
浙江台州招聘:杂务工薪资:5千~5.5千岗位职责:1.服从分配,听从指挥,并严格遵守公司的
5000-5500元/月
装卸工月结
招聘:杂务工
薪资:5千~5.5千
岗位职责:
1.服从分配,听从指挥,并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定;
2.负责物资的装车卸货工作;
3.有拒绝野蛮装卸的权力;
4.加强装卸意识,严防装卸事故的发生;
5.提高装卸工作质量,保证物资不受人为的损坏;
6.对所承担的工作全面负责;
7.对在装卸过程中损坏的物资要负责或赔偿;
8.严禁装卸人员有违反装卸规定的行为发生;
9.确保物资装车牢固,避免运输途中发生意外。
岗位要求:
1.身体健康强**;
2.有较强的工作责任感;
3.能与同事合作并能服从安排。
搬运工装卸工月结
招聘:装卸/包装工
薪资:4.5千
岗位职责:
1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作;
2、负责入库货物的摆放,做到合理、整齐;
3、负责协助送货人员提货作业。
任职资格:
1、身体健康,吃苦耐劳,服务管理
2、经验不限。
搬运工完工结算
急招临时搬运工搬运工,年龄30–50岁要求:力气大、身体健康、能吃苦耐劳,能干体力活,服从安排工期:2-3天,做完结工资薪资:25元/小时联系电话:地址:椒江下陈
浙江台州中心医院招聘搬运工,月薪为每月3300元,享有每月四天休息日。
3300元/月
搬运工月结
浙江台州台州中心医院招聘搬运工,月薪为每月3300元,享有每月四天休息日。
浙江台州招聘仓库装卸工,负责仓库上下货及送物料至车间工作,薪资范围3900-5000元。
装卸工工厂搬运工
浙江台州招聘仓库装卸工,负责仓库上下货及送物料至车间工作,薪资范围3900-5000元。
台州路桥区招聘岗位:搬运理货招聘人数:2工资待遇:6000-15000工作内容:凉席搬运理
6000-15000元/月
搬运工1-2人月结
招聘岗位:搬运理货
招聘人数:2
工资待遇:6000-15000
工作内容:凉席搬运理货,联系
招聘条件:有经验优先
公司名称:台州市路桥艾艺电子商务商行
工作地址:通州区川姜镇姜灶中通转运中心
联系人:徐
联系电话:
信息有效期:30天
非常清闲的岗位240-260一天厂吃厂住
220-260元/天
装卸工包住包吃20人以上日结全职
负责上下料,操作机台,一天240-260吃住都是在厂区,无需经验,来即可安排上岗,年龄30-50都可安排男女不限,感兴趣的家人们点击交换联系方式我来联系你
叉车工餐补20人以上
台州临海吉利汽车生产基地
节后需求500人
一、招聘要求与人数
年龄 25-45 周岁
2:身体健康
3:会写简历就行;
二、岗位
1:涂装、总装、装配;
两班倒 站班
三、薪资待遇:
1:普工22元/小时(含餐补),综合6500到7000元。
2:叉车工25元/小时 (含餐补),综合工资8000到9000元。 有证年龄55岁以下!
3:,5类工种,
四、食宿情况
1:住宿6人间,承担房租100元/人/月,水电费自理,
3:,;
4:餐补2元/小时(已含工资里)自选食堂
2:满3个月报销。
路 线:火车到台州临海-台州在到临海。
黑龙江七台河开车拉苗装车卸车三人600一天大棚揭苗四人450一天能干10多天想干的联系我
装卸工种植工
开车拉苗装车卸车三人 600一天 大棚揭苗四人 450一天 能干10多天 想干的联系我
搬运工装卸工包住包吃
中通快递需要招自动化建包,搬运工,和装卸工,工资待遇丰厚,包吃包住,需要的和我联系。
1. 招兼职卸车人员多名,时间凌晨5点10分到8点,是25元每小时,月结。
2.自动化建包人员若干名(工资按保底+计件,一月工资6500元到12000元之间)。
3.搬运工若干名,工资5400元一个月。
4.装卸工若干名,工资6500以上。
5.招长期兼职装车若干名,20元一个小时,月结(6到11点半左右)
年龄要求55岁以下 。
联系电话,
【台州骑手火热招募】轻松月入7000+\新人补贴1500\免押提供车住
7000-13000元/月
外卖骑手有提成交通补助免费培训20人以上月结配送,送货,送餐
【薪资待遇】
1、新手首月保底6000元,基础收入+各项补贴=月入6000-10000+元
2、合理单价:每单5-7元,多劳多得
3、高峰奖励:午晚高峰时段额外补贴
4、全勤奖金:月度全勤再奖200元!好评奖励:顾客好评每单+2元
【工作内容】
1、每天8小时,月休4天,工作生活完美平衡
2、首月享受老骑手一对一全程指导
3、平台派单,不需自己抢单,根据订单去商家取餐,送到客户地址。
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浙江台州招聘:售后件处理专员薪资:4千~5.5千一、售后日常工作处理:1.做好售后寄回维修
4000-5500元/月
拆除月结
招聘:售后件处理专员
薪资:4千~5.5千
一、售后日常工作处理:
1.做好售后寄**维修服务产品的处理、对接与发货工作,确保售后寄**维修换货产品得以及时流转。
2.根据公司有关流程,协助做好销售退**产品的拆包分类,并根据退**商品实物正确登记入库到ERP系统,确保销退件得以及时入库。
3.做好售后退**异常件的登记工作,并及时与客服、运营等相关业务部门沟通对接处理。
4.做好售后寄**快递派件异常、遗失件的对接、查。
5.做好售后退**产品、包材配件的分类整理,并及时交付到下一道工序。
6.做好各类加急退**件,特殊件的加急处理,确保有关订单得以及时处理。
二、6S管理:
1.执行“6S”现场管理规定,保证仓库现场干净整洁有序,保持道路畅通。
2.严格遵守有关安全管理规定,执行安全生产作业要求,杜绝安全隐患。
三、工作纪律:
1.严格遵守公司各项管理规定,不迟到、不早退、不旷工。
2.对待工作仔细认真、积极负责,上班时间不做与工作无关的事情,严禁营私舞弊,消极怠工。
3.工作开展中要确保各项工作数据的真实性,不得弄虚作假。严禁任何形式的重复计数,虚假扫描等虚报工作量的行为。
四、团队协作与沟通:
1.积极做好与相关部门或人员的工作沟通与业务协同。
2.积极配合完成上级交办的其它工作任务。
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