招聘物流内勤1名30‑40周岁，工作地点杏花村。要求：责任心强，细心踏实，熟练基础办公软件，处理单据台账、对接对账等内勤事务。薪酬面议，有意请联系。

要求工作认真，响应及时

招聘启事 现面向社会招聘全职人员，具体信息如下： 一、薪资待遇 - 基本工资：3000元/月 - 综合工资：5000元以上 二、工作时间 - 工作时段：8:30–17:30 - 休息制度：每周六单休 三、工作地点 吕梁学校附近 · 光飞科技

【岗位职责】 通过电话或线上方式与高端汽车客户进行沟通，完成车险续保手续 及时记录客户意见并定期反馈工作进展 公司提供精准客户资源，业务成交率约70%，操作简单易上手 全程在办公室内完成，无需外出拓展客户或跑外勤 【岗位要求】 具备良好的语言表达能力，沟通条理清晰 工作认真踏实，有耐心且持之以恒 具备自我管理能力，态度积极主动 对保险产品或销售类工作有一定认知为佳 【工作时间】 上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【薪资福利】 底薪2800~7900+提成+月度激励（现金、购物卡等） 年终奖+销售奖金+司龄补贴 五险一金+带薪年假5-15天+节日福利+团队集体旅游

招内勤一名要求能熟练使用电脑表格制作

岗位内容： 无需外呼，无销售性质 八小时工作制，办公室固定班次全职岗位 1. 负责公司各类档案的收集、整理、归档、借阅及销毁等全流程管理 2. 维护档案信息系统的正常运行，保障档案资料的安全性、完整性以及高效检索与使用 3. 配合完成与档案管理相关的日常事务及业务支持工作 4. 为公司各职能部门提供档案管理方面的培训与标准化指导 任职要求： 1. 大专及以上学历，档案管理、图书馆学等相关专业者优先 2. 熟悉常用办公软件操作，具备基础打字能力 3. 具备良好的书面表达与沟通技巧，工作细致，重视数据准确 4. 执行力强，具备良好时间规划能力，能适应一定工作强度

招聘打单员: 工作内容：我们提供客户，按照话术回访客户职位底薪：3000+提成+绩效（综合工资7q--1W) 奖金补贴：进店客户奖，绩效奖，工作易上手氛围好，不定时聚餐上班时间：早上九点，晚上七点，中午休息两个小时，月休4天

在山西吕梁。兴县瓦塘镇工地上开铲车，工作时间10个小时。工资面议7500

孝义市内四号上午找一凉菜顶班，活简单好干，联系电话，

二王来几个打扫的。

招聘3名临时小工，工作内容为干一下午活。工作地点在文水县文兴府小区。

岗位:退货拆包+质检+系统登记 工作：处理退回包裹，检查货品，录入信息，整理退货库存 要求：会基础Excel，细心，稳定性强 时间：8:30-18:00 月休4天

招聘文员:1名3-4千仓库:1名3.5-5千地址:南和区三思乡宋村有意者联系:

哈哈牛咸阳云仓•劳务工薪资制度地址：北上昭新新村东杰物流园哈哈牛方方方便面仓库上班时间：8:30‑12:30下午13:30‑19:301、薪资：底薪4500‑5000元/28天，月休2天，不休的200元/天，当月上满再奖励500元。2、薪资：底薪4000‑4500元/28天，月休2天，不休按200元/天，当月上满再奖励500元。3、日结工13元/小时，熟悉工作后15元/小时，转长期劳务工可按月底薪算。假期学生工11元‑15元/小时。4、办公室打单员，每天8小时，底薪3800‑4500元/月，月休2天，不休的150元/天，当月上满再奖励200元。。以上薪资只包含正常上班时间，加班薪资另算16/小时。年假：劳务工工龄满一年以上的者，可享有4天带薪年假。地址，上召新村对面物流园区，进大门左拐25号方便面仓库，高（）

招聘】招聘仓管文员多名，，会熟练操作电脑，有记账台账经验，上班时间：早8:00‑晚18:00，地点：苏稽古镇廊桥附近，联系：

仓库文员大专及以上学历，熟练使用Office办公软件、ERP系统，负责单据录入、库存核对。有仓库文员、统计相关工作经验优先。薪资福利:4K–6K招工人数:1人工作地址:溧阳市南渡镇金瓜子路18号幢号6厂房

负责供热管道施工的现场安全管理和资料整合工作

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级日常行程的统筹与安排等工作； 2、根据上级需求组织并协调会议，及时维护和更新日程安排； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档工作； 4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，同时完成账单整理与处理； 5、按时保质完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质出众； 2、秘书、中文、英文等相关专业背景者优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、理解能力佳，沟通协调能力强，具备优秀的文字表达功底； 5、具备服务意识和良好的团队协作精神； 6、细致认真，踏实肯干，勤奋积极，具备一定的抗压能力与快速学习能力；

