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铁粉厂普工
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岗位职责:
1.按照生产计划完成看护设备,保障设备正常运转。
2.根据班组长要求保障工作环境基本情况。
任职要求:
1. 年龄40-55周岁,身体健康,能适应加班
2.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5.有制造业普工/操作工经验者优先,学历不限
【急招】键盘包装月薪8000管吃住不限经验
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江苏常州新厂开招,8000月薪包吃包住不限经验。
长白班车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【小时工】
1、纯工价30每个小时,(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3、综合工资8500元到10000之间(可以预支工资)
4、不压工资,人走账清。
5、年龄限制16-48周岁
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⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元
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招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:苏州新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
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文职类岗位
3-6千/月
文员经验不限大专视频标注
根据视频内容判断生成的文字是否匹配,不符合的进行修改。
纯文员岗位,不涉及销售工作,无需接打电话。
入职第1个月:底薪2000元 + 全勤奖200元 + 绩效500元 + 提成
入职第2个月起:底薪2500元 + 全勤奖200元 + 提成
工作时间:早九晚六,每周工作六天,周日固定休息,法定节假日正常休假。
入职即享带薪培训,接受零经验人员,工作内容简单易上手。
行政人事专员
3-4千/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责招聘渠道的维护与简历筛选,组织安排面试流程
2. 负责市场工作,与业务员及客户沟通对接
3. 负责日常行政事务支持,保障办公环境有序运行
任职要求:
1、善于沟通、按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
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可新手/可居家/车险支持
6-8千/月
后勤经验不限中专/中技公司提供客源,不外出岗前带薪培训,可接受小白入职缴纳社保,无适应期
!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。
因车险为法定配置,车辆上路必须投保,市场需求刚性,转化率高。
车险领域属持续发展行业,抗外部环境波动(如疫情),具备长期职业发展空间。
【任职要求】
1、年龄20-40岁,熟练使用电脑基础操作;
2、大专及以上学历,能力突出者可适当放宽条件;
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室内完成工作;
2、通过电话或网络方式对接车险即将到期客户,协助办理续保事宜;
3、零基础可投,入职前享有带薪培训期;
【福利待遇】
(1)带薪培训周期:9个工作日。
(2)薪酬结构:综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+住房补贴+餐补+节日礼金+工龄津贴。新员工入职前两个月综合收入3000-4000元,在职人员平均月薪6000元,业务表现优异及入职满一年以上员工平均薪资达8000-10000元,多劳多得,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖励)
(4)享受国家规定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等全部休假权益;
(5)对住宿或交通存在困难者可提供宿舍支持;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30;
新人前三个月双休,后续每月安排休息5至8天;国家法定假日全额休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等);每年享有5-15天带薪年假。
【晋升通道】
晋升体系完善,过程公开透明,发展路径清晰。
!无需经验,无业绩考核压力,团队氛围佳,工作安心稳定。
偏内勤/车险资料员/可实习包住
4-7千/月
文员经验不限大专个人客户车险
大地主营车险,现招聘车险专员,工作内容为通过电话联系公司提供的即将到期车险客户名单,完成客户维护与续保服务,无需外出拓展业务,无需自行开发客户,全程在办公室内完成。
【岗位职责】
- 公司统一下发客户资源,提供标准话术,以电话方式服务新老客户
- 无需外出跑市场,无需自主寻找客户
- 具备基本沟通表达能力
【工作时间】
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
月休5.5天,国家法定节假日正常休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等)
每年享受5至15天带薪年休假
【薪资福利待遇】
- 带薪培训9个工作日
- 新人前两个月平均收入3500-4000元,第三个月起月薪5000元起步
- 老员工中30%月收入过万,前三个月额外享有1200元新人激励奖金
- 每月200元餐补、200元房补,公司可提供宿舍
- 缴纳六险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险,住房公积金,年终奖金)
- 每月设有多种员工激励方案(包含实物奖励、现金奖励、专业培训等)
- 外省籍员工工作满3-6个月后,可申请调回户籍所在地分公司任职
- 入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等职位
- 办公环境舒适(冬暖夏凉),配备专业培训体系,晋升通道完善
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