14号面试 合190+20一天左右 后期如果涨价一起涨价 生鲜仓点对点235+10稳岗一天，加班费每天一起发 干到年底稳岗10块一天 日结工资，当天结算加班费，周六日工资周一发 年龄18-42周岁，拣货打包男女不限 白班夜班倒班，工期到腊月27-28，过年可以值班有值班奖励红包 温度：生鲜一2库拣货打包 工作内容：生鲜仓理货拣货等岗位 ------------------------------------- 试岗，试岗合格当天安排住宿 住宿6人间，管住

多多买菜网格仓招聘：分拣员（10名） 日销品、蔬菜(夜班)晚上23:00到8:00左右 工资：6000-9000元 金杯小面配送司机（10名） 早5：00点-中午12:00左右 自带车工资：9000-12000元 按月：6000-8500（第一个月6000） 工作地点：北京（通州）张家湾 固定路线、包住、半天活、工作自由轻松 带车无车均可（无车）公司可提供车辆 以上工作一对一免费辅导 电话微信同步

大龄工首选+钱多事少离家近 优势一：高薪资 优势二：新人全部白班人性化管理 优势三：烟疤纹身案底可进 招聘年龄：18-55周，男女各50名！ 上班时间：新员工入职全部白班 白班07:30-18:30 福利待遇：免费提供俩顿工作餐，免费住宿可提供，不愿意住的补贴500元/人/月，水电平摊 工作内容：废纸片与旧衣服旧鞋子等再生资源分类！工作简单好上手。 分拣打包岗位薪资待遇： 模式一：5300（底薪）+200全勤奖+加班费20元/时、28天点对点薪资6060元/月。真实入手工资！靠谱！！

主要对小件分拣工作内容轻松

日结京东物流招聘 [玫瑰]1、通州区 兴贸《生鲜仓》250一天 兴贸《生鲜分拣》250一天 口岸《分拣仓》240一天 [玫瑰]2、大兴区 机场《个护仓》240一天 机场《健康11》240一天 大兴《魏永分拣》240一天 大兴《普洛斯分拣》240一天 大兴《亚一电子仓》240一天 [玫瑰]3、顺义区 顺义《生鲜七》250一天 顺义《杨镇个护》240一天 [烟花]，工期到11月20号。。

留年月薪过万。

马驹桥华润仓招分拣员 小象超市日配仓《三班倒》第一个月每小时22元1小时和计件工资取高发放。 年龄：18～45岁，男女不限，之前有分拣经验的可放宽到47周 库房温度：0—5度 工作时间： 白班:7:00～19:00中班:12:00～24:00夜班:1:00～13:00 每周会有1到2小时左右加班 工作内容：分拣牛奶、面包、鸡蛋、豆腐等 第二个月薪资：底薪2090元+10元饭补+10元房补+10元夜补+8元冷藏补助，综合薪资：7000～10000+ 宿舍4-6人间，有空调，独立卫浴，上班走路5分钟，水电费均摊 地址：马驹桥附近1.5公里华润物流园区 报名热线：微信同步

超市仓储物流打包工7000-8000+，多劳多得，工作内容非常简单，提供住宿 首月保底薪资240-260/天 ️计件高于计时按计件算哦 ️ ️次月底薪2090元+计件工资+10元饭补+10元房补+10元夜补 ️过年排休，年后可随时请假 ️过年上班（有高额奖励2100 工作地址：通州马驹桥

耐克仓长期需要，免费吃住，男女不限

岗位一：包装，净菜（11小时为1个班） 工作时间：7-7两班倒，接受白夜倒班 180+30饭补，人走账清（3天内结算） ------------------------------------------ 岗位二：分拣（11小时为1个班） 工作时间：库房温度：0—5度 工作时间 白班:6:00～18:00 中班:13:00～24:00 夜班:1:30～13：30 200+30饭补，人走账清（3天内结算） 包住，不住宿每天补10房补 【位置】通州区马驹桥兴贸一街

通州区富民路招结构焊焊工，能全位置焊接不探伤八小时370至390，探伤工价另外谈，春节不回家、工资除外一天三百

[红包]通州果蔬分拣临时工200 工资不压当天结账 要求：男女不限18-46周岁 蔬菜水果打包、称重、拉地牛 夜班：16-03点左右 工资18元/小时，上班时间10-11小时左右 不管吃住就近招聘 地址：马驹桥大杜社

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北京通州区台湖酒店招聘一名高压运行电工，兼职，要求身体健康，有高压证，50岁以下，白夜休休班次，缺1月16号白班，1月17号夜的班，时间8：30-20：30，上班需要打卡，工资4000元，具体情况面议，联系电话

北京市通州区招水电、强电、桥架/支架安装、装修承包、消防电

免费住宿，工作3天日发190-270仓库打包/拣货员50人（至少干到年底） 工作时间：早晚班，半月一倒，加班费20每小时， 岗位职责：库品内日用品，进行分拣，打包等操作， 岗位要求： 1、年龄：23-40岁； 2、男女不限；稳定性好； 工作地点：顺义杨镇京东 每天下午2点面试，当天办入职安排住宿

招2名40岁以下零时工干2天，水果打包熟练干过，麻利工，一小时13管吃喝，早八晚六，地址四季鲜二期向东300米添源鑫物流园，电话

浦东国际机场，仓库普通员工，年龄18至50岁，要高中学历18至50岁，工资待遇12小时275元，包住不包吃，吃饭有食堂一餐10元，工作不累，需要长期稳定工作电话同号，必须无案底。。没有钱可以适当预支。住宿一个月。叉车工12小时295元一天。过年不回家优先。今天过来报道，符合条件安排住宿，第二天上班。每天下午到仓库面试报道，每个月20号左右发工资,，过年不回家优先

