岗位职责： 1、性格活泼外向、待人真诚友善，具备良好的仪容仪表； 2、工作主动性强，态度认真细致，具备优秀的协调与表达能力； 3、具备较强的服务意识，熟悉日常商务交往中的基本礼仪规范； 4、具备良好的书面表达能力，能熟练操作各类办公自动化工具； 5、行政管理相关专业者优先考虑。

工作内容： ○熟练使用各类办公软件，负责档案整理、文件扫描、装订及数据录入处理等工作，具备PS技能者优先； ○承担公司日常接待任务，掌握商务接待基本礼仪； ○协助组织会议安排，撰写会议纪要并跟进落实； ○配合完成各类材料、汇报文档、协议及合同的起草工作，具备基础财务与法律知识者更优； ○负责物业与资产管理工作，执行行政采购及日常行政事务协调； ○协助开展招聘工作，结合各部门用人需求，制定并实施有效招聘方案； ○办理员工组织关系相关手续，如入职、离职、转正、调动等，维护人事档案信息完整性； ○性格开朗，具备良好亲和力与沟通能力，会喝酒者更佳。 任职要求： ○年龄30周岁以下； ○大专及以上学历，管理学、汉语言文学、文秘、法学等相关专业背景，中共党员优先； ○具有3年以上行政、助理或文员岗位工作经验，有国企或同等规模企业经历者优先； ○熟悉Word、Excel、PPT等办公软件操作，具备基本问题处理能力； ○对文件、协议及合同的拟定有一定认知，能准确识别关键内容要素； ○可快速完成会议纪要撰写，准确记录会议重点、决议事项及后续任务，确保信息高效传递； ○了解商务礼仪规范，具备较强的沟通协调意识与团队协作精神； ○工作态度端正，细致严谨，具备良好的应变能力与问题应对能力； ○岗位对个人形象有一定要求，应聘时请附生活照2张，谢谢配合~

日常办公室工作

岗位职责： 1、性格乐观、待人真诚，具备良好的仪态与气质； 2、工作主动投入、细心周到，拥有出色的沟通与协调能力； 3、具备较强的服务意识，熟悉基础商务礼仪规范； 4、具备良好的文字表达能力，熟练操作各类办公自动化工具； 5、行政管理相关专业者优先考虑。

工作内容： ○熟悉使用各类办公软件，负责档案整理、文件扫描、装订及数据录入处理等工作，具备PS技能者优先； ○负责公司日常接待任务，掌握商务接待基本礼仪规范； ○配合组织会议安排，撰写并整理会议纪要； ○协助完成各类材料、汇报文档、协议及合同的起草工作，具备基础财务或法律知识者更佳； ○承担物业与资产管理工作，统筹行政采购及日常行政事务运营； ○协助推进招聘流程，依据各部门用人需求，制定并落实招聘方案； ○办理员工入离职、转正、调动等人事手续，维护人事档案系统信息完整准确； ○性格开朗，具备良好亲和力与沟通表达能力，会喝酒者更佳。 任职要求： ○年龄30周岁以下； ○大专及以上学历，管理学、汉语言文学、文秘、法学等相关专业背景，中共党员优先； ○具有3年以上行政、助理或文员岗位工作经验，有国企或大型企业工作经历者优先； ○熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件，具备基础办公自动化处理能力； ○对常见文件、协议及合同的撰写有一定认知，能准确识别核心条款内容； ○可快速完成会议纪要撰写，准确记录会议重点、决议内容及后续事项，确保信息高效传递； ○了解商务礼仪标准，具备较强的沟通协调能力与团队协作意识； ○工作态度端正，细致严谨，具备良好的应变处置与问题处理能力； ○岗位对个人形象有一定要求，应聘时请附生活照2张，谢谢配合~

文员电脑收款做账

岗位职责: 1.负责物流费用的核算，保障成本数据的精准与合规 2.协同相关职能部门，推进物流项目的数据核算与结算流程 3.对物流运营数据进行整理分析，为管理决策提供依据 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.熟练操作物流核算常用软件及相关工具 3.熟悉物流行业基本运作，具备一定行业认知和从业热情

工作内容: 1.负责审核平台商户的相关资料信息 2.快速响应并解决团购商户的套餐相关事宜

兰州市招聘熟手房建资料员一名，能独立完成相关工作者优先

岗位职责： 负责工程部日常行政与后勤支持工作/工程项目施工资料整理归档/参与招投标流程及信息汇总/监督施工现场执行情况/对外联络协调/通过“智慧住建”平台维护公司资质及工程类人员资格信息/完成上级交办的其他任务。 本岗位无出差安排，不涉及应酬。 任职要求： 必要要求： 1.年龄24周岁以上，身体健康，形象良好，无特殊体味； 2.持有C类驾驶证，具备熟练驾驶能力并能熟练使用导航系统； 3.熟悉计算机操作，掌握常用办公软件应用； 4.普通话表达清晰，具备良好的沟通意识与团队协作精神； 5.具备较强抗压能力，情绪管理稳定。 附加要求： 1.有工程领域工作经验且了解招投标流程者优先； 2.持有工程相关职业证书者优先； 3.具备工程资料员实操经验者优先。 岗位福利： 提供工作日午餐/发放年终奖金/薪资可面议 注：个人条件未满足必要要求、简历信息不全或未附个人照片者请勿投递，不符合条件者不予回复！

