工作内容： 1、负责仓库相关数据的采集与归类，确保信息真实准确； 岗位要求： 1、具有较强的协调能力和表达能力； 2、能独立开展工作，注重操作细节； 3、可适应弹性工作安排，具备多任务并行处理能力且保证工作精准； 4、年龄35—50岁左右，有相关从业经历。

岗位要求： 1、本科及以上学历，中文、汉语言文学、文秘、行政管理、工商管理等相关专业优先，具备扎实的文字表达能力和清晰的逻辑思维； 2、了解政府项目申报流程，具有实际项目申报成功经验者优先考虑； 3、掌握办公室行政管理相关知识与操作流程，熟悉公文写作规范，具备基础商务信函撰写能力，能熟练使用office等办公工具； 4、具备较强的沟通协调意识和团队协作能力，可同时高效推进多项工作任务； 5、工作积极主动，认真负责，细致严谨，具备良好的适应能力与抗压素质； 6、持有C1及以上驾驶证，并具备熟练的驾驶技能。 岗位职责： 1、协助开展公司各类政府资助项目、科研项目、专利及资质认证的申报与后续管理工作，保障项目申报有序推进并顺利获批； 2、协助分析和解读国家及地方相关政策文件，识别符合公司发展方向的申报机会； 3、配合领导整合公司内外资源，收集整理项目所需资料，完成申报材料的编制与报送； 4、负责对接来访单位及相关人员的接待安排，保障公司重要活动的顺利实施； 5、承担公司企业文化建设及对外宣传工作；负责外部来文、会议通知等信息的接收与转达； 6、协助处理各部门涉及外部事务的相关工作； 7、完成上级交办的其他任务。

岗位职责: 1. 负责公司运营相关数据的采集与归集，保障数据的真实可靠及更新及时。 2. 对运营数据开展统计与分析工作，为管理团队提供有效决策依据。 3. 协助设计并持续改进数据采集与分析流程，提升整体工作效率。 任职要求： 1. 熟悉常用统计工具与软件，拥有扎实的数据处理与分析技能。 2. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能与同事高效配合。 3. 有较强的统筹规划能力，可在规定时限内高质量完成工作任务。

一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、积极进取，渴望高收入，性格乐观外向，思维灵活，富有责任感和进取精神； 3、高中或中专及以上学历，具备销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者优先考虑 二，岗位职责： 1、根据客户实际需求提供精准报价并完成下单，持续做好客户关系维护与服务跟进 三，福利待遇： 1、薪酬构成：无责任底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务水平定级）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底收入不低于2700元，首两月平均薪资3500-4000元，工作满三个月以上员工平均收入5000-8000元，入职一年及以上员工平均薪资达8000-10000元以上，收入上不封顶； 2、享受国家规定节假日带薪休息，享有年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐等各项福利； 3、入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等岗位，满6个月及以上可竞聘团队经理、渠道经理等管理岗位，晋升后平均薪资8000—20000元不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业系统培训，晋升通道完善 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周周末双休，其余三周为单休，法定节假日全部休息，所有假日均为带薪休假 五，注意点： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招，不通过第三方平台，有意向者请直接投递简历，或主动联系我添加微信沟通，将优先安排面试

钱包鼓鼓！快来和我们成为同事吧！ 福利： 1. 缴纳社保； 2. 法定节假日带薪休假，带薪年假，年终奖； 3. 享有工龄补贴； 4. 员工生日赠送生日蛋糕卡等暖心福利； 5. 不定期组织团建活动、外出旅游； 6. 公司配备工作手机及微信账号，费用实报实销； 工作内容 1. 公司提供意向学员资源，专注完成学员的课程咨询与学习规划指导，无需外出跑业务； 2. 协助学员完成报名表填写、资料整理及系统上传工作； 薪资待遇 行业领先水平的无责任底薪+高比例提成+绩效奖金+年终奖励 综合收入4k-8k，能力强者收入上不封顶~ 办公室固定坐班，团队氛围轻松友好，人际关系简单纯粹，工作无压。 期待优秀的你加入我们~

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织多种形式的团队建设活动 【培训】公司提供系统化的职业培训支持 【晋升渠道】具备清晰完整的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日按规定休假 【岗位要求】 一、沟通能力：能够与客户有效互动，建立稳定关系，表达观点准确清晰 二、耐心：工作需持续投入，具备较强的耐力与坚持精神 三、驱动力：主动进取，积极挖掘潜在销售机会 四、专业：熟悉所售产品或服务内容，能为客户提供专业解答与支持 薪酬结构：底薪1600-7300 + 提成 + 公司月度激励（现金、购物卡、红包、实物奖品等）+ 年终奖 + 销售专项激励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，体现多劳多得原则，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的各类带薪节假日，同时享受年终奖金、带薪年休假、节日福利、集体旅游等待遇

