【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格乐观积极，年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作，能够使用普通话沟通交流。 2、乐于与人互动交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致耐心、责任感强、品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、三八节礼遇、员工生日庆祝等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪岗前培训、岗位中“一对一”辅导、“师带徒”持续成长机制，涵盖岗前、在职、外部进修、拓展训练等多维度培训体系，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业发展。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解详情参与面试。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4. 配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1. 大学，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先/建筑装修类 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

遂宁健坤城招文员，工资实习两个月3000，转正4000到6000。工作内容协助石油队安排车辆运输，记账整理资料。

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿及餐补支持； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习交流机会，带薪培训，月度激励奖金、季度奖金及年终奖金；享有国内国外旅游资格，定期组织团建聚餐，生日会、年会等员工活动丰富多样； 3．体制内晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，每年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，提供多元化职业成长路线，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理层岗位由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员 → 客户经理 → 储备主管 → 主管 → 团队经理 → 区域经理 → 部门经理 → 大区经理 → 处长 → 总监 【岗位要求】 1. 表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通能力； 2．性格开朗，乐于与人交往，拥有较强的社交与沟通技巧； 3．具备明确的职业发展目标，工作认真负责，态度积极，执行力强，有销售相关经验者优先考虑； 4．接受在校实习生（实习期需满3个月以上），可协助开具实习证明及签署三方协议； 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+各类奖金+季度奖+年终奖，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新人入职三个月后薪资普遍显著提升； 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，国家法定节假日均享受带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等）； 【工作内容】 1、在单位内从事纯文职类工作，固定白班制，无需加班，无外勤任务，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户沟通，完成业务办理（车险为车辆必备保障，有车用户每年均有投保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松易上手，办公环境优良； 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作技能，顺利开展工作；

1. 负责公司产品的市场推广及销售工作 2. 在系统平台处理订单流程，完成从接单到出单的全流程操作 3. 按时达成销售目标，并及时收集与反馈市场动态信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能按时完成订单相关任务 2. 有较强的团队意识，能够快速适应团队协作环境 3. 学习能力强，愿意持续优化和提升工作方式 4. 工作时间早九晚四，周末双休，国家法定节假日正常休息，不安排加班 5. 转正后按规定缴纳社会保险

【岗位职责】 1. 负责收集贷款客户的相关资料，核验客户提交材料的真实性、合法性与完整性，及时准确将信息录入系统，并依据电审反馈意见，协同业务人员完成资料补充与完善； 2. 负责请款资料的整理、汇总与推送工作，确保提交资方的资料完整准确，跟进至资方完成放款流程； 3. 完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，具备汽车金融、汽车服务、汽车分期风控、银行柜面或信贷审核等相关工作经验者优先考虑； 2. 熟练掌握常用办公软件，工作细致认真，态度积极，责任心强，性格沉稳，具备良好的学习能力和团队协作意识。 【其他事项】 工作时间9点-18点，单休，试用期保底工资6K

要求： 1、熟练操作电脑办公软件，具备良好的沟通技巧和应变能力，形象端正、气质良好，性格积极向上； 2、综合素质较高，富有亲和力，能够积极配合并落实公司管理层的工作安排； 3、工作细致认真，效率高，具备较强的执行能力； 4、拥有扎实的书面表达能力，能清晰撰写各类文档材料。 岗位职责： 1、配合上级完成日常事务，协助推进各部门工作进度并做好跟进； 2、编写运营类文档、分析报告及PPT材料，根据项目进展汇总各部门提交的工作成果，整理形成日报、周报与月报； 3、承担项目相关文件资料的归档与管理工作，确保文档有序保存； 4、与公司各职能部门保持有效沟通，协调内部资源，推动行政类事务顺利开展； 5、负责收集客户在使用软件系统过程中反馈的问题，并联动相关部门同事及时响应处理； 6、对各类数据信息进行整理与分析，确保数据的真实性、准确性与时效性，按时向上级提供完整的报告材料； 7、兼顾行政职能，包括考勤数据统计、费用报销流程办理等日常行政工作。

1．缴纳五险一金，为新人提供住宿支持及餐补福利； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供海内外学习机会、带薪培训，月度激励奖、季度奖金、年终奖金一应俱全；享有国内外旅游名额，团建聚餐丰富多彩，生日会、年会等员工活动定期举办； 3．体制内晋升机制公开透明，发展通道多元完善，每季度开放晋升窗口，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理层岗位由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 发音标准，普通话流畅，具备较强的口头表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群交流互动，拥有良好的沟通协调能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，做事坚持到底，有销售从业经验者优先考虑； 4. 接受实习期3个月以上的在校生，可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，多劳多得，新员工转正后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，国家法定节假日均享带薪休假（含国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、单位性质为，纯办公室坐班制，无加班要求，无需外出拓展客户，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成业务办理（车险属于车辆必备保障，有车用户每年均有投保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容轻松易上手，办公环境整洁舒适； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握岗位技能，顺利开展工作。

