施工技术负责人
6000-7000元/月
放线员技术员技术负责人长期1-2人月结
一、岗位职责:
1.编制单位工程施工组织设计、施工方案、技术交
底，并完成审批;
2.图纸算量，提报工程材料需求计划，编制各类工程材料、设备、构配件等技术规格书;
3.测量放线，核对现场实际已完成工程数量;
4.配合预算部门编制变更建议书等资料;
5.QC质量小组活动及发布，根据项目需要进行科技研发立项及发布;
6.原材料质量控制，组织材料到货验收，配合监理进行见证取样，审核试验委托单，定期检查试验资料、施工资料;
7.定期检查施工现场质量，解决图纸及技术问题。
二、任职要求:
1.具备土建工程相关职业、职称证书;
2.从事技术管理工作5年以上，能独立完成技术管理工作;
3.具有铁路行业工作经验优先。
三、其他说明:
1.此工作需到总包单位助勤，享受总包单位职工同等福利，服从总包单位管理;
2.工作地点需随项目调动。
资料员
3000-6000元/月
资料员月结1年以下大专及以上资质资料
岗位职责：
主要工作内容为建筑企业资质相关材料的整理与编制
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机或工程类相关专业优先，能力突出者条件可适当放宽；
2、具备良好的责任意识；
3、工作态度细致严谨；
职位福利：
五险、年终奖、全勤奖、节日福利、带薪年假、定期团建
职位亮点：
提供加班补贴，定期组织团队活动，享受节日关怀与年终奖励
技术文档工程师
5000-6000元/月
资料员月结3-5年本科及以上验收资料员资料员证施工资料员招投标大型工程资料管理建筑工程类专业施工前准备
工程预算，资料员，二建师
兼职
山西朔州诚聘：兼职全职均可，工作时间自由，在家可做，不影响日常事务。只要有责任心、有赚钱想法就能做，长期稳定。有意向请咨询：（备注：应聘）
技术员月结
招聘：土木建筑工程技术人员
薪资：6666.67-10000.0
职位详情：
岗位职责：
1.严格按照现行有效的标准、规范、规程或作业指导书进行检测工作，对所承担的工作负相应的责任；
2.加强学习，熟悉有关的标准、规范，对检测行业新动态、新技术、新规范的应用应及时了解和熟悉；
3.如实填写原始记录，编写、校对检测报告，保证检测数据的真实性并对其负责；
4.正确使用、维护和保养检测仪器设备；并在每次使用前后及过程中认真检查并填写仪器设备使用记录；发现仪器设备异常立即停止使用并报告部门经理；
5.负责做好环境条件的监控及记录工作；
6.确保试验场所和检测现场的安全，对不安全行为或不安全因素应及时发现和纠正。保持相关检测试验室及办公场所的卫生清洁；
7.项目参与过程中做好与上级行政主管部门，服务单位，委托方等相关单位的协调工作，积极配合其他部门完成公司需要的其他工作；
8.对检测项目进行过程跟踪管理，对甲方提供技术服务，预防项目产值流失或超预期的情况发生；
9.参与公司的资质申报及评审工作；
10.完成公司和部门领导交办的其他工作。
任职条件：
1.本科及以上学历，土木工程、交通工程、桥梁工程等相关专业；
2.持有建筑类或交通类助理工程师及以上职称；
3.具有3年以上检测工作经验，具有国企管理经验者优先；
4.持有广东省建设工程质量安全检测与鉴定协会颁发的专业上岗证；
5.持有公路水运试验检测师证书（道路工程或桥梁隧道工程或交通工程专业）；
6.熟悉工程质量检测相关法律法规、规章制度、技术规范及行业标准；
7.具有良好的沟通、协调、组织能力，团队精神、职业操守和职业素养。
技术负责人测量员技术员工地学徒工
四川金朋工程管理咨询有限责任公司
招聘1：测量技术员/测量学徒
薪资待遇：
1、测量学徒期：1500元/月岗位补助。
2、测量技术负责人：8000-20000元/月，不低于8000元/月，随能力增长而提高
3、项目总工及以上岗位平均月收入20000元/月以上。
招聘2：工程资料员/资料学徒
薪资待遇：
1、资料学徒期：1500元/月岗位补助。
2、工程资料主管：6000-15000元/月，不低于6000元/月，随能力增长而提高
福利机制：
1、包吃住。
2、车程公司有明文的制度。
3、公司倡导全民经营，除岗位工资外公司还有另外四项基本奖金制度，其最重要之一就是在后期发展的过程中，会根据员工工作表现、年限、职业素养等多方面进行综合评定，平均每年能在公司积累每月1000元左右的额外奖金，并且达到一定条件后该奖金将是终身制。（就业和创业并行）
公司地址：中皓广场二号楼三楼
联系电话：（王总）
技术负责人危货司机
