6.15【龙兴赛力斯配套厂-卡贝斯大龄工】 企业优势： ， 提供住宿有食堂 上班可带手机 空调车间 有厂车（2元/趟） 招聘岗位（涂装需穿防尘服） 普工（涂装车间）负责车身擦净，工装切换，撕膜工等 普工（总装车间）：负责电池包固定螺栓、打胶放置侧窗玻璃、车载控制器匹配投放、放置车衣稳定杆等 薪资待遇： 普工：20元/小时（总装/涂装） 招聘要求: 普工：168 以上，接受两班倒，总装23-35岁，涂装25-50岁 注意事项： 上班时间： 普工8：30-20：30，清洁工8：00-21：00， 注意事项：职业体检100-200（自费），提供免费住宿水电费平摊，吃饭食堂自费，每月月底发放上月工资 预支 每周五可预支500元（出勤天数5天及以上） 面试地点： 导航：赛力斯超级工厂7号门

主要是看设备机器是否正常，不需要费用直接上班，18-45岁优先安排

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【招聘年龄请注意】 16-55周岁，男女不限，认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、 操作，质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

岗位职责： 1、负责项目部各类资料的整理与归档，包括合同、图纸、变更单等文件的收发及保管工作。 2、管理办公用品及项目日常消耗品，落实采购申请、入库登记与领用发放流程。 3、配合项目经理完成日常行政事务，如会议组织、来访接待、费用报销等相关支持工作。 4、跟踪项目物资到货进度，并与仓库人员、供应商进行初步对账与协调沟通。 5、统计并汇总项目部员工的考勤、请假等出勤信息，确保数据准确及时。 6、执行上级安排的其他文职类及后勤辅助性工作任务。 任职要求： 1、熟练操作Word、Excel等常用办公软件，具备基础数据表格制作能力。 2、做事细致认真，条理清晰，责任心强，能够妥善管理文件与物资。 3、具备良好沟通协调能力，可与项目团队成员及外部单位有效对接。 4、中专或高中及以上学历，有行政、文员岗位经验或建筑行业背景者优先考虑。

[红包]长城汽车天天招聘[红包]  操作工要求： 主招：整车（汽车组装） 曼德（大灯，线束，空调） 蜂巢传动（变速器）（已满） 蜂巢动力（发动机） 诺博（座椅） 物流，底盘 焊工（需持焊工证） 待遇： 前两个月基本工资3040元，两个月后基本工资3800元/月+加班费（900-1600元/月） +夜班补贴+岗位补贴（0-200元/月）+技能补贴（0-600元/月）＋中夜班补贴（27/天）+环境补贴+丰厚年终奖金，一周倒一次班，月综合工资5500-7500 温馨提示: 和 面试未通过人员需间隔7天可面试 请各位老师提醒求职者不要穿短裤，短裙，无袖上衣，拖鞋过来面试！ 面试需带上身份证原件 望各位老师的多多支持[玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]

工作职责 1. 负责客户订单的接收、核对及系统录入，确保产品规格、数量、交付时间等信息准确无误。 2. 持续跟踪订单执行进度，联动生产、仓储与物流环节，及时应对并解决流程中的突发问题。 3. 保持与客户的顺畅沟通，主动反馈订单进展，响应客户咨询及变更请求，提升客户满意度。 4. 汇总整理订单相关数据，定期生成报表，为业务运营提供可靠的数据支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备商贸行业订单管理经验者优先考虑。 2. 熟练使用办公软件（Excel、Word），具有较强的数据处理与文档整理能力。 3. 具备良好的协调沟通能力和服务意识，能高效对接客户与内部团队需求。 4. 工作认真细致，责任心强，能够在一定压力下保障订单流程的顺利推进。

