工作内容： 1.主要负责银行签约中心相关事务，依托银行系统完成客户邀约工作 2.本岗位为室内办公，无需外出拓展客户，客户资源由银行直接提供 3.岗位为签约中心直属招聘，稳定性强，发展有序 上班时间： 早九点三十分至下午五点半，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 无责任底薪3500元+提成+奖金（综合收入6000-10000元） 任职要求： 1.年龄18-40周岁，综合素质优异者可适当放宽条件 2.热爱交流，具备良好的语言表达与沟通技巧 3.遵守规章制度，工作积极，执行力高 公司福利： 五险、绩效奖金、生日福利、节日礼金、节日礼品

岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六午休2小时 薪资待遇：4000-6000（年假半个月） 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会

1.日常办公管理：维护办公区域整洁与设备正常运行，协调保洁、维修；负责办公用品采购、入库、发放及库存台账管理；协助预订会议室、调试会议设备、准备会议资料并记录纪要，同时做好访客登记与引导。​ 2文档与数据处理：起草、校对、装订公司各类文件，建立电子与纸质文档分类归档体系，管理涉密文件；收集行政相关数据（考勤、物资消耗等），核对后制作并提交行政报表。​ 3内外事务协调：对接内部各部门，传递行政通知、收集需求并跟进跨部门行政事项；联系外部合作方（快递、物业、供应商等），处理文件收发、办公区域问题解决及外部咨询回复。​ 4后勤保障服务：协助维护考勤系统，统计考勤与休假情况并提交报表；补充茶水间物资，协助筹备公司小型活动（下午茶、福利发放），处理员工日常行政需求（复印、借设备等）。​ 5临时与辅助工作：完成上级交办的临时行政任务（如临时翻译、整理审计资料）；参与行政制度优化建议，保管行政物资（钥匙、备用配件），保障资产安全。

●岗位急招 招满即停 ●企业文化： 我们坚持早九晚六，周末固定双休，工作不拖延、下班准时走，适合追求服务类工作又希望生活有节奏、压力适中的伙伴。同时，对于渴望成长、期待收入提升的同事，我们也提供广阔的发展平台与上升通道。人性化作息+周末双休无加班！ ●福利待遇： 工资构成： 1、无责任底薪+岗位补贴+绩效奖金+季度激励+新人专项津贴，入职满半年月均收入8k以上，一年及以上可达15k+（上不封顶） 2、完善的社会保障：包含养老、医疗、生育、失业保险及意外与疾病医疗保障，同步享受企业补充险+住房公积金 ●工作时间： 上午9:00-18:00，每日7.5小时工作制 周末双休，享有带薪年假、年终双薪、法定节假日休假权益，另享158天带薪产假 ●发展空间： 若你希望突破自我、实现能力跃升，平台至关重要。作为世界五百强上市企业，晋升体系成熟，管理岗需求量大，为有志向的成员提供快速晋升支持！ 机制透明公开，晋升唯能力论，全员凭实力说话 ●培训机制： 无需担心经验不足 1、新员工入职即开展公司文化、产品知识培训，内容简洁易懂，轻松上手，更有平安大学资源支持 2、培训结束后配备专属导师、组长及团队主管全程带教，一对一指导实操 ●工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围积极融洽，成员年轻有朝气 2、定期组织员工旅游、生日会，设置多重奖励机制，每月评选优秀员工并表彰（惊喜不断） 3、每年享有5至15天带薪年假（满足感满满） 4、依法享受婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（共同见证人生重要节点） 5、茶水间常备零食、咖啡、饮料及下午茶（工作间隙轻松放松） 6、丰富的团建活动、节日聚餐等企业文化活动持续开展 ●●●员工关怀 1. 建立多元反馈渠道，支持员工通过圆桌交流会、线上答疑等形式反映工作与生活难题，并及时给予协助 2. 对家庭遭遇特殊困难的同事提供关爱帮扶，领导贴心、同事温暖

写字楼内办公，无需外出跑动，全程线上与玩家互动，及时回应并解决玩家疑问 团队成员均为年轻有活力的伙伴，工作氛围轻松融洽 公司配备完善办公设施，每周提供零食下午茶，定期组织团建、聚餐等活动，环境舒适，氛围温馨 【任职要求】： 1、年龄18-35岁，学历及工作经验不限 2、掌握基础电脑操作，具备良好的沟通表达能力 【薪资福利】： 1、无责任底薪3000元＋提成+包吃住（可直接入住）宿舍配备齐全家电；综合收入5000-8000元，真实可信； 2、工作时间：中午12:30至晚上10:00，提供两餐 3、每月调休可自由安排； 诚邀各位小伙伴加入我们温暖的大家庭！

1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六午休2小时 薪资待遇：5000-6000（年假半个月） 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会

