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招聘：焊工 一、岗位职责 1、焊接作业执行依据钢材加工生产订单、产品施工图纸、焊接工艺指导书，完成不同材质钢材的焊接作业，保证焊接尺寸、焊缝成型符合质量要求。 2、设备与工具管理每日上岗前对焊机、气瓶、焊枪、切割工具、劳保用品进行检查，按照设备管理规定，做好设备日常保养、清洁、润滑，记录设备运行状态。3、质量与过程管控执行焊接自检流程，对焊缝外观、焊接尺寸、焊接缺陷进行自查。对不合格焊接产品，按照返修工艺及时处理，严控产品不良率。 4、安全生产与现场管理严格遵守国家及公司焊接作业安全管理规定，做好安全防护措施，保持作业区域整洁，做好下班前的现场安全检查。 5、其他工作服从部门的调度与管理，配合完成产能提升、工艺改进等相关工作。 二、任职要求 1.学历与专业：中专、技校或职高及以上，机械制造、机电一体化、机电工程等相关专业。 2.资质证书：必须持有特种作业操作证（焊接与热切割作业）。3.工作经验：拥有2年及以上金属钢材加工、钢结构制造、机械加工等相关行业焊接工作经验，有大型钢材加工企业、钢结构厂工作经验者优先。 4.个人能力：熟练掌握手工电弧焊、二保焊、氩弧焊等至少两种焊接操作技术。能够识读机械加工图纸、焊接工艺卡、尺寸标注，理解焊接技术要求。熟悉常见钢材焊接特性，能识别和处理常见焊接缺陷。有压力容器焊接、管道焊接、高精度金属构件焊接经验，或持有更高等级焊接技能证书者优先。 5.其他：身体健康，要责任心强，工作细致，注重质量，具备较强的动手能力和问题解决能力，能吃苦耐劳，适应生产现场工作环境，有良好的团队协作意识。 三、福利待遇1.薪资：6000-8000元/月，具体根据个人能力和工作经验面议。2.福利：五险、免费午餐、节假日团建、节日福利等。

打胶工 22元/小时，周结工资比月结少2元/小时 需要有经验 20-45岁

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