上市公司，免费住宿，车间管理人性化，文化要求低，易学，易上手 招聘岗位：压铸车间:整形工、锯冒口、检验

———招聘优势——— 新签独家，大龄工福音，免费包吃住，豪华6-8人间洗衣机空调一，可站可坐工作简单手上活，周预支3-500元。 ，。 ———招聘岗位——— 年龄18-54岁 男女不限 ❶普工:要求视力好点，当天安排宿舍，弯弓 扩口 检验 （手上活，辅助上下件）工资计件，夜班补贴15/天，约200左右/天，综合工资5000-6000。 ❷机器人上下件：辅助焊接实习期保底15.5/时，夜班补15/天，熟悉计件约210-260/天综合工资6000-7000#月底发上月工资

———招聘要求——— 1、男女不限，年龄16岁以上 2、不要花臂，大面积纹身 3、工期3个月以上，不查流水不要暑假工 ———薪资待遇——— 前3个月：16元/小时， 3个月之后：17元/小时 ———招聘亮点——— 1、免费早、中、晚三餐，免费住宿，宿舍有Wifi等 2、坐起上班，工作简单，手工活 3、临时，无磁，电子身份证均可安排 4、每周可预支工资，每月20日，准时发工资 5、二次返厂优先安排 6、综合工资4000—5500元/月

岗位要求： 普工：男女不限22-40岁（返厂员工可放宽到18岁），无色弱/左撇子。入职提供无不良记录（需线上申请无记录证明，入职提供） 残疾人：男女不限18-45岁内 非智力残疾，必须要有残疾证。听力残疾但有助听器者能听得到/视力残疾但有辅助眼镜看得清图纸/手部残疾 但关键手指灵活 不影响线速操作的/腿部残疾 不用轮椅或拐杖能正常行走

重庆市石柱土家族自治县招工地小工/杂工会使用打磨机手砂轮

急需3名员工，薪资3100-3300，20-40岁，男女不限，学历不限，经验不限。 工作内容：超市卖东西，简单易上手，无需销售，可以休息。 上班时间：早班08:00-18:00—中班13:00-23:00—晚班22:00-08:00，一周换一次班，月休4天，可安排调休。

重庆市石柱土家族自治县招潜孔钻师傅，隧道开洞门，自带设备

从事300MW火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机队工作负责人4人（其中：调速2人、辅机2人）。负责火电厂汽机专业现场设备的检修维护工作，转动设备、阀门、汽水系统的维护消缺工作。 2.汽机队检修工2人。负责火电厂汽机专业现场设备的巡检维护工作，配合负责人对现场设备的维护及缺陷工作。 3.锅炉队队长1人。负责锅炉专业检修维护管理工作。 4.锅炉队炉本体检修负责人2人。负责火电厂锅炉专业现场设备的检修维护、炉本体设备缺陷处理工作。 5.锅炉队锅炉辅机检修负责人2人。负责火电机组锅炉专业现场辅机（转机）设备的检修维护工作，主要负责磨煤机、各类风机设备的维护及消缺工作。 6.锅炉气水系统、吹系统检修工2人。负责炉本体汽水系统及吹灰器的检修维护工作，主要对炉本体汽水系统、管道阀门、吹灰器进行日常的检修维护。 7.锅炉队焊工 4人（其中：普焊3人、高压焊工1人）。负责火电厂维护机组的检修维护焊接工作。 8.电气专业工作负责人（高、低压配电及二次设备、电气试验）2人。负责火电厂高、低压配电及二次设备（6kV以下设备）检修维护及电气设备的电气试验工作。 9.电气队工作负责人（发电机检修）2人。负责300MW及以上等级发电机及高低压电动机检修维护工作。 10.综合队输灰检修工2人。负责火电厂电除尘干输灰系统检修维护工作。 11.综合队化水检修工2人。 负责火电厂化水系统检修维护消缺工作。

