平安车险续保专员 正规平安保险・非统筹・非诈骗・真实靠谱 工作地点 山东省滕州市顺驰中央公馆（大润发旁边） 上班时间 正常班（早九晚六 单休）6-15K 宝妈班（早九晚五 双休）4-12K 刚需产品客户每年都需要续保，工资也是越来越高 工作内容 负责平安车险到期客户续保 车险刚需，每年必投，客源稳定 客户经理制，客户长期归属 越做越值钱，适合长期稳定发展 薪资待遇 综合收入：5000-10000 元 无经验可做，带薪专业培训 工作简单易上手，轻松上手 福利待遇 月度激励：现金红包、精美礼品、家电、每月团建 年度激励：现金大奖、新款手机、电脑、大牌礼品 年度旅游，福利拉满 纯坐班办公，不用外出跑业务 空调办公室、零食柜、下午茶、咖啡角齐全 岗位要求 会说普通话，会简单电脑打字操作 稳定工作・正规平台・福利优厚・等你来！

职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成 岗位职责： 1、负责市场调研，收集行业信息，分析竞争对手，为销售策略提供支持； 2、开发新客户，拓展业务渠道，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、制定并执行个人销售计划，完成销售目标，提高市场占有率； 4、参与商务谈判，协助制定销售合同，确保交易顺利进行； 5、定期回访客户，掌握客户反馈，调整销售策略，提升服务质量。 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和客户开发能力，有广告或传媒行业经验者优先； 2、良好的人际沟通技巧和谈判能力，能够独立处理和解决客户问题； 3、积极主动，目标导向，能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神； 4、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和报告撰写能力； 5、对广告传媒行业有浓厚兴趣，愿意长期发展。

不用担心学不会，全程一对一指导，手把手教学！！！！！！ 工作内容： （1）公司主要承接中小微企业的代理记账、税务筹划等财税服务，以及各类工商业务办理（如营业执照注册、变更、各类资质许可证申办）； （2）通过各类工商服务平台开发潜在客户资源； （3）主要通过微信、电话、面对面拜访等方式与客户沟通对接。 薪资福利： （1）薪酬构成：基本工资4000-5000 + 10%-20%提成 + 全勤奖100元 = 综合收入6000-18000元； （2）福利包含：五险、团队聚餐、集体出游、生日会、法定节假日休假、节日礼品及补贴； （3）公司设立多项月度激励奖项（月度TOP奖400元、战神奖600元、出单奖200元、月度及季度销售冠军团队奖1000元、新人王奖400元等），给予额外奖励。 工作要求： （1）年龄18周岁以上，性格外向、积极乐观，行动力强； （2）学历专业不限，具备会计基础或相关销售经验者优先考虑； （3）工作踏实认真，有责任感，具备团队协作精神，不排斥销售岗位。 工作时间： 8:20—12:00 13:30—17:30 实行单双轮休制，享受全部国家法定节假日。 诚挚邀请有梦想、敢拼搏、有坚持的你加入我们！

