工作内容： 负责对已完成的文章进行归类与整理 要求： 熟练使用电脑操作

工作内容：负责用电脑标记是或否，简单易上手，不对客，文员性质 工作时间：长白，培训两天，有培训补助 岗位要求：全日制大专毕业及以上学历，学信网可查，人员稳定。 岗位待遇：五险一金，双休轮休，无加班无销售性质，提供住宿，提供餐补和餐厅；提供免费专升本学历提成，入职满三个月可晋升

工作内容轻松简单，办公室氛围超级棒，无销售内容~无经验要求，主管一对一帮扶，有年货，年终奖，团建旅游 岗位职责： 1.售后服务客户保单，整理客户保单，理赔，续收这种 2.整理资料，配合主管工作 工作时间: 早8：00-11：30，下午2：00-5：30，周六下午和周天一天休息~七小时工作制!法定节假日正常休息~工作轻松时间较为自由~到点就走，宝妈需要接孩子可以申请提前下班~世界500强上市公司，写字楼办公环境。 任职要求: 1.中专及以上学历，经验不限 2.具有一定的学习能力 3.较好的沟通能力 快来成为我们的办公搭子吧~～

！！！11月9日首次对外招聘，管理岗空缺多，爱玩游戏的来 工作内容：（游戏QQ社群运营，内测群处理玩家反馈问题） 1.手机号码更新维护 2.游戏问题及玩法指导 3.账号异常、封停情况处理 4.活动规则、周边产品咨询回复 5.不包含退款类等敏感舆情事项 岗位优势： 1、专注游戏社群方向，无传统客服考核压力； 2、文字在线沟通为主； 3、薪酬水平具竞争力，业务处于快速成长期； 4、可第一时间获取游戏动态与行业前沿信息。 工作时间： 每日8小时轮班制 做五休二 薪资标准： 4000-6000，均薪超4000，缴纳五险一金，提供住宿

岗位内容： 1.负责账号日常运营，及时处理消息回复（非客服类岗位） 2.接受零经验人员，无试用培训期，操作简单有专人指导，易上手，无需打电话，无销售任务 3.每月休息6天，实行大小周制度，依法缴纳五险，不强制加班，按时下班 4.公司发展稳定，工作环境轻松自在，团队氛围开放自由

​岗位职责​​：负责对文章进行整理、归档与基础优化。 ​​岗位要求​​：电脑操作熟练；有无经验均可，接受新手培训， 妈妈班八点半到四点周末双休节假日休 前期坐班后期可居家

1、业务、项目管理、经营管理培养方向； 2、服务国外客户项目，英文可以作为工作语言； 3、非标自动化设备研发制造行业； 4、工科背景；

处理公司日常对接工作，需要对接客户要求，接受偶尔出差见客户送样品

工作内容：负责用电脑标记是或否，简单易上手，不对客，文员性质工作时间：长白，培训两天，有培训补助岗位要求：全日制大专毕业及以上学历，学信网可查，人员稳定。岗位待遇：五险一金，双休轮休，无加班无销售性质，提供住宿，提供餐补和餐厅；提供免费专升本学历提成，入职满三个月可晋升

岗位职责: 1.负责宽带信息的登记与维护，保障数据的准确与及时更新 2.配合团队成员，高效完成上级安排的各项工作任务 3.主动融入团队协作，具备良好的团队适应能力 任职要求： 1.具备客服相关工作经验者优先考虑

养殖公司招聘司机1名，要求B证，开9.6米料罐车，工作量不大，工资4500保底。 超出按照吨位计算，周六周日没活可休息。 电话： 地址：高密凤凰大街与西外环交叉口向西1700米

急招高密本地及周边地区的C证、B证司机，，年龄25-55岁，身体健康，为人踏实肯干，有责任心，服从公司安排，能适应中长途驾驶，综合月薪6000-11000以上( 底薪＋提成)。 其他情况请提前预约面试时间，公司面试详细解答。 电话：，

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-315/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏无锡

9点半城南有一车牛奶 两百来件，来2个 有空的私聊保底每人35元。

质监员 年龄35岁以内；统招全日制专科及以上学历；会使用气相液相色谱仪器优先 薪资福利:4500元 - 5500元/月；有大家洼班车，五险一金，免餐，年度体检等福利 工作地址:山东省潍坊市滨海区化工产业园

未来万家横峰店招聘:1.前台文员2名，形象气质佳，35岁以下，大专以上学历，能够熟练电脑会使用办公软件，薪资4000-5000元；2.维修师傅，3名年龄不限，主要负责电动工具维修、发电机维修、螺杆机维修、水电空调调试等，能吃苦耐劳，踏实肯干薪资待遇面议；以上岗位均缴纳社保！有加班补助，节日福利！联系电话：

国企快递公司招聘客服文员，主要工作再办公室处，薪资4000-8000元，月休4-8天，优秀人员3个月晋升为客服主管！

1、形象好，气质佳，年龄在25-35岁，； 2、1年以上文职工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 工作时间：5天7小时工作制

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑，无经验可提供带教培训 4.具备基础文书写作能力，能适应快节奏的办公室工作环境 5.早九晚四周末双休有五险

招聘：急招保洁员 因工作须要现急招多名。年龄在63岁以下 工资4300元/月休4天，上班时间：7：00到20：30，不休息算加班.工资3100元/月休4天，上班时间：7：00一15：30。 另招办公室，，60岁以下，上班时间7:00-15：30点，有责任心，有相关工作经验，待遇面议 上班地点：朝阳区公园大道 联系电话：

协助办理车管所车驾管业务，双休日。

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份可以长期发展的事业！ 1、公司提供客户资源，无需外出跑业务，全程在办公室内完成工作； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 3、接受零基础人员，入职前享有系统性带薪培训，快速上手； 4、入职前3个月享受双休，法定节假日如元旦、清明、五一、端午、国庆等均正常休假，每年享有5至15天带薪年假。 本岗位由公司人事部直接招聘， 因近期事务较多，有意向者请直接投递简历或与我联系，将优先安排面试！

1.负责公司内外沟通协调及宣传事务，保障信息传达准确及时； 2.监督并统筹公司日常运营管理工作，涵盖预算管控与生产计划安排； 3.执行综合管理部门相关行政事务，确保工作交付的高效与质量； 4.主管行政运营工作，包括采购管理、物联网设备协调及水电费用处理。 任职要求： 1.具备较强的责任意识与领导能力，能够带领团队完成既定目标； 2.拥有出色的沟通技巧和团队协作精神，可实现跨部门高效配合； 3.熟悉行政管理流程，具备应对各类实际问题的处理能力； 4.具备优秀的组织协调与规划能力，能合理安排并跟踪工作进展； 5.工作积极主动，富有热情与创新思维，适应动态变化的工作节奏。 优先考虑具有物业行业经验的行政主管人选

工作内容： 1、负责消费者维权类工单的判责处理，完成售后相关责任判定与客户维系 2、协调并解决一线人员或消费者反馈的升级问题 福利待遇： 首月综合薪资约4000元，后期综合薪资范围为4000-6500元，收入与工作量挂钩，上不封顶 工作时间9:00-18:00，全天班制，每月安排6天休息 缴纳五险一金，公司提供住宿支持

无销售性质工作 协助会员店铺开展运营支持、装修指导、系统升级及交易问题咨询处理 工作时间9:00-18:00，每月休息6天 薪资范围4-8K，项目平均收入约5000元，表现优异者月薪可达8000以上 缴纳五险一金，公司提供住宿安排 入职满三个月可参与内部竞聘，支持横向转岗至行政类岗位，部门内具备明确晋升通道

1.公文管理2.会议管理3.安全管理4.负责酒店组织建设5.制度管理6.内外关系管理7.酒店行政管理

招聘行政助理2人，财务1人有房地产行业工作经验，房产销售人员2人。

岗位职责： 1、定期调研并梳理业务部门在行政支持方面的实际需求与难点，提供定制化的行政解决方案； 2、统筹调配行政资源，保障业务单元日常运作高效有序，包括办公场地、工位配置等资源管理； 3、推进各项行政制度与政策的实施执行，及时同步政策调整与流程更新，确保信息传达准确统一； 4、承担跨部门联络与协同工作，协调解决公司运营过程中涉及多部门的事务性问题； 5、针对行政相关问题开展分析总结，积累服务与管理实践经验，持续提升客户满意度； 6、承担国际化对接工作，与海外团队保持沟通，协助境外机构处理各类行政事宜； 7、参与部门重点项目的落地，主导或推动关键环节的执行与落实。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事务等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上综合性行政管理工作经验，有跨部门协作或业务伙伴（BP）背景者优先。 3、掌握项目管理基本理论，了解项目全周期流程，能熟练运用常见项目管理工具与方法。 4、具备出色的跨团队协作与沟通表达能力，善于整合资源，与各职能团队建立良好合作关系。 5、服务意识强，责任心高，抗压能力强，能在快节奏工作中保持稳定高效输出。 6、精通各类办公软件操作，可接受短期出差安排。 7、英语口语流利者优先。

明天山东潍坊一名工人上排。

协助经理处理日常事务，负责公司产品推广视频的拍摄、剪辑及发布， 做好线上客户咨询的及时回复与信息管理。