工作内容： 1、负责项目合同签署相关事宜； 2、办理项目合同费用的申请与支付手续； 3、协助完成项目投标文件的编制工作； 4、处理公司内部系统相关流程事务； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、具备良好沟通能力，责任心强，富有团队协作精神； 3、熟练操作常用办公软件。 工作时间： 上午九点至下午五点半，周末享受双休。

管培生： 一、工作内容： 负责文书、工程等相关档案资料的整理归档，包括分类、组卷、排序、编号、打码、图纸折叠、信息录入、装订、扫描及图片处理等工作； 二、岗位要求： 1. 工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备基本的文字表达能力； 2. 能够接受四川省内调动，适应成都及周边区县流动性办公安排； 3. 档案学、图书情报、工程类专业背景或有资料员相关经验者优先考虑； 三、福利待遇： 1、工作时间：早9:00至晚6:00，周一至周六上班，国家法定节假日正常休假； 2、项目所在地为成都以外区域的，公司统一安排住宿，并根据项目情况提供午餐支持； 3、工作地点主要分布在成都市区及周边区域，其中武侯区项目较为集中，外派项目提供住宿保障； 4、试用期月薪3000元，成都市区内项目享有300元/月住房补贴，外派项目提供住宿并按合同履行期限享受每日10元生活补贴，综合收入可达3500元以上；入职第4个月起实行计件薪酬制度； 5、管培生定位为主管后备力量进行培养，晋升路径清晰：管培生-主管助理-主管-经理； 入职后配备专人指导，公司组织系统化专业培训。转正后缴纳六险，享有年假、团建旅游、差旅交通报销、工龄津贴、优秀员工奖励及定期晋升机会等多项福利。

公司介绍： 1、公司专注于B端互联网品牌营销，自2017年成立以来，办公地点位于写字楼16层整层，制度健全，规模较大，致力于为中小企业提供一站式品牌运营服务，助力企业实现数字化转型与经营效率提升，核心业务覆盖微信、抖音、百度等主流平台的营销推广及品牌生态运营； 2、公司为校企合作单位，欢迎应届毕业生及实习生加入，可提供实习证明与三方协议，员工享有公开透明的晋升机制； 3、为员工提供交通补贴与住宿补贴； 4、工作内容不涉及地推、陌拜、出差及商务应酬。 【岗位职责】 1、负责日常来访客户的接待工作，及时高效地回应并解决客户咨询； 2、通过公司系统化培训，掌握业务流程，能够为客户制定合理的互联网运营推广方案； 3、深入挖掘客户需求，专业精准地为不同客户匹配适宜的产品服务。 【薪资待遇】 1、底薪3000-3700（含100元全勤奖）+拜访奖励+新开户奖励+每单5%-10%提成； 2、底薪按职级每月递增，多数员工月收入可达7k以上，入职满6个月可参与主管岗位晋升考核； 【任职资格】 1、具备大专及以上学历； 2、语言表达流畅，性格开朗积极； 3、具备良好的服务意识与责任心； 4、亲和力佳，耐心细致。 【福利待遇】 1、年轻活力团队+六险+透明快速的晋升机制+生日关怀+节日福利+团建活动+团队旅游； 2、面向企业客户，服务中小型企业，无需外出地推或陌生拜访； 3、帮助客户摆脱选择困扰，依托行业领先实力与高品质保障，提供全面的互联网产品解决方案； 4、培训体系：拥有完善的培养机制，配备一对一导师带教，助力快速掌握专业技能； 5、提供交通补助与住宿补贴，完成7-10天带薪培训后正式入职，无需缴纳任何费用，签订实习或劳动合同； 6、晋升空间：设立清晰的职业发展路径，入职满三个月即可参加主管晋升考核。 【双通道晋升】 横向发展：见习--初级--中级--高级--资深 纵向发展：主管--经理--总监--区域负责人

【岗位描述】 负责接待来访客户并按标准流程解决相关问题， 零经验可胜任，入职享受带薪系统培训。 【工作时间】 实行八小时工作制度 【薪资待遇】 1、综合收入范围为4500至8000元以上 2、企业按规定缴纳五险一金 3、实际到账薪资普遍在4000-7000元之间 【福利待遇】 1、企业提供住宿支持，并配有额外生活补贴 2、享有节日福利、生日礼金、岗位津贴及其他补助 3、健全的晋升成长通道：专员-组长-主管-经理-总经理 （全部岗位优先内部提拔，亦可向培训、质检等方向发展）