公司提供精准客户资源 人事没有kpi！！！，人事没有kpi！！！ 一、薪资福利（真实透明，拒绝画饼） 1.薪资结构：无责底薪5000元 + 高提成（4%-9%）+ 绩效奖金 + 开单奖 + 月度销冠奖，综合月薪8000-15000元，能力突出者上不封顶； 2.福利保障：五险一金，享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等； 二、日常福利： 1.工作时间：早九晚六，大小周、无强制加班文化； 2.每月团队聚餐、节日礼品（春节/端午/中秋等）、生日福利、带薪团建（季度1-2次，如：爬山、露营、温泉等）； 3.培训支持：新人带薪培训（产品知识、销售技巧、沟通话术），一对一导师带教，全程帮扶快速上手； 4.晋升通道：透明化晋升机制，销售专员 → 销售主管 → 销售经理 → 销售总监，凭能力晋升，不看资历； 5.其他福利：舒适的办公环境（交通便利，公司楼下就是地铁）、下午茶供应（咖啡/奶茶/零食）。 三、岗位职责 通过公司提供的精准客户资源，以电话形式与潜在客户交流，讲解公司产品/服务的核心亮点、价值体现及合作方案； 细致回应客户疑问，识别客户实际需求，建立稳固的信任关系，推动合作意向落地； 准确记录客户沟通内容、痛点反馈及跟进状态，定期维护客户档案，促进复购或推荐新客户； 达成公司设定的月度、季度销售任务，积极参加团队例会及专业培训，持续提升业务水平； 协助团队完成市场调研、竞品动态分析等工作，为产品迭代和销售策略优化提供有效信息支持。 四、任职要求 年龄18-38岁，学历不限（有销售经验者可适当放宽，应届生/职场新人亦欢迎投递，公司提供系统化培训）； 普通话标准，表达清晰流畅，具备良好倾听能力与共情力，能迅速把握客户需求； 有强烈的收入目标感和进取心，抗压能力强，敢于面对挑战，对销售岗位保持高度热情； 掌握基础电脑操作，能熟练使用办公软件登记客户资料； 品行良好，责任感强，具备团队合作精神，愿意通过自身努力实现收入增长。 五、温馨提示 本岗位无任何入职费用，不收取押金、培训费等，谨防诈骗； 公司直招，无中介参与，所有招聘信息真实可靠，欢迎实地了解； 如果你追求高收入、乐于奋斗、希望在销售领域展现个人价值，无需迟疑，立即联系我们！我们不关注你的过去，只重视你的潜力与态度！

非开挖修复材料销售，市政工程

岗位职责：（和谐健康保险山分-互联网部-个人代理人模式） 1. 负责公司保险产品在户外场景中的宣传与销售工作。 2. 全面掌握客户实际需求，为客户匹配适宜的保险产品并提供专业建议。 3. 持续跟进客户动态，提升客户满意度与长期合作关系。 4. 达成公司制定的各项销售任务及业绩指标。 岗位要求： 1. 具备优秀的表达能力与销售推进能力。 2. 具备较强的市场洞察力和主动服务客户的意识。 3. 对保险行业有热情，了解基本的保险产品内容。 4. 能适应户外作业环境，具备抗压能力。 薪资组成：统一等级。考核指标仅业务指标，季度考核仅1-3万。

特别备注：不电销！不电销！不！电！销！！! 【工作内容】 1. 负责司机的面试与接待工作，通过多种渠道高效完成车队人员招聘任务； 2. 具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，拥有较强的学习意识和适应能力。 【任职要求】 1. 年龄在24至40岁之间； 2. 有房地产、保险、教培等行业销售经验者优先考虑； 3. 至少一年以上销售岗位工作经验，并取得过实际业绩成果； 4. 抗压能力突出，目标感强，思维条理清晰，渴望通过努力实现收入增长； 5. 学习新事物速度快，具备管理潜质，有独立见解，乐于分享，富有团队协作精神。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-17:30；周末自由调休 【培训支持】 1. 提供一对一指导，系统化开展产品知识培训； 2. 持续进行能力提升与实战技巧训练； 3. 公司定期组织内部交流与学习活动 【薪资待遇】 底薪+绩效+满勤奖+入职提成（每单2000元起）+月度现金奖励，福利丰富； 入职1-3个月即可享有正式员工各项待遇； 团建活动、节日及生日礼品、下午茶等一应俱全； 团队成员均为90后，氛围年轻活力，期待你的加入！

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司内部各部门，高效响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升客户满意度； 3.管理客户资料：做好客户关系记录，及时维护和更新用户信息； 4.严格执行公司各项规范，树立并维护企业良好形象； 我们希望你具备： 1.具备至少一年销售工作经验，对销售充满热情，乐于接受挑战； 2.学习能力和适应能力突出，能够迅速融入互联网行业节奏； 3.拥有相关销售经验者优先考虑。 我们提供： 1.六险一金＋话费交通补贴＋全部法定节假日＋晋升空间＋团队建设活动！ 2.月薪10000-15000元

