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心里要健康不扭曲人品要端正，会用gps有现场施工经验会用定位仪，做公园绿化的，园路和绿化地形会看，能放样的。

熟悉学校操场施工全流程，（基层处理，排水，垫层，面层）熟知每一个细节，并能提前发现问题。 要求有多个项目操作经验。 工作方式，薪资面议。

岗位职责： 1.负责施工现场的生产管理、图纸会审，技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备熟悉识图能力，能熟练使用CAD。 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先 年龄30到40岁之间，有5年以上工作经验，试用期一个月。

双泉地区招聘一天的小挖机操作人员。

济南地区需要6台换枕沟机，下周使用，作业时间为天窗点。有闲置换枕沟机的可联系。

本公司招聘挖掘机司机，要求有1年工作经验，二把刀亦可考虑。工作长期稳定，需能操作破碎和装车作业。薪资按月结算，提供食宿。工作地点在石料厂，要求吃苦耐劳，不能经常请假外出。工作地址位于济南市天桥区北外环。

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阳泉矿区招聘煤矿相关岗位，工作性质为派遣制。 招聘岗位及人数：爆破工5名，安全员4名，保管员3名，技术员3名。 薪资待遇：爆破工月薪8000-15000元，安全员、保管员、技术员月薪4000-8000元。 食宿安排：单位可协调解决食宿，具体根据家庭情况确定。 岗位职责： - 负责爆破作业现场的安全警戒与秩序维护，严格执行爆破安全规程。 - 管理民用爆炸物品的领取、发放、清退及库存保管，确保账物相符。 - 编制爆破设计方案与技术交底，指导现场施工人员规范操作。 - 开展日常安全隐患排查与整改，组织安全教育培训及应急演练。 - 记录并归档爆破作业全过程资料，配合相关部门进行合规性检查。 任职要求： - 持有有效的爆破作业人员许可证（相应类别），熟悉国家相关法律法规。 - 具备扎实的爆破专业知识，熟练掌握爆破器材性能及安全操作规程。 - 工作严谨细致，具有高度的责任心和安全意识，无不良从业记录。 - 具备良好的沟通协调能力及突发事件应急处置能力。 - 身体健康，能适应施工现场工作环境，服从公司统一管理。

高标农田，格田改造项目。黑龙江双鸭山市用技术员，要求能管理现场，具备沟通协调能力者，吃住条件优越，钱准，市场价，具体电话详谈，刘总

郑州两院一中心装修需要一名技术员联系

招聘：硬二把手技术员一名，可常年干，地方在富县。工资面谈联系方式王工

北疆招市政管网技术人员，有责任心，精通测量，会核算土方工程量，配合生产经理工作，

岗位职责： 1、全面负责装修项目的统筹管理，确保工程在质量、进度、成本及安全文明施工等方面达成既定目标； 2、组建并管理项目团队，合理分配职责，优化人员结构与工作流程； 3、整合协调内外部资源，及时解决施工过程中出现的各类问题，保障项目高效推进； 4、对施工全过程进行监督，审核设计变更内容，确保施工符合图纸要求及相关规范标准； 5、严格管控项目预算执行，审核工程款项支付，保障资金使用合规、高效； 6、主导项目竣工验收工作，完成工程结算流程，确保项目如期交付； 7、持续维护客户关系，积极回应客户诉求，提升服务体验与客户满意度。 任职要求： 1、三年以上装修项目管理经验，熟悉装饰装修行业相关标准与操作流程； 2、具备出色的组织协调能力及团队管理能力，能有效推动跨部门协作； 3、精通施工图纸审查和现场技术管理，有大型装修项目实操经验者优先考虑； 4、具备良好的沟通表达能力和应急处理能力，可妥善应对施工现场突发状况； 5、工作认真负责，心理素质好，能承受较强工作压力，适应施工现场工作节奏。 岗位福利：

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钳工急招｜月薪4000-8000 手艺好工资高，长期稳定活不累 工作内容 设备维修保养、机械装配调试 划线、钻孔、攻丝、锉削、工装制作 看懂图纸，熟练使用卡尺、千分尺等量具 招聘要求 1、有钳工工作经验，动手能力强 2、会设备检修、机械装配优先 3、做事细心负责，能吃苦耐劳 4、年龄20-50岁，身体健康 福利待遇 月薪4000-8000，多劳多得 包吃包住、全勤奖、工龄工资 社保、节日福利、住宿干净 联系电话：________ 工作地址：________ 需要我再给你一版简短朋友圈招工文案吗？

济南比亚迪（起步区基地）【直招正式工】岗位：叉车工薪资：底薪+加班费（工作日1.5倍，周末2倍，法定3倍），综合5000~9000【22号准时发薪】福利：入职缴纳五险一金；4人宿舍，空调/热水器/洗衣机/WiFi；食堂实惠，夜班夜宵补贴；高温补贴、工龄奖要求：18-53岁，身份证原件，初中及以上，身体健康，接受两班倒说明：！厂区直签！面试统一厂区招聘中心有意可联系穆工：（）

