1. 负责企业进出口相关业务，推广销售公司设备及配套产品；配合销售主管完成方案制定与报价工作；维护公司官网、线上店铺及抖音账号等平台内容；与客户保持良好沟通，开发并维护客户资源，收集、统计各类资料并归档管理，及时传递相关信息；完成上级安排的其他工作任务。 2. 本科及以上学历；具备良好的英语读写能力，熟练操作办公软件（包括Word、Excel、PPT），有电子商务运营经验者优先考虑。 3. 薪酬结构为底薪加提成，年终享有利润分红，提供广阔晋升机会。 4. 公司免费供应午餐和晚餐，住宿为两人一间，水电费用自理，房租由公司全额承担。

岗位职责: 1、在技术、质量管理和生产工艺等各部门轮岗学习后，根据表现定岗； 2、培养方向包括质量管理、机加研发、项目管理及产品开发等方向 任职要求: 1、机械类相关专业（如机械设计、材料成型、热处理、质量管理、车辆工程等）； 2、具备良好英语听说读写能力者优先考虑； 3、具有进取心、责任感以及良好的沟通能力； 4、预计入职时间为2026年7月

1.不外出不跑销售; 2.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了; 3.主要负责审核前期资料，不外泄公司的任何资料数据; 任职要求： 1.18-28岁，男女不限 2.经验不限，入职会有人带 薪资待遇：综合薪资5000-7000 上班时间:9:00-18:00午休:12:00-14:00 公司直招!提供住宿，感兴趣可先沟通了解

1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六午休2小时 薪资待遇：5000-6000（年假半个月） 年龄18-28岁 男女不限 经验不限 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

福利待遇 薪资：服务津贴+绩效+月度奖励+年终奖+企划奖励+工龄奖 岗位职责 1. 负责维护公司微信资源，管理客户信息档案 2. 主动与客户保持联系，及时掌握客户需求动态 3. 定期开展客户回访，更新并归档客户资料 4. 协助处理客户疑问，提供有效解决方案 任职要求 大专及以上学历，年龄25岁以上，具备良好沟通能力，工作认真负责，富有团队协作精神 工作时间 国家法定工作日周一至周五 8:30-16:00 周末双休，法定节假日正常休息

纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即 可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

电话文员，公司提供客户资源，主要工作为通过电话与客户沟通，推广公司产品，服务对象聚焦于汽车零部件领域！要求表达清晰流畅，具备良好沟通能力及职业形象！

因发展需要，现招聘后勤文员岗位 待遇：试用期一个月无责3800+奖金+包食宿 转正底薪4000+奖金+包吃住 工作内容： ⒈核对面销部领货单和渠道部的订购合同并录入电脑进行下单。 ⒉每日清点库存，每周做报表。 ⒊统计客户诉求并及时传达（补货、退换货）、处理客户投诉。 任职资格： 1.17-24周岁，能吃苦耐劳，爱岗敬业，有团队精神 2.有上进心，有责任心，能承受一定的工作压力 3.工作态度好，有良好的客户服务意识！ 有无经验均可，前期有人教有人带。 三 工作时间： 08:30--18:00 ，国家法定节假日放假 只要你满足以上条件，可以到公司参加面试 面试时间：10:30---12:00 14：30-16:30 面试地点： 三峡广场恒鑫大厦17-2

岗位职责: 1. 负责装饰项目内部资料的整理、归档及相关管理工作 2. 办理保修验收单，跟进项目质保金退还等相关事务 3. 建立并维护台账，负责材料下单及后续进度跟踪 4. 处理门店维修相关协调与执行工作 5. 能够识读装修图纸，熟练操作办公软件及CAD制图工具 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，工作认真负责，能按时完成上级交办任务 2. 学习能力强，善于总结优化工作流程与方法 待遇: 仅负责内勤工作3200-4000元，具备预算能力者5000元

找一个早餐师傅，工资6千，只做早餐，重庆西南政法大学，王老板，电话

我有一个私单。照顾一个60岁的大哥。工资的话一个月5000，休息一天。4500的话休息四天。要一个女的。身高1米58。以上年龄55岁以下的。连保姆三个人的饭。我的电话号码。

七星岗招收发一名，熟手，

找一名A2驾驶员开LNG燃气车，19年的车，只要肯干，月薪上万.万盛，綦江都可以

明天龙兴要4个小工给泥工打杂，几天活路，200/8小时，有宿舍但是有点紧张

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时性与准确性 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

在电脑平台上进行预售和预购订单 有责底薪5000+提成 9：30-11：30，13：30-17：00 周末双休，节假日 年龄要求24岁以上

真诚招人文员助理招聘 【岗位】文员助理 【工作内容】日常文档整理、台账录入、工作简单易上手 【上班时间】白班，作息规律，不熬夜加班 【要求】细心踏实，会基础电脑办公，有无经验均可，有人带教#文员 【地点】温州瑞安