普工 工作地址:国际飞机场 工作时间10－12小时，超出10小时30元 第一个月，保底4500。全勤奖500，夜班补助300，夜班餐补300，绩效奖1200。第二月。保底5100。全勤奖800 夜班补助300，夜班餐补300 住房补贴300，绩效奖1600 公交补助240，加班一小时30 第三个月9500－10000以上。综合工资7100。综合工资 9000。 住房补贴300，公交补助240，全勤奖500，夜班补助300，夜班餐补300，绩效奖1200，全勤奖800，绩效奖1600 搬运工，分拣，扫码，贴签，封包，搬运工，分拣，扫码，贴签，封包

萨拉旗，快递公司招聘假期工5人，满18岁的男女不限，地址，西门快递分拨中，电话，转发

超市配/理/发货 有提成 日收入260-300元 提供食宿 有提成 宿舍有空调暖气 2-4人间 时间灵活，结账利索，不墨迹

1.18-55周岁 2.无犯罪记录 3.身体健康 4.有身份证原件或照片

18-50周岁，不怕辛苦，能吃苦耐劳，对服务行业充满热情

干活积极语言表达能力好

18号面试 工作满三天当天190+20冷补 后期京东如果涨价一起涨价 ，加班一小时20 生鲜仓点对点190+20冷补一天，加班费每天一起发 ，干到年底20冷补一起发 当天结算加班费，周六日工资周一发 年龄18-45周岁，拣货打包男女不限 白班夜班倒班，工期到腊月27-28，过年可以值班有值班奖励红包 温度：生鲜2库拣货打包 工作内容：生鲜仓理货拣货等岗位库房温度0到-15度 ------------------------------------- 工作地点： 马桥生鲜一库2库 住宿6人间，免费管住，不管吃

工作内容： 1.负责仓储布局设计与仓库日常运营管理； 2.持续优化物流全流程体系，涵盖运输、装卸及配送等环节； 3.协助完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备统招大专或以上学历； 2.拥有2-5年物流仓储领域相关专业背景及从业经历； 3.熟悉汽车行业常用的JIS、JIT、VMI等仓储管理模式； 经验丰富者，薪资可面议！ 原标题：《商务项目规划经理》

餐厅准备工作，收餐备餐，协助顾客烤肉，卫生清洁

负责每天的切配工作，上菜，清理卫生

招聘：冷链城市配送车队队长（新能源车辆方向） 岗位职责 1.统筹管理10辆新能源冷藏配送车的日常运营，涵盖车辆调度、行驶路线规划、充电安排及维护保养，保障配送高效性与行车安全。 2.主导城市内冷链运输任务的整体协调，结合订单情况、道路状况与车辆续航能力，科学制定调度计划，确保生鲜、医药等货物准时送达并符合温控要求。 3.负责配送司机团队的管理，包括考勤记录、任务派发和服务质量监督，定期开展安全驾驶、新能源车操作流程及冷链作业规范培训。 4.实时跟踪车辆GPS定位和温度监控系统数据，及时应对配送过程中的异常情况（如设备故障、行程延误、温度偏离），并做好问题记录与改进措施。 5.与仓储、销售等相关职能部门保持沟通，共享配送进展信息，优化货物出入库衔接流程，提升跨部门协作效率。 6.承担车队运营成本控制职责，包括电费、维修支出及耗材使用，定期编制运营分析报告（含配送达成率、车辆利用率、成本明细等）。 任职要求 1.具备高中或以上学历，3年以上城市配送车队管理经历，有新能源冷藏车调度与运营管理经验者优先考虑。 2.熟知北京城区主要道路、限行规定及充电桩布局，熟练操作车队调度系统、GPS监管平台及常用办公软件（Excel、Word）。 3.掌握冷链运输基本要求（如温控区间、货品防护），具备车辆突发故障应急处置能力，可快速联系维修或调配替代运力。 4.具备良好的组织协调能力、沟通能力和突发事件应对能力，能合理配置人车资源，有效解决临时配送难题。 5.持有C1及以上驾驶证，无重大交通违法记录，安全意识强，责任心高，能适应物流行业不固定的工作时间安排。 薪资福利 1.月薪面议（根据资历核定），依法缴纳五险一金，另设月度绩效奖金（依据配送完成率、成本管控等考核结果发放）。 2.享有带薪年休假、法定节假日福利、年度健康体检及节日慰问（端午、中秋、春节等）。 3.公司提供新能源车辆运维、冷链物流标准等专业培训，助力员工技能提升与职业成长。 4.团队氛围积极和谐，管理方式人性化，为表现优异者提供晋升机会（如向运营经理岗位发展）。

岗位职责： 1.协助厨师完成日常食材的清洗、切配和预处理工作，确保操作规范与卫生达标 2.学习并掌握各类菜品的烹饪流程与调味技巧，在指导下完成简单菜品制作 3.负责工作区域的清洁与整理，配合完成餐具摆放、灶台清理等基础事务 4.根据营业需求灵活协助其他岗位，提升整体协作效率与服务品质 5.遵守食品安全规定，积极参与岗前培训与技能考核，持续提升专业能力 任职要求： 1.对餐饮行业有浓厚兴趣，愿意从基层岗位学习成长，态度踏实肯干 2.年龄18-35岁身体健康，无不良嗜好 3.学历不限，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.有无经验均可，入职后提供系统带教培训，帮助快速上手 5.能适应轮班制工作安排，服从管理，工作积极主动