岗位内容： 1. 参与企业内部流程改进，协助健全管理制度，提升组织运作效率与员工工作满意度。 2. 深度融入产品研发及市场推广等核心项目，助力公司业务持续扩展。 3. 多维度支持公司战略目标达成，涵盖数据分析、项目执行、客户支持等相关工作。 任职要求： 1. 大专或本科及以上学历，具备良好的团队合作意识与高效执行力。 2. 具备较强的逻辑思维与数据敏感性，善于发现并推动业务流程优化。 3. 积极进取，能适应高强度工作环境，具备良好的应变与问题处理能力。 主要招聘生产销售管培生，应届或往届毕业生均可咨询。

【岗位职责】 1、无需外出，通过电话、网络等形式为车主客户办理车险续保相关事宜。 2、全程室内办公，办公环境舒适，四季恒温，无出差、地推或外勤任务，无业绩考核压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零基础也可快速上手，轻松适应工作流程。 【任职要求】 1、掌握基本电脑操作，能够使用普通话顺畅交流。学历及专业不限，有客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，性格阳光，积极向上，踏实肯干，能承受一定工作强度。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日八小时工作制。周末实行单双休轮休机制，每月休息5-8天，国家法定节假日全部享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+补贴+奖励，月综合收入稳定在5000-9000元，资深员工月薪过万，收入不设上限。 2、福利保障：享有年终奖金、节日礼品、五险一金、团队建设经费、定期组织旅游活动、法定假期、带薪年假等全方位福利。

500强上市公司、带薪培训、专人指导、纯白班、季度调薪、福利齐全、晋升透明、公司资源丰富、稳定发展平台； 【岗位职责】 在办公室通过电话、短信、微信等方式联系客户，沟通车险续保相关事宜，无需外出；客户资源由公司提供，固定坐班办公； 【应聘要求】 1、高中及以上学历，有销售经验者条件可适当放宽； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练操作电脑，工作认真负责； 【福利待遇】 1、入职即缴纳五险一金； 2、综合薪资保底2300-6400元+提成+多种激励奖金（现金或实物）+其他福利，收入上不封顶，多劳多得；（试用期）月收入3000-5000元，转正后6000-10000元； 3、福利补贴：节假日发放礼品、重大节日过节费、高温补贴等，享受带薪年假； 4、晋升机制：每季度组织内部竞聘，有机会晋升为团队管理或后勤管理岗位； 【工作时间】 8:30-12:00 14:00-19:00，单双休制，法定节假日按规定享受带薪休假；

【岗位职责】 1、在家即可通过电话、网络等形式，为车主客户提供车险续保服务。 2、全程坐班办公，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、无需跑市场、无业绩压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零基础也可快速上手。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作，能够使用普通话沟通。学历与专业不限，有客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力与协调能力，性格外向，积极向上，踏实肯干。 【工作时间】 上午8：30-12：00，下午2：00-7：00，每日八小时。每周单双休轮换，月休5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+补贴+奖金，月综合收入稳定在5000-9000元，高级岗位月薪过万起步，收入上不封顶。 2、福利保障：发放年终奖、节日礼品、缴纳五险一金、团队建设经费、定期组织旅游、享受法定假期及带薪年假等。

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议与服务支持。 2、纯文职类办公室工作，办公环境舒适，配备空调设施，冬暖夏凉，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月收入稳定在5000-8000元区间，能力达标者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无拖欠情况。 2、带薪岗前培训：提供专业课程指导，无论是否有经验都能迅速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴、年终奖励、节日福利、住宿安排、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织员工旅游，依法享受带薪年假及国家法定节假日。 4、园区内配套齐全，设有员工宿舍、食堂以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐区域。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能够使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通能力和协调意识，态度乐观，踏实肯干，能承受一定工作压力。 3、乐于人际互动，具备亲和力，做事细致严谨、有责任感，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约2小时），实行单双休轮班制度，不安排加班，每月休息5至8天，国家法定节假日均享带薪休假，另享带薪年假等福利假期。 2、依法享受全部法定假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有规定假期均正常执行。

政企客户部非车培训生岗主要工作内容： 1. 认同并积极践行阳光企业文化； 2. 参与客户走访、项目投标、投标文件编制等市场拓展相关工作； 3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动，协助开展客户及渠道资源的开拓与维护； 4. 协助办理非车险投保业务，开展非车险市场分析，参与拟定销售策略与实施方案； 5. 参与团队非车培训体系的搭建及人才培养相关工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责 负责日常文件录入、排版打印、复印扫描，纸质/电子资料分类归档管理； 接听前台来电、登记来访人员信息，简单接待引导； 办公物资盘点、申领与发放，维持办公室日常整洁； 协助对接各部门基础内勤事务，数据简单统计表格整理； 完成领导交办的其他临时文职工作。 任职要求：熟练办公软件，做事细心踏实，沟通顺畅，有无经验均可