重庆市石柱招安全员/安全负责人 岗位职责 1. 现场安全管理： 负责隧道开挖、支护、衬砌、爆破及地下作业面的日常安全巡查，重点排查瓦斯监测、突泥涌水、坍塌、高处坠落、临时用电及机械设备等高风险隐患，及时制止“三违”行为，下发整改通知并跟踪闭环。 2. 安全教育培训： 组织新进场人员三级安全教育及隧道专项安全技术交底，监督特种作业人员持证上岗，定期开展针对瓦斯隧道/不良地质的应急知识培训。 3. 资料与档案管理： 编制、整理项目安全内业资料（安全日志、隐患排查台账、培训记录、应急预案等），确保资料符合行业标准及验收要求。 4. 应急与迎检： 参与制定隧道施工应急预案并组织演练；配合业主、监理及政府监管部门的安全检查，落实整改要求。 任职要求 1. 资质证书（硬性要求）： 持有有效的交安C证（公路水运工程施工企业专职安全生产管理人员考核合格证书）或建安C3证，证书可查询且能正常转注。无证或证书过期者请勿投递。 2. 学历专业： 大专及以上学历，安全工程、土木工程、隧道与地下工程等相关专业优先。 3. 经验背景： 具有2年以上公路/铁路隧道工程施工现场安全管理经验，熟悉隧道施工工艺流程及《安全生产法》等法律法规。 4. 能力素质： 责任心强，具备敏锐的隐患识别能力、沟通协调能力及应急处置能力，能适应长期驻外及艰苦环境。

岗位职责 负责日常文件整理、录入、打印、归档，合同资料分类保管； 接待来访客户，接听转接电话，做好来访登记； 办公室后勤工作：办公用品申领、盘点、采购，会议布置、茶水准备； 协助负责人统计数据、制作简单表格、收发通知、传达工作安排； 配合财务/人事完成单据整理、考勤统计等临时辅助工作； 完成领导安排的其他日常行政事务。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责: 1.及时回复网站求职者的信息，邀约面试人员面试 2.招聘公司内部空缺岗位，入职手续办理 3.协助处理日常人事事务， 任职要求: 1.沟通能力较强 2、接受小白，有无人事招聘经验均可，有人教。 3，16岁~25岁，男女不限，学历不限。

1.根据订单进行原料下单 2.根据生产数据制作单据 3.根据顾客订单制作配送单据并发送 4.会议通知，安排，报账，，打印等日常行政工作

岗位职责： 1.负责日常监控视频的回看，根据操作规范，填报报告； 2. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.大专以上学，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

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大龄工 超高薪可预支 入职当天安排宿舍 [玫瑰]企业优势：大龄工、高薪资、福利食堂、可预支、等 【招聘岗位】： 机加操作工（目前需要熟手）/ 制芯工/机加辅助 有无经验均可 [红包]【薪资】: 工资计件 综合6000-11000元/月 调试工（机加/铸造） 要求：25-50岁以内 会cnc调试或者铸造设备调试要经验 [红包]【薪资】: 综合5000-9000元/月 总检 25-45岁，有无经验均可，工资计件 [红包]【薪资】: 综合薪资6000-7500元 储备干部 要求： 25-40岁以内 中专及以上学历，有制造业相关工作经验 [红包]【薪资】: 综合薪资 面谈 机修工/模修 要求：25-50岁以内，熟手 [红包]【薪资】: 面谈，综合薪资4000-6000/月左右 工作时间：08：00-20：00 两班倒 吃住情况：厂区提供福利食堂吃饭（）水电均摊 （目前宿舍紧张）

公司有专门的销售部门了，不需要你去轮岗跑市场之类的也不需要你去销售和谈业务的公司直招!提供住宿，感兴趣可先沟通了解 1不外出不跑销售; 2.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理 客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了; 3.主要负责评价前期附件资料:不外泄公司的任何资料数据; 5.该岗位为急招岗位，入职公司会提供免费培训 6：薪资待遇：底薪5000+绩效综合6k+上班时间:9:00-18:00午休:12:00-14:00下午茶各半小时团队氛围:

