招聘技术员岗位，人数为3人。学历要求不限。要求具备2年工作经验。工作地点位于潍坊市青州市开发区玲珑山北路2359号院内。月薪范围为4500-8000元。岗位职责包括：按照车间主管要求，安装机床钣金，做线装机，调试机床；对本公司已销售的机床进行保养维修；服从领导安排，完成本岗以内的技术学习任务；完成领导交办的临时工作。任职要求包括：大专以上学历；生产制造型企业工作经验优先；吃苦耐劳，有责任心。

招聘技术工程师3名。要求专科以上学历，机械设计、自动化等相关专业，年龄35岁以下，具备3-4年工作经验。工作内容包括负责产品工装、夹具的设计、进度跟踪及问题解决，对产线的设备进行调试维护，对产品在生产、使用过程中出现的有关设计问题提出解决措施，及时完成上级下达的工作任务。要求熟练使用二维、三维设计软件，思路清晰、动手能力强，具备良好的沟通和团队协作能力，有较强的责任心。工作地点位于坊子区潍州路与马司三村红绿灯北100米路西。月薪范围为3000-10000元。

吉时通管道工程有限公司招聘以下岗位：1.一线市政管道工程短途淤泥运输(驾驶B、A证)人员，要求年龄45岁以下，服从公司安排，可外出驻项目施工，工资6500+，包吃住；2.市政专业技术员，市政相关专业，熟练使用CAD制图软件及测量工具等，有良好的沟通能力和团队协作精神；3.市政安全员，有安全员C证，有市政现场工作经验。电话：，毛经理

柴沟煤矿一线，二线，可选 污水处理站，五险一金，上一天休两天，一个月固定工资6000左右， 洗煤厂，想去的私聊。

寻机电总包技术负责人，新办报山东省厅，款在公司求证寻一级机电唯一五险潍坊4500。

招聘技术负责人1名。工作地点位于山东省潍坊市高新区健康街永春路华海大厦。月薪范围为3000-10000元。岗位职责包括：监督检测操作过程，及时分析和处理检测中出现的异常；对检测结果负全面责任；主持实验室方法确认工作及人员技术培训；合理安排实验室的检测工作，协调并控制工作进度；随时了解并解决检测过程中存在的技术问题；审核检测数据、原始记录及结果报告。岗位要求：需具备两年以上第三方环境检测行业从业经验，并持有工程师中级及以上职称；熟悉环境行业第三方检测状况；性格开朗，积极乐观，能够承受一定的工作压力；熟悉环境检测相关的国家标准；具备一定的管理和沟通能力。环境或化学分析专业背景者优先考虑。

招聘技术负责人1名。工作地点位于山东省潍坊市高新区健康街永春路华海大厦。月薪范围为3000至10000元。职位描述如下：1.监督检测操作过程，及时分析和处理检测中出现的异常。2.对检测结果负全面责任，主持实验室方法确认工作及人员技术培训。3.合理安排实验室的检测工作，协调并控制工作进度。4.随时了解并解决检测过程中存在的技术问题。5.负责检测数据、原始记录、结果报告的审核。岗位要求如下：6.需具备两年以上第三方环境检测行业从业经验，并持有工程师中级及以上职称。7.熟悉环境行业第三方检测状况。8.性格开朗，积极乐观，能够承受一定的工作压力，熟悉环境检测相关的国家标准。9.具备一定的管理和沟通能力，环境或化学分析专业背景者优先。

潍坊工地找3个专业干膜结构的技术员，必须专业♂，最好有焊工证，登高证，工资370元，工作时间9小时每天，管吃管住，电话混子勿扰！

招聘替班人员，负责装三轮。岗位职责包括：刷坡需按放线及坡度要求进行，不得啃线；需与铲车、自卸车配合良好，避免抢道或挡道；开工前需检查液压油、履带、油位及制动情况。

找几个线槽组装放线工，活在潍城军埠口年龄 55 以下，早8-12午13-18日结280工作餐20标准或者300自己吃4号或者5号开工，结束待定，还差2人电联报名 补充一下，19点开始加班1小时30元，加班自愿

辛寨子烧烤店招聘[玫瑰][玫瑰][玫瑰]辣炒:1名试菜定有能力来，老板不差钱（成手）二炉:1名二凉:1名以上人员月休2天，不休补钱夏天有奖金上班时间11-11点12-12点试菜在华南店，新店还有一个礼拜左右开业电话:

