招聘：学徒工【早八晚六、五险、调休、包吃】薪资：1500-4000元/月岗位定位：作为汽车服务技术学徒，在导师指导下参与汽车美容、装饰装潢等全流程技术工作，重点学习隐形车衣、改色膜、太阳膜施工及汽车改装工艺。核心职责：协助技师完成车辆漆面护理、内饰清洁、膜类贴装等基础操作；参与汽车装饰装潢项目（如脚垫定制、氛围灯安装），逐步掌握改装技术；维护工作区域整洁，规范使用工具设备，确保施工安全。培养方向：通过“理论+实操”培训，3-6个月内掌握汽车美容核心技术，考核合格后可晋升为初级技师，享受技术提成与晋升通道。特别说明：不涉及洗车工作，专注技术型岗位培养；包食宿，提供技术培训与年终奖，适合热爱汽车服务行业、愿意长期发展的求职者。

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招聘：小工【早八晚六、五险、包吃】薪资：3000-6000元/月岗位定位：作为汽车美容技术小工，在技师指导下参与隐形车衣、改色膜、太阳膜的贴装施工，以及汽车装饰装潢、改装等基础技术工作（明确不涉及洗车）。核心职责：协助中工/大工完成车辆贴膜、美容项目的准备工作及辅助施工；学习并掌握汽车膜类贴装、内饰清洁、装饰件安装等基础技能；维护工位整洁，规范使用工具，确保施工流程顺畅。薪资待遇：3000-6000元/月，缴纳五险，包工作餐。工作时间：早八晚六，调休任职要求：学历不限，热爱汽车服务行业，愿意从基础学起，有吃苦耐劳精神。

招聘：中工【早八晚六、五险、包吃】 薪资：4000-10000元/月 核心职责：作为技术中工，主要负责隐形车衣、改色膜、太阳膜的贴装施工，参与汽车美容、装饰装潢及汽车改装项目（明确不涉及洗车工作）。 薪资待遇：提供4000-10000元/月的薪资，缴纳五险，并包工作餐。 工作时间：早八晚六，调休 任职要求：学历不限，需具备相关汽车美容或贴膜技术经验，能独立完成基础施工任务。

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岗位职责： 1.负责车辆外观清洁、打蜡、镀膜、抛光及内饰精洗、杀菌除味等美容养护服务 2.根据客户需求推荐适配的美容项目及养护方案，提升客户满意度与复购率3.规范使用美容设备与耗材，做好日常设备维护及物料盘点管理 4. 配合门店完成客户接待、预约安排、服务记录及售后跟进等工作5.保持工位整洁安全，严格遵守操作规范与安全生产要求 任职要求：1. 对汽车美容有浓厚兴趣，热爱汽车行业，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能够快速学习新技术、新工艺，有责任心，注重细节，执行力强 3. 身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动，无不良职业记录 4. 有汽车美容、洗车、快修等相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-35周岁，持有效身份证件

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1.学徒工2名，年龄18～25 2.机修中工1名 包吃包住

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J4JX0001 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作； 2.完成质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，会清洗、抛光、打蜡、封釉优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中级底薪2000+项目提成30%；高级底薪3000元/月+项目提成30%；综合薪资5000-7000元/月（以实际区域为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店提供中晚餐； 2.高级享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日发放礼盒或现金福利。

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J4NC0003 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作； 2.完成质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，会清洗、抛光、打蜡、封釉优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中级底薪2000+项目提成30%；高级底薪3000元/月+项目提成30%；综合薪资5000-7000元/月（以实际区域为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店提供中晚餐； 2.高级享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日发放礼盒或现金福利。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等核心部件的检测、诊断与维修，确保车辆性能恢复达标 2.独立完成轮胎更换、动平衡、四轮定位及常规保养作业，严格遵循维修工艺标准 3. 使用专业检测设备（如故障诊断仪、示波器等）精准排查疑难故障，填写完整维修工单与质量记录 4.配合技术主管开展维修质量自检与互检，落实安全操作规范与5S现场管理要求 5.参与团队技术交流与案例分享，协助新人技能带教，提升整体服务响应效率 任职要求： 1.具备1-3年汽车维修实操经验，熟练掌握主流品牌小型车维修技术及常见故障处理逻辑 2.持有国家认可的汽车维修工职业资格证书（中级及以上），具备机动车驾驶证者优先 3. 曾在正规汽修连锁店、4S店或一类维修企业工作，熟悉标准化维修流程与客户沟通规范 4.具备基础电路识图能力与工具设备维护常识，能适应快节奏、重质量的生产环境 5.责任心强，注重细节，无重大安全责任事故记录，接受定期技术考核与服务培训

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