1.飞驰物流部配料员4名（，底薪2800+加班，综合薪资6000左右） 2.君卓长期工质检员5名（男女不限，会看图纸，会用千分尺游标卡尺，底薪3000+加班，综合薪资6000元左右） 3.飞驰质量部差缺：质检员8人（男女不限，会看图纸，会用千分尺游标卡尺，底薪3000+加班，综合薪资6000元左右） 4.飞驰装配差缺18人，也可以安排长期小时工，长期小时工（长期工：底薪2330+加班+绩效+岗位补贴，综合薪资6000元左右 年龄45岁以内！薪资待遇：底薪2330+岗位300-600+绩效500-800+技能+加班（平时加班20.08元小时，周末加班26.78元/小时）=综合6000到8000元/月

年龄23-50岁，男女不限，工业内容简单易上手，工资4000-6000/月

工作内容： 1、向项目经理汇报，完成项目经理安排的各项任务。 2、按照公司《人事作业指导书》相关规定，办理新员工入职手续并签订劳动/劳务合同。 3、维护公司员工人事档案的完整性与准确性。 4、制作项目员工考勤报表，并汇总各部门工作汇报材料。 5、负责项目来访来信的接待、登记、跟进、督办及归档处理。 6、配合项目相关部门经理开展库房日常管理工作。 7、录入新进员工及离职员工的NC系统信息。 8、为部分新入职员工现场办理社保及公积金相关手续。 9、承担项目文书撰写、工作协调安排及会议记录整理等工作。 10、执行上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄22~35岁，文秘类专业优先考虑； 2、具有一年以上文秘或相关岗位工作经验； 3、具备良好的计划、组织、协调、沟通及执行控制能力； 4、语言表达清晰，文字处理能力强，熟练掌握办公自动化及其他常用办公软件。

职位描述 1、零售管理培训生培养模式：前期总部集训+后期门店实战； 2、在总部系统学习公司制度规范、企业文化及皮鞋产品的生产流程； 3、深入终端门店参与销售与运营实践，掌握商品管理、人员协调、店面运作等核心内容，全面提升零售实战能力； 4、具备清晰的晋升路径和广阔的成长平台，约1年可胜任独立店铺管理，后续根据公司需要及个人发展意向定岗于区域销售、商品运营等相关岗位。 任职资格： 1、本科及以上学历，毕业3年以内； 2、有志于投身零售行业，能够适应出差及外派安排； 3、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识； 4、外派城市包括：上海、重庆、西安、太原等。 培养计划 1、发展方向涵盖：零售运营、商品管控、视觉陈列、数据支持等领域； 2、依据不同方向系统学习对应专业知识与销售实务技能。 提供免费住宿！提供免费住宿！降低生活开支！ 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、节日礼遇、定期团建、参与公司重点项目

高薪轻松仓库｜不用穿无尘服！能带手机上班！ 全程无需无尘服，穿衣自由不闷汗 车间允许随身携带手机，上班不无聊 每周大额预支500-1000，缺钱直接领 坐班站班自由选，手工活简单无难度 包吃包住零花销，宿舍免费入住 招聘条件 16-55岁男女不限，身体健康，踏实肯干即可，无需经验，零基础有人带 薪资福利实打实 日薪220-260元，多劳多得，干多久算多久工时 月综合到手7000-8000，收入稳定可观 上班六天休一天，每月20号准时发薪，节假日提前发放，绝不拖欠 三餐厂区免费吃，刷厂牌直接就餐；宿舍免费安排，拎包就能入住 工作岗位任选 产品包装、成品质检、打包分拣、扫码入库、仓管辅助、轻货搬运 全部手工简单活，上手快，工作轻松不累 额外福利 推荐老乡、朋友入职，高额介绍奖励直接拿！ 车间环境干净，活轻松不压人，长期稳定可常年做

大龄工工资高，包吃3餐免费住宿，工作非常简单易上手，周高额预支 岗位薪资 机器人辅助 综合底薪2330+加班费 熟练后个人计件 岗位要求 22-48 内，接受站班两班倒，自备身份证复印件2份