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防火门卸货上楼，联系电话

【薪资待遇】 ①薪资范围：7000-9000元/月。 ②薪资构成：底薪+补贴+提成，多劳多得。 【福利待遇】 ①基础福利：全勤奖、食宿补贴、带薪年假、法定节假日。 ②岗位福利：年终奖、提供住宿、夜班补贴、高温补贴。 ③特色福利：亲情1+1、中秋家礼、春节礼包、互助基金。 【工作职责】 负责在规定的时间内完成货物的装卸工作。 【岗位要求】 ①年龄25-50岁，有无经验均可。 ②无案底，京东无逾期欠款，可以接受上夜班。 【备注】 ①德邦快递欢迎离职员工重返公司。 ②德邦快递在招聘过程中不收取任何费用，请各位求职者知晓，以免上当受骗。

高薪急聘！装卸工/搬运工 工资待遇：月薪5000-6000 中午在公司吃饭。 1.负责货物装卸、搬运、码放及仓库整理； 2.协助清点货物数量，核对货单信息； 3.配合车辆调度，确保货物安全装卸； 4.卸完货整理仓库，每一票货整理好，仓库整齐 5.有2年以上工作经验，会分货，会打板，年龄18-55岁，身体健康，能吃苦耐劳；

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开鲁辽西物流招聘C6、B2、A2司机，招聘17.5板车司机两名，绩效工资，每公里一元，电车每公里1.2元，月工资11000至15000元，也可合伙。货源充足，跑通辽、山东、辽宁、河北周边。招聘卸车送货工人两名，月工资5500至7000元，小时工30元。偷懒耍滑者请绕行。

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招聘一名送检人员，项目陵水，联系电话陈

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目前我们公司招司机、送货员、装卸员和昌江、东方、白沙业务员(驻扎地在东方昌江需自带小车)，最好是做过快消品和餐饮行业的！看了我们的招聘的可以直接向我们推荐您的联系方式，期待您的加入！ 搬运工 福利：五险一金、包吃包住、工龄奖、生日福利，月休四天，按月发薪（薪资待遇范围3000-5000）。 ，年龄20-45周岁，有经验者优先考虑，能吃苦耐劳，有责任心，能服从公司领导安排 岗位职责： 1.负责日常货物的装卸及搬运，确保货物安全、准确送达指定地点。 2.协助仓库管理，保持工作区域的整洁与有序。 3.与配送团队协作，完成货物的装卸任务，提高工作效益，提升客户满意度。 4.执行仓储管理流程，保证库存数据准确性。 任职要求： 1.年龄要求20-45岁之间，服从上级工作安排，有吃苦耐劳的精神； 2.身体健康，具有较强体力，能够适应搬运工作需求； 3.有责任心，注意安全，具备良好的团队合作意识和协作精神； 4.有相关搬运或工作经验者优先考虑；

四害消杀等有害物防治工作

行李分拣员： 年龄18-45周岁 工作职责： 负责进出港旅客行李的分类装卸，确保行李准确、及时装卸到指定区域，保障行李处理流程顺畅高效。 任职要求： 身体健康，无传染性疾病及其他不适宜从事体力劳动的疾病；能吃苦耐劳，可接受夜班，适应行李分拣岗位的工作强度与工作环境；入职需提供无犯罪记录证明与健康证。月薪4000-6000元； 拖头车驾驶员： 年龄50岁以内，B2驾驶证 工作职责： 负责行李分拣厅内行李集装箱和行李板车转运。 任职要求： 身体健康，无传染性疾病及其他不适宜从事体力劳动熬夜的疾病；能吃苦耐劳，可接受夜班，无重大交通事故记录，无危险驾驶记录，无酒驾醉驾记录，入职需提供无犯罪记录证明与健康证。 工作时间： 实行上一天休一天的工作制度，具体工作时段根据机场航班运行情况安排，下班时间根据机场航班情况决定。月薪4000-6000元； 出港岗位： 早班：06:00至22:00 晚班：06:00至次日06:00 （白天安排休息，休息时间不固定，根据现场工作情况调整） 进港岗位： 早班：08:00至次日03:00 晚班：08:00至次日08:00 （白天安排休息，休息时间不固定，根据现场工作情况调整） 三亚机场旺季搬运工（临时工） 薪资：6800元/月 任职要求： 1、无犯罪记录； 2、初中以上学历，有体力工作、物流工作经验优先； 3、18-48岁，服从工作安排； 备注： 1、负责飞机空运货物、旅客行李的装机、卸机； 2、包住不包吃，上班时间根据现场排班，平均10小时/天。 3、需要办证，办证免费，办证约10天； 4、上岗流程：面试--办证--培训--入职 工作时间：上二休一， 第一天6小时 8:00--14:00 第二天24小时 06:00-次日8:00（中午11:00前后有午睡3小时 、凌晨 02：00左右停航后休息3小时左右） 第三天休息一天 循环班次 库房货运站搬运 临时工工作时间： 10小时/天 月休4天 薪酬待遇： 1.按规定缴纳五险一金； 2.公司提供住宿，不住宿可享受每月400元住宿补贴； 3.公司设有员工饭堂，每餐费用8-15元，由员工自行承担； 4.享受过节费，标准为4400元/年；节假日工会发放节日礼品。 5.发放年终奖与生日福利； 6.工作满一年后，可享受带薪年假； 7.设置工龄补贴，根据员工在职年限发放对应补贴； 8.每年定期安排体检。