招聘配菜帮厨师傅一名、3600-6000服务员2名，3600-4200收银员1名，3800-4500月休三天，工资及时，一经录用待遇优厚。及梦乐园内、老院子炒鹅店（新博物馆附近）

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日结184-210左右，坊子老区食品厂特殊岗需要20人，干一天也可以需要外包包装码垛投料岗位，正常节奏，几个人搭配着干，25-50岁【时间】白班7:30-19:30，16/小时+管饭夜班19:30-7:30，18/小时+管饭。

潍坊港邦大集装箱驾驶员招聘岗位信息•招聘岗位：A2集装箱驾驶员2名•工作路线：潍坊港⇌潍坊港周边及潍坊县市区、莱州、淄博（固定线路）•运输要求：单柜运输、标载运营（合规运输，拒绝超载）岗位优势1.一人一车专属配置，车辆状况良好2.货源稳定充足，无需空等接单，保障出勤率3.工资发放及时，从不拖欠，薪资待遇：10000-140004.固定线路熟门熟路，降低运输风险，提升配送效率任职要求•持有A2驾驶证及从业资格证，证件齐全有效•具备半挂运输经验，熟悉货运路线及交通规则•责任心强，安全意识高，无重大交通事故记录•能适应货运工作节奏，服从调度安排联系方式•联系电话：:（建议直接致电咨询，沟通更高效）•工作地点：潍坊港附近福利待遇：1、提供住宿，空调、食堂；2、每月四天休班；3、发放节日福利；4、话费补贴；

招聘公路养护技术员一名工资面议电话

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强，能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先

海拉尔有20公里路找技术员，电话：邓经理

招聘技术员一名。薪资福利优厚。工作地址位于鄂尔多斯伊旗空港物流园区纬十一路地下暖气官网改造项目现场。

招聘技术员，月薪1.5万元起。工作地址位于巴彦淖尔。

招聘技术工程师3名。学历不限，要求机械设计、自动化等相关专业专科以上学历。要求具备3-4年工作经验，年龄在35岁以下。工作内容包括负责产品工装、夹具的设计、进度跟踪及问题解决，对产线的设备进行调试维护，对产品在生产、使用过程中出现的有关设计问题提出解决措施，以及及时完成上级下达的工作任务。要求熟练使用二维、三维设计软件，思路清晰、动手能力强，具备良好的沟通和团队协作能力，有较强的责任心。工作地点位于坊子区潍州路与马司三村红绿灯北100米路西。月薪范围为3000-10000元。

主要工作内容：全流程施工负责人，长期的本地运维机电安装工程师。可以做预算，可以做投标报价。附带部分土建和强弱电工程预算，能画施工图纸能现场收工程量，能做签证结算书预决算，熟练掌握广联达软件。

招聘市政管道工程短途淤泥运输驾驶员，要求年龄45岁以下，服从公司安排，可外出驻项目施工，需持有B证或A证。薪资为6500元以上，包吃住。招聘市政专业技术员，要求市政相关专业，熟练使用CAD制图软件及测量工具，具备良好的沟通能力和团队协作精神。招聘市政安全员，要求持有安全员C证，具备市政现场工作经验。

岗位职责： 1、负责220kV及以下电力配套工程的全流程项目管理工作，涵盖项目规划、进度管控、成本控制、质量监管与安全监督； 2、统筹协调电力设备制造、土建作业及电气安装等各专业模块，保障项目按既定节点高效实施； 3、编制并审查项目技术方案、施工组织设计及专项施工计划，确保技术规范与合规要求得到有效执行； 4、领导项目团队运行，督导现场施工质量和安全生产，严格落实国家及行业相关标准与规定； 5、与业主单位、监理方、设计院及政府主管部门保持有效对接，推动各类问题及时闭环处理； 6、参与工程竣工验收、技术资料整理归档以及后续运维技术支持工作。 任职要求： 1、具有电气工程、机电工程或土木工程等相关专业背景，本科及以上学历； 2、持有电气类、机电类或土建类二级及以上建造师执业资格证书； 3、具备不少于5年电力工程或相关领域项目管理经历，有220kV及以下配电网或变电站项目的成功实施经验； 4、精通电力工程的设计、施工及验收流程及相关法规政策，具备较强的技术整合能力和风险防控意识； 5、具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力，能够适应施工现场工作条件； 6、持有注册电气工程师、PMP或其他相关专业资质者优先录用。

