1、岗位要求：分拣及扫描快件 2、上班班次：能适应夜班19:00-07:00班次 3、吨数计提：10.5元/吨 4、休息天数：月休4天 5、能服从工作安排，能接受夜班

【工作内容】 快递转运中心流水线相关工作，如供件、分货、拣货、扫描、翻面单、码货、集包、供件、倒包、现场处理问题件等工作。（流水线工作、简单易学） 【岗位要求】 1、男 18-47 周岁、女 18-44 周岁，必须认字、身体健康无疾病: 2、接受长期夜班、站着干活，吃苦耐劳、服从部门领导安排; 3、有以下情况是不符合面试及录用标准的: 未满 18 周岁、高血压、心脏病、腰肌劳损、传染病、违法犯罪记录手机号银行卡被冻结、 失信人员等不良史。 【工作时间】 19:00-06:00、00:30-11:30(长期夜班) 月休 2-3 天 【福利待遇】 1、综合计件工资5000-6500元/月 2、包吃包住、节假日福利、开门红包、员工生日会等。 【面试地址】 浙江省嘉兴市秀洲区王店镇沿塘路丰树(嘉兴)物流园

工作地址：嘉兴东方天地港 岗位类型：分拣、扫描、供件、封包、装车、卸车 结算方式：日结 综合收入：210-260元/天 岗位要求 男18-53周岁，女18-48周岁； 吃苦耐劳，服从现场安排； 能配合加班； 需携带身份证照片，手机能收短信并下载登录钉钉。 薪资标准 普通岗：210元/天（点对点） 卸车岗：230元/天（点对点） 装车岗：240元/天（点对点） 加班：20元/小时 班次时间 18:30-06:30（12小时） 19:00-07:00（12小时） 所有班次需提前1小时到达集合点用餐，如有加班需配合。 福利待遇 包吃住 上班可带手机 商保3元/天 着装要求 不穿短裤、拖鞋、裙子，尽量不穿连帽衫。 今晚有班次，愿意做的直接报名！

分拣/扫描/供件/封包/装/卸 普通岗点对点210/天 卸车岗点对点230/天 装车岗点对点240/天 所有岗位加班20/时 上班时间： ①16：00-06：00（14小时） ①18：00-07：00（13小时） ②18：30-06：30（12小时） ②19：00-07：00（12小时） 福利：上班可带手机

岗位职责： 1.负责商品的准确分拣与信息核对，确保出库准确性 2.按标准流程完成打包作业，保障货物运输安全与外观整洁 3.定期进行货架理货与库存整理，维持仓内货品陈列规范有序 4.高效完成倒包、装车及发货协同工作，配合物流时效要求 5.如实填写作业单据，及时反馈异常情况并协助问题闭环 任职要求： 1.学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2.吃苦耐劳，具备较强责任心与团队协作意识 3.身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 4.无不良记录，服从工作安排，遵守仓库管理规定 5.有电商/物流仓储经验者优先

1嘉善虹桥附近零食仓库 长白班。 免费工作餐 招十名高位叉车前期25一小时，后期计件 8000-9000月 新仓库晋升空间大 前期18一小时 后期计件日收入200-400 包吃工资6500-8500 男女不限，18至48岁 上海品牌零食仓库零食等 复合，包装，拣货，贴标签

蚂桥邮政大量要日结工18--/小时！不查案底！装卸，分拣，扫描，倒包，随机分配《不允许穿戴帽子的外套》《不要穿拖鞋凉鞋》 16-65岁，男女不限！ 凌晨班:凌晨1:00-中午12:00左右18 前半夜；晚上18.00---凌晨两点左右17/ 《下班按场地要求》管吃一顿扣半个小时， 工资日结！能带手机！，保险扣四元 工资地址：蚂桥平安不动产

小件区，分拣，扫描，扎包，倒袋

【岗位一：全职装卸员】 工作内容：装卸、分拣、扫描 佣金标准：7500-8500+上不封顶 工作时间：晚班 佣金福利：月结、月休4天 【岗位二：平台小时工】 工作内容：分拣、扫描、扎包、装卸 佣金标准：20元/时 工作时间：晚班 佣金福利：佣金周结 【岗位职责】：快件分拣、扫描、搬运等 【任职要求】：20-45周岁、高中及以上学历 退伍军人优先录取 注意事项： 本岗位为顺丰招聘，面试过程不会收取任何费用，确定工作地点直接去点部应聘即可