岗位职责： 1、负责工程项目资料的收集、分类、归档及日常管理，确保文件完整且可追溯； 2、配合技术人员完成技术文档的编写与校对，保障项目执行的规范性与连续性； 3、参与项目会议并做好记录，整理会议纪要，跟进决议事项的执行情况； 4、对接内外部相关部门，高效传递工程文件并及时反馈处理进展； 5、持续维护文档管理平台，提升项目信息共享与流转效率。 任职要求： 1、具备扎实的文书处理能力，工作认真细致，条理性强； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 3、具备良好的沟通协调能力，能够有效支持团队协作； 4、熟悉机械工程领域基础知识，能识读机械图纸，有行业相关经验者优先考虑； 5、适应高强度工作节奏，责任心强，具备良好的抗压能力。

工作内容：负责后台业务的登记与办理 工作时间：9:10-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：无责任底薪3500＋提成，综合收入6000-8000元 福利待遇：缴纳社保，享受带薪年假，节日礼品，下午茶点，生日会活动，具备晋升发展空间等

早九晚六，五险。周六上半天休息一天半。要求：会电脑，工作认真负责，家住铜梁。工作内容：计算司机绩效工资，准备交通局需要的一些资料，整理资料和老板安排的其他工作。工作单位：重庆市铜梁区欣晟商贸有限公司

硬性要求：excle表格各类公式熟练使用！！！ 周一至周五公司坐班（9:00-18:00）； 周末双休； 法定节假日休息； 弹性支持工作，项目出数据时需及时响应； 薪资：试用期3000无责+500绩效；转正后3000无责+1000绩效 岗位职责 1.负责对接平台项目上下游，处理项目结算账单； 2.处理每日进件数据，做好回传及拆分下放，确保数据的准确性和完整性； 3.参与编制各类业务数据统计分析和报告； 4.与相关部门协作，确保数据流转及信息的及时更新。 任职要求： 1.熟练使用办公软件，具备较强的数据处理能力； 2.具有良好的组织和协调能力，能够高效完成各部门协作及多任务处理； 3.细心、责任感强，自主能动力强； 4.具备良好的团队合作精神，能够积极沟通解决问题； 5.能快速适应新环境，融入团队协作角色； 6.具有持续改进工作流程的能力。 办公地址：大坪英利国际广场1号楼-48楼（拓拔科技） 【老板有实力，办公室买的，不是租的，业务稳定，公司稳定，召集精英】

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招电梯安装工，工作地重庆，成都，常年有活，门和轨道可以记件，工资月结，有意向的同行可电话联系。

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招聘客房服务员2名 待遇：底薪（3600）保底12间+提成退续10块一间，综合薪资6000-8000。上班时间8:30-17:30，月休4天，节假日三倍薪资。 要求：爱岗敬业，55岁以下 电话： 工作地点：解放碑

月入8000+ 龙兴汽配厂 全新工厂 目前两班倒后期长白班 吃苦耐劳 当天安排住宿 不体检 直接入职 招聘要求：23-45岁 1⃣普工:23/H，月入6000+ 2⃣悬挂焊、二保焊:30/H，月入8000+ 每月15号发工资，每周可预支，但是必须接受上夜班 。 不包吃（自费13左右一餐），住宿150/月，水电气平摊，。 ⚠⚠禁案底，需开无犯罪证明。 厂区地址：渝北区重庆霍富汽车部件有限公司（西门） 面试时间：上午10点准时集合面试，联系郭老师 卡点3天， ：待定

1.每天整理各招聘软件的提交的简历 2.电话联系求职者 介绍工作薪资待遇 3.邀约求职面试 远程求职者入职

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表统计与信息传递 4.协助人事基础工作，如入职/离职手续协办、考勤汇总及简单招聘支持 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，保障日常运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政或助理类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.性格亲和，适应力强，能积极配合团队完成各项支持性工作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的协调与执行能力 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥40字/分钟 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，性格细致耐心、责任心强 3. 有基础文书处理或行政助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.能适应快节奏工作环境，具备基本多任务处理与时间管理能力 5. 遵守公司制度，无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

招办公文员待遇优 1.收集骑手数据。 2.骑手会员管理

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4.协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作 5.维护办公环境整洁有序，协调内外部沟通联络，展现良好企业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

需熟悉‌投标文件编制规范‌，能独立完成技术标、商务标等，部分要求了解‌建筑行业招投标法规‌。

35岁以下大学及以上学历，有多年的工作经验，没有不良嗜好品行端正。吃得苦抗压能力强，喜欢发现思考解决问题。学习和领悟能力强在之前的工作中积累了全面的知识面。有团队精神能够和公司其他员工沟通问题解决问题。毕业于农业大学在大学里学习过农业方面的相关知识优先。

