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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按照标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.填写规范的维修工单与技术档案，配合质检人员完成验收交接 5.协助客户解答车辆使用及保养相关问题，提供专业、耐心的技术支持 任职要求： 1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力2.熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法，能独立完成中等复杂度维修任务3.持有有效机动车维修从业资格证（或承诺入职后及时考取） 4. 吃苦耐劳，适应车间工作环境，服从团队协作与工作安排 5.无不良从业记录，身体健康，无影响岗位履职的职业禁忌

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招聘：维修工 薪资：5500元以上/月 岗位职责：1、负责公司设备的检修维护、日常保养和巡视工作；2、制定并执行设备周、月度检查计划，保证设备处于良好状态；3、维护设备档案、维修记录及维护报告，并加以分析汇总；4、平衡临时任务和计划内任务，为生产部门提供良好的设备支持；5、完成上级领导交代的其他任务。任职要求：1、具有电气、机械等相关专业背景；2、具备2年以上设备维护经验，了解设备维护基本操作流程；3、做事认真细致、耐心，有良好的团队合作意识；4、具备较强的维修技能和全面的安全意识；

招聘：电工 薪资：4500元以上/月 负岗位职责:负责公司设备的日常检查、维修与保养，确保设备正常运行。任职要求:持有相关资格证书者，有相关工作经验者优先。薪酬待遇:月薪4500-6000元，五险一金，节假日福利，年终奖。

招聘：仓库主管 薪资：6000元以上/月 岗位职责：1.负责仓库日常管理，确保物资存储安全、有序。2.制定并执行仓库管理制度，优化仓储流程，提高工作效率。3.监督货物入库、出库及库存盘点，确保账实相符。4.协调处理仓库突发事件，保障物流顺畅。任职要求：1.物流管理或相关专业优先。2.至少10年以上仓库管理经验，熟悉仓储流程及规范。3.熟练操作办公软件，具备良好的数据分析能力。4.具备较强的沟通协调能力和团队管理经验。

招聘：攸县快点车行招店员 薪资：面议 因业务发展需要，本店现招聘店员2名，具体要求如下： - 技能要求：熟悉摩托、电车基本结构，掌握简单的维修、保养技能 - 其他说明：生手可培训上岗，零基础也可投递 - 用工要求：仅招长期工，短工不接待，**不限 二、薪资福利 - 试用期：1个月，发放基本工资 - 转正后：底薪+提成，多劳多得 - 其他福利：包中、晚餐，月休3天

【招聘】 找一名摩托车帮工，，45岁左右，35岁到45岁左右的。主要工作是二手摩托车除锈、补漆、打蜡。月薪5千休三天，想做的请联系：

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岗位职责： 1.负责摩托车的故障诊断、维修保养及零部件更换工作 2.独立完成发动机、电路、制动、悬挂等核心系统的检测与修复 3. 使用专业工具和检测设备进行性能调试与安全检验 4.记录维修过程及配件使用情况，确保服务可追溯 5.向客户提供基础使用建议与保养指导 任职要求： 1. 具备摩托车维修相关工作经验，熟悉主流品牌车型结构 2.能熟练使用维修工具及检测仪器，动手能力强 3. 具备基本电路知识和机械识图能力 4. 工作认真负责，注重安全规范与服务细节 5.持有摩托车维修工职业资格证者优先

需要长期出差，要有维修经验，最好会开车。包吃住。待遇优，欢迎咨询沟通。

招聘人数：仅招2位，招满即止，有意速联！ 薪资待遇：纯项目30%高提成，多劳多得，上不封顶，干得多赚得多，收入无上限 - 发薪时间：每月10号准时发薪，绝不拖欠工资 工作与休息 - 上班时间：08:00-18:00，标准长白班，无需熬夜倒班 - 休息制度：月休4天，可以指定休息日 -食宿“免费包吃住” 任职要求（门槛低，好上岗） 要求有经验的。有驾照

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招聘：汽车学徒 薪资：1500元/月起 任职要求：有无经验均可，踏实肯干、责任心强优先 岗位职责：学习精洗、抛光、打蜡、内饰翻新等技术。

岗位名称：加油员工（3名）、开票员工（1名）。 岗位要求：1. 年龄35周岁以下；2. 性别不限，交过社保的可适当放宽年龄；3. 做人踏实，能吃苦耐劳。 薪资待遇：缴纳五险一金，具体薪资待面试后确定。

有丰富的维修经验，车辆维修保养检测等

招聘：汽车学徒薪资：1500元/月起职位详情：任职要求：有无经验均可，踏实肯干、责任心强优先岗位职责：学习精洗、抛光、打蜡、内饰翻新等技术。

1、负责汽车的维修和保养 2、执行汽车维修服务流程 3、保证汽车维修质量和效率

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发动机维修，底盘保养，电控系统检测