岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历大专及以上，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与合同签订 4. 及时跟进订单执行、回款进度及售后服务协调，提升客户满意度 5. 定期汇总销售数据、分析市场动态，向上级提交销售周报/月报 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有家具、建材、行业经验者优先 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或驻点拓展 5.诚信踏实，目标感强，认同公司价值观并愿长期发展

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【招聘岗位】升学规划销售顾问（教育类） 【薪资待遇】5000-10000元/月（底薪+高提成+奖金），上不封顶；五险+带薪培训+节日福利+团建+清晰晋升通道。 【岗位职责】 1. 通过电话、微信、到校咨询等方式，为家长和学生提供升学规划、课程咨询服务，了解需求并匹配合适方案。 2. 熟悉机构升学产品（中高考冲刺、志愿填报指导、学业规划等），进行专业讲解并促成签约。 3. 跟进客户从咨询到报名的全流程，维护良好关系，提升满意度与转介绍率。 4. 参与升学讲座、体验课、家长会等活动的宣传与现场咨询，配合完成招生目标。 5. 完成个人月度招生指标，及时反馈销售数据与客户信息。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，教育类、市场营销类优先。 2. 1年及以上销售经验优先，有教培行业、课程顾问、升学咨询经验者更佳，优秀应届生也可。 3. 普通话标准，沟通表达能力强，善于挖掘客户需求并进行方案讲解。 4. 学习能力强，能快速掌握本地升学政策及机构课程体系，熟练使用微信、电话等工具。 5. 热爱教育，有耐心、有责任心，目标感强，能在一定压力下完成销售指标。 6. 职业操守良好，无虚假宣传、违规招生等不良记录。 【优先条件】 熟悉本地中高考政策或有教育/家长/学校渠道资源者优先。

一、岗位职责 1、负责货架、展柜等商业设备在超市、大卖场等终端渠道的销售与推广工作； 2、开发省区内新市场，拓展新客户资源，维护并管理客户关系； 3、自主开拓并维护上下游用户资源，重点聚焦终端客户的开发与服务； 二、任职要求： 1、形象良好，具备每月15-20天左右出差适应能力，提供广阔晋升空间，综合收入10-20K，有销售经验者优先考虑； 2、具备良好的学习能力与沟通技巧，性格外向，工作主动积极、热情投入； 3、能承受工作压力，吃苦耐劳，服从安排，富有责任心和进取心，抗压能力强； 三、福利待遇 1、薪酬结构：无责任底薪4200+销售提成+出差补贴（交通费实报实销+住宿+餐补），缴纳五险、每年一次国外旅游、月度福利、工资及报销款项准时发放，绝不拖欠薪资、中午提供工作餐、免费提供住宿、宿舍配备标准设施。

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招聘：实验室物理检测员 薪资：9000-10000 职位详情： <p>主要职责：</p><p>1. 检测执行：根据每个测试样，确定好的标准，按照国标（GB）、行标或客户指定标准，操作仪器完成面料色牢度、强力、成分分析、甲醛含量等检测，确保操作流程、使用设备、测试耗材、测试条件合规。</p><p>2. 数据与报告管理：如实记录检测过程和原始数据，对数据进行初步审核，协助生成检测报告，确保数</p><p>据可追溯、报告无差错。</p><p>3. 设备与环境维护：日常检查维护检测仪器（如拉力机、日晒机），保证设备正常运行；维护实验室环</p><p>境（如温湿度）确保实验室整洁干净，各项操作检测符合标准要求。</p><p>4. 作好物测中心内部 6S 工作，交接班需要细致、具体、清楚。</p><p>任职资格：</p><p>1.年龄：20~35岁</p><p>2.学历：高中以上学历，纺织染整、化学专业优先</p><p>3.熟练运用办公软件</p><p>4.了解纺织染整厂生产环节优先</p><p>5.对颜色敏感性高，不可以有色盲</p><p>相关提示：</p><p>1.本岗位工作时间跟现场，非朝九晚五</p><p>2.入职前需做好入职体检，入职即买意外险</p> 学历要求：不限 经验要求：3年以上 性别要求：不限 招聘人数：1-2人 年龄要求：不限

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岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品 2.准确记录客户信息及沟通进展 3. 学历不限，有电话销售、电销客服或相关行业经验者优先