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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
啤酒厂/小件搬运/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
300-320元/天
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2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
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4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
正式工、高工资、五险一金
9000-10000元/月
普工保险餐补高温补贴社保五险五险一金11-20人月结
20-50周岁
两班倒,半个月转班一次
大专,中专,本科(化工)学历补贴
看设备,登参数
休息多包吃住人走账清
30-40元/时
车间包吃20人以上完工结算包住无要求高时薪
一薪资构架一
(模式一小时工
小时工:26~32每小时
260~320 每天)
(模式二正式工)
综合工资:6500元/月,缴纳社保,每月10号发工资,节假日提前发放 不压不扣)
(模式三日结工)
日结240-260/天
一工作时间一
上班时间:08:00--20:00,吃饭休息1.5小时,上六休一
一伙食住宿一
1、免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选
2、免费提供4-6人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。
3、车间环境:车间配有饮水机,休息间。每工作2小时休息15分钟,都是坐着上班,上班气氛好,管理宽松!
一福利待遇一
1、保险:公司为员工缴纳五险,员工离职时可转出。
2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假,长期工有15天带薪休假
3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金。
一招聘要求一
1、年龄:16周岁---45周岁
2、无不良嗜好
3、身体健康
常州溧阳科达利招工
6000-8000元/月
汽车厂车间普工包吃包住20人以上月结日结,小时工
12.00腾宇办公室集合面试
科达利底薪上调至2660
科达利正式工!!餐补600!餐补600
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住宿免费不扣钱!不扣管理费!
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岗位:普工,叉车工,Qc品质管理,设备工程师等!
【溧阳科达利正式工】
年龄18-48岁,男女不限
[红包]综合月薪6800-8500元
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[握手]生产汽车电池外壳,活非常轻松,在职率极高、全检,品管空调坐班,辅助休闲工!
[抱拳]空调车间,冬暖夏凉,全新食堂均也已经启用,吃饭楼上楼下,全部改良恒温车间!
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[抱拳]每个月20号发放工资,。
入职自带身份证,银行卡复印件1张用于办理薪资卡。
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长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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一、【薪资构架】
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现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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9000-10000元/月
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作地点苏州,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
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姜堰新厂,276/天,月工8k左右
[福]招聘年龄:24到50岁,男女不限,48岁以上择优录取!
[福]薪资待遇:
岗位1:日结250/天,月结276/天,年龄20-46
岗位2:日结210/天,月结228/天,年龄20-52
岗位3:日结200/天,月结216/天,年龄20-52
日结月结月底发上月工资,(可预支部分工资)
[福]上班时间:7.30-19.30,12小时两班倒,一周倒一次班,每月。
[福]生产内容:消防水带
岗位1:原料结束接线头,轻噪音
岗位2:产线
[福]食宿条件:包吃包住(水电平摊)吃饭白班2顿,夜班1顿。(所有岗位高温时候有高温补贴)
靖江机械厂日薪280一天
9000-10000元/月
操作机台机械厂包吃包住20人以上月结
操作机台(要在机械厂做过的优先,CNC独立操作过机台的)
没有机械厂经验勿扰
18 岁 -40 岁
薪资9000-10000
包吃住。
要5个人看机器,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
新厂新能源常州包吃包住,300一天,年龄18~53不限经验
屏幕下方【免费聊】优先报名!
泰州小厂包吃住日结242/天
7000-8000元/月
长白班免费培训包吃包住20人以上日结
部门:曼德:17-40
整车:18-40,长白班
精工:17-40
蚂蚁:18-40
要求:男女不限,会识字,必须会26个英文字母,填简历,案底不查,纹身已满,身份证复印件,没身份证都可以。计薪11(具体以厂里记薪为准))
LG冰箱厂日结300保底8k
7000-8000元/月
长白班冰箱厂车间包吃保险餐补20人以上日结
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【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】
【可以预支工资在职满15天以上2000~4000元】
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2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
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