岗位内容： 1. 负责渠道市场的开发与拓展，达成个人销售目标，并协同团队完成整体销售任务 2. 根据市场差异化需求，制定针对性的销售策略，有效推进产品销售进程 3. 搭建并维护渠道合作网络，巩固长期稳定的合作关系，助力业绩持续提升 任职要求： 1. 具备相关工作经历，了解渠道销售模式及市场运作机制，有实际成功案例者优先 2. 具备良好的营销规划与落地执行能力，拥有出色的项目协调能力和客户导向意识 3. 学习能力强，反应敏捷，善于复盘与归纳，具备团队协作精神以及强烈的责任感和执行力 4. 能够承受工作压力，踏实肯干，责任心强 5. 可接受岗位内部调整安排 6. 拥有创业背景、销售冠军经历或退伍军人经历者优先考虑

岗位职责： 1、审核并汇总各分公司提交的业绩数据，确保公司业绩信息的准确与完整； 2、审查已签署协议内容及客户资料信息，及时更新业务业绩日报表； 3、核对并整理机构上月度业绩数据； 4、负责合同及相关客户资料的核对、整理与归档工作，严格遵守岗位职业规范，落实信息保密要求； 5、负责机构资料的收发签批、合同申请审批及用章流程，并在文件下发后跟进快递物流进度，保障处理时效； 6、积极推进机构物资清退工作，定期开展物资盘点，明确归属关系，强化本岗位风险识别、防范与管控； 7、配合机构人员提供业务支持，及时响应并解决相关业务问题； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄******* 2、具备较强责任心，工作细致耐心； 3、具有高度保密意识，能妥善保管资料与信息，确保信息安全； 4、逻辑清晰，沟通顺畅，能够高效完成信息传递与协调工作； 5、熟悉数据处理流程，精通Excel操作，熟练运用Word、PowerPoint等常用办公软件

岗位内容及要求： 1、负责各类报表编制、数据整理及文案撰写等相关工作 2、需持有残疾证，具备中专或同等以上学历；*****； 3、结合个人残疾状况、学历背景及专业特长，安排适宜岗位； 4、熟练操作电脑及常用办公软件

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海关路招一位厨师夜班。7500起步。年青的。电话。

济宁市汶上县招二保焊/气焊

距离家附近企业，长白班，吃住在厂，三餐免费，不穿不看，不扣社保，大部分都是空调车间，常温车间，订单稳定、长年加班、留人率高，要求身体健康，能吃苦耐劳，管理人性化，都是眼见的活，一看就会。 后期个别开夜班岗位有补助 工作点对点 汶上 新能源 员工 1⃣7⃣0⃣ 元/天 员工 1⃣7⃣0⃣ 元/天 工作内容，壳体车间，收收料，上上料，装配、外观检、注塑、清洗，节奏不快，辅助性岗位 招聘 18-47 岁 - 男 53 岁 吃住在厂 纯长白班 三餐免费 工作舒适 绝无套路 三餐免费，住宿免费，住宿6人间，水电平摊，，次月25号发上月薪资。 ♨ 温馨提示 ⚠ 员工出勤未满7天，，，离职提前申请， 月薪5000-6000元。

要喷漆工1名 下料工1～2名 有意者联系

去梁山安装气楼，老师两名（会手把焊，打钻尾丝）力工2名，

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【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

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薪资范围4000-6000元，每周休息1.5天 年龄要求20-35岁，实行排班制度，晚班享有补贴

招聘：磅房主管 薪资：3000-4000元/月 招聘：磅房过磅员 【岗位职责】 1. 负责车辆货物过磅操作，准确录入数据，出具过磅单据，确保称重数据真实无误 2. 妥善保管过磅单据、台账，做好数据整理、归档及核对工作 3. 维护过磅设备日常清洁与基础检查，发现异常及时上报 4. 遵守公司规章制度，配合相关部门完成货物收发、数据核对等工作 5.品行端正，无犯罪记录，吃苦耐劳 【任职要求】 1. 高中及以上学历，熟练使用电脑，做事认真严谨、责任心强 2. 有过磅相关工作经验者优先，无经验可培训 3. 能适应岗位排班需求，服从管理，具备良好沟通与团队协作意识 【薪资福利】 薪资面议，缴纳相关社保，提供岗位培训、节日福利，带薪休假等，待遇从优。 有意者请直接电话联系或携带个人简历及相关证件前往公司：曲阜市石门山镇曲阜市造型材料厂面试。