要几个人。

集团总部职位，正规集团公司，无应酬！！！ 身高要求：净身高166-172cm 普通话标准，投递应聘时需附带一张无严重PS痕迹的生活照，谢谢理解。 岗位职责： 1、负责办公室日常办公制度维护、管理。 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。 3、处理公司对内外接待、讲解工作。 4、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 5、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，27岁以内，有行政前台相关经验优先考虑； 2、较强的服务意识，灵活性高，熟练使用办公软件； 3、亲和力强、性格外向、善于交流； 4、抗压能力强，必须很细心； 5、形象气质佳，身高166-172cm，普通话标准，有业务宣讲或接待讲解经验优先考虑。

物流园现招如下工种：一，电商仓库纸巾拣货员、打包员工价：计时。工资周结，年龄：18-55周岁。上班时间：上午10点至10点左右(订单操作完)二，装卸工待遇：综合工资6500元到8000元左右年龄：18周岁-50周岁以上岗位有无经验都可以，提供晚餐和住宿，短期勿扰。联系电话：()工作地址：两江新区重庆临空前沿科技城西北100米(石锦大道)极兔新分拨中心

岗位职责： 1、负责公司各类文件的整理、归档、保管及收发工作，确保文件资料完整、有序。 2、协助处理日常办公文档的录入、排版、打印及复印等工作。 3、维护文件管理系统，定期检查文件存储情况，确保信息安全。 4、配合其他部门提供文件查询、支持服务。

6.4[庆祝][庆祝]举人坝长白班零食仓库招聘（非流水线）———招聘岗位———配货员：20-38岁。要求有仓储物流经验优先，能吃苦赖劳，每天走三四万步，想挣钱！工作内容：根据商家订单，负责仓库货物的分拣，堆放到指定码头，下班盘点！工作时间：9：00—21：00左右，具体看订单量，轮休。———工资待遇———配货员:计件工资，600-1000底薪。单价0.14元/件，综合工资6500左右。住宿免费，。吃饭自理。购买意外险！王面试时间：下午13-14点面试地址：渝北瑞月大道168号B1仓库[红包][红包]井号打卡大于18天500+200（考勤满8小时算一天）

龙兴海晨物流，（缺口300人）一、【企业优势】免费住宿+上下班厂车接送 扫码吃饭+菜品丰富多样双溪公租房+配套齐全+每周可预支+稳岗好二、【主营业务】做汽车零部件配套物流，非流水线、可带手机、工作自由、无重活三、【招聘要求】牵引车工：20-45岁叉车工：20-50岁以下，持叉车证物流工：18-45岁（接收学生）（备注：会识字，认识26个英文字母，无案底、纹身、染发，拒绝短期工，有经验优先录取）四、【薪资待遇】物流工，牵引车小时工：20元/小时，含补贴叉车工小时工:23元/小时，含所有补贴五、【工作时间】两班倒8:30-20:30,20:30-8:30【吃住情况】①提供住宿4-8人间，水电费平摊②③无明显纹身、染发、案底④需要——————————————面试通知：地址：丰树重庆两江物流园面试时间： 12.30(准时)[红包][红包]打卡10天返费1000元。

工作职责 1. 负责工厂人力资源统筹管理，包括招聘需求对接、候选人甄选及员工关系维护，保障项目人力配置充足与团队稳定运行。 2. 主导招聘全流程运作（需求梳理、渠道拓展、面试组织），同步推进招聘渠道效果分析与资源扩充，提升本地人才引进效率。 3. 协助开展项目相关的人力行政支持事务，落实上级交办的临时性任务，确保总部与区域间人力资源协同高效。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、劳动关系、劳动与社会保障等相关专业优先。 2. 具备1-2年人力资源实际操作经验，有技术类岗位招聘经历者更佳。 3. 熟悉至少1-2项HR核心模块（如招聘、员工关系）作业流程，掌握劳动法及相关地方用工法规政策。 4. 具备良好的跨文化沟通协调能力，性格踏实抗压，能适应外派项目的灵活工作安排，工作积极主动、责任心强。

机电城需要2个分拣工，下午六七点到12点，不加班，，做好可长期做，16一小时

主要工作内容：负责保单的整理、审核、归档及信息变更，执行员工考勤管理，统筹办公用品的采购与发放等后勤支持事务，配合公司管理层完成其他相关工作。 招聘要求：大专及以上学历，若工作能力突出、综合素质优秀者，学历和年龄条件可适度放宽。政治面貌良好者均可报名。 福利待遇：周末双休，享受法定节假日休假，设有季度奖金、年终奖金及年底分红。

会电脑打字，服从管理，