岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务 2. 规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障物流数据真实完整 3. 主动联系客户，做好签收确认、异常件反馈及基础售后服务 4.妥善保管运输车辆、工装及装备，保持作业环境整洁有序 5.遵守交通法规及公司操作规范，保障人身与快件安全 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录，能适应户外作业与灵活排班 2.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，吃苦耐劳 3. 熟悉所在工作区域地理环境者优先，有电动车/摩托车驾驶经验者优先 4.学历不限，具备基本读写能力及智能手机操作能力 5. 无经验可培训上岗，有快递、物流行业经验者优先

岗位职责： 1.负责门店周边3公里范围内快件的上门揽收、分拣装车及派送工作，确保时效与服务品质 2.准确录入收派信息，及时反馈异常件（如拒收、破损、地址不清等），保障系统数据真实完整 3.主动维护客户关系，礼貌沟通、耐心解答咨询，提升客户满意度与复寄件率 4.规范使用公司配送装备（如PDA、电动车等），做好日常清洁与基础保养，确保安全合规作业 5.配合站点完成临时性任务，如旺季支援、社区推广、防疫物资配送等 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及早晚班轮值 2.学历不限，具备基本读写能力与智能手机操作能力，能独立完成电子面单录入与扫码操作 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识与沟通表达能力 4.无违法犯罪记录，持有效身份证件， 5.有快递、外卖、物流等相关从业经验者优先，接受应届生及转行人员

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岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务 2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时更新物流信息 3. 主动联系客户沟通收派时间，提供礼貌、专业的上门服务，提升客户满意度 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆清洁、快件交接与账务核对 5.配合站点完成临时调度、旺季支援及基础业务数据整理等工作 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业及早晚班轮值 2.持有有效身份证件，具备C1及以上驾驶证者优先，熟悉本地路况者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识4.能熟练使用智能手机及基础办公APP，学习能力强，服从团队管理 5.无违法犯罪记录，征信良好，认同快递行业服务属性

从事日常快件的收派工作

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岗位职责： 1、运用文明礼貌的语言与行为，主动、热情、耐心为用户提供美好体验 2、按照店面分工安排认真做好会员卡开卡及点单，积极合理响应客户服务 3、参照营运门店标准收银、外场技能执行好工作内容，团结友善，多学习乐分享 4、积极参加培训，逐步掌握水吧、外场、收银，不断提高专业技能 5、了解当下热门的手游及端游游戏，能读懂基础的游戏语言，热爱电竞行业任职条件 6、年满18周岁，高中及以上学历； 7、良好的沟通交流能力，富有团队合作精神； 8、品行端正，积极热情，有服务意识，执行力好； 9、大专及以上应届和在校学生优先录用及培养。 薪资和相关福利： 10、薪资福利：时薪制，14元/小时，每天8-12小时，月工资随职位及工作时长可达8k元以上，免费提供住宿，薪酬构成=基本工资+岗位津贴+奖金+福利（良好办公环境+年节福利+上网补助＋饮品补助＋各类有趣员工活动等等）。 11、晋升发展：（7个月到1年内成为店长） 【营运管理通道】：服务员--训练员--见习值班--值班经理--店长--区域经理—-城市负责人--大区负责人--营运总监

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