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途虎养车招聘岗位 1.汽车维修技师（若干）5000-10000 岗位职责：负责车辆日常保养、维修及故障检测，确保服务质量与效率；参与技术培训与经验分享，提升团队整体水平。 任职要求：3年以上维修经验；熟悉主流车型构造，具备较强的动手能力与服务意识。 2.门店店长5000+绩效提成 岗位职责：全面负责门店运营管理，包括人员培训、客户服务、库存管理及业绩提升；制定并执行营销策略，优化门店服务流程。 任职要求：具备较强的沟通协调与团队管理能力，熟悉门店运营数据指标。 3.前台4000-6000 岗位职责：通过电话/在线渠道解答客户咨询，处理投诉与建议；跟进服务订单进度，确保客户满意度。 任职要求：普通话标准，沟通能力强，有客服经验者优先；熟练使用办公软件，具备较强的问题解决能力。 洗车工（若干）3000-5000 1.负责车辆外观清洗（包括车身、轮毂、玻璃等），确保无污渍、无水痕； 2.配合完成车辆内饰简单清洁（如吸尘、擦拭）； 3.维护洗车设备，保持工作区域整洁； 4.协助其他基础养护工作（如打蜡、抛光等） 职业发展：完善的晋升通道（技师→技术主管→店长)+定期技能培训； 联系方式 地址：麒麟区西城街道西城派出所旁边(翠峰南路与迎霞路交叉口)

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【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度 ，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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加油站加油员 1.男女不限，原则上年龄在35岁以下，具备全日制大专及以上学历，财务专业、市场营销、新媒体专业等相关专业者优先；2.身体健康，语言表达流畅，具有良好的亲和力和沟通能力；3.能吃苦耐劳，适应迪庆州内异地和倒班工作，有工作责任心和服务意识，服从工作安排能履行岗位职责；4.遵纪守法，爱岗敬业，执行力强，具有良好的服务意识和销售技能。1.了解经营油品的主要性能和应用知识；2.在站长领导下，主动、热情、规范地为顾客提供加油服务；3.负责便利店商品推介及销售；4.负责加油站现场安全管理和日常环境卫生管理工作。 薪资福利:1.经面试和培训后，分配到迪庆石油分公司加油站工作，试用期2个月，试用期满，经考核合格后根据加油站管理方式，由公司或委托管理公司正式录用定岗。2.员工薪酬包括：加油站绩效考核＋非油品销量考核+其他，员工收入实行全额联量计酬，按加油站销量和个人绩效核定工资（员工收入随工作岗位和所在加油站销量的变化而调整）。3.公司为员工缴纳五险一金（养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险生育保险，住房公积金）；员工依法享有带薪年休假、病假、产假等各类假期；员工工作满一年可享受休假补贴。4.工作期间公司免费提供春秋季、夏季、冬季防护工作服，安全鞋等劳保用品，适时配发其他劳保用品，提供食宿，享受每年一次的职业健康体检。5.晋升通道畅通，公司有完善的人才成长通道，提供培训机会，工作中表现优秀的可选拔为加油站营业员、领班等岗位，具备站长能力条件时，可参加副站经理、站经理岗位竞聘，具备机关管理人员条件时，可参与竞聘。 招工人数:数名 报名采取现场报名，应聘人员应提交本人身份证、户口册复印件；学历证书、专业技术资格证等资质证书复印件，同时需提供学信网学籍证明材料（注册备案表）；近期免冠（2寸）彩色照片电子版、纸质版各1张，近期县级（含）以上正规医院入职体检报告一份（含心电图、彩超、胸透等项目）；当地派出所提供的无犯罪记录证明。应聘者提供的个人信息及资料必须真实有效。报名截止时间：长期有效 工作地址:香格里拉市康巴路2号石化大楼四楼4008室

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