甘肃俊松物流有限责任公司现招聘工人若干名 任职要求：小学学历，年龄18-50 上班时间：三班两倒，12小时班制 薪资待遇：5000（含社保），加班有加班工资，18元/小时 工作地址：三厂区 联系电话：

招聘：仓库打包 薪资：面议 岗位职责：根据订单信息，完成商品的拣选、核验、打包、贴单等操作，确保商品准确、完好地交付到快递环节。

甘肃俊松物流有限责任公司现招聘工人若干名 任职要求：小学学历，年龄18-50 上班时间：三班两倒，12小时班制 薪资待遇：5000（），加班有加班工资，18元/小时 工作地址：三厂区 联系电话：

配货及送货司机岗位，男女不限，适合年龄在3050岁的人士。工作时间为每日早4点至12点，工作地点位于甘肃金昌的江楠农产品批发市场。岗位职责为蔬菜水果的分拣和配送工作，月薪在4000至5000元之间。

岗位名称：仓储分拨人员；营销员（金昌、武威各6名）。岗位要求：仓储分拨人员：1.半智能化仓储分拣分拨。2.高中及以上学历。3.工作认真负责。薪资待遇：仓储分拨人员薪资为元/月。营销员薪资底薪+业绩提成+奖金。

吃苦耐劳者优先； 一：公司因业务发展，现面向全国各地区招聘"再生资源回收人员"，主要负责你熟悉区域的旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，旧手机等，公司对所有回收人员进行免费培训，培训内容包括回收品类的收回标准及线上线下市场推广的方式方法。拉货和运输费用全部由公司承担；你负责低价回收，，你赚取中间的利润差价，"创业自己当老板"只要你肯吃苦勤快，月收入1.5万起上不封顶。年龄在20到55岁，男女都可以；学历不限，不论背景，不论是个人还是准备转型的企业均可以合作。欢迎有志者加入。

麦草60斤包装卸车码垛

菜鸟驿站入库出库，有人带

申通直招！无中介费！ （另有分拣-扫描-供件-集包-拆包-破损处理等岗位也可报名） 岗位职责：负责转运中心中小件快递装车或卸车工作，有传送带辅助搬货，来面试只要做得动的都能安排上岗，不会有老师傅带 任职要求：21-48岁，没有案底，身体健康 薪资待遇：吃住全包，工资到手6500-8500 应聘说明：非中介，非第三方，本次招聘属于申通直招，不收取任何费用，欢迎优秀老员工返岗！

二、详细岗位内容 工作内容：按要求在个人抖音账号发布指定合规内容（视频/图文由我方提供，无需原创），发布后保留24小时以上，隐藏/删除视为无效。 •岗位要求：抖音账号正常使用（新号可做），无违规历史；严格按照发布规范操作，不擅自修改内容。 •薪资待遇：日结50到100（完成任务后截图核验，24小时内到账）；。 •工作时间：自由安排，不限时段，每天可接多单，上不封顶。 •薪资福利：支持日结/周结自选；长期合作可提升单价，推荐好友加入有额外奖励

招自卸司机十名，5.8米后八轮，7.6米前四后八，工作简便料台卸料，12小时工作制两班倒，工资1万，每月十号开工资，有保险正规公司，要求双证B2以上驾照，有自卸车驾驶经验，服从管理，能接受倒班工作，年龄五十五岁以内。无犯罪记录，禁止饮酒。工作地点甘肃金昌。条件符合想赚钱的联系电话李志潮