岗位职责： 1. 深度融入相关部门的日常运作，系统掌握各业务板块的专业知识与操作流程，全方位熟悉企业经营管理体系。 2. 协助高层进行战略方向研究，整合行业趋势与市场数据，为管理决策提供有力支撑。 3. 参与重点项目的方案设计与落地执行，监控项目进度，统筹协调跨部门协作，保障项目高效推进。 4. 学习团队运作与资源配置方法，在实际工作中锻炼领导才能，协助开展部门内部团队发展活动。 5. 归纳各部门运行中的经验与问题，撰写专项分析材料，为优化管理体系、提高运营效能提出可行性建议。 6. 列席公司重要会议，整理会议核心内容，并跟踪决议事项的落实进展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业涵盖化工、财务、行政、法务、金融、计算机、人力资源等领域，硕士优先，按专业背景安排对应部门。 2. 具备突出的学习领悟力与环境适应力，能够迅速吸收新知识、掌握新技能，胜任多岗位轮换任务。 3. 拥有优秀的沟通协作能力、条理清晰的思维能力和较强的抗压性，能准确传达观点，高效整合多方资源，妥善应对复杂工作情境。 4. 具备良好的职业操守与成长潜质，工作态度积极，富有责任感，目标明确且具备持续发展的内在驱动力。 5. 认同企业的文化理念与发展愿景，有意愿在公司长期深耕发展。

岗位职责: 1. 协助项目组完成日常行政事务及文书处理，确保信息传达准确及时； 2. 负责项目相关资料的分类归档与数据录入，保证文件完整且便于追溯； 3. 每日对项目现场卫生情况进行检查并落实整改指导； 4. 跟进项目内部通知、报表及任务的传递与执行情况； 5. 完成领导安排的其他内勤辅助性工作。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与执行力，能够积极配合团队推进工作； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备基础的文字编辑和数据整理能力； 3. 大专及以上学历。

遂宁某工地招聘小工一名180一天每天8/小时要求30~65岁身体健康工作内容：打杂（工期2个月左右）上班地址：四川职业技术学院河东校区联系：四川建哥

【遂宁市申通快递有限公司】招聘：专职上门收件员【薪资待遇】：5000-10000元招聘：专职快递派件员【薪资待遇】：5000-12000元要求:45岁以下工作时间:8:00-18:00有意者联系井号

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招聘中级消控人员！！要求：男女不限，，初中以上文化程度，无纹身，无犯罪记录，月休4天，上班时间：早8：00--晚18：00，有1小时用餐时间。工资待遇：试用期4000元/月试用期过后4200元/月。工作地点：南门金梅街

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级日常行程的统筹与安排； 2、根据上级需求组织会议并合理规划日程，同步更新日历信息； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档工作； 4、进行文件与文档的编辑排版，确保内容逻辑清晰，同时完成账单整理与处理； 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，秘书、中文等相关专业者优先考虑； 2、熟练操作计算机及常用办公软件； 3、具备良好的理解能力，擅长沟通协调，拥有较强的文字表达功底； 4、具有服务意识和团队协作精神； 5、工作细致认真，踏实肯干，积极主动，具备一定的抗压能力与学习能力；

招聘单位：杭州卓纳思电子商务有限公司 工作日期：长期 工作时间：每周有几个小时即可 工作薪资：20/h 工作内容：处理淘宝京东拼多多Excel表格数据 工作要求： 会基础excel运用 工作地址：线上

工作内容： 1、执行日常文书工作，包括文件处理和记录维护； 2、支持财务部门，参与会计凭证的制作和报表的准备； 3、协助完成公司内部及对外的沟通协调任务； 4、车辆日常GPS监控； 5、车辆和驾驶员数据归档和备份； 6、办理车辆包车牌办理。 岗位要求： 1、熟练掌握办公软件的使用； 2、具备基本的税务知识和财务理解； 3、能够高效地完成多任务并保持细节准确性。 4、持有动态监控员证或者可以参加培训考试优先考虑。

工作内容 负责线上咨询接待、信息回访、资料登记，简单文职坐班工作，无需外出，无硬性销售。 任职要求 经验不限，新手可带，会基本电脑操作，沟通顺畅、工作踏实即可。 上班时间 10:00-12:30，14:00-18:30，日常不加班，氛围轻松。

一、工作内容 1、负责公司日常文职工作，文件整理、资料归档、单据录入、台账登记； 2、熟练使用Office办公软件，负责表格制作、数据统计、报表汇总； 3、负责日常接待、电话接听、信息登记、通知传达； 4、负责员工资料整理、考勤统计、简单行政后勤工作； 5、对接各部门日常工作，收发文件、打印复印、整理档案； 6、完成领导安排的其他文职辅助工作。 二、任职要求 1、年龄20–40岁，学历不限，有无经验均可，熟练电脑基础操作优先； 2、会基本Word、Excel制表、打字速度正常； 3、性格温和、细心耐心、做事稳重、责任心强； 4、服从管理，工作积极主动，能长期稳定上班； 5、沟通能力良好，能配合团队日常工作对接。

