大同市平城区招甲醛治理，会使用电动喷枪的工人

会使用电动喷枪，治理甲醛的师傅，要日工

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一、【找的就是你】 1、中专/高中以上学历，年龄20-39岁 2、希望你是一个责任感强、目标明确、有赚钱欲望，不想摆烂的伙伴 3、有良好学习能力，能快速掌握业务推广流程 4、沟通表达能力强，对商机敏感，有意识的维护/挖掘客户 5、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳 二、【需要你完成】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌—丰e足食，无人智能柜的推广工作 2、通过外勤地推，陌拜等方式，找到企业类型客户，例如：CBD写字楼，工厂物业园区，酒店，休闲娱乐等人流量多的场景 三、【福利待遇】 1、上班时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30休息，国家法定节假日正常休息 2、薪资构成：底薪包4200+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松10K+；团队内资深/星级销售月月稳定15K-25K 【薪资参考】： 第1个月新人收入预估：6000-7500（新人首月带教学习，目标低） 第2-3个月收入预估：7500-10000 第3-6个月收入预估：10000-15000 半年以上老人收入预估：15000-25000 顶级销售——月入破10W 3、员工福利：五险一金入职开始缴纳，5天带薪年假，团建活动、生日会、节假日福利~ 4、公司文化：年轻人多，关系简单，工作氛围轻松且成长迅速 四、【职位发展】 1、最快1个月即可迎来晋级机会~只要能力够强，单子够多，没人能限制你~ 2、（精英路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；晋级成功每月补贴可增加，最高增加5000元/月； 3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【公司介绍】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商 丰e足食拓展多元化场景，CBD写字楼、工厂物流园区，酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前业务覆盖全国71座城市，服务企业14万家，用户体量过千万。公司员工3000余人，市场占有率高，已实现行业赛道排名TOP1

有电销经验，抗压能力强

岗位职责： 1.客户开拓：通过发展经销商、挖掘终端用户、参与展会、老客户推荐、行业渠道推广等方式，高效积累并扩充客户资源； 2.商务谈判：主导价格磋商、合同条款协商及客户异议解决，推动合作达成； 3.客户关系维护：与客户保持长期良性互动，定期沟通回访，深入挖掘需求，提供售后协助； 4.回款跟进：确保销售款项按时回收。 任职要求： 1.沟通能力：具备出色的口头与书面表达技巧（包括客户拜访、电话交流、商务邮件撰写），语言清晰、逻辑严谨、富有说服力； 2.抗压性：能适应业绩考核与市场竞争带来的压力，持续保持主动积极的工作态度； 3.执行力强：能够迅速响应客户需求，高效推进订单流程，确保销售任务如期完成； 4.诚信正直：恪守商业道德，不泄露机密信息，如实传递产品情况，无虚假宣传或违规行为记录； 5.熟练操作办公软件（Excel基础功能、Word、PPT），可独立制作销售报表、客户资料档案及产品说明文件； 公司优势： 1、企业在多个B2B平台进行广告投放，如Alibaba、Google、SNS等，拥有持续稳定的询盘量和客户来源； 2、定期或不定期参加国内外展会（如欧洲、美国等地），结合现场（展会）、电话、文字沟通（邮件、社交平台等）多种形式开展订单洽谈工作； 3、重视自主品牌建设，在多个国家注册自有商标，产品已获得国际NSF认证； 4、团队氛围融洽，内部协作顺畅，工作环境积极向上。 职业生涯规划· 1、提供系统化培训机制，入职即安排为期10天的集中培训，后续开展不定期技能提升课程，助力快速成长； 2、实行一对一导师辅导制度，由副总经理及以上级别管理者担任职业发展指导人； 3、建立清晰透明的晋升通道，支持员工长期发展 薪酬福利· 1、提供具有市场竞争力的薪资结构及绩效奖金； 2、福利体系完善，依法缴纳五险； 3、具备快速晋升资格及年度调薪机会； 交通： 公司位于太原北城万达中心写字楼B座，办公环境为5A级标准，地理位置优越，交通便捷。 可搭乘公交610路、820路、820支、829路至“市中心医院站”下车，或乘坐地铁至“大北门”站抵达。 诚邀踏实进取的您加入我们！

在天鹅湾小区卖门窗，最好小区业主或者附近人员，有一定的销售经验

岗位描述： 1、负责区域内公立医院，包括口腔专科医院及综合型医院的市场拓展、产品推广与客户关系维护； 2、达成公司下达的销售任务，并跟进货款回收进度； 3、定期开展客户拜访，收集市场动态并及时反馈，协助制定有效的销售策略。 任职要求： 1、应届毕业生，市场营销、医药、医疗器械等相关专业优先； 2、具备明确的职业发展方向，热爱销售岗位，愿意为目标全力以赴； 3、责任心强，积极进取，能够适应快速发展带来的挑战与压力； 4、由营销总经理亲自指导，助力快速成长。

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