·根据乐园品牌调性与业务发展方向，独立统筹年度、季度、月度及节庆节点的主题活动规划（如：暑期狂欢节、圣诞冰雪节、春日花花会等）。 ·开展市场洞察、用户画像梳理及同业对比分析，输出具备前瞻性与独特性的活动策略与创新思路。 ·编制完整的活动执行方案，涵盖活动背景、目标设定、创意亮点、实施路径、经费规划及收益预估等内容。 2.创意构思与内容延展： ·主导活动核心概念设计，包括主题叙事脉络、IP融合方式及视觉风格建议，保障活动具备传播热度、参与感与互动体验。 ·策划配套内容运营动作（如社交平台互动挑战、达人探园推广、UGC内容征集等），打通线上线下流量闭环。 3.项目推进与落地实施： ·制定清晰的项目进度表与责任分工清单，协调多部门（运营、演艺、安保、工程、财务）资源，保障方案高效落地。 ·对接并管理活动相关供应商（搭建、物料制作、演出团队等），完成遴选、合作推进与成本把控。 ·统筹活动现场执行全流程，及时应对突发情况，确保环节衔接有序、执行效果达标。 4.数据追踪与总结提升： ·设立关键评估指标（如客流增幅、媒体曝光量、门票关联销售、人均消费变化等），持续跟踪活动数据表现。 ·活动结束后开展系统性复盘，形成书面报告，提炼可复用经验，为后续策划提供数据依据与优化方向。 5.经费管控： ·负责单场活动的预算编制、申报及执行过程中的费用监督，确保资源合理配置与高效使用。

岗位职责: 1.策划并落实信息咨询服务相关工作安排 2.组织开展多种形式的活动以提高服务成效 3.协同团队成员，保障服务项目有序推进 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力及协作意识 2.执行力强，能有效保证服务品质 3.工作积极主动，具备持续改进工作方法的能力

|岗位职责： 1、配合制定展会活动策划方案 2、协助开展展会期间的会务支持工作 3、负责外部联络与协调事务 4、承担部分日常综合行政事务 5、协助经理完成交办的工作任务 |岗位要求： 1、本科及以上学历 2、熟练掌握办公软件及PPT制作工具 3、具备良好的文案撰写、沟通协调及组织能力 |薪资待遇： 1、月薪3000-4000+奖金（根据经验和能力而定 2、缴纳五险一金 3、享受国家法定节假日、带薪休假 4、公司统一发放节日福利等 5、休息日：大小周 6、上班时间：早8点半至晚6点

岗位职责: 1.制定并落实大健康领域的市场推广方案 2.统筹营销活动的执行与优化，增强品牌知名度 3.研判行业动态，为产品及服务升级提供决策支持 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.可独立完成营销项目的规划与落地执行 3.深入了解大健康产业，具备较强的市场应变能力

岗位职责： 1:制定咨询项目实施与辅导方案 2:编制项目结项计划及相关制度性报告 3:按照项目规范推进执行，确保客户满意

岗位职责： 1.制定并落地执行公司品牌与市场推广计划，增强品牌在钓具领域的行业认知度与影响力 2.深入研究市场动态，把握消费者行为变化，设计创新性营销活动与产品宣传方案 3.整合跨部门资源，保障营销项目高效推进与效果复盘，持续迭代优化策略方案 4.建立并发展与媒体、KOL及合作方的长期关系，提升品牌联动价值与传播效能 5.策划撰写优质营销文案与方案提案，精准传递品牌理念，吸引目标用户关注 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、广告、公共关系或相关专业者优先考虑 2.具备3年以上策划工作经验，有成功品牌或市场推广案例者优先 3.具有较强的市场洞察力与创意思维，能独立完成营销项目的策划与执行 4.具备良好的沟通协作能力与团队意识，能够高效推动项目落地实施 5.热爱户外运动及钓鱼产业，对该行业发展有热情并愿长期深耕 6、年龄：30-40之间