有没有洗油烟机的师傅，电话：

招叉车工一名，得有叉车证。

服装缝纫工 年龄要求：16—49周岁，16—50周岁；身体健康、适合从事服装缝纫作业的，年龄可适当放宽。技能要求：有无服装加工相关工作经验均可，企业提供系统化免费技能培训。品行要求：工作态度端正，服从车间管理与工作安排，能遵守车间各项规章制度。服装加工相关工作 薪资福利:薪资实行“计件工资+满勤奖”模式，多劳多得、上不封顶，月综合收入2000 - 9000元，工资按时足额发放，无拖欠情况。培训补贴：新员工享受3个月系统化免费培训，培训补贴按阶段发放：首月1800元、次月2000元、末月2200元；一般农户与脱贫户同等享受补贴，无差别对待。计件工资：培训期满考核合格后正式转入生产线，工资按计件核算；培训期间技能掌握较快、达到上岗要求的，可在享受培训补贴的同时另行计算计件工资。培训期计件工资发放：3个月培训期间产生的计件工资，。计件补贴：培训期满后第1—5个月，分别按当月计件工资的50%、40%、30%、20%、10%核算补贴；该补贴在员工稳岗满1年后，按10%、20%、30%、40%、50%的比例逐月补发。多重福利保障：稳岗奖励：符合条件的员工可享受每月100元稳岗补贴（按季度/半年度发放）；由永福社区每年度评选优秀车间员工，每人发放500元奖励。评优表彰：车间每半年评选优秀员工3名，发放服装等奖品；在法定节假日为在岗员工发放米、油、棉被等慰问品。生活保障：车间统一提供免费午餐，设有儿童照料区、饮水区、储物区等配套区域，解决员工就餐、生活储物等需求。托育服务：设立专属儿童看护服务，节假日由专业人员为员工子女提供作业辅导、兴趣培养、安全教育等服务，宝妈可实现“带娃挣钱两不误”。 每日标准工作时长9小时，具体为8:00--12:30；13:30—18:00。实行补班制度，员工请假的可通过后续加班补足9小时工作时长。每月安排休息2天，国家法定节假日根据车间实际生产情况统一安排休假或调班。本通告长期有效，招满即止。

裁剪工 年龄要求：女性16—49周岁，男性16—50周岁；身体健康、适合从事服装缝纫作业的，年龄可适当放宽。技能要求：有无服装加工相关工作经验均可，企业提供系统化免费技能培训。品行要求：工作态度端正，服从车间管理与工作安排，能遵守车间各项规章制度。服装加工相关工作 薪资福利:薪资实行“计件工资+满勤奖”模式，多劳多得、上不封顶，月综合收入2000 - 9000元，工资按时足额发放，无拖欠情况。培训补贴：新员工享受3个月系统化免费培训，培训补贴按阶段发放：首月1800元、次月2000元、末月2200元；一般农户与脱贫户同等享受补贴，无差别对待。计件工资：培训期满考核合格后正式转入生产线，工资按计件核算；培训期间技能掌握较快、达到上岗要求的，可在享受培训补贴的同时另行计算计件工资。培训期计件工资发放：3个月培训期间产生的计件工资，在培训期满后第一个月（第4个月）与当月计件工资一并发放。计件补贴：培训期满后第1—5个月，分别按当月计件工资的50%、40%、30%、20%、10%核算补贴；该补贴在员工稳岗满1年后，按10%、20%、30%、40%、50%的比例逐月补发。多重福利保障：稳岗奖励：符合条件的员工可享受每月100元稳岗补贴（按季度/半年度发放）；由永福社区每年度评选优秀车间员工，每人发放500元奖励。评优表彰：车间每半年评选优秀员工3名，发放服装等奖品；在法定节假日为在岗员工发放米、油、棉被等慰问品。生活保障：车间统一提供免费午餐，设有儿童照料区、饮水区、储物区等配套区域，解决员工就餐、生活储物等需求。托育服务：设立专属儿童看护服务，节假日由专业人员为员工子女提供作业辅导、兴趣培养、安全教育等服务，宝妈可实现“带娃挣钱两不误”。社保保障：务工满2年且符合条件的员工，可统一代缴医疗保险、企业足额缴纳养老保险，构建“医疗+养老”双险保障体系。设施配套：员工宿舍、食堂等生活设施正在加快建设，2026年3月建成投用，工作生活环境将进一步优化。 每日标准工作时长9小时，具体为8:00--12:30；13:30—18:00。实行补班制度，员工请假的可通过后续加班补足9小时工作时长。每月安排休息2天，国家法定节假日根据车间实际生产情况统一安排休假或调班。本通告长期有效，招满即止。 工作地址:兔峨乡永福社区云南永昌服饰有限公司兔峨分厂（妈妈车间）、兔峨乡永福社区党群服务中心