现场资料收集整理移交

一、岗位职责： 协助校长，全面支持校区人、财、物的日常运营管理 1. 协助校区校长开展人事管理相关工作 出勤管理：监督考勤执行情况，定期发布考勤通报，编制考勤统计报表，并向上级反馈实际出勤数据 社保管理：及时更新校区员工社会保险参保信息，确保数据准确无误 招聘支持：依据校区用人需求，在校长指导下完成招聘邀约、面试安排及接待工作 员工关系维护：组织校区下午茶活动，记录校区日常精彩瞬间与奋斗动态，推动积极发声文化建设 职业化规范检查：监督检查员工工作状态、着装规范、在岗情况及精神面貌等基础行为标准 2. 协助校区校长推进财务事务管理 核对签约台账与系统数据，确保账目与实际情况一致，保障数据完整性与准确性 负责业绩合同管理，提升合同归档效率与规范性 统筹校区备用金的使用登记、报销流程及相关手续办理 3. 协助校区校长落实物资管理与环境建设 物资运维管理：负责校区设施设备、固定资产及易耗品的领用登记、日常使用与维护工作 环境安全管理：定期巡查校区、教学点及宿舍区域，确保环境卫生达标、用电安全合规，落实节能管控措施 4. 校区数据报表的编制、提交与公示：负责月度绩效报告、运营数据汇总、业绩统计等报表的整理、生成、上报及内部通报工作 二、任职要求： 1、大专及以上学历，认同教育行业发展前景，具备长期发展的职业规划 2、形象良好，亲和力强，语言表达清晰，具备较强的沟通协调能力，愿意接受挑战并持续突破自我 3、诚实守信，责任心强，认同公司企业文化，具备良好的服务意识和团队合作精神，服从工作安排 4、有教育咨询、教育学、心理学或相关领域工作经验者优先考虑 三、工作时间&地点： 时间：9:00-18:00，休息制度：根据排班实行周一至周二轮休制（大小周） 地点：23家校区，覆盖主城九区，可按居住地就近分配 四、薪酬待遇 无责任底薪2000-3500+绩效1000-4000+奖金，表现优异者月薪可达7k 五、员工福利及岗位福利 提供健全的晋升通道、激励政策与培训体系，配套多元化员工福利： 1、五险、补充医疗保险、带薪年假、带薪婚假、奋战期带薪休假 2、绩效奖励、年终奖金、各类专项奖励 3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业研学交流 4、公司组织公费旅游、节日礼品、入职纪念仪式、多样化团建活动及生活关怀等 六、晋升路径： 校长办助理—校区主管—校区经理—校区总监 入职后享有全方位学习成长机会：除基础业务技能培训外，还包括外出游学、家庭教育指导、高考志愿填报等专业内容培训 前期需在总部沙坪坝办公

投标资料整理。协助公司助理完成打印等日常任务！

燃气资料员任职要求概述： 一、学历与专业要求 -通常要求大专及以上学历，优先考虑建筑工程、市政工程、燃气工程、档案管理等相关专业。 二、专业知识要求 -熟悉燃气工程相关知识，了解燃气管道施工、设备安装、调试等基本流程。 -掌握工程档案管理规范，熟悉国家及地方关于工程资料归档的标准（如《建设工程文件归档规范》）。 -了解燃气行业相关法律法规、安全规范及验收标准。 三、技能能力要求 -文档处理能力：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能规范整理、编写工程资料（如合同、图纸、验收报告等）。 -档案管理能力：掌握资料分类、编号、存档、借阅等流程，确保资料完整、准确、可追溯。 -沟通协调能力：能与施工团队、监理、甲方及相关部门有效对接，及时收集、反馈资料信息。 -基础软件操作：部分岗位要求会使用CAD看图软件，或工程资料管理系统。 四、经验与证书要求 要求1-3年以上工程资料管理经验，有燃气行业或市政工程资料管理经验者优先。 -持有档案管理员资格证、资料员岗位证书或相关工程类证书者优先。 五、职业素养要求 -工作细致严谨，责任心强，具备良好的耐心和抗压能力。 -遵守保密制度，确保资料信息安全。 -具备团队合作精神，能积极配合项目推进。

具备本岗位两年以上经验，具有一定的学习能力，对数据敏感，沟通能力强，肯学习，肯吃苦，抗压力强，表达能力理解强。会熟练开车，形象气质佳。最好有自己的交通工具，单休。 上班时间8点-20点

工程资料员实习生，半熟手，勤奋好学，态度端正，。

工程部实习，学历不限，包吃住

岗位职责： 1. 参与物流运营方案的策划及持续优化工作。 2. 负责仓库内部物流动线的规划与效率提升。 3. 开展物流设备设施的需求分析，编制相关技术文档，并跟进执行进度。 4. 承担仓储空间需求测算、现场功能区划设计及布局改进任务。 5. 编制第三方物流服务的技术协议文件，并推动流程落地。 6. 审核第三方物流的作业规范与系统流程，对其服务能力和质量水平进行评估。 7. 参与物流信息化项目的整体架构设计与实施推进。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，物流工程、工业工程、机械工程、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上物流规划设计、仓储体系建设或物流工程项目实践经验，具备大型分拨中心、电商仓或自动化仓库项目经验者更佳。 3. 熟悉仓储规划理论与方法，掌握物流装备与技术应用，了解物流信息系统（WMS）基本架构与运作逻辑。 4. 具备优秀的方案规划与设计能力，可独立完成区域布局与技术方案编写。 5. 熟练运用CAD软件完成平面布置图绘制。 6. 具备良好的项目协调与跨部门协作能力，能高效联动运营、采购及外部供应商资源。 7. 工作严谨、责任感强，具有持续改善思维和成本控制意识。 8. 有新建仓库、自动化改造或物流数字化转型项目实际参与经历。 9. 能够适应阶段性出差安排。