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招聘优秀县区经理及地区地总 1、负责所辖区域（县/区/乡镇/村）内公司产品在终端渠道的推广与销售，达成区域内既定销售任务。 2、拟定区域市场拓展方案，科学分解并落实销售计划，保障公司营销策略有效落地。 3、聚焦开发辖区内第三终端资源，如卫生室、诊所等，并完善客户信息归档管理。 4、按时参加公司组织的相关工作会议。 任职资格： 首要条件：需具备充足的时间与精力投入工作，无时间保障者（仅考虑兼职者请勿投递），避免浪费彼此宝贵机会！ 1、年龄须在25周岁及以上，具备良好的语言表达与人际沟通能力。 2、具备较强的抗压性，富有开拓意识，责任心强，品德端正，作风严谨，坚持原则。 3、应聘地区经理岗位者，须具备至少半年医药第三终端相关从业经验。 4、应聘县区经理岗位者不限行业背景，公司提供系统化培训支持（行业需沉淀，需长期投入终端市场）。 5、收入与能力挂钩，公司提供系统的成长路径与晋升机制。 6、员工在所应聘区域本地开展工作，无需异地出差。 7、工作时间灵活自主，不设打卡考勤制度！

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