招聘启事：济南寻找下料工一名，月薪约4000元；另招聘二保焊工一名，实行计件工资制。

【岗位职责】 1. 负责项目正式启动（施工通知单下发）后的所有项目事项。 2. 对整个项目负主责，包括整个项目方案研发、设计、协调、安装指导、验收。 3. 确保全部工作在合同要求时间内按时优质地完成，使客户满意。 4. 领导项目的计划、组织和控制工作，以实现项目目标。 5. 严格执行公司对项目管理的规范，对项目的设计、安装、验收严格按照公司统一标准。 6. 负责整个项目干系人（客户、上级领导、团队成员以及各分包商单位等）之间关系的协调。 7. 制定工作计划、项目执行计划、人员配置计划、工作分解等，同时报上级领导协同销售，报公司审批。 8. 向上级领导报告项目进度日报表。 9. 监督、督促团队各岗位对原项目计划的完成情况。 10. 定期召开团队成员会议，对于现存问题及可能出现的问题进行研讨、整改、规避，并上报相关负责人。 11. 负责项目的验收、验收结果的跟进，验收报告的出具等。 12. 项目结束时，进行结项工作，整理各种相关文件并存档。 13. 对现场一切成本进行把控。 【岗位要求】 1. 具备2年以上项目管理经验或3年以上项目实施经验。 2. 熟悉项目管理理论体系，具备物流配送中心建设项目实操经验。 3. 对仓储消防、物流设备、物流软件、土建均有较深程度的了解及应用。 4. 具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，可承受较大的工作压力，能够出差。

济南比亚迪直招【招聘岗位】技工：叉车司机、仓储员、工艺员、表面处理工、焊工、维修工任职要求：年满18周岁，身体健康，接受夜班，符合公司体检要求。特种作业岗位要求持有相应证书。【工资待遇】薪资待遇：综合薪资技工6000-9000，具体面议；基本保障：缴纳五险一金；住宿条件：四人间免费宿舍（洗衣机，双卫，空调，暖气，热水器等）；餐饮条件：福利食堂菜品丰富，提供自选餐，可享餐费预充值；职业发展：开展岗前培训，师带徒手把手教学，发展通道明确。咨询电话：丁老师（）

铆焊工（变压器油箱/管路）：若干名，要求能登高作业，能吃苦耐劳、有责任心者优先；年龄25–50周岁，身体健康，无恐高症；熟练二保焊、手工电弧焊、能焊油箱；有焊工证、登高证优先；能看懂基本装配图、管路图；工作内容包括变压器油箱焊边、铆接、焊接、密封焊及钢结构装配，按图纸进行管路支架、法兰、附件安装，保证尺寸与密封质量，能适应登高作业，服从车间安排，做好设备日常维护、现场5S与安全文明生产；工作地点：山东省济南市（长清区）；薪资待遇：6000–12000元/月（根据技术水平、证书、经验面议），技术好、能登高、持证者薪资从优；福利：五险、包吃住、节日福利、劳保用品。

一、岗位职责 1. 项目策划与启动主持项目前期勘察与合同评审，编制施工组织设计、项目管理计划（PMP）、WBS及责任分配矩阵。 组织项目启动会，明确项目目标、关键里程碑、资源配置计划及风险应对策略。 2. 施工过程管控进度管理：制定并动态更新施工进度计划（网络图/横道图），监控关键路径，发现滞后及时采取纠偏措施（增加资源、调整工序等）。 成本管理：控制项目预算，审核材料计划、机械台班及分包工程量，处理设计变更与索赔，定期进行成本偏差分析，确保项目利润率达标。 质量管理：牵头建立项目质量管控体系，明确各环节质量验收标准，落实三级质量检查制度，及时发现并整改质量缺陷，做好质量记录留存，推动项目质量符合设计规范及合同要求。 安全管理：落实安全生产主体责任，建立项目安全管理机制，制定专项安全施工方案与应急预案，定期开展安全交底与安全教育培训，排查整治现场高处作业、带电作业、大型机械作业等环节的安全隐患，督促相关人员规范佩戴安全防护用品，杜绝安全事故发生。。 3. 资源与分包管理统筹项目所需人力（自有班组+外协队伍）、机具（吊车、牵引机、试验设备）、材料（导线、金具、变压器油等），按需调配并控制进场节奏。 负责分包商的招标技术配合、合同执行及过程评价，监督其安全、质量、进度符合项目要求。 4. 内外协调与沟通对外：对接业主、监理、设计、运维、供电局等单位，组织工地例会，处理工程变更、停电计划、验收消缺等事项。 对内：与采购、财务、安全质量等部门协同，确保物资、资金及时到位。 5. 竣工验收与收尾组织竣工资料编制与归档，配合业主完成竣工验收及送电操作。 负责项目结算、质保期服务及回访，总结项目经验教训，完善组织过程资产。 三、任职要求 1工作经验 8年以上电力工程一次施工经验，其中3年以上大型项目项目经理完整履历（从进场策划到送电移交）。 完整负责过至少3个高压一次设备安装项目或同等规模线路/电缆工程。 2. 专业能力精通一次类现场施工管理，能独立解决现场技术问题。 熟练使用Project、Primavera P6或类似工具编制进度计划；会用AutoCAD查看/绘制施工平面图。 持证要求：持有高压电工证或PMP优先。 3.管理能力具备较强的领导力与冲突解决能力，能有效管理施工班组及分包队伍。 良好的成本控制、风险管理意识及合同管理能力，熟悉电力工程计价体系及变更索赔流程。 4. 软性素质能适应长期驻场，抗压能力强，原则性强，坚守安全质量红线。 沟通协调能力突出，能与业主、监理、供电局等各方高效对接。

招聘木工2名。

二建一建机电证书，能出差，CAD画图识图，工业项目经验，施工管理经验，