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配合兽医抓牛。配种。维修护栏。会简单的电焊。会开铲车。三轮车。不会开三轮车的请别打电话。月工资5000管吃住。过年不能回家。。

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懂基本治疗跟打针，养殖场环境不错，空调啥的都有，今年新建的猪场。养殖六百左右头猪

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种鸭场招聘饲养员数名，单人负责2800只种鸭，具体流程请电话联系

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钢材销售 负责开发新客户，销售各类钢管钢材产品 年龄20-40.可接受无经验 福利待遇 底薪提成全勤五险综合薪资5K-10K

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吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

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你主要做什么？ *不需要专业技术背景，全程按公司流程走，公司统一培训，不需要自己想话术 *公司提供精准客户资源（牛羊养殖户、短视频引流精准粉丝群体） *通过电话+微信与客户沟通，根据客户养殖规模、需求，介绍反刍饲料产品 我们更适合谁？ *年龄25–40岁， ，学历高中及以上 *想兼顾家庭和工作的稳定收入 *性格外向，愿意沟通，不怕说话 *做过销售、电销、客服、保险、微商等优先 工作时间&作息（ ） *每日工作时间：7小时（不耽误接送孩子、照顾家庭） *每周休息1天、法定节假日 *固定坐班办公，时间稳定，不加班、不倒班

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看重点，目前优先考虑在开发区及胶南地区有快消品从业经验的候选人。主要负责开发区区域的白酒市场销售工作。 薪资待遇：底薪4500元+2000元绩效+提成（薪酬结构清晰透明），周末及法定节假日正常休息，缴纳五险（公积金可面议）。 工作地点：公司在黄岛设有办公点，根据实际情况就近安排覆盖区域。 90后主导的团队，注重真诚沟通，工作氛围轻松愉悦，目标是大家一起踏实干、共同实现收入增长。欢迎咨询了解！ 任职要求：做事认真、作风踏实，具备一定的抗压能力，有意愿在本行业长期发展。

工作内容： 1、负责向企业客户推介公司提供的财税、法律、保险、税务等相关服务，开展代理记账、法律咨询、顾问单位合作、工伤保险等法财税险产品的推广与签约工作 2、通过电话沟通方式，了解客户实际需求，收集反馈信息，建立客户咨询档案 3、持续跟进客户意向，为其匹配合适的财税服务解决方案 4、挖掘客户潜在服务需求，推动二次合作与业务延伸 5、协同会计团队，完成客户问题解答及签约后的维护支持工作 6、根据公司市场营销计划，达成既定业绩目标及上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、******，热爱销售岗位，大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑 2、性格积极乐观，擅长交流互动，情商较高，反应灵敏，能承受一定工作压力 3、对财税、法律、工伤保险等领域有较强兴趣，认可企业发展理念，愿长期发展 4、具备良好的团队协作意识和强烈的责任感，适应高效工作节奏 5、公司将提供相关专业知识培训 工作时间： 周一至周六8:30-17:30（周六完成指标可享半天奖励假），法定节假日正常休息 岗位福利： 底薪+高比例提成+五险，定期开展团建活动，每年组织国内旅游一次，业绩优异者可获得国外旅游奖励

岗位职责： 1、参与人力资源管理公司的的各项日常工作，包括岗位谈判、需求拓展、人才信息采集、线上线下招聘活动组织等； 2、协助进行招聘流程，包括职位发布、简历筛选、面试安排等； 3、支持人力资源项目的实施，如培训与发展、绩效评估等； 4、收集并分析人力资源相关数据，为决策提供支持； 5、参与制定和优化人力资源政策和流程。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2、具有较强的组织协调能力和问题解决能力； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 4、对人力资源管理有浓厚兴趣，愿意在人力资源领域发展； 5、积极主动，责任心强，能适应快节奏的工作环境。

带薪培训无业绩要求，不是纯电销！需要谈客户！能接受的来 购买五险（养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险）。 岗位职责： 1.了解客户需求 2.解决客户的疑问 3.清楚客户目前情況 4.为客户提供合理解决方案 以上工作有专人培训指导，小白也能轻松上手 任职要求：会说话就可以岗位福利：你能想到的福利都有行业经验：接受小白1V1带薪培训 节假日带薪休息，定期组织团建、旅游，生日派对

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具备服装销售相关经验 能够独立完成客户开发工作

岗位职责：为客户提供婚恋规划及相关服务。 福利待遇： 1、公司提供全部资源，客户由个人自主注册（非陌生拜访），无需外出应酬，通过线上方式进行邀约沟通 2、五险保障+双休制度上五休二真的真的！！！入职即办理五险缴纳 3、成立五年稳定运营的老牌企业，业务持续增长，全国设有6家分支机构，非初创型公司 4、前两个月：保底5000元（若实际收入高于5000则按实际金额发放） 转正后：3000元无责任底薪＋500元绩效奖金 提成比例：6%至21%及以上； 团队平均收入：邀约岗位8000—15000元，面谈岗位20000—60000元，同类型工作中具备明显薪酬优势 5、享有法定节假日休假安排，定期举办生日会、团建活动；日常提供下午茶点、水果供应，组织不定期聚餐及节日礼品发放，福利齐全不遗漏 6、工作氛围极佳：团队成员均为同龄段充满活力的年轻人，办公环境舒适宜人，氛围轻松愉快，营造如家庭般的归属感，每天工作心情愉悦 7、办公地点位于高端写字楼，地处核心商业区域 8、不限性别；要求大专或以上学历，有销售从业经验者学历条件可适当放宽 晋升通道： (1)销售顾问—储备经理—团队经理—门店店长—储备总监—总监—高级总监

任职要求： 1.负责山东地区新市场的开拓及新客户的拓展工作。 2.负责山东区域现有客户的维护与日常服务支持。 3.承担区域内产品的宣传推广及销售渠道的延伸建设。 4.组织并执行区域内的市场会议及相关推广活动。 任职资格： 1.具备3年以上饮品、连锁餐饮或调味品等相关行业工作经验。 2.拥有餐饮领域大客户合作经历者优先考虑。 3.具备独立开发市场和客户的能力。 4.能够完成市场竞争产品的信息采集与分析整理。 5.熟悉所负责区域市场的基本运作情况。 6.具有良好的沟通协调及人际互动能力。