一、岗位职责 1、负责货架、展柜等商业设备在超市、大卖场等终端渠道的销售与推广工作； 2、开发省区内新市场，拓展新客户资源，维护并管理客户关系； 3、自主开拓并维护上下游用户资源，重点聚焦终端客户的开发与服务； 二、任职要求： 1、形象良好，具备每月15-20天左右出差适应能力，提供广阔晋升空间，综合收入10-20K，有销售经验者优先考虑； 2、具备良好的学习能力与沟通技巧，性格外向，工作主动积极、热情投入； 3、能承受工作压力，吃苦耐劳，服从安排，富有责任心和进取心，抗压能力强； 三、福利待遇 1、薪酬结构：无责任底薪4200+销售提成+出差补贴（交通费实报实销+住宿+餐补），缴纳五险、每年一次国外旅游、月度福利、工资及报销款项准时发放，绝不拖欠薪资、中午提供工作餐、免费提供住宿、宿舍配备标准设施。

工作时间：不考勤不打卡时间自主 工作内容： 1.商家收单产品办理每办理一台140元奖励，每月客户使用还有被动收益 2.银行卡推广办理，16家银行卡 单张卡提成100元-320元 每张卡提成：兴业190元、中信240元、平安280元、光大300元、华夏190元、广发260元、渤海200元等等 3.积分兑换每月不低于5000-8000 4.每一个板块都有收益 这不是一份普通工作，支付行业是一个创业平台通过努力可以改变人生， 变得富有的创业型工作！欢迎有野心、有梦想的想改变家族命运的人才加入！！！ 招募代理啦 一年免费铺200家商户 月被动收入1.5万＋＝年薪20万＋[庆祝] 全职兼职均可[666]

家具厂招工 1:腻子，做底油漆，打磨工，（床厂) 自己独立工作 5名 2：木工 3名 要求：掌握尺寸下料 地址：南沙河镇后房村老年公寓附近，电话☎

【岗位职责】-负责炭烤、小龙虾及各类烧烤菜品的制作与出品-确保食材新鲜，把控菜品口味与成本【职位要求】-熟练掌握炭烤、小龙虾制作技能-会调配烧烤调料，刀工好，有成本管控意识-工作认真负责，能适应厨房工作节奏【工作时间】16:00-24:00（具体班次面议）【薪资福利】-综合薪资：

枣庄本土地产开发、建筑施工、物业服务及生产制造一体的集团化公司，因多个新项目启动， 招聘栋号长、技术员各5人，工作地点均在枣庄薛城区。 1、栋号长要求大专及以上学历，8年以上住宅项目施工管理经验，有同岗位工作经历，完整住宅项目施工管理经验。小班组管理模式，能够带领技术员测量放线。 待遇9000-11000元/月，提供住宿、午餐等，缴纳五险一金，月休四天。 2、技术员要求大专及以上学历，5年以上住宅项目施工技术员相关工作经验，熟练掌握RTK，水准仪，经纬仪，全站仪等测绘工具。 待遇7000-8500元/月，提供住宿、午餐等，缴纳五险一金，月休四天。 同时招聘园林绿化技术员，负责交付项目的园林绿化养护相关工作，待遇7000-8500元/月，提供住宿、午餐等，缴纳五险一金，月休四天。 如有意向可联系。

枣庄峄城招聘烧烤师傅一名，要求技术好的，工资看技术，电话

区阿啦善南路铜锅涮冰煮羊，招聘传菜员一名男女都可以，工资4000+200全勤电话185****5457

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续保跟进及理赔协助全流程服务 3. 定期回访客户，维护长期信任关系，挖掘二次开发与转介绍机会 4. 参与公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业素养与展业能力 5. 遵守监管规定与职业道德，确保销售行为合法合规、诚信透明 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 经验不限，有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与抗压能力 4. 积极进取，目标感强，认可长期主义职业发展路径 5. 无不良从业记录，认同保险行业价值与社会责任

保险销售规划师岗位职责 1. 负责客户开发与渠道拓展，挖掘个人及家庭、小微企业的保险配置需求 2. 为客户提供专业风险评估，量身定制综合保险规划方案（含寿险、健康险、意外险、年金、财险等） 3. 协助客户完成投保、核保、保单变更、理赔跟进等全流程服务，提升客户体验 4. 维护存量客户关系，定期回访、保单检视，持续优化保障方案 5. 讲解保险产品、条款及投保规则，解答客户咨询，建立信任与长期合作 6. 完成团队业绩目标，规范展业行为，遵守监管及公司合规要求 7. 参与市场活动、客户沙龙、培训学习，提升专业能力与业务技能 8. 建立个人客户档案，做好业务数据记录、跟进与复盘

