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岗位内容:零食仓库岗位⾼薪招聘!负责配拣、打包、理货、分拣、贴标签,时薪26元,⽇薪260元。16-
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急聘图书分拣员/260一天+包吃住+可预支
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【工作内容】:小零食饮料牛奶包装理货分拣搬运
【岗位要求】:年龄16-45岁以内
【工资待遇】:免费吃住,不扣钱,260元/天,综合工资:6500元以上.每个月5号发放工资
【上班时间】:早上8点到晚上8点,中途休息2个小时,实际工作时间10小时。
【工作环境】:干净整洁
【住宿环境】:电梯公寓,热水、开水24小时免费供应,宿舍有空调包吃住上6休1买社保
小件物品打包300一天不体检
8000-10000元/月
打包包吃包住20人以上周结全职兼职假期工
无需经验16-45内小件物品打包月薪8000-10000
分拣/配货员
3000-4000元/月
快递拣货员配货员分拣打包包吃1-2人月结
招聘,分拣/配货员
一、薪资详情
薪资范围:3500-4000
二、职位详情
1.工作内容
根据客户订单拿货、拣货、打包、货品核对。
2.任职资格
(1)年龄:20-45周岁,学历不限,工作经验不限,优先。
(2)踏实稳重,认真负责,吃苦耐劳。
3.工作时间:面谈会上夜班。
4.包中午工作餐
地址:渝中区大坪街道长江二路鲜达菜场(大苹店)
电商理货员日结120天
100-200元/天
分拣理货员打包3-5人
1.负责化妆品,服饰、生活用品、饰品等的分拣、打包、扫描、上架、接货、理货等,都是小件物品,岗位简单轻松,容易上手,无需搬运。
2.年龄28-33岁优先,学历不限,会基本电脑操作。
3.有过电商仓储和24小时便利店工作经历最佳。
蔬菜水果加工员
5000-8000元/月
打包包吃包住月结
年龄要求:18-55岁,男女不限,身体健康
工作内容:按照标签要求重量给蔬菜水果称重量,打包
工作要求:能识字,能认识电子称,能看清楚标签的字
工作时间段:08:00-20:00左右,13:00-1:00左右
休息方式:月休四天(调休)
待遇:5000-8000左右(计件工资,多劳多得);园区提供住宿和食堂需要收费,水电平摊;食堂是7-15元/餐,园区外面也有路边摊;
工资发放方式:本人银行卡或者支付宝
结算方式:月结,每个月15号准时发上个月工资
分拣包吃3-5人月结
招聘分拣工5名
适应上夜班5点至凌晨1点左右
要求能吃苦耐劳,服从安排,有责任心,细心,月休息两天包晚饭工资3500做得好工资会有提升
电话:
电工1-2人月结
渝中区大溪沟附近工地招聘电工一名,年龄58岁以下,工资7000元/月,工资按时发,联系人:袁老师 电话:
重庆渝中区解放碑原地王广场商业(2077赛博城市)招聘保洁员,保洁主管。工资面议,月休四天
保洁经理月结
渝中区解放碑原地王广场商业(2077赛博城市)招聘保洁员,保洁主管。工资面议,月休四天。联系电话
300一天日结普工贴标签包吃住
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长白班普工贴标签包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
厂区赶订单,为保证生产进度,现批量招聘员工。
当天办理入职入住,入职无费用
【薪资待遇]
1,300一天。综合保底薪资8000月(工资不压不扣)
2,过年不回家值班额外奖励5000元
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二,【福利待遇]
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2,签合同当天安排宿舍
3,公寓式住宿4-6人间(独立卫生间,阳台空调洗衣
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主要生产:手机配件,电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班,当天安排住宿,无金押,住宿空调热水器齐全,主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。
【工作时间】
《1》:8-20点,两班倒,不适应夜班可申请转班,中间吃饭休息2小时
《2》:每周至少休息1天,一个月至少休息四天
《3》:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)
《4》:每个月10号发工资。从不拖欠。
【招聘要求】
《1》:男女不限,年龄(16-45岁)不限学历,
《2》:身体健康
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2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
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【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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京东快递招物流运营人员
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物流运营经验不限本科及以上
工作内容
1.负责相关业务方向的商务拓展工作,承担项目最终成果责任,统筹内部跨部门协作,确保与合作方的项目高效推进并落地执行;
2.主导公司战略级客户的稳定维护与运营目标达成,持续提升客户满意度与合作黏性;
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1.2025年10月1日至2026年9月30日期间毕业,全日制本科及以上学历;
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