潍坊工地需市政技术员一人，能配合队长兼顾施工，统计现场工程量，工资面议，电话潘

岗位职责： 1. 负责消防工程项目前期的方案规划、设计审查及施工过程监管，确保工程符合安全规范与质量要求。 2. 组织团队开展消防系统的安装、调试与日常维护，及时处理项目实施中的各类技术问题。 3. 对接客户、供应商及相关单位，确保项目按计划推进并达成客户预期目标。 4. 定期开展消防安全检查与评估，制定优化方案，持续提升项目整体消防保障能力。 任职要求： 1. 熟知消防工程领域的法规条文与技术规范，具备扎实的项目管理实践经验。 2. 具备出色的沟通协作能力与团队管理能力，能高效推动项目顺利执行。 3. 持有注册消防工程师资格证者可优先录用。 4. 具备较强的应急处置与问题应对能力，能在突发状况下快速做出准确判断。

岗位职责： 1、全面负责本项目的技术管理，主管工程质量、施工技术及计量检测工作，指导工程技术人员与试验检测人员开展施工过程监控，实施有效的技术监督与管理。 2、确保施工技术规范及质量验收标准在项目中贯彻执行。 3、牵头办理工程变更的申报及相关管理工作。 4、主持编制与审核项目实施性施工组织设计，对工程质量管理承担技术主体责任。 5、主导项目部新材料、新技术、新工艺的研发与推广应用工作。 6、负责大型临时工程的技术方案设计、结构验算及报批流程，组织编制配套的技术作业指导文件。 7、牵头项目质量计划的编制与落地实施。 8、组织QC小组开展技术难题攻关，并负责成果总结与发布。 9、组织工程部编制安全、质量、技术交底资料；掌握项目关键工序与特殊施工环节，编制专项作业指导书，并监督执行与过程控制。 其他要求： 八年以上工作经验，具备三年以上技术负责人履职经历，完成过2个及以上完整项目。持有一级建造师证书（建筑工程），具备方案编制能力，熟悉识图与绘图。具有中级或以上职称，有实际业绩者优先。

招聘光伏储能技术负责人。薪资为每月15000至20000元。岗位职责包括：全面负责光伏、储能项目全周期技术管理工作，制定贴合项目需求的技术实施方案。统筹项目施工、调试、并网、验收全过程技术管控，解决项目推进中的复杂技术难题，优化施工工艺、系统配置方案，保障项目质量、进度、成本达标。编制项目施工组织设计、技术方案等文件，建立完善的项目技术标准、运维管理规范，统筹技术资料归档管理。对接业主、监理、电网、施工单位等各方，负责技术沟通、问题协调，配合完成项目验收等工作。任职资格要求：大专及以上学历，电气工程、新能源、电力系统、自动化等相关专业，具备3年及以上光伏、储能项目技术管理经验，有完整光伏或储能项目落地、调试、验收全流程经验。熟练使用CAD、光伏储能仿真设计等相关软件。持有电工证、建造师、新能源相关职业证书者优先，有大型储能电站、工商业分布式光伏项目技术负责人经验者优先。

工作内容: 1、组织开展政府采购项目的招投标事务，确保各环节符合规范要求 2、参与供应商的考察、评审及商务洽谈，保障采购质量与成本控制目标达成 任职要求： 1、了解政府采购相关政策法规及操作流程，掌握基础商务谈判技能 2、具备良好的沟通协调能力，能有效对接内部部门与外部供应资源 3、具有协作意识，能在团队中积极配合并推动工作顺利开展

风电事业部/区域副经理/项目经理招聘 诚邀具备50–150人团队管理能力的优秀人才加入，有同等规模团队管理经验者优先考虑。熟悉金风、歌美飒、运达、海装、明阳、华锐、华创、久和、远景、中车等主流机型运维者更佳。 福利待遇： 保底工资+项目利润分红+六险一金+带薪休假+季度团建+探亲往返车费报销+考证费用支持+年度体检+工龄积分+节日福利 支持内部推荐，成功入职享奖励红包 [玫瑰] 有能力即提供广阔发展平台与具竞争力的薪酬，欢迎直接沟通！