周末双休！双休！双休！五险一金！ 岗位职责： 线上后台岗位，负责协助用户远程办理相关业务，无需外出，固定坐班办公 任职要求： 1.大专及以上学历（有相关经验者条件可适当放宽） 2.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 3.提供带薪培训，欢迎无经验但有意愿的新人加入 薪资待遇： 试用期两个月4000+ 无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成，综合收入6K-9K，平均月薪7K，表现优异者可突破20K，收入与付出成正比，上不封顶 享受五险一金、各类法定假期、团建活动及多重员工福利 上班时间： 早9晚7，每周固定双休，法定节假日正常休息

工作轻松 不外派 包住 平均薪资不低于5k，综合收入6k 无试用考察期，缴纳五险一金，定期团建，现金奖励 工作时间：行政班制！无夜班！享受法定节假日正常休息！ 工作内容：线上后台操作，无需外出，办公地点位于写字楼 详情可进一步沟通了解 律所直招，工作场所为律所办公室

本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，敬希望求职者知悉。 福利待遇 1. 前期底薪5500无责+1000绩效+提成+奖金； 管理期底薪6000+提成+管理奖金（享有团队3%的管理奖励）； 2. 公司每年为表现优异员工提供一至两次国内或海外旅游培训机会； 3. 定期组织团队建设与聚餐活动； 4. 成功录用后可申请免费公寓住宿。 岗位介绍 1. 掌握基础业务流程； 2. 根据公司体系运营产品并管理团队； 3. 对内部员工开展职能类培训工作。 岗位要求 1. 具备主动学习意识； 2. 大专及以上学历（通过英语四六级/退伍军人/篮球爱好者/学生会干部/有管理经验者优先考虑）； 3. 拥有良好的沟通、协调、组织能力及基础培训能力； 4. 责任心强，目标导向清晰，能适应一定强度的工作压力； 发展晋升： 产品实习生 → 见习主管 → 主管 → 部门经理 → 总经理 工作地址：金牛万达SOHO B座2105号

无推销 可小白 周末休 工作内容：负责办公室幕后工作 线上处理，工作简单，详情可以详谈了解一下。工作生活完全分开 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定! 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：五险一金 周末休息 节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，综合收入7k-9k，后期稳定在8K，氛围轻松 没做过的小朋友也适合~欢迎打扰，很好说话的!

此岗位周末双休，无任何费用缴纳要求，实行常白班八小时工作制。 工作职责： 1. 利用公司提供的客户资源，通过电话与客户沟通，使用电脑完成信息登记及业务办理，提供线上业务咨询服务（无需外出拓展客户，无需自行寻找客户资源，工作内容简单，办公环境良好）。 岗位要求： 1. 具备高中及以上学历，有相关从业经验者可适当放宽学历条件； 薪资待遇： 1. 底薪加提成模式，采用老员工带新员工的培养机制。 2. 随着国家政策持续利好，公司发展迅速，提供新人培训、岗前培训、在岗培训、晋升培训及学历提升支持，帮助员工全面掌握工作技能，提升综合能力。 3. 实行五天八小时工作制度，上午九点至下午六点，周末双休，享受国家法定节假日及年度带薪休假等全部假期安排。 职位福利：节日福利、周末双休、生日福利、现金奖励

重要招聘文员，长白班 一、薪资待遇：责底薪3500＋提成+综合工资6000-10000不上封顶 1、公平广阔的晋升空间，管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 2、公司提供专用电话，话费补贴，节日福利，生日福利，定期聚餐，工作丰富多彩。 二、工作时间：9:00-18:00，上六休一 三、工作内容： 招聘信息的发布、简历筛选，通知邀约面试；对求职者的跟踪服务及用户习惯的数据统计与分析； 四、岗位要求： 1、年龄18-35岁，学历不限，有经验均可。 2、有良好的沟通协调能力和亲和力； 3、工作积极认真、性格开朗、责任心强； 只要你愿意付出，不论背景，不论学历，不论入公司时间长短，学历高低，按照能力和平时工作表现提供及时的、广阔的发展空间. 工作地址：郫县金融中心，地铁方便

