
洗车工加油员
太谷招工|太谷富源哈鹿加油站招聘长期工洗车擦车工:薪资待遇:综合薪资2100—2500工作时间:半天班,八点到下午两点,下午两点到八点,一天一倒班;加油员:薪资待遇:综合薪资3600—4500;不管饭,有餐补,加班费、五险、餐补、节假日福利等;工作时间:工作时间有长白班有倒班,倒班上一休一,长白班:八点到八点月休四天,倒班吃饭,轮休,充值有提成;晋升路线:油品销售顾问(油站加油员)——油站服务主管——油站经理,最快6个月晋升油站经理,油站经理月薪过万,五险一金,节假日福利,带薪休假等;工作要求:1.站岗、服从管理,五官端正;2.实行公司员工标准化制度,服务好加油顾客;3.无犯罪记录,有服务意识与责任心;咨询热线:地址:太谷区319省道孟家庄村村口富源哈鹿加油站可电话咨询,也可到站面试,人员招满为止
洗车工
3-6千/月
洗车工1-2人
岗位职责:
1.负责车辆外观及内饰的清洁、清洗工作,确保车辆整洁干净
2.正确使用洗车设备和清洁用品,避免对车辆造成损伤
3.配合团队完成日常洗车任务,提升客户到店服务体验
4.维护洗车区域的整洁与安全,做好设备基础保养
5.主动配合公司服务流程,践行客户至上的服务理念
任职要求:
1.工作认真负责,具备良好的服务意识和团队协作精神
2.有无经验均可,公司提供系统培训,愿意学习即可
3.身体健康,能适应户外或车间环境工作
4.持有有效健康证者优先考虑
5.认同公司文化,愿意长期稳定发展
切配
招聘切配岗位,工作简单,踏实肯干,有眼力劲,干净卫生,服从管理,男女不限,年龄55岁以下,待遇面议联系电话:
收银员长期月结
招聘信息编号:招聘单位:唐久便利招聘岗位:收银员岗位要求:20岁–30岁(长期)薪资待遇:2000底薪+300全勤+500服务奖励(公休两天)工作时间:倒班制07:00—16:0015:30—00:30公司地址:祥和嘉园西门唐久便利联系人:赵女士/任女士联系方式:
洗车工3-5人
今日工作推荐:联系告知在【濮阳通】看到中原路乙烯家属区南门对面中石化加油站洗车店招聘洗车工3名,年龄18-55有工作经验者优先工资+提成面谈
洗车工
岚县海运通洗车部招聘:擦车工(擦车时手不沾水)要求:能吃苦耐劳,有强烈的责任心和团队合作精神并服从管理身体健康且年龄22周岁至55岁。工作时间:上午:7:30--12:00下午:14:30--8:00薪资:基础工资2800元,全勤200元,奖励200--1000元不等。待遇:1、正式入岗后每年体检一次。2、每年投保意外保险一份。2.车辆保养和基础维修工人5名,工资和待遇面谈。联系电话:
行政助理(商务司机)
4-6千/月
行政专员5-10年本科
招聘岗位:行政内勤
工作地点:中元写字楼
薪资范围:面议
岗位职责
1. 处理公司日常行政事务,涵盖文件收发、档案归档、会议组织及会议记录整理;
2. 协助开展办公用品采购、固定资产清查与办公区域日常维护;
3. 参与公司各类活动的筹备与落地,统筹协调各部门配合事项;
4. 落实上级安排的其他行政辅助任务,如资料打印、信息汇总等;
5. 承担公司临时性出车任务(如接送人员、物资采买等)。
任职要求
1. 基本条件:年龄30岁以上,持有C1或以上驾驶证,具备5年以上实际驾驶经历,熟悉本地交通路线;熟练操作Word、Excel、PPT、PS等常用办公软件,可独立完成文档编辑、表格制作及汇报材料制作;具备基础电脑故障排查能力;
2. 综合素质:工作踏实认真,具备较强的沟通能力和团队合作精神;
3. 工作经验:具有1年以上行政类岗位经历,有企业行政支持背景者优先;
4. 其他要求:做事细致周全,能接受灵活工作时间安排,具备较强应对压力的能力。
办公环境
舒适办公环境 + 节日福利
定期培训与晋升机会
扁平化管理,开放包容的团队氛围
行政专员
3-4千/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理
行政班与运行班交替排班(每月排班一次)
行政班工作时间:8:30-12:00,14:30-18:00,单休结合调休
运行班(前台岗位):9:00-21:00,上一休一
提供工作餐
主要承担会议接待、前台接待服务、办公物资出入库管理及工商变更等相关事务
补胎
轮胎技工日常维修保养,换胎补胎、动平衡薪资福利:熟手提成高,收入可观;学徒带薪学技术。店里生意稳定,工资从不拖欠
晋中榆次区招聘接单员,需要熟练掌握CAD制图。具有良好的沟通能力。5000+提成
5-9千/月
文员3-5年高中
招聘接单员,需要熟练掌握CAD制图。具有良好的沟通能力。5000+提成
市场营销管培生(推广方向)
4-8千/月
文员经验不限本科市场营销方向
一、岗位职责1. 随同董事长助理参与全渠道市场推广、品牌传播、线下活动执行及渠道营销等全流程工作,系统学习完整的市场营销业务体系;
2. 协助开展市场调研、竞品动态分析与消费者需求整理,汇总相关数据并撰写基础性分析报告;
3. 参与策划线上线下的营销活动,包括活动方案初稿编写、宣传物料协调、现场执行支持及活动后的复盘总结;
4. 负责品牌宣传素材的对接及相关运营辅助工作;
5. 协助维护渠道客户关系,推动营销政策落地,跟进促销活动及动销策略的实施执行;
6. 完成上级交办的其他市场营销相关事务。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,市场营销、广告学、电子商务、品牌管理等相关专业优先;硕士学历者优先考虑;
2. 熟悉基本营销理论,了解市场推广、品牌策划与渠道营销的运作逻辑;
3. 具备初步文案撰写与数据整理分析能力,能熟练运用Excel进行基础数据统计;
4. 有校园营销项目、品牌实践或相关实习经验者优先;思维活跃,具备市场洞察力,善于捕捉消费趋势,具有创意策划潜力;
5. 沟通表达顺畅,执行力强,能够接受短期外勤及活动出差安排;
6. 责任心强,学习积极性高,抗压能力良好,认可企业长期人才培养机制;
7. 工作认真踏实,具备团队合作精神,愿意在基层岗位积累经验并持续成长。
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