高底薪！！！高提成！！！老带新！！！ 无责底薪3500！！！提成20%-25%，上六休一，朝九晚六，节假日带薪休假 公司简介： 总公司成立于2013年，分公司于今年设立，现面向社会广纳贤才，主营业务涵盖商家营销策划、抖音运营，专注于为实体门店设计活动方案，助力店铺引流获客，至今已服务全国超60万家合作商户 公司优势： 公司精准分配客户资源，无需自行外呼开发，彻底告别无客可跟的困扰 通过微信对接客户，配备资深员工一对一指导帮扶，新手也能快速开单 健全的晋升体系，晋升通道畅通，能力决定发展空间，才华不会被埋没 全国布局完善，在山东、河北、河南、湖北均设有分支机构，平台实力强，发展更安心 工作内容： 1.通过微信跟进分配客户资源，推动成交转化 2.持续维护老客户关系，深度挖掘客户需求与合作潜力 3.利用线上渠道开展业务拓展与客户开发 4.按时达成既定销售目标 任职资格： 1.具备电话或网络销售经验者优先考虑 2.掌握多种销售方法，具备较强的成交能力 3.熟悉互联网操作，能熟练运用各类社交工具及办公软件 4.性格积极外向，具备良好的沟通表达能力 5.有目标感，工作专注，渴望通过努力实现收入增长 员工福利： 1.定期组织团队建设与聚餐，享受轻松下午茶时光 2.参与员工抽奖活动，惊喜不断

公司拥有一支年轻化（98、00后）的管理团队，工作氛围轻松融洽，遇到问题时彼此协作，齐心协力解决！我们不仅专注事业，也注重生活品质，只差一个优秀的你加入我们~~ 1.能紧跟电商发展潮流，适应并喜爱办公室工作环境 2.拒绝职场内耗，愿意融入年轻团队集体者优先考虑 3.勤奋踏实，具备进取心，基层岗位能沉下心认真做事 4.无需电话沟通，无需外出跑动，提供系统化岗前培训及清晰晋升通道 薪资待遇： 1.配备完善的培训机制，入职即享免费课程+组长一对一指导 2.提成区间为5%-15%，奖金福利丰富，每年一次免费境外旅游+两次省内团建游（公司全额承担费用） 3.晋升机制公开透明，1个月试用期，每月开放内部竞聘；每季度进行晋升考核，杜绝“空降”现象；制定18个月成长计划，确保18个月内晋升至主管岗位 任职要求： 1.不限学历背景，不设经验门槛，唯重实际工作能力，年龄范围18-25岁，性别不限，表现优异者可适当放宽条件 2.具备良好的沟通表达、学习理解、快速上手和抗压能力 3.有强烈赚钱动力，热爱电商与互联网线上领域，性格正直诚恳、积极向上者优先录用

上班时间：上午9:00-12:30，下午14:00-18:30 每周工作六天，休息一天，享受国家法定节假日及带薪休假 公司定期组织旅游与团队建设活动，增强凝聚力 工资准时发放，从不拖欠。 有人问这算不算福利？严格来说，按时发薪是企业基本责任。 但现实中不少公司难以做到，而我们自成立以来，从未晚发过一天薪资，始终准时甚至提前发放——这一点，我们愿意当作一项特别的安心保障。 团队氛围如亲友般融洽，不定期安排聚餐、K歌等互动；每月策划精彩活动，拒绝沉闷，就怕你不嗨！ 【公司介绍】 由95后与00后主力构成，充满活力、热情洋溢， 一群怀揣梦想、目标一致的年轻精英，正并肩拼搏在快速发展的道路上。 公司重视人才汇聚，致力于为有志者打造自由施展才华的舞台。 欢迎热爱销售行业的优秀人才及应届毕业生加入，有相关经验者优先考虑。 选择比努力更重要，期待你成为我们的一员，携手共赴梦想征程！ 【岗位福利】 1.定期开展旅游、户外拓展及团建活动 2.办公室提供免费零食，轻松分享 3.每月举办生日会，专属蛋糕+同事暖心祝福 4.薪资准时到账，零拖欠记录——虽是本分，却成亮点 5.亲友式团队氛围，聚餐、娱乐不断，每月活动丰富，职场也能很热闹