驻店配送，只送一家，工作简单，有人带，0元入职。日薪380，自己门店，只要5人

危化品司机|空气化工产品(彭州)有限公司|彭州市牡丹大道北四段999号|1|10000元/月|

工作内容: 1、烧烤摊收拾和搬摊摆座椅板凳； 2、引导客人小程序下单，在通过单子分拣烤串； 3、工作时间晚上19点到23点

岗位职责： 1.负责AIGC海外短剧项目的全流程，包括分镜梳理，服化及美术风格设定，把控节奏剪辑、动效整合，配音配乐与成片输出，熟知海外目标市场风格与平台规则； 2.以出色的镜头感，精准设计镜头语言(运镜、构图、景别)，把控叙事节奏与视觉张力，传递情感表达； 3.熟练运用影视表现包装手法，与抽卡师、内容策划师、剪辑师等协同合作，确保创意方案的落地与视听品质； 4.持续输出新颖创意，贴合短剧行业趋势与用户喜好，确保作品有记忆点与传播力。 任职要求： 1.有海外短剧（如TikTok、YouTube Shorts）相关项目经验者优先； 2.熟悉叙事结构、镜头语言、画面节奏与音画表达，具备较强的视觉构思与视听整合能力； 3.具备优秀的镜头把控能力及沟通协调能力； 4.了解海外主流短剧平台规则与用户喜好，能精准匹配目标市场内容需求； 5.独立编导或短剧编导经验，有作品及案例更佳。 工作时间：09:30-18:30，单双休，法定正常放假。 福利待遇：入职就买五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建，年终奖金、下午茶零食、节日福利等

玻璃贴膜磨砂膜两张，高度2.3米 两块玻璃总体卷地1.7米 明天早上，价格150元 合适再联系

诚聘酒店客房文员及客房服务员 工作地点：城西区五四大街，身体健康，精力充沛，文员要会简单的电脑 薪资：底薪+全勤，服务员底薪+全勤+提成，具体面议。管吃管住 电话:

整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘文员若干名，我们期待细心负责、踏实肯干的你加入团队，携手共进！ 一、岗位职责 1. 负责公司日常文件、资料的收发、登记、归档及整理工作，确保文档管理规范有序。 2. 负责办公室日常行政事务，包括开单，办公环境维护，快递收发等。 3. 接待客户，做好登记与引导，接听、转接办公电话，及时传达相关信息。 4.配合销售人员完成基础辅助工作，完成上级交办的其他临时性行政事务。 二、任职要求 1. 年龄18-35岁，大专及以上学历，文秘、行政管理、汉语言文学等相关专业优先，有1年以上文员/行政/销售相关工作经验者优先，优秀应届生可放宽条件。 2. 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），能快速完成文档编辑、数据整理、表格制作等工作。 3. 具备良好的文字功底和沟通表达能力，做事细心严谨、有条理性，有较强的责任心和抗压能力。 4. 工作积极主动，服从安排，具备良好的团队协作意识和服务意识。 5. 熟悉基本行政办公流程，有较强的时间观念，能高效完成日常工作任务。 三、薪资福利 1. 薪资：面议，具体薪资根据工作经验、能力面议，每月按时发放，不拖欠。 4. 其他：提供舒适的办公环境，轻松融洽的工作氛围。

整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

岗位职责： 1、处理公司日常行政及人事相关事务； 2、推动并落实公司内部各项规章制度的执行； 3、办理、变更及归档公司各类资质证照资料； 4、负责办公设备与办公用品的采购及日常管理； 5、协助推进企业文化建设，组织策划节日活动、生日会、年会等集体活动，提升团队凝聚力与员工满意度； 6、统筹部门行政类费用的预算申报及报销流程； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备两年以上相关岗位工作经验者优先； 3、熟练使用各类常用办公软件； 4、待人礼貌热情，性格诚恳踏实，工作细致耐心； 5、积极主动，具备良好的职业操守，拥有较强的沟通协调、学习及执行能力。 福利待遇： 5K，五险一金 工作时间： 9:00-18:00，午休1.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假

岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接,展现企业专业形象 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护,保障办公秩序井然 3.协助办理员工入职/离职手续、档案整理及基础行政事务支持 4.统筹会议室预约、使用协调及会务基础准备,提升内部协作效率 5.配合完成上级交办的其他行政类辅助工作,具备良好的执行力与应变能力 任职要求: 1.形象气质佳,身高165+,普通话标准,具备亲和力与良好的沟通表达能力 2.具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/钉钉/企业微信等) 3.工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏多任务协同环境 4.学历不限,有1年以上前台或行政助理经验者优先 5.无不良从业记录,认同企业文化,具备团队协作意识

岗位职责: 1. 负责日常行政事务，保障办公环境高效有序运行 2. 协助推进公司内部各项事务，优化工作流程 3. 参与策划并执行公司各类活动，确保活动顺利开展 工作时间：9:00-18:00 午休1.5h 工作福利：带薪年假，购买社保，工龄奖，员工生日，节假日祝福和礼物 任职要求: 1. 形象良好，年龄30周岁以下 2. 具备良好的沟通技巧，能妥善协调各项事务 3. 可独立开展工作，责任心强，执行力突出 4. 具备团队协作意识，能与同事融洽配合 5. 熟悉钉钉等办公软件的后台操作

岗位职责: 1. 协助主管完成日常行政事务及相关辅助工作 2. 负责资料整理、文档归档及内外联络协调事宜 3. 组织会议安排、日程规划及接待前的准备工作 4. 跟踪各项任务进展，保障工作按计划推进 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能按时落实上级交办的任务 2. 有较强的团队意识，可快速适应团队协作环境 3. 学习能力强，能够持续优化工作流程与方法 4. 工作态度严谨，具有较高的执行力与责任意识

岗位要求： 1.大专以上学历，建筑工程技术相关专业，有工程技术资料相关经验者优先。 2.熟悉CAD看图软件、office办公软件，会开车。 3.吃苦耐劳，有团队合作精神，学习意愿强。 工作内容： 1.负责办理各项目设备的备案、安装、使用登记及拆除等相关事宜； 2.负责收集、整理所有设备出厂、安装、转场、拆除等一切相关资料，并按照要求建立一机一档； 3.配合各部门及项目的资料供给，与各监管部门及在建项目建立友好关系，协同合作； 4.配合生产部开展各类技术安全相关的活动.

1.为客户提供优质的接待服务，确保客户满意度； 2.处理电话来电及转接，保障沟通畅通； 3.保持前台区域清洁整洁，体现专业形象； 4负责加油站直播。 任职要求： 1.具有良好的沟通技能和客户服务意识； 2.能有效处理前台的日常事务； 3.具有良好的组织和协调能力。 特殊说明： 1.身高165以上 2.年龄18-28 3.形象气质必须俱佳

【岗位简介】 本岗位聚焦档案馆鉴定审核开放项目，主要协助开展档案整理、质检、项目跟进等相关工作，是接触档案管理核心业务、快速成长的优质平台，管培生岗位将重点培养，提供清晰的职业晋升路径，适合愿意深耕档案行业、细心严谨的应届生及职场新人。 [岗位职责】 审核标准;项目按时落地;料，形成可复用的工作台账;效率; 1.负责档案馆各类档案的标记、分类、质检工作，确保档案信息准确、规范，符合项目 2.协助项目负责人推进项目整体进度，及时追踪各环节执行情况，反馈进度节点，保障 3.负责记录项目推进过程中的疑难问题、处理流程及最终解决方案，整理成规范书面资 4.主动总结日常工作内容，归纳高效工作方法，协助优化工作流程，提升团队整体工作 5.配合团队完成档案鉴定、审核相关辅助工作，服从项目负责人的合理工作安排。 [岗位要求】 应届生、职场新人均可投递; 1.学历要求:大专及以上学历，汉语言文学、历史学、档案学、计算机相关专业优先， 2.职业素养:认同公司企业文化，认可档案行业发展价值，工作细心、认真、有耐心， 责任心强，手脚麻利，能适应项目节奏，抗压能力良好;经验者优先，熟练使用ofice办公软件者优先。 3.能力要求:学习能力强，善于思考和总结，具备良好的阅读理解能力和文字整理能力; 4.加分项:打字速度快(每分钟60字及以上)、有档案整理、行政助理相关实习/工作 1.试用期:3-6个月(根据个人表现可提前转正)，学习试用期薪资4000元/月，试用期需完成基础工作里，工作里由项目负责人制定 2.转正后:薪资=基本基础薪资+绩效工资+全勤奖+餐补，综合薪资≥5800元/月，能力突 出者可突破8000元/月，多劳多得; 3.基础福利:国家法定节假日正常放假，享受节日福利、定期团建、带薪年假(满1年);4.成长福利:提供免费岗前培训、一对一师徒带教，管培生岗位有专项培养计划，助力快速掌握档案鉴定审核核心技能，职业晋升路径清晰(项目助理>项目专员>项目主管)。 [工作信息】 2.工作地点:成都市金牛区花牌坊街191号; 1.工作时间:9:00-18:30，周一至周六上班，周日固定休息，国家法定节假日正常放假; 3.工作环境:室内办公，环境整洁、团队氛围融洽，无重体力劳动，适合长期稳定发展;

