维护现有客户关系，提升客户满意度和信任度； 【任职要求】 -无学历要求，具备良好的沟通能力 -有任何直销类（包括保险、销售等等）经验者优先，但非必需； -有一定学习能力，不付出绝无回报 -年龄20+，团队80、90、00后，很好融入 -能接受一定的出差或灵活工作安排（需要往返榆次、太原等地） 只看能力，有赚钱的欲望就行。坦白说，在找“狼”，而不是“羊”。

【祁县vivo中国移动高薪诚聘】 招聘岗位: 销售导购5名 移动台席5名 岗位要求：对工作热情、认真，有良好的沟通能力，年龄22－35岁，有拍摄经验、销售经验者优先考虑。 福利待遇: 每月带薪轮休4天 底薪+提成+绩效+学历补贴综合工资3000-10000 入职 工作地址： 【1】祁县怡景华府楼下vivo官方授权体验店 【2】祁县怡景华府楼下IQoo专卖店 【3】祁县昭馀广场对面移动营业厅 联系电话：银经理

工作态度认真负责，遇到突发情况可随机应变，团队意识强，吃苦耐劳，学习力强

岗位职责： 1、依据公司业务需求，为求职者提供专业的就业指导及咨询服务； 2、协助处理求职过程中遇到的各类问题，提出切实可行的应对方案； 3、与求职者保持顺畅交流，建立长期稳定的信赖关系； 4、固定办公室办公，无需外出拓展市场或出差； 5、公司安排新员工系统培训，帮助快速适应工作节奏； 任职要求： 1、年龄在35周岁以内，性别不限； 2、具备大专及以上学历，条件特别突出者可适度放宽标准； 3、性格开朗，具备较强的沟通技巧和语言表达能力； 岗位福利： 1、无责任底薪3000元，绩效提成上不封顶，在职员工平均月收入约7000元； 2、试用期为1个月，表现优秀者可提前转正； 3、工作时段：9:00–18:00，午间休息充分，不强制加班，按时下班； 4、享受法定节假日正常休假，确需加班可申请相应加班补贴； 5、团队氛围极佳：同事之间友好互助、协作高效，无内耗、无过度竞争； 6、公司提供免费下午茶、时令水果及休闲零食，定期开展团队聚餐、户外拓展、年度旅游等多样团建活动；