
湖南湘潭招工地小工/杂工、二保焊/气焊、铆工/钣金工
300-400元/天
钣金工铆工二保焊气保焊小工15-30天3-5人完工结算点工技术好吃苦耐劳专业师傅
湘潭市招工地小工/杂工、二保焊/气焊、铆工/钣金工
招日结持证焊工一天360-500
360-500元/天
焊工长期20人以上日结技术好焊工证
日结持证焊工,一天360-500,年龄18-48周岁,管吃住,工作轻松,
工作地址在长沙
招聘二保焊工月入9000-12000左右工资高包住宿有餐补
9000-12000元/月
二保焊长期20人以上月结
岗位职责:
与团队成员协作完成项目,确保工期与质量。
能够适应稳定的工作节奏,保证工作效率。
任职要求:
1.具备良好的团队合作精神,能够有效沟通。
2.能够适应稳定的工作节奏,有责任心,保证完成既定工作任务。
3.对二保焊工作有一定的经验,能够熟练操作相关设备。
店长店员
【招聘】招人啦!湘乡多喜爱家纺♀招聘岗位:店长+店员把舒适带进每个家工资待遇:5-10万一年(底薪提成奖金应聘热线:()
快递员1-2人
湘潭长株潭大市场招聘:长白班,收货人员一名。工作内容:在市场里面固定路线固定门店收快递包裹,然后送回站点。会开电动三轮车,做事勤快负责。工作时间:每天下午3点到下午6点半。工资面议联系人:尹
钻工
摇臂钻工
能加班倒班
综合月薪:8000-10000元
加工生产熟悉3050摇臂钻工作流程,按工艺要求加工生产
52岁以下
二保焊
马家店招聘临时工二保焊工工人33元/小时白班7:30-20:30管饭夜班20:30-7:0010元饭补+20元夜补联系电话
浙江金华2、焊小件2名,要求会用二保焊,25岁-45岁,计件7000-10000,电话
二保焊
2、焊小件2名,要求会用二保焊,25岁-45岁,计件7000-10000,电话
湖南湘潭要人比较急,大概工期2~3天,做完就结15元,1小时包吃,长白班,临时工,负责叉车
叉车工
要人比较急,大概工期2~3天,做完就结15元,1小时包吃,长白班,临时工,负责叉车叉货 不用技术
自动焊机手包住包吃夜班补贴
机器臂自动焊:21元/H,站班,两班倒
总装:20元/H,两班倒,站班
【其他福利】
晚班每天会有10元/晚班补贴
自动焊,入职满3个月
总装
(厂区规定发放为准)
✅【年龄要求】
年龄22-40岁
✅【食宿情况】
包工作餐,包住(水电自费)
✅【上班时间】 8:00到20:00
✅【面试时间】上午10:00开始面试,下午14:00开始面试❗❗❗
特别提醒:案底人员,,一律不予面试!
湘潭湘潭县机加工具有数控、机械加工经验,身体健康,能接受倒班。负责机床加工设备薪资福利:综
5000-8000元/月
数控包住包吃6-10人月结
机加工
具有数控、机械加工经验,身体健康,能接受倒班。负责机床加工设备
薪资福利:综合月薪5000 - 8000元/月;厂内实行6S管理,干净、舒适;公司提供各色菜系,包工作餐;包住,宿舍内配备空调、洗衣机、24小时热水、实木床铺、独立卫生间;节假日福利,年终奖等
招工人数:10人
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工作地址:湘潭市岳塘区板塘铺(长潭路旁)
工厂焊工焊接社保包住包吃月结焊工证
【招聘】焊工多名,年龄45岁以下,要求会铆会焊接。有符合国家颁发的操作证书,公司包食宿,购买五险,薪资计件,熟练工工资万元以上,工作地址:湘潭锰矿鹤岭一力物流园区,联系电话:孙
湘潭湘潭县招聘:焊装工艺岗薪资:6000元~8000元公司:湖南吉利汽车部件有限公司工作经
6000-8000元/月
焊接年终奖月结
招聘:焊装工艺岗
薪资:6000元~8000元
公司:湖南吉利汽车部件有限公司
工作经验:不限,学历:本科
福利:年终奖
职位描述:负责白车身焊装生产线的工艺规划、设计与调试。制定焊接工艺文件(焊点规划、焊接参数)、工装夹具技术要求。跟进生产线安装调试,解决车身精度、焊接质量等现场问题,推动自动化、柔性化焊装技术的应用。
工作地址:湘潭市 湘潭经开区
湘潭急招3名焊工8000+/月+包吃住+年终奖
8000-15000元/月
焊接氩弧焊工厂焊工二保焊年终奖社保包住包吃加班补贴3-5人月结焊工证
职位描述:3-5名,年龄:45岁以下,从事焊工一年以上,持有焊工证,会氩弧焊和二氧化碳保护焊(一定要会氩弧焊)会看CAD图纸,会独立组装产品,服从工作安排,有焊接钣金产品工作经验者优先。计件工资8000-15000元左右。
2.工作地址:湘潭市雨花智能制造工程机械产业园(雨华产业园)。
3.福利待遇:
买五险,包吃,包住,全勤,年终奖。
装配工采购质检员品检工
招聘:SQE工程师
薪资:9000元以上/月
岗位职责:1.负责供应商开发,审核、考核、辅导、来料异常处理、质量提升等2.负责处理所有自动化设备的装配过程反馈的质量异常处理、主导研发、采购、供应商等改善并跟进关闭,召集供应商对问题点进行复盘。3.制定《来料检验标准》并推动IQC执行、记录并输出供应商考核表、月报、供方开发或辅导记录等数据。4.根据培训计划,对IQC/IPQC/生产员工等岗位的人员开展技能培训。任职要求:1.3年以上非标自动化设备零件加工质量管理经验2.对供应商管理熟悉、对设备装配过程有一定的了解、能独立开展供方的管理工作,能适应出差
栏目概述
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