岗位职责： 1. 负责日常文档处理，包含文件的汇总、整理、分类及存档管理。 2. 配合团队成员开展项目对接与支持性事务。 3. 协助办理合同签署流程，确保各类文书工作满足公司及客户需求。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限。 2. 具备较强的沟通协调能力和条理性。 3. 熟悉办公软件操作，能熟练运用CAD软件。 4. 工作认真负责，细致严谨，具备独立完成工作任务的能力。

招装卸工若干，能吃苦耐劳，负责货物分拣和搬运，工资5000-6700元/月，可预支工资。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料，配合项目进度同步更新 3.管理图纸、变更单、签证单等技术文件，做好收发登记与版本控制 4. 对接监理、甲方及档案馆，完成竣工资料组卷、审核与备案工作 5. 维护项目资料台账，定期检查资料合规性，及时整改问题 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理规范 2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及广联达等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

分拣工年龄45岁以下，干活利索招工人数:2名工作时间早7:30～11:30,

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、准确性与可追溯性 2.协助编制施工日志、技术交底记录、检验批及隐蔽工程验收等关键过程资料 3. 对接监理单位、建设单位及城建档案馆，高效完成资料报审、签字盖章及竣工资料组卷归档 4. 统一管理图纸、设计变更单、工作联系函等重要文件，建立并动态维护电子与纸质双台账 5. 紧密配合项目进度同步更新资料，支撑工程验收、结算及审计顺利推进 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先；持有资料员上岗证者优先 2. 熟悉《建设工程文件归档规范》及属地城建档案管理要求 3. 熟练操作Office办公软件及广联达、新点等主流资料管理平台 4.工作细致严谨，具备良好沟通协调能力与文档统筹管理能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目调度安排，具备基础财务流水账处理能力

吕梁柳林招污水运输需要一名长期跟车干活人员，年龄绝对不能超六十岁，苦不太重，长期包年干活，做三月两月的勿扰，，以后每月定时发，每月三千，管面一碗要求踏实稳重，身体健康，人性必须要好，眼高手低，假眉三道的走远，诚心合作的有意者来电话，需要一名跟车干活人员一名，年龄不超六十岁，包月三千

一家位列中国500强的朝阳行业企业，发展空间广阔，职业晋升体系健全！ 薪资福利： 1、新员工保底2700元，初期月收入普遍在四五千，后期平均薪资六七千，约15%的员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全体在职人员均按规定缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、设置多项竞赛奖励（含现金与实物激励）及带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适，提供持续培训支持与清晰的晋升路径； 6、配备员工宿舍，食堂与超市配套齐全，生活便捷无忧。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定休息五天，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容轻松，纯办公室岗位。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试。面试通过者需参加公司组织的8个工作日岗前培训，完成后正式入职，无实习期，介意者请勿投递。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备良好的沟通能力。

吕梁市汾阳市招指挥/司索工 要求有证，配合吊车指挥起吊，没有起吊时候干杂活。提供住宿，不管吃。每天9小时

明天白班仓库打杂，男女不限，活超级好干，轻松，9小时130，，加班必须配合，常年要人，8.00天猫集合

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即交五险，给你真正的职业安全感。 我们提供什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定月收入5000-7000元，高级员工月薪超10000元，工资每月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金）、年终奖金、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。 你每天的工作内容是什么？（操作简单） 1. 无需外出拓展业务！纯办公室作业，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！公司提供即将续保的车险客户名单，精准高效。 3. 主要职责：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期并协助完成续保流程。 4. 快速上手：享受9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速成长。 我们期待这样的你： 1. 具备基本沟通表达能力。 2. 渴望增收，有目标感，工作积极认真。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部休息，兼顾工作与生活！ 发展机会： 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、人事、培训、IT等岗位； 配备舒适办公环境＋系统化专业培训＋快速晋升通道！ 立即申请，抢占正式岗位面试资格！

产品优势：有车必买，每年需续保一次，属国家强制性保险产品，全程线上交易，无需外出拓展业务！ 一、工作内容： 1.?采用电话、网络及移动端等形式，对接车险即将到期的客户，开展维护与跟进工作（客户资源由公司统一提供，无需外出展业，保单配送及后续服务由所属分公司负责）。 2.?处理来电客户的车险咨询或投保需求，根据客户具体情况提供专业、精准的服务方案。 二、职位要求及招聘岗位： 1.?具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至中专或高中学历）。 2.?招聘岗位：车险续保内勤 三、福利待遇： 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上，优秀人员月薪可达15000元以上，上不封顶。 2.?八险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险；另含重疾险、意外伤害险、意外医疗三项商业保险；一金为住房公积金）。 3.?提供餐补：公司设有食堂，环境整洁，餐品营养均衡，每餐四菜一汤，饭后配备水果、酸奶、饮料、粗粮等。 4.?加薪晋升机制：每年至少享有4次调薪与晋升机会； 纵向发展路径：储备主管、团队长、区域经理、销售总监； 横向发展通道：质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?补贴项目：涵盖交通补贴、高温补贴、节日补贴、生日补贴等多项福利。 6.?培训支持：提供岗前带薪培训，后续配套各类衔接培训及体系晋升培训

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