年前短期工，长白班 菜鸟小零食分拣 年底短期17/小时 做到年底结清80% 长白班，不体检，包吃住 上班时间 8 点到下午 19 点（包吃一餐，加班包吃两餐，25号发工资，可预支） 休息一个小时，工作10 个小时 工作内容:仓库食品分拣工作要求、能适应长时间站立或走动，主要负责食品的搬运、扫描、分拣、出货和归置。 年龄 18 到 50岁，要工人为主要，少量 提供住宿水电费平摊 宿舍离厂区2-3公里（有车接送） 身体健康，服从管理 要识字，会使用智能手机 工作地点 新桥机场附近 ☎

招聘：合肥蜀山大众叉车工 薪资：薪资：25元/小时，前4天为培训期，工资按照100/天发放，，综合工资5500-7000元/月 在仓库道口装，卸，中转汽车部件，叉车工岗位

【合肥中通快递招聘啦】 人事直招 不收取任何哈 装卸工7000-12000 包吃包住，每月饭卡充值450 入职购买五险， ✅招聘:操作工、装卸工、分拣、扫描、拆包、岗位多多 早班1⃣: 4:00-14:30 晚班2⃣: 17:00-4:00 晚班3⃣: 16:00-2:30 ✅18-55岁7000-12000 ✅女18-47岁5000-8000 ✅中通快递、传递的不仅是包裹、更是机会与梦想、我们期待你的加入 ✅联系☎同微 ✅联系人:江女士

✅巢湖市圆通快递（急招！） 1、快递三轮车送货员：20名，6000-10000元/月。 2、（半天班）C1、B2证驾驶员：3500-4500元/月。 4、晚班B2证驾驶员 ：（巢湖 -肥东撮镇）5000-5500元/月。 3、快递分拣员（有早班、晚班，宝妈班也可）：若干名，，50岁以下，薪资面议。 5、快递分拣员（小时工）：若干名，7:30-11:30、13:30-15:00，或下午班15:30-22:00。 6、白班（驾驶员2名、搬运工5名）：50岁以下，薪资面议。 7、客服：3名，早八晚五，薪资面议。 地址：向阳南路恒泰钢构院内（新春晖学校向南500米） 电话：钱先生 （可加） ◆--◆--◆--◆-- 井号： 井号：

✅年前短期工，长白班 菜鸟小零食分拣 ✅年底短期17/小时 ✅做到年底结清80% ✅长白班，不体检，包吃住 时间 8:00-19:00点 （包吃一餐，加班包吃两餐，25号发工资，可预支） 休息一个小时，工作10 个小时 ❇工作内容:仓库食品分拣工作要求、能适应长时间站立或走动，主要负责食品的搬运、扫描、分拣、出货和归置。 ❇年纪：18-45岁， 要工人为 提供住宿水电费平摊 宿舍离厂区2-3公里（有车接送） 身体健康，服从管理 要识字，会使用智能手机 工作地点 新桥机场附近 ☎：（微同）

严店搬运工长白班--不用体检 【招聘要求】18--50岁，身体健康（无重大疾病史）无犯罪记录（不提供住宿） 【薪资待遇】21/小时，餐补10元，两餐20元！ 【工作时间】8点～6点（产量多有可能要加班） 【工作内容】卸货装架子，办理入库，有空闲还要倒箱子（公司给的地方大概就只能十三四个架子的地方，不倒箱子等他们消耗后面在发货没地方放），还有散件那边也是卸货装架子办理入库，散件不需要导箱子 1.5/小时！ 入职须知： 1， 2，工期做到厂区放假，！ 3，一寸照片两张，身份证复印件 3 张！ 备注:所有企业，打架闹事者，补办，恶意投诉，，转正等无！！！批量人员政策私聊。

装卸工招聘启事：年龄在18至50周岁之间的人士，欢迎应聘，工作地点位于合肥安徽合肥。该职位提供月薪为7000至1万、每月休息四天的薪资福利，上班时长为每天工作12小时。

明天电商下货要工人 8:00-18:00左右 17一小时 不管饭休息

有快递从业经验优先，皮带伸缩机装货只需要在车厢内码好货物。包住月休4天 另外需要扫描人员-拿PDA扫描货物

华南城顺丰速运年前一个月短期 工， 工期至，人走账清 ！ 【内容】分拣 装卸随机安排 【要求】18-58周岁 【白班】6:00-18:00 【夜班】18:00-6:00 【薪资】220/天 【福利】包住宿，不包吃 ⚠ 【面试地址】合肥市肥西县华南城 不能有犯罪记录 联系方式：

合肥市肥东县招氩弧焊找个技术好的师傅做不锈钢无障碍扶手和圆弧玻璃扶手，无障碍扶手需要磨口。活在金寨，活在金寨，活在金寨。一天9小时，400元一天，三四天活。管吃住。有时间的师傅联系，提前讲好，技术不行的就不要联系了，省得到时候给自己找麻烦。看好再联系

合肥市肥西县招塔吊司机7500包加班联系电话

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：安徽芜湖鸠江区

合肥市招指挥/司索工

合肥市蜀山区招工地小工/杂工

如果不会用，请点击软件下面“使用方法”按钮。 300块钱一天，干到年底，年底清账。 济南孙村重汽桥箱物流招聘带证叉车工5名，自备劳保鞋。 【叉车工5名】：年龄18-60周岁，必须有证，负责卸车运件等工作。 【要求】：男女不限，身体健康。 【时间】：七点半到七点半，中间休息一个半小时，每天记工11小时。 电话:

物流装卸工直招，入职不收费、实地面试，免费安排吃住 ［薪资待遇］ 280-300一天日结，综合到手工资8500-11000元，过年不回家留任奖4000，物流小件卸货，小组分工协作，以人力搬得动物品为主，有工具辅助，简单好操作。 ［福利待遇］ 1.提供免费吃住、热水器、空调、无线网、洗衣机； 2.法定节假日及节日红包礼品、各类带薪休假 3.住宿4人间，夫妻工提供夫妻房 4.优秀员工内部晋升发展通道：员工-组长-主管-经理。 5.工作地点：天津市 ［工作时间］ 长白班和夜班自己选择 ［岗位要求］ 年龄：16-60周岁，识字即可，吃苦耐劳

装卸 可包车自己组合3 - 4人1车，每天20车到30车 招工人数:20名（1月15号到17号） 或是

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用一个小时工25小时

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

主要工作职责： 1、配合项目组负责人推进项目组管理事务，重点承担团队日常运营、监督日常工作执行，并协助成员解决工作中遇到的技术或操作难题； 2、组织实施班组的日常管理，落实项目组下达的各项任务与指令； 3、对班组人员开展岗位技能培训与指导，组织实施绩效考核及评估工作； 4、统筹本班组员工的考勤记录与管理工作； 5、规划仓储区域内的物料存放布局，提升库区空间使用效率； 6、执行仓库收发货作业流程，协调处理收发料过程中的异常情况，保障物料流转顺畅； 7、负责库存成品及incoming物料的管控，跟进异常物料的处置进展； 8、安排收货作业，组织当日物料的搬运与装卸，确保当日任务当日完成； 9、制定并实施措施，保障运输、周转、接收等环节的物资安全； 10、督促仓库管理员完成账实核对，监督检查班组成员对作业流程的执行情况，组织月度实物盘点及报表编制； 11、建立不合格品库台账，确保不合格物资、工装器具及回收物资的账目准确无误； 12、组织开展设备操作人员的安全意识教育和操作规范培训； 13、落实仓库物资防火、防盗及消防安全防范措施； 14、及时排查运输过程中的安全隐患，坚决制止违规操作行为； 15、收集、分析、调研并反馈员工意见，掌握员工思想动态，提升团队积极性与执行力； 16、审查、监督各成员对设备及基础设施的使用情况，纠正不当操作行为； 17、监督和指导收货、仓储、转运现场的5S管理执行情况，确保符合管理标准。 任职要求： 1、具备基本管理能力：需能有效管理团队，涵盖人员调配、任务分配与进度把控等方面； 2、熟悉岗位作业流程：了解所在岗位的标准流程，能够指导成员按规操作； 3、具备良好沟通技巧：需与组员、上级及跨部门保持高效沟通； 4、责任心强：对班组整体工作成果承担责任，主动推动问题解决； 5、具备一定专业技术能力：可为团队提供技术指导与支持； 6、抗压能力强：面对突发状况或复杂问题时能保持冷静，妥善应对； 7、具有团队合作意识：能带领团队协同作业，达成共同目标； 8、具备基础决策能力：在紧急或关键情况下能快速判断并做出合理决策。

负责小快递搬运， 220一天，日结岗分拣扫描，、 白班

岗位职责： 1.负责部门日常物流运营工作，涵盖运输调度、人员调配、车辆运维等环节； 2.编制并落实物流工作计划，持续优化物流作业规范与流程体系； 3.推动物流管理体系的执行，监督各岗位职责与管理标准的落地实施； 4.有效管控配送费用，提升运输成本效益； 5.协助制定并监控部门物流运作预算，确保资源合理配置； 6.设计高效物流方案，持续提升服务质量和客户体验； 7.定期整理并提交各类物流管理数据及分析报告； 任职要求： 1.大专及以上学历，管理类、物流类相关专业优先；具备光伏行业第三方物流管理经验者优先考虑； 2.具备2年以上物流领域管理工作经历； 3.精通物流管理各环节流程，拥有扎实的操作与流程优化能力； 4.熟悉物流信息系统，并具备实际系统应用经验； 5.具备优秀的沟通协调与谈判技巧，擅长团队建设，自主工作能力强，适应高强度工作节奏。

驿站店内快递入库、整理、摆放、查找，收寄快递的基本操作、年龄25-40周岁，1-2人.身体健康，有耐心，吃苦耐劳，服从安排.（有工作经验优先）

年龄16-55 上班时间：晚19.00-早6.30 工作内容：快递分拣180/天快递扫码180/天装卸220/天

招聘快递收派员岗位 从仓管主管经理，都从快递员做起。后可转岗人事，财务，管理其他岗位。 可以在高德/百度地图，搜索德邦，看距离您最近的网点，可以就近安排，也可以按照地图上联系方式，联系和上门了解情况，公司直招，不收任何费用。 德邦快递8000元+，工资半月发放，自带车（面包车，4.2米货车享受车补油补），也可提供车辆，三个月保底，计件提成+补贴+奖金，，银行卡发放工资。20-50岁，也可以推荐给亲朋好友

岗位职责: 1.负责合肥至郑州线路的专线运输统筹与日常运营管理 2.保障运输环节的高效运转与服务质量，确保客户交付需求按时达成 3.协同团队推进运输流程优化及作业标准的持续完善 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及良好的团队合作意识 2.能够快速响应并妥善处理运输过程中的各类突发状况 3.工作积极主动，具备不断提升服务品质的进取心 5.具备一定的市场拓展与业务开拓能力 4.年龄不超过45岁，大专及以上学历，有合肥至郑州专线或零担物流从业经验者优先

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽车配件、成品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。

顺丰速运—“职”等你来 【招聘岗位】: 1、业务员岗位（日常快件收派件工作）; 【任职要求】: 1、高中/中专及以上学历; 2、具备责任感和服务意识，能吃苦耐劳; 3、具备基本礼仪礼节，且沟通能力较强