招聘：技术负责人
薪资：6.0K-15K
职位详情：
危废鉴别技术负责人，要求5年以上固废管理中心或研究工作经历，正高职称（高级以上不含高级），薪资面议，待遇可谈
技术负责人安全员技术员
1，项目负责人(房建工程)，负责项目的
全面管理工作，至少有1个完成的中大型项目负责人的管理经验，年龄在45岁以下。2，项目技术负责人(房建工程)，至少有1
个完成的中大型项目技术负责人的管理经
验，年龄在45岁以下。3，土建技术员有工
作经验，年龄在45岁以下。4，水电技术员有工作经验，年龄在45岁以下。5，资料员(房建工程)最少有一个项目的完成经验，年龄在45岁以下；资料员学徒，接触过工程资料。6，安全员，具备双证，有工作经
验，年龄在45岁以下。以上人员工作地点
在乌市，工资待遇面议，在2026年可来面试。 系人：王主任
技术员
江西宜春招聘：技术员薪资：4000050000元月职位详情：具体岗位职责：1、完成上级交办的其他任务。2、具备良好的沟通能力和团队协作精神；3、工作认真负责，吃苦耐劳4、手脚灵活
装配工叉车工
岗位名称：装配车间装出料普工；机动组叉车工；
岗位要求：1.年龄50周岁以下；2.吃苦耐劳；3.能适应倒班工作（上夜班）；
薪资待遇：装配车间装出料普工：薪资计件，月薪8千到1万。机动组叉车工：月薪6000底薪+500全勤+绩效工资。
建筑资质顾问
8000-10000元/月
资料员月结5-10年大专及以上园林总包土建投标
岗位职责：
1.负责企业各项建筑资质（包括施工总承包、专业承包、设计类资质等）的申请、升级、增项、延续及日常动态核查工作；
2.关注住建主管部门及行业协会发布的相关政策法规，及时掌握并执行最新资质管理要求；
3.管理资质申报系统数据，维护企业资质档案的完整性与合规性；
4.统筹协调内外部资源，应对资质审核过程中的各类问题，保障审批流程顺利推进。
任职要求：
1.具备3年以上建筑领域资质管理、企业资质报审或相关岗位实际工作经验；
2.熟悉施工总承包、专业承包、设计资质等各类资质的申请、升级及延续操作流程；
3.有在住建部门、行业协会或资质服务机构从业经历者优先考虑；
4.深入掌握国家住建部及各省市关于建筑业企业资质管理的相关政策和《建筑业企业资质标准》
市政建筑工程资料员
5000-6000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专及以上全职市政资料施工资料员资料员证
岗位内容：
1. 负责管理公司相关资料的收集、整理和归档工作；
2. 组织协调各部门提交的文档，确保其及时准确；
3. 维护公司数据的安全性和完整性；
4. 协助领导进行数据分析和汇总，提供决策依据；
5. 搭建并维护数据存储系统，包括文档管理系统等；
任职要求：
1. 本科及以上学历，理工科相关专业优先；
2. 具备良好的信息处理能力和沟通协调能力；
3. 熟悉Office办公软件及数据库管理系统；
4. 英语读写能力良好，能够熟练运用英文技术文档。
5. 具备数据分析经验者优先考虑。
资料负责人
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专及以上全职机电资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责:
1.负责项目执行的全过程管理，确保项目按时、高质.量完成。
2.与上级单位进行日常沟通和对接，确保项目信息准确传达。
3.负责项目相关资料的制作和更新，确保项目资料的完整性和准确性。
任职要求:
1.大专及以上学历。
2.具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效地与上级单位进行对接。
3.有责任心，能够独立完成项目管理和资料制作。
4.缴纳保险。
资料员
3000-6000元/月
资料员本科及以上其他资料
岗位职责：
主要工作的话就是做建筑企业资质相关资料
任职要求：
1、本科以上学历，计算机或者工程类相关专业毕业，优秀者可降低标准；
2、有较强的责任心；
3、做工作仔细认真；
职位福利：定期团建、五险、年终奖、全勤奖、节日福利、带薪年假
职位亮点：加班费，定期团建，节日福利，年终奖
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供应县工程技术员招聘平台在线招聘信息，主要招聘应县工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