【岗位职责】 1、负责制定商场对外宣传及促销活动的整体企划方案； 2、负责品牌推广、宣传及促销活动执行后的总结与效果评估； 3、负责广告设计与制作相关内容的审核把关； 4、负责收集并整理广告市场及同行百货商场的营销策划动态信息； 5、负责商场内外环境氛围的装饰与布置，对广场橱窗、灯箱等区域的形象展示及商户商品陈列进行审核与监督； 6、协助营运部完成多元化经营相关工作； 7、负责购物环境优化、氛围营造、企业形象传播及促销活动的具体落地实施； 8、参与本部门相关供应商的遴选、招投标流程，并开展合格供应商的检查与评价； 9、组织并推进商场标识系统等VI体系的规划工作，完成上级交办的其他任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备市场营销或策划管理类相关工作经验； 2、具备敏锐的市场策划意识，善于整合资源推动商业项目落地； 3、具有良好的文化素养与美术功底，熟练掌握各类办公自动化软件操作。

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岗位职责： 1.设计并实施各类线上线下活动，确保活动具有创新性和良好的用户体验； 2.制定详细的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及时间进度把控； 3.协调内部团队与外部供应商资源，保障活动各环节高效衔接与顺利落地； 4.收集活动数据与反馈信息，进行效果评估并提出优化建议； 5.跟踪行业最新动态与流行趋势，持续提升活动创意水平和品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和活动策划能力，能独立完成活动方案撰写与执行； 2.良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目进展； 3.有较强的组织能力和抗压能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.热爱活动策划工作，积极主动，富有责任心和团队合作精神； 5.学历不限，有相关成功案例或活动执行经验者优先考虑。

一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

工作简单轻松，年满18周岁以上即可参与，身体健康会使用智能机，善于沟通，吃苦耐劳

招聘：活动执行专员 薪资：4-6K元/月 岗位职责： 1.负责活动的现场执行与统筹，确保活动流程顺利进行； 2.根据活动需求完成平面设计工作，包括宣传物料、背景板、海报等视觉内容的设计与优化。 任职要求： 1.具备活动执行相关工作经验，能够独立完成活动落地执行； 2.熟练使用平面设计软件，具备良好的审美能力和创意设计能力。 包吃，上班时间8个小时，月休4天，法定节假日、婚假和产假，完善的福利晋升机制。

招聘综合管理员，薪资高于5000元/月，要求大专及以上学历，专业背景为行政、文秘、人力资源等，需具备出色的文字功底和办公软件操作能力，服从领导安排并具备团队合作精神，工作地点在山东济宁。

招聘！ 招聘！！ 招聘啦 济宁万达二楼 潮礼阁 小朋友打弹珠店 2月份 招聘兼职一名 男女不限 年龄：19岁到29岁 身体健康 无不良嗜好 勤奋吃苦耐劳 工作时间 1： 早10点到晚10点 中间休息两个小时吃饭时间 2：或下午1点到晚10点 中间休息一个小时吃饭时间 联系方式 ：刘先生

济宁宁德时代火爆招聘现场！ 真挣钱！铁饭碗！ 2月份工资能拿1万1以上 周一到周六每天8点面试！。

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重卡充电站管理员 不限 薪资福利:3000~6000 招工人数:10人

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招聘：时工来2个，金乡金发西路联系

钟点工 工作时间为上午8.30到12点半，下午4点到8点 招工人数:1名

今天开始发海报需要10个人，9.00-12.00/2.00-5.00一天50元，能干的可以联系我了

济宁山东地区急需人员明天直接上岗，性别不限。