济宁市区招聘兼职人员多名，在市区贴对应广告，年龄18~40岁左右，男女不限，9点~下午17.00，一天100元，时间自由，工资日结。 联系方式：

1、负责招聘全流程工作，包括候选人预约、接待及面试安排； 2、办理员工入职手续，组织劳动合同的签订、续签及相关管理工作； 3、建立并维护公司员工人事档案，确保信息完整准确； 4、协调各部门之间的工作对接，保障信息及时传达与落实； 5、承担公司各职能部门的行政后勤支持工作； 6、执行考勤数据统计与核算工作； 7、处理日常行政事务，协助领导推进人事行政相关工作； 8、参与制定、监督并落实企业管理制度、行政人事规范及业务流程、绩效考核体系； 9、组织实施企业文化建设活动，如公司庆典、年度会议、会务统筹、文体活动等； 10、协助上级完成岗位职责说明书的编制与修订，并推动审批后执行； 11、配合制定员工培训方案，涵盖新员工入职培训及全员能力提升计划； 12、主导新员工企业制度与文化宣导培训，塑造良好企业形象； 13、协同各部门开展招聘支持工作，涉及流程执行、面试记录整理及人选推荐； 14、拟定岗位职级升降方案，经审批后组织实施与监督； 15、制定薪资调整机制，获批后负责落地执行与跟踪； 16、处理员工离职后续事宜，如物品交接、出勤结算、离职证明开具、合同终止等； 17、统一管理员工人事合同、保密协议及其他行政人事类文件资料； 18、统筹企业资产配置管理，含办公设备与用品的盘点、维护与登记工作 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、全勤奖、大牛带队、年轻化团队 职位亮点：五险一金，高新企业，瞪羚企业，专精特企业

工作内容：负责大厂内部业务办理，流程简洁易掌握，在线操作登记即可，无需经验与专业限制 上班时间：实行8小时工作制 薪资待遇：转正后综合年薪约6-8万元，享有节日补贴、生日补贴、交通补贴、就餐补贴及奖金等福利，缴纳五险一金 岗位名额有限，优先录取先报名者，招满即止 此岗位需外派至总部办公场所 工作地点：山东泰安 介意者请勿投递

招聘职位： 官方平台在线打字客服 无销售任务 不需电话沟通 （一）福利待遇 1.提供免费工作餐，可申请住宿安排 欢迎零基础人员投递，配备专业培训，全程指导，轻松上手； 2.培训周期7天，每天发放补助50元； 3.试用期2个月，月收入3000元； 4.转正后月薪4000-7000元，非销售岗，绩效奖金无上限； 5.签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； （二）岗位职责 1.借助互联网工具，通过文字在线形式回复平台用户咨询； 2.依据平台规范，准确处理并解答用户提出的相关问题。 （三）任职要求 1.电脑打字速度每分钟不低于40字 2.年龄：身份证年满*******，性别不限 3.适应轮班工作安排 4.每月休息4天+法定节假日轮替调休 （四）工作时间 早班8:00-17:00 晚班14:00-23:00 【晋升通道】 入职满3个月可报名管理岗位竞聘 发展方向：高级客服与管理序列 管理路径：组长-质检-培训师 教练-现场管理-主管-经理

招人啦！招人啦！嘉祥本地直招 ✅ 保障：正规单位，薪资靠谱有保障，入职即享保险，告别就业焦虑 ✅ 薪资待遇：3000-5000元/月，薪资透明，按时发放不拖欠 ✅ 神仙作息：早八晚四，避开早晚高峰，下班早有时间陪家人、享生活 ✅ 灵活休假：月休4天+法定节假日带薪休假，劳逸结合 ✅ 报名要求：年龄25-45周岁，适配多数求职人群 工作地点：嘉祥本地 电话☎：（） ⏰名额有限，有意向速联！

急招短期工，兼职，小时工。切肉条，简单。西城百意广场

日结207元/天月结230元/天男工18-52岁女工18-49岁

岗位职责 1、通过公司呼叫平台致电用户，协助查询各类业务 2、根据客户消费匹配合适业务 上班时间 8:30-12:30，13:30-17:30 不熬夜、不加班，到点就下班 岗位要求 普通话标准，沟通顺畅 有耐心、责任心，会基本电脑操作 有无经验均可，带薪培训 薪资待遇 底薪+提成+全勤，多劳多得 工作环境舒适，氛围轻松不内卷