新城区宴会酒店招聘: 炒锅师傅1名，工资面议。 后厨凉菜中小工5名，工资3100-4800 后厨热菜中小工5名，工资3100-480 面点小工5名，工资3100-3500 联系电话: 张总

新城区招炒菜师傅1名，要求人品好。做事利索，菜品稳定，工资准时。

招聘：田园时代城茶屋招聘服务员2名，工资3800——4000，公休2天，假期工1名，联系电话：

招聘 招：长期服务员，工资3600➕全勤 200。 假期工， 工资：2800➕全勤 200 元 长期招聘 烧烤师傅，工资6000-7000 每月 10 号按时发工资，不拖欠。 上班时间：下午4点～结束， 工作地址：金羊镇松涛社区铺面、佳佳烧烤吧！ 电话：

招聘服务员一名，工资面议，联系电话，想上班有诚意的联系

工作内容： 1.负责日常文件资料的整理、处理及分类归档。 2.制作收货、发货单据表格，并进行数据汇总。 3.统计业务人员费用支出、公司日常开销及进出款项明细。 4.使用门窗相关软件进行图纸绘制、报价核算等工作。 5.负责材料的收发管理、数据统计及定期盘点。 工作要求： 1.熟练掌握电脑及办公软件操作。 2.入职后安排约一周时间进行岗前培训。 3.不接受实习生，需具备两年以上相关工作经验，稳定性强。 薪资待遇： 1.试用期工资为3000元/月，试用期限三个月，表现优异者可提前转正。 2.转正后根据个人能力定薪，月薪范围为4000-5000元。 3.提供食宿，有相关经验者优先考虑。

早九晚五，简单好上手

不打电话不销售。 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定! 不加班到点走。白班居多 福利待遇:五险一金 氛围轻松，社恐的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的

周周双休 人员稳定，大专及以上学历，学信网可查，拿到毕业证即可 [薪资福利] 1、在职员工平均薪资5517.6元，基础薪资+绩效+奖金，超级稳定 2、带薪培训130一天，培训就开始买五险一金 3、带薪年假，生日、节假日礼品红包，周周下午茶,月月团建 [上班时间] 双休，月休8天最少，不准加班，拒绝内卷，多上一分钟都不行哦

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大专文化，年龄28-45岁之间，会开车会电脑。

施工资料编制，材料报验、材料送检、分部分项验收资料编制，竣工资料编制。领导安排的其他事情。

负责甘肃资质及人员管理和维护，负责投标及标书制作相关事宜！

根据要求将草莓进行分检装盒。

工作内容 1、负责公司内部行政制度与流程的制定及落实，保障办公环境的规范高效运转。 2、统筹并推进日常运营事务管理，涵盖办公设备维护、办公用品采购、员工考勤管理及差旅行程安排等具体事项。 3、建立并监督执行安全管理制度，确保办公场所的安全防护与环境卫生达标。 4、推动各部门之间的协作配合，优化工作衔接机制，提升整体运作效率。 5、对接外部单位如政府部门、合作机构等，妥善处理对外联络事务，保持良好的外部关系。 6、策划并组织员工集体活动，助力团队融合与企业文化的持续建设。 7、负责办公室经费预算的编制与监控，合理控制各项支出成本。 任职要求 1、本科及以上学历优先，专业不限，管理类相关专业背景者更受青睐，年龄需满30周岁以上。 2、具备不少于7年企业行政管理岗位工作经验，精通办公室管理及相关事务操作流程。 3、拥有优秀的沟通协调能力与应变处理能力，能高效应对内外部多方协作需求。 4、工作态度严谨细致，责任感强，具备较强的主动服务意识和团队合作素养。 5、熟练掌握常用办公软件操作，具备扎实的公文撰写能力。 6、具有明确的成本管控意识和实际预算管理经验。

熟悉招投标业务，整理办公室资料，长期稳定，年龄35岁左右工资面议，会开车优先。

行政助理工作内容：文书与资料管理，会议与日程安排，人事，财务与后勤协助 与供应商、合作方等外部单位保持联系，处理行政相关事务 行政助理在公司中负责支持管理层和部门日常运作的人员，工作内容以文书处理、沟通协调、日程安排和行政事务为主，良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint），注重细节、做事有条理，时间管理能力强，具备保密意识

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境的整洁与高效运行； 2.配合人力资源团队完成人员招聘、培训组织及离职手续等相关工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能与各部门顺畅对接； 2.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等； 需擅长短视频拍摄与剪辑，能够独立完成公司宣传类视频内容制作

岗位职责: 1.全面负责行政科日常事务的统筹与监管，保障部门高效运转。 2.保持与政府部门及其他相关部门的良好对接，推进工作协调与落实。 3.负责重要会议的筹备与组织，确保议程安排及执行到位。 4.对行政科人员的工作情况进行监督，给予指导和绩效反馈。 任职要求： 1.拥有出色的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队达成目标。 2.熟练操作各类办公软件，具备高效处理日常事务的能力。 3.具备良好的沟通表达能力和协作意识，可与多元背景人员顺畅配合。 4.工作态度严谨，具备强烈的责任感和职业操守，注重细节。

风电总包招聘资料员，要能独立完成风电资料