泰康金融集团股份有限公司 岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

车险续保客服 1.年龄：18-40（经验丰富可适当放宽年龄至45）40岁以上要求有保险经验 2.学历：高中、中专及以上学历者(有学历证） 3.要求：可以熟练或快速学会办公软件/CRM软件即可。 4.岗位职责： 针对我司旗下车险即将到期的车主，进行下一年度的车险续缴工作。所有车主资源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通即可，无需外出。 （只有车险续保工作） 5.薪资:保底 3450+业务提成+节日福利季度激励等。 入职半年后，月均8000-15000(上不封顶)，满1年会继续提升。 6.五天带薪年假，享受系统的入职带薪培训;签订劳动合同，入职缴纳五险一金（最低基数，无补充保险） 7.晋升有小组长，团队长等职位，目前50个人的队伍，还没有小组长，只有两个团队长，明年会从优秀员工里挑选小组长和团队长苗子出来培养。 8.【工作时间】:08:30-12:20，13:50-18:30，每周双休(1天加班自愿，有加班费，每天120元)。每月至少4天休息。 9.面试时间：周一至周五，上午10：00-11：30；下午14：00-17：00 10.地址：广东省东莞市南城街道天安数码城A1栋207（不接受线上）

招聘众安汽车保险公司客服销售业务员10名 年龄25—45之间 男女不限有无经验均可 工作时间 早8：00—5：00 每周日带薪休假 每天工作8小时 中午休息一小时 底薪+满勤1500另有提成 提成一万五50% 三万10% 六万15% 综合工资6000—10000左右 上不封顶 只要努力就有回报 鲅鱼圈区 神井子小区5号楼

一、岗位要求： 1、公司提供稳定的客户资源，工作手机，微信，不需要打电话 2、积极跟进客户资源并建立联系，及时解答客户相关咨询问题，促进客户成交 3、性格开朗，充满激情，具有团队精神，勇于挑战，不畏困难 二、福利待遇： 1、早九晚六，不加班，上六休一，周日固定休息，节假日福利 2、无责底薪3000+高提成（综合薪资5-10K），月入过万不是梦

岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过电话与客户交流，了解客户需求，把握销售机会并达成销售目标； 2.深入挖掘客户的潜在需求，提升客户合作价值； 任职要求： 1.学历不限，年龄18-40周岁； 2.我们对条件没有过多限制，无需高学历，只要您热爱销售，具备责任心、勤奋踏实，并能承受工作压力即可；

线上销售

一、岗位要求： 1、公司配备稳定客户资源，提供工作手机及微信账号 2、主动对接客户并维护关系，快速响应客户咨询，推动成交转化 3、为人乐观积极，富有热情，具备团队协作意识，敢于面对挑战，抗压能力强 二、福利待遇： 1、早九晚六，无需加班，每周工作六天，周日固定休假，享受节日福利 2、无责任底薪2500元+高额提成（综合收入5-10K），月薪过万有机会