【岗位职责】 1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询，协助制定车险续保方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适宜人，冬暖夏凉，无需外出出差或跑业务，无业绩考核压力。 3、入职后享受公司提供的带薪岗前培训，零经验也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且待遇优厚：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，能力达标者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、提供系统化带薪培训，无论是否有相关经验都能迅速适应岗位要求。 3、享有多种额外福利：年终奖金、节日礼品、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期团建旅游、法定节假日休假、带薪年假等。 4、园区内配备员工宿舍、食堂及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、年龄20-40周岁，性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，心态积极向上，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约2小时午休），实行周末单双休轮休制度，不安排加班，每月休息5-8天，享受国家规定的各类带薪假期。 2、依法享受春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假日，同时享有带薪年假及其他规定假期。

【岗位职责】 1、无需外出，通过电话、网络等形式为车主客户办理车险续保相关事宜。 2、全程在办公室内完成工作，环境舒适，四季恒温，无出差安排，不涉及外勤、跑动或业绩指标压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手并胜任岗位工作。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作技能，能够使用普通话进行交流。学历及专业不限，具备客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力与协调能力，性格外向，态度积极，踏实肯干，抗压能力强。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日工作八小时。实行单双休轮班制，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+补贴+奖金，月综合收入稳定在5000-9000元，资深员工月薪可达万元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：享有年终奖、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期、带薪年假等各项权益。

岗位职责： 1、通过电话联系客户，跟进使用体验，解答疑问并处理相关问题，提升客户满意度 2、依据公司提供的名单，配合完成对问题用户的核对、信息查询与反馈工作，指导用户完成相应操作 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练使用基础办公软件 2、普通话标准，表达清晰，有客服或外呼服务经验者优先，非销售类岗位 3、具备较强的心理素质，反应迅速，拥有良好的沟通技巧及抗压能力

彩钢瓦房顶招光伏安装工人3人，可立即进场安装，工资优厚

招聘:高端写字楼招保洁做公区卫生55岁以下，有工作经验者优先。上班时间:上午7:30~11:30，下午13:30~17:30。（每天工作8个小时。）薪资待遇:满勤3100-3150元，4天调休（加班另算）+保险+法定节假日+节日福利（工资按时发放）地址:北三环与如意西路附近联系电话:

《小时工》 30一小时， 两班倒320一天（30一小时），长白班308一天（28一小时） 入职零费用 上六休一，包吃包住 计时工资 宿舍4~6人间 入职上班享有3000元公司额外新人奖金[红包][礼物] 厂区外江苏无锡 推荐奖 推荐朋友1500—2000元

驻马店市汝南县招收割机

驻马店新蔡招光伏安装施工队，大公司结算快

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助部门完成会议安排、纪要撰写及跟进事项落实 3.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与内部协调沟通 4. 办理办公用品申领、费用报销等行政事务，保障日常运营顺畅 5. 配合完成数据录入、报表统计及领导交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和责任心 3. 工作细致耐心，有较强的学习能力和执行力 4.无经验者可培养，有行政或文员相关实习经历者优先 5. 遵守职业规范，能适应快节奏协作环境

日结兼职文员，居家，免费带教，无需经验 整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

工作内容： 不打电话！不打电话！不打电话！ 任职要求： 1.大专及以上学历具备基本的办公软件操作能力 2.无经验要求熟悉电脑流程 3.具备良好逻辑思维能力与耐心，能够适应重复性高且细致的工作 4.性格沉稳，它使责任心强，严格遵守公司考勤制度，接受双休制工作

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保障信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤支持，维护良好办公环境 5. 完成上级交办的其他日常事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础计算机操作能力，能快速适应企业办公系统 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

政企客户部非车培训生岗主要工作内容： 1. 认同并积极践行阳光企业文化； 2. 参与客户走访、项目投标、标书编制等业务拓展相关工作； 3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动，协助开展客户及渠道资源的开拓与维护； 4. 协助办理非车险投保事务，开展非车险市场分析，参与拟定销售策略与实施方案； 5. 参与团队非车培训体系的搭建及人才培养相关工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位名称：快递分拣日结工；物流装卸日结工；拉地牛日结工（驻马店北区）。岗位要求：1.。2.年龄范围：18-50岁。3.工作内容：小件快递分拣、装卸、拉地牛。需要穿着长裤以及布鞋或运动鞋。报名时需携带身份证原件。薪资待遇：工资按京东/小时计算，一天工作约10个小时。具体薪资视工作表现而定。