负责配货，理货上架，整理货架，入库等仓库内工作！

招一名氩弧焊工焊楼梯扶手。能做十多天。400元钱9个小时。有中午餐。

嘉兴市嘉善县招电焊

嘉兴市南湖区招空调安装/维修

200一天下班打钱有午饭

南通厂招几个二...保...焊450一天包吃住无证可接收 年龄18-48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

【岗位名称】快递整理员（长期工）【工作内容】快递站上货架、整理快递【岗位要求】男女不限，年龄不超60岁，家住宝龙广场附近，方便接送学生【工作时间】8:30-12:00，15:30-18:30；每日5-6小时，可回家午休3-4小时【薪资待遇】2000元，有节日年终奖福利【工作地址】宝龙广场附近快递站【联系电话】（同号）点击查看：

今晚夜班广阳顺丰日结200元/天，差3个人，17:00-6:00点班次，17-57周岁，男女不限，快递中小件分拣装卸，！报名：

达州达圆物流供应链管理有限公司分拣员数名薪资：3500-4500/月工作内容：供件、分拣。岗位要求：1、年龄55岁及以下。2、吃苦耐劳，做事认真踏实。联系方式：肖主管地址：达州市高新区金龙大道南段13号卡雷亚数控机床有限公司3号厂房

白班15一个小时薛家村，水果分拣需要员工20人，天天要人，管午饭高密开发区蔬菜厂，管午饭，次日结，增加8员工15一个小时员工2人17一个小时夏庄大街潍胶路路口需要员工1名8-8点。11小时160，自己去醴泉大街西头需要员工两名160每天电话

陆良现在要一个零工封箱

身体健康，男女不限，热情礼貌，责任心强，服从管理，团队氛围简单，拒绝内耗。踏实肯干，有无餐饮经验均可，免费带薪培训，上手快，包吃，有经验者优先。 福利：有全勤奖，每月准时发薪。为每位员工购买商业保险。包吃，月休，节日福利，团建，完善晋升通道：服务员→领班→前厅主管→经理

岗位职责： 1、负责部门日常物流运营工作，统筹人、货、场的现场管理，涵盖运输、配送及车辆调度等环节； 2、编制并落实物流工作计划，持续优化物流作业流程与规范； 3、监控配送时效，保障履约质量，提升客户体验； 4、定期整理并提交各类物流管理数据报表； 5、开展客户定期回访，针对存在重大交通违章记录的驾驶员进行重点培训，分析驾驶员在安全与服务方面的问题根源，制定改进措施与实施计划，增强客户满意度； 6、跟进驾驶员责任事故处理进度，与客户保持沟通协调，推动问题妥善解决； 7、组织已通过培训的驾驶员完成岗前交接与实操指导，明确现场操作流程及注意事项； 8、统筹各仓库间车辆调配工作； 9、参与运力资源的开拓与维护 任职资格： 1、具备3年以上冷链物流领域工作经验，持有C1驾照并能熟练驾驶 2、具有运营管理相关岗位经历 3、具备良好的组织协调能力与执行力 4、需每周前往杭州两次 同步招聘4.2米冷藏车司机 原标题：《物流经理/主管》

