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济宁市梁山县招氩弧焊、工地小工/杂工、工地学徒工、铆工/钣金工

今天八百亩招小工八名，现钱150元，几名 130 元，摘件，挂件，刷刷漆，活不累能来的

电厂检修水龙壁，干过的，有闲着的联系我，普工二把刀管工

招两个小工，在山东省济宁市任城区，明天要干活儿。老公会打自攻司，打打胶条儿就可以。

山东济宁兖州区工地招桥架工师傅一名小工一名，电话 招聘人数:2人

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招聘：招送件人员 西城片区招送件上门人员1名，会操作智能手机，时间短，好干，要求头脑灵活，服从管理，，详情 电话

一、岗位职责1、培训体系构建与实施：统筹公司培训体系的规划、建设与持续优化，制定新员工入职、专业技能提升、职业素养等标准化培训流程及课程框架。 2、培训需求分析与计划执行：定期协同各部门开展培训需求收集，结合公司战略方向、岗位能力差距及员工发展路径，拟定年度/季度/月度培训方案并推动落地。 3、课程研发与资源管理：主导内部培训材料、课件、试题库的开发工作；负责外部课程甄选、引入及合作机构沟通，完善课程资源库与讲师资源池。 4、培训活动组织与协调：全面负责各类培训项目及技能比武的组织实施，包括场地安排、讲师对接、学员通知、签到管理、现场秩序维护及线上线下培训执行。 5、培训成效评估与改进：开展培训后测评、技能测试、行为改善跟踪及业绩关联分析；完成培训数据整理、报表编制、总结复盘并提出优化建议。 6、人才发展与梯队建设：参与人才储备计划设计，推动后备干部培养、岗位轮换、晋升支持等工作，协助建立并更新员工学习成长档案。 7、培训资料与日常事务管理：归集培训过程资料，如签到记录、课件文档、考核结果、评估反馈等；负责培训预算管控、物资采购及台账管理，落实上级交办的其他任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、教育学、心理学等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上企业培训或人力资源相关工作经验； 3、有生产制造、化工行业或大型集团企业培训实操经验者优先。

黔西南布依族苗族自治州兴义市招小工和砌砖手艺好/可以长年做，钱好拿，毛三匠不要

东莞市招工地小工/ 吊室内装修材料 有的时候打一下电锤

成都双流招工地小工/杂工

下午要个小工搬玻璃

急需几名小工，管吃住一天200元。活在环县大寺堡子。联系王老板

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金乡食品厂招聘 日结工 男女不限 60以下 要求:身体健康 吃苦耐劳 太矫情的不行 不体检 不面试 包上班 管三餐 管住 离职提前一天 上料220元 接料190元 打扫卫生190元 工资发放 现金都可以 电话 缺口100人

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汶上县需要登高证。

有拉垃圾的吗？。

电动车配件厂在金乡县钢材市场招聘两名年龄50岁以下、持有叉车证、吃苦耐劳的装卸司机和送货司机，负责货物的装卸工作，工作时间为早7:30至晚6点，每日工资为170元。

嘉祥明天找两个砌砖的师傅，跟车去工地，在万张梁海社区西门集合出发，6 点半之前，准时出发，同时要二个小工， 联系电话

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