招聘分拣岗位。要求18-57岁、18-55岁，身体健康（持健康证），吃苦耐劳。射洪。提供健康证免费办理，到厂先安排住宿。招聘一线普工150人。薪资为计件工资，多劳多得，月薪5000-7000元。长白班，上班时间早八点到晚八点。月休4天。包吃包住，可安排夫妻房。每周可预支500元。面试时间为周一到周五下午13:30。面试要求：不能穿拖鞋、短裤，需带上身份证原件，无犯罪记录。

四川遂宁招聘物流熟手开单员，具体薪资待遇面议。

岗位职责： 在集团总经理助理领导下负责总经办的全面工作，发挥总经办的参谋、协调和管理职能，督导各子公司行政事务，保障集团整体运营顺畅、有效。 1.文件与档案管理。 及时处理重要来往电、信、公函的审阅、分送，督促、检查批示的执行情况，审核和修改以公司名义签发的有关文件，把好文字关，抓好文件资料立卷归档和用印的管理工作。 2.工作协调。对内，做好集团各公司、各部门之间的工作联系配合、综合协调工作，对出现的各种意见分岐和工作矛盾，提出解决的途径和办法；对外协调与政府主管部门、社会职能机构等的关系，建立良好的沟通渠道, 促进集团与社会各界包括同行业企业的广泛合作和友好往来，树立良好的企业形象。 3.资产管理。负责集团所属无形资产、有形资产（经营设施设备、办公用品等）的管理工作。 4.安全管理。负责集团安全设施、设备的统筹管理，并作好日常维护管理及监督工作。 5.会务管理。工作会议的组织，整理出会议纪要、简报或办理发文事项，对会议讨论的重大问题、决议做好督办、跟进检查工作；根据集团总体安排，草拟活动方案，做好公司重大活动、商务接待的组织和接待工作。 6.企业文化管理。负责公司的企业文化建设，向公司员工进行团队精神、企业宗旨、经营思想、价值理念等方面的宣传、教育。 7.负责职责范围内的其他事宜，完成总经理助理交办的其他各项工作任务。 岗位要求： 1.35岁以下（优秀者放宽至40岁），行政文秘、中文、经济管理等专业本科及以上学历； 2.5年以上办公室行政后勤管理工作经验； 3.具有很好的行政公文撰写能力，并且能够熟练操作各种办公软件；  4.具有较强和的语言表达能力和沟通能力； 5.身体健康，性格开朗； 6.为人正直，作风正派，没有欺下瞒上行为，处理问题讲原则，不营私舞弊，有较好的品德修养。 报名须知： 1、报名时携带本人身份证、毕业证及有关专业证件原件； 2、工作地址：遂宁市经济技术开发区龙兴路398号； 3、报名时间：工作日上午9:00-11:30、下午13:30-17:00。 职位福利：双休、五险、绩效奖金、带薪年假、年度体检、节日礼包、生日卡、定期团建、年度优秀公费游学（国内或国外）、公费培训、年终奖等

四川遂宁招聘货运调度员。要求有物流运输相关工作经验，熟悉电脑操作及办公软件，具备良好的沟通技能，身体健康且能吃苦耐劳。工作制度为上一休一。薪资为5000月。

招聘旧衣服分拣工(2名)工资面议电话:地址:羊坪村7组88号对面

昊瑞商贸招聘:仓库拣货员：3名（25–50）仓库杂工2名（30—50）要求:身体健康，性格开朗，爱岗敬业，责任心强。有较强的学习能力，敬业度高和具备良好的心理抗压素质。工资面议，均包工作餐联系电话：地址：物流港远成路30号（西部云仓智配基地进门左转8号仓）

招聘仓库作业员，要求具有相关经验。工作地点位于四川省遂宁市。

招聘快递称重人员1名，，年龄20-45岁，接受灵活就业或兼职人员。薪资待遇面谈。上班时间为下午5:30至12点左右。工作地址位于斑竹园鸦雀口斑大路693号（园区内A栋09-16，极兔速递）。

招聘工程部万能工，偏水电及酒店基础维修。要求年龄20-55岁，初中及以上学历，熟练水电维修、强弱电、给排水、木工、墙面地面修补等，懂酒店设备运维，有电工证、维修工证或高端酒店经验者优先，能轮班及应急抢修。薪资3200-3600元/月，月休8天，带薪年假，包食宿，提供岗前培训，晋升稳定。工作地点在船山区。

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招办公室文员及前台接待各一名，可以是应届毕业生。