烧烤服务员试用期3天月休3天工资4500-5000

年龄32-40左右都可以，需要长期做的，不想长期做的勿扰，有暑假放假两个月，寒假放假一个月

女性，40岁以内，男性30岁以内

端盘。收大碗小碗。另再招洗菜大姐

岗位职责： 1、客户接待与咨询：热情接待来访客户，接听业务电话，准确解答关于物流服务、价格、时效的咨询。 2、业务受理与操作：负责日常收发货物的受理、称重、制单，确保运单信息准确无误，并指导客户规范填写。 3、货物跟踪与异常处理：主动跟踪货物在途状态，及时处理货物异常情况，并向客户反馈处理进度与结果。 4、：按要求，做到账款清晰，并协助进行应收账款的提醒与催收工作。 5、客户关系维护：积极维护现有客户关系，收集客户意见与建议，提升客户服务满意度与忠诚度。 任职要求： 1、学历与经验：高中或中专及以上学历，有物流或相关客户服务岗位经验者优先考虑。 2、技能要求：熟悉基本的电脑办公软件操作，具备良好的口头与书面沟通表达能力。 3、素质能力：具有较强的服务意识、责任心和团队协作精神，能够承受一定的工作压力。 4、个人品质：工作积极主动，耐心细致，品行端正，具备独立处理和解决基本问题的能力。

岗位职责： 1. 负责KTV包厢内顾客接待、点单服务及酒水饮品递送 2. 保持包厢及公共区域整洁，及时更换用品、清理垃圾 3. 协助处理顾客咨询与合理需求，提升服务体验 4. 配合主管完成营业前准备及收尾工作 5. 遵守服务规范与安全制度，保障运营有序进行 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好沟通能力 2. 吃苦耐劳，适应夜班及轮班制工作节奏 3. 有服务行业经验者优先，无经验可带薪培训 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5. 提供食宿，工作环境安全规范

岗位职责： 1、负责仓储物流体系的规划与日常运营管理，编制年度物流及仓储运作计划与预算方案； 2、统筹物流成本管理，实施预算编制、过程管控、执行跟踪、数据分析与效率提升； 3、全面管理成品、半成品、面料、辅料等仓库的日常运作与工作调度； 4、合理设计与动态调整仓库容量与库位布局，提出优化建议，高效利用仓储空间，提升仓容使用效率； 5、监督仓库收货、发货、库存管理流程，落实先进先出原则，组织定期盘点，保障账实相符； 6、持续优化仓储作业流程与标准，建立完善的SOP操作规范及报表体系，及时反馈运营执行情况； 7、统筹B2B、B2C多渠道订单包装与发运工作，监控各环节时效节点，针对异常问题具备明确处理思路与应对措施，并推动改进方案落地； 8、主导物流供应商的引入、评估、合同谈判、定价管理、绩效考核、培训赋能、资源整合及长期合作规划； 9、负责团队人才梯队建设，包括人员配置、储备培养、培训体系搭建、薪酬机制优化、绩效管理及职级评定推进； 10、推行现场6S管理制度并监督执行，参与质量管理体系构建，确保仓储环节质量标准有效落地； 岗位要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链、贸易类相关专业优先考虑； 2、具备5年以上中大型企业物流仓储或供应链管理实战经验，熟练操作ERP及仓储管理系统（如金蝶、用友、SAP、WMS等）者优先； 3、熟悉各类物流模式特点，尤其精通电商物流运作，具有物流服务商开发与管理经验； 4、有管理50人以上物流团队的实际经历； 5、逻辑清晰，具备较强的数据分析与系统思维能力，抗压性好，沟通协调出色，团队领导力强，执行力高且能快速响应决策； 岗位福利： 1、提供食宿； 2、五险一金，年终奖；

岗位描述： 1、负责年度物流费用预算编制，开展月度及年度物流成本分析，维护物流费用台账与进出口记录，提交每月进口相关资料，制定各月进出口执行计划； 2、办理样品出口手续，准备进口报关文件，对接海运报价、运输保险、订舱安排，确认提单信息，完成缴税操作，进行HS编码归类等工作； 3、提出新项目包装需求申请，处理与物流系统相关的各项事务； 4、负责现场仓储运作管理； 5、执行与物流环节相关的各类检查任务，以及上级交办的其他工作事项。 岗位要求： 1、大专或以上学历 2、日语或英语具备商务沟通能力 3、具有5年以上进出口业务经验或3年以上国际贸易工作经验 4、熟练掌握进出口操作流程及相关实务，了解相关法律法规与政策规定 5、熟悉仓库收发货流程及仓储管理规范 6、熟练操作Office办公软件 7、工作态度严谨、踏实肯干，具备良好的责任心和协调沟通能力