销售人员招聘简章 薪酬待遇： 1、基础薪酬_8K，试用期八折，不考核业绩，考核能力与工作表现； 2、岗位正常年收入_15-25__万，视个人能力与努力程度。 公司介绍： 1、我们公司专注于建材行业的新型材料销售，通过电商平台，为装修公司、工程队，提供专业服务，一站式采购方案。 2、员工是企业发展的核心力量，企业致力于打造一个共同创业的平台，吸引和培养志同道合的人才，实现员工与企业的共同发展。 3、在人才招聘方面，注重选拔与企业价值观一致、具有较强业务能力和发展潜力的人才。为员工提供完善的培训体系，包括专业知识培训、销售技能培训等，帮助员工不断成长和提升，适应企业发展的需求。 4、建立合理的薪酬激励机制，除了基本的薪资外，当企业营业额达到一定规模时，拿出一部分利润每年给员工分红，让员工在这个平台既能成长又能够挣到钱。同时，营造良好的企业文化和工作氛围，增强员工的归属感和凝聚力。 关注我们的理由： 5、公司处于发展上升期，机会很多，盈利能力保持稳定；如果你的目标是赚钱，选择我们，我们销售人员的收入一般在15万~25万之间，核心岗位薪资领先同行2-3倍； 6、公司的用人原则是：用有竞争力的薪酬，招优秀的人才，同时也会提严格的要求，在这种环境下，大家挣钱的机会更多，成长也更快； 7、公司业务所在的领域具有较大的发展潜力，为销售人员提供了广阔的施展空间和业绩增长机会，业绩完成还有额外的奖励； 8、我公司提供系统化的销售人才培训，帮助销售人员提升能力与知识水平，同时在销售过程中给予充分的支持与帮助，所以在我司个人成长非常快，收入增长也很快。 岗位要求： 1、熟悉电话销售流程和销售技巧，具备良好的沟通与谈判能力； 2、具备较强的客户服务意识以及团队协作精神； 3、年龄要求28周岁以上； 4、学历要求大专以上； 5、具备3年以上销售从业经历，对销售岗位有深入理解； 6、能承受工作压力，有强烈挣钱意愿，具备积极进取的拼搏精神； 7、具备较强的学习能力，公司将评估学习成果，并与薪酬绩效关联； 8、具备优秀的执行力，对上级布置的任务做到高效落实。 岗位职责： 1、负责公司建材类产品的市场推广与销售工作； 2、根据公司分配的客户线索进行开发，完成筛选分类，并在CRM系统中记录跟进情况； 3、主动与客户对接，掌握其实际需求，精准推荐匹配的产品与解决方案； 4、保持与客户的持续互动，定期开展回访，巩固客户关系； 5、分析沉睡客户流失原因，重新激发合作意向，促成二次成交； 6、确保个人销售目标的顺利完成。 补充说明： 1、原则上每周休息1天，上午9点准时到岗，工作任务导向，下班时间依进度而定，无法接受者请勿投递； 2、公司实行每日工作计划与总结制度，结果直接影响收入，无法配合者请勿打扰； 3、对收入无追求、只想安逸度日者请绕行，此处不适合躺平，彼此节省时间。

公司主营牛栏山系列白酒，有固定的网络，主要超市、饭店定期的拜访、维护客户，产品每月活动客户压货。

销售人员，负责在抖音快手发布视频，引导客户，前期主要学习产品知识，可以销售提成，工作时间自由，有销售经验，会剪视频发视频者优先，会自媒体运营优先

电商公司招聘网络销售，售后客服，内帐会记，引流主播等岗位，七小时工作制，底薪3500+提成，单休+法定，公司环境好，氛围好

岗位职责: 1.开发新客户资源（包括宠物店、宠物医院、商超、电商平台、经销商等），建立稳定持久的合作关系； 2.管理现有客户，定期进行回访，及时处理客户反馈，提高客户满意度与重复购买率； 3.根据客户需求设计销售方案，提供个性化产品建议（如环保型、结团型猫砂的应用场景分析）； 4.达成月度及季度销售目标，跟进订单全流程（含库存、物流、结算等环节）； 5.梳理销售数据，调整优化销售策略，增强区域市场竞争力； 6.妥善处理客户投诉与退换货事宜，联动内部团队快速响应； 7.为客户讲解产品使用方法（如不同类型猫砂的特点、适用宠物种类）。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、商务管理、动物科学等相关专业优先考虑； 2.具备1年以上销售工作经验，有宠物用品、快消品或B2B领域经验者优先； 3.具备良好的谈判技巧、客户开拓能力及职业素养； 4.熟悉宠物行业动态，掌握养宠人群的消费习惯与核心需求； 5.热爱宠物行业，愿意深入了解猫砂产品特性（如除臭效果、环保性能）； 6.可接受出差安排，具备较强的抗压能力与结果导向意识； 7.拥有良好的沟通协调能力，能与市场、物流、客服等多部门协同作业。

有一定的市场基础，收入稳定