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的有效落地； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按规范提交相关数据与报告； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定可行性方案，在保障服务质量的前提下实现各项业务达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，完善并执行标准化服务流程； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升整体专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营机制，监管行车与服务环节的安全风险，复盘运营数据，不断优化流程以实现降本增效； 7. 持续跟踪商用车市场动态与趋势，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与行业竞争，树立企业良好形象，兼顾社会效益与经济效益的协同发展； 9. 定期向上级及公司汇报经营进展、市场反馈与发展态势，推动政策协同与资源匹配。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（涵盖牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行端正，责任感强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展前景。

车辆管理 1. 全面统筹配送团队的日常运营，涵盖配送人员与车辆调度，确保配送服务有序开展。 2. 推动落实各项管理制度与考核标准，保障管理过程安全、高效、公正。 3. 组织实施配送人员专项培训，重点加强安全意识及服务态度，提升服务品质。 4. 科学调配人力与车辆资源，落实车辆维护保养及六项检查工作，防范安全风险。 5. 管理外部运力合作方，监督合同执行、车况审核、安全保障及服务水平。 任职资格： 1. 具备3-5年相关经验，大专及以上学历优先；熟悉物流系统基础操作； 2. 拥有3年以上物流配送从业经历，了解各运作环节流程； 3. 沟通能力良好，诚实守信，具备基本的职业操守。

工作时间: 早上:8:00 -11:00 下午:15:00-18:00中午4个小时午休时间工作内容: 1。对接公司客户资料，进行信息录入，信息变更， 节日祝福等2。客户礼品发放 3。投诉受理，理赔资料整理4。活动通知薪资待遇: 1每周休息一天半，法定节假日全休，无加班2。 旅游聚餐，定期团建任职要求. 1。专科及以上学历(自身条件优秀者可放宽条件)；2。熟练操作电脑并且掌握各种办公软件；3。 较强的学习能力； 4。良好的语言沟通表达能力 要求23岁以上，条件优秀者可放宽，谢谢配合。

【工作内容】 1、通过网络及电话与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公环境优良。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定可观。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业指导，零经验也可快速适应岗位要求。 3、额外补贴、节日礼品、年终奖金、五险一金齐全、团队建设经费、定期组织团建旅游，享受国家规定假期及带薪年休假等福利。 4、公司在分中心园区内配备员工宿舍、食堂，以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐设施。 【工作时间】 1、实行长白班制，每日工作八小时，中午休息两小时。 2、周末采用单双休轮换机制，每月休息5至8天，法定节假日照常休假，并享有带薪年假。 【职位要求】 1、掌握基础计算机操作技能。 2、工作态度端正、细致负责，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。 3、倾向选择追求长期稳定发展的求职者，背景平台大，内部氛围融洽，新老员工互帮互助，晋升通道公开透明。

【工作内容】 1、通过线上及电话渠道与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，操作流程简单，收入有保障，办公环境整洁宜人。 【薪资福利】 1、待遇优渥：无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月均综合收入约4000-8000元，收入稳定可观。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业培训，零经验也可快速适应岗位要求。 3、额外享有各类补贴，包含年终奖、节日礼金、五险一金、团队建设经费、法定节假日休假、带薪年假等完善福利体系。 【工作时间】 1、日常班制为长白班：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 周末实行单双休制度，每月休息5-8天，国家法定假日均享受带薪休假，另享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄20-40岁之间，具备基础电脑操作能力。 2、做事细致踏实，具备较强的责任意识；善于沟通，具有良好的团队协作与学习能力。 3、背景单位，注重员工长期发展，稳定性强优先录用；平台广阔，工作氛围融洽，新老员工互助成长，晋升机制公开透明。

岗位职责： 1. 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符 2. 协助完成货物出入库登记、盘点及库存数据核对工作 3. 整理归档仓储相关文件（如入库单、出库单、验收单等），保障资料完整可追溯 4. 与采购、物流、生产等部门对接，及时传递仓储信息，提升协同效率 5. 保持仓库办公区域整洁有序，协助做好基础行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 无经验要求，有仓储或文员相关实习经历者优先 4. 吃苦耐劳，适应仓库办公环境，服从工作安排 5. 公司提供包吃包住及五险一金，福利保障齐全 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

有责任心，工作认真，服从管理安排

驻马店恒兴物流园长期工！！！招聘岗位：拣货员上架员[庆祝]薪资待遇：前期计时17-18元/小时后期计件时薪平均上涨1-5元综合薪资4000-6000[太阳]上班时间：长白班！早8点-晚七点左右月休4-5天，年龄22-40岁吃苦耐劳者优先，电话