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

奖金绩效 绩效奖金 职位描述 岗位职责： 1. 组织团队建设，善于识人用人，科学分配下属工作任务； 2. 精通国家及地方各级政府采购与招投标相关法律法规，能专业回应内外部咨询； 3. 负责招标采购项目需求的收集、补充、调整、优化、规范化整理及归纳，并提交客户确认； 4. 主导招标采购文件的编制与归档总结工作； 5. 配合完成资格审查环节的具体执行； 6. 独立应对评标过程中专家对招标文件提出的异议，包括处理拒评情况； 7. 协同质控部门处理有关招标文件的质疑、投诉及举报事项； 8. 与客户经理紧密对接项目，掌握各项目实际进展，统筹安排项目助理协调开标现场和评审流程，全面保障招标活动顺利实施； 9. 负责本部门项目代理服务费用的回款管理，对因管理失职导致的呆账、坏账承担相应责任； 10. 汇总整理招标实施中出现的各类问题，组织部门内部业务培训，推动经验交流，并对下属开展针对性指导； 11. 对公司涉及的商业秘密（如客户资料、项目信息、会议内容等）严格履行保密义务； 12. 完成公司或项目总监交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，法学、工程管理、市场营销、公共关系等相关专业，能力突出者学历可适当放宽； 2. 具备3年以上招标代理行业项目经理工作经验，可独立完成招标文件及比选申请文件的编制，具备独立处理质疑与投诉的能力； 3. 熟悉招投标相关法规政策，持有中级职称者优先考虑； 4. 文字表达能力强，具有扎实的公文、商务函件写作基础与实践经验； 5. 法律意识和服务意识强，坚持原则，作风正派，责任心强，具备良好的抗压能力。 薪资待遇：保障薪资6-10K/月，综合薪资10-15K/月，优秀者可面议年薪制 职位福利：节日福利、周末双休、带薪年假、五险一金、定期团建、全勤奖、餐补、绩效奖金 发展通道：技术总工-项目总监-项目部副总

岗位职责： 1. 访客接待与形象维护： 负责公司前台区域的接待工作，以热情、专业的态度迎接每位来访人员，保持前台环境干净整洁、井然有序，展现良好的企业风貌。 2. 总机管理与信息流转： 熟练操作电话系统，完成来电接听与转接，准确记录并及时传递各类信息，保障内外沟通高效顺畅。 3. 会议协调与支持： 统筹安排会议室使用，做好预约登记和资源调配，提前布置会议设备及物料，确保会议顺利开展。 4. 行政支持与协作： 配合行政团队处理日常事务，包括文件归档、办公用品发放、快递收发等工作，积极融入团队协作流程。 任职要求： 1. 职业形象佳： 仪容整洁，行为举止稳重得体，具备较强的服务意识与职业操守。 2. 教育背景： 本科及以上学历，行政管理、文秘、商务英语等相关专业者优先考虑。 3. 技能基础： 熟悉Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint），具备扎实的文档编辑与信息整理能力。 4. 核心软实力： 具备良好的语言表达能力、协调应变能力以及主动解决实际问题的能力；性格乐观，易于沟通。 5. 职业态度： 工作认真负责，积极主动，注重细节，具有强烈的责任心和团队合作精神，能胜任多任务并行的工作模式。 薪资福利： · 薪酬范围： 月薪4000-5000元（无责底薪，面试定薪，表现优异者可面议） · 社会保障： 缴纳五险一金 · 休假制度： 依法享受国家法定节假日 · 工作时间： 早10:00-晚19:00，周末双休