金山顺丰小件仓 工期到2月底➕人走账清.不体检/不查纹身烟疤+无押金/复印件也可.过年不**家有留任奖.具体金额看岗位/待遇好 ✅员工点对点300元/天 ✔即第3天下班预支第2天工资，以此类推，超出，点对点算11.5小时扣吃饭时间，当天需上班！ 另招叉车工 员工27/小时！工期到2月底过年不放假，初一，初二，初三，出勤奖励400/天（工期结束人走账清） ⚠不工期 23/小时结算 管吃！管吃 只限工:18—55周岁 主要小件分拣，拆包，辅助岗位，装卸车，要求吃苦耐劳 ✅吃饭工作餐1餐 ✅住宿➕水电 ✅ ✳打卡 ✅+剩余工资按点对点100/天结算，勿扯皮 ⚠顺丰黑名单/案底已满 打卡5天50（8天出名单需在职）。

河南村菜鸟小时工 男女不限 54岁以下 中班 12:00-15:00 夜班 21：00-5：00 25元每小时 可以连班 车接送：李桥～后桥～窑坡～米各庄 分拣 装卸 电话：（同步）

白班花东空港日结22一小时（提供住宿） 岗位装卸.分拣，码版，倒包扎带。 白班：7.00-19.00（左右） 岗位：装卸，分拣，码版， 要求：男女不限，18-58岁，无案底，不能穿‬拖鞋短裤！金银首饰放家里。

今天 凌晨1点到明天7点6，7个小时200块 包装水果贴标码托盘。男女不限。18～60 现在耍20人 现在报名，马上出发。

贵阳百夜班分捡加到22块一个小时，或者240一天。日结或者现结都可以

金沙物流园A区正在招聘装卸工若干名，甘肃金昌地区，详情面议。

甘肃金昌二厂区招聘叉车修理工两名，工资待议。

招聘 昌泰市场天康食品招卸肉工一名，要求年龄25-40身体强壮头脑灵活能吃苦踏实肯干工资5500-6000 联系电话：

免费，会智能手机，会玩，会发视频号，男女不限，年龄不限，在家就可以做。 工资做一单自己收，，把自己提成留下，其余的转给公司，想做的联系

今天下午两点左右需要两名装卸工联系电话

九号岗院内装车，六十吨，需要装卸工。 联系电话

任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、交通运输、财务管理等相关专业优先。 2、了解物流运营流程，具有一年以上物流行业从业经验，有电子运单管理、薪酬核算、车辆管理等工作背景者优先。 3、熟练操作办公软件，具备数据处理与报表制作能力；掌握GPS监控系统的使用方法。 4、具备良好的数据分析、沟通协调及问题应对能力，工作细致认真，责任感强，能适应一定工作强度。 5、持有C1及以上驾驶证者优先考虑。 岗位职责： 1、负责电子运单的及时派发，确保运单精准分配至对应运输车辆，跟踪运单执行情况，快速响应并处理异常问题。 2、负责驾押人员工资的核算与编制，准确汇总出勤、绩效等信息，确保薪资按时准确发放。 3、实时查看车辆GPS运行状态，监控行车轨迹、速度等信息，发现异常及时预警并采取相应措施。 4、认真核对ETC通行记录及加油加气明细，确保费用真实合规，识别异常支出并跟进处理，定期汇总相关报表。 5、负责车辆维修保养的监督管理，制定科学的维保计划，跟踪维保进度与质量，建立并维护车辆保养台账。 6、按时完成物流部门交办的其他临时性工作，积极协同团队成员，保障物流运作高效顺畅。

，。工资一天一结200元。联系电话金昌市金川区

打包员薪资福利:3200-3800元/月招工人数:6名

，。工资一天一结200元。联系电话金昌市金川区