招募：央企新开项目，招募安全员，工资待遇丰厚，管吃管住，工作地址：宁东，需要持安全C证上岗。有兴趣的可以联系曾总：

安全员、通风员 中专学历以上，年龄一般要求18 - 35周岁，身体健康，符合煤矿行业体检标准。吃苦耐劳，有责任心，具备良好的团队合作精神。有相关工作经验或持证者（如电工证、焊工证）优先。无犯罪记录。负责生产现场的安全监督、隐患排查，以及通风系统的管理，确保井下作业环境安全。 薪资福利:月综合收入10000 - 18000元。实行“基本工资+计件工资+安全绩效+各类津贴”的薪酬模式，多劳多得，安全有奖。六险二金：在标配的“五险一金”之外，普遍为员工缴纳意外伤害保险，并为骨干员工缴纳企业年金，为养老提供“双保险”。全方位补贴：提供伙食补贴、交通补贴、节假日福利、防暑降温费、取暖费等。带薪休假：享受国家法定的带薪年假、探亲假（符合条件者）等。健康守护：每年组织一次免费全员健康体检，建立健康档案。食宿无忧：提供免费住宿，矿区食堂菜品丰富、价格实惠。

助理技术员、安全技术员、工程师 初始学历：本科；工作经验：8年以上化工安全工作经验，近2段工作在职时长均在3年以上，持有注册安全工程师证书优先考虑。 薪资福利:岗位薪资：11600元/月 - 25600元/月；1.。2.提供回汉餐和住宿，每月110元（含90元用餐费、20元洗涤费，床单被褥免费提供）3.提供往返银川（三区、贺兰、望远）通勤车4.享受带薪年假、节日福利、员工大病帮扶（最高可达30万元）、员工子女助学金等 招工人数:25人 邮箱：；： 工作地址:宁东能源化工基地

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岗位职责 1.安全政策与体系建设：制定、修订并完善公司安全管理制度、流程及相关操作规范，确保满足国家法律法规、行业标准及企业实际运营需求；构建系统化的安全管理体系，并推进其有效运行与持续优化。 2.法律法规与合规管理：深入理解国家及地方安全生产相关法律、法规和监管要求，保障企业安全管理合法合规；定期开展合规性评估，识别法律风险，提出整改措施并监督执行。 3.设施管理与维护：统筹消防设备、安防器材及技术防范设施的日常管理工作，编制维护保养计划，并组织实施与监督检查。 4.安全巡查与隐患整改：策划并落实安全检查方案，跟踪各类安全隐患的整改进度，确保闭环管理；定期汇总分析检查结果，推动安全管理流程改进。 5.事故调查与预防：参与各类安全事故的调查处理，查明根本原因，制定切实可行的防范措施，并监督实施，避免重复发生。 6.安全培训与演练：组织并开展安全教育、岗位培训及应急演练活动，提升员工安全认知水平和突发事件应对能力。 7.安全管理推动与落实：联动各职能部门贯彻执行安全管理制度，促进安全文化融入日常运营；具备良好的组织推动力，确保各项安全举措落地见效。 任职要求 1.学历与专业：全日制本科及以上学历，安全工程、机械工程、电气工程、化学工程等相关专业优先考虑；退伍军人优先录用。 2.资格证书：持有安全员证或注册安全工程师（中级及以上）资格者优先。 3.工作经验：具备3年以上大型化工、工业或农业企业环保、安全、消防等领域的管理工作经验，熟悉安全体系的搭建与运行。 4.熟知安全生产相关法律法规，具有系统化思维和扎实的安全管理实操能力。 5.具备出色的沟通协调能力、团队协作精神以及较强的执行力和推动力。 福利待遇： 6K-10K；